GUESS (Гесс): отзывы о работе на должности Продавец-кассир

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим Вас за отзыв и высокую оценку! Мы гордимся нашими сотрудниками!

С уважением,
команда HR

Ответ представителя компании

Добрый день!
Благодарим Вас за отзыв и высокую оценку!

К сожалению, мы не можем изменить объем магазина и расширить складское помещение уже в открытом магазине, но если вам интересен опыт работы в более крупном магазине, то мы всегда рады предложить вам перевод в ближайший торговый центр.
Компания регулярно пересматривает систему оплаты труда на основе показателей работы сотрудников, текущей ситуации на рынке и финансовых возможностей организации, именно поэтому, в августе мы изменили мотивационную схему, для поднятия зарплаты нашим сотрудкам.

С уважением,
команда HR

Ответ представителя компании

Добрый день!
Благодарим Вас за отзыв и высокую оценку!

Мы регулярно проводим мероприятия для укрепления корпоративного духа и стимулирования сотрудников. Ваше пожелание будет рассмотрено, и мы постараемся организовать больше подобных активностей, чтобы поддерживать интерес и вовлеченность команды.
Мы понимаем важность справедливой оплаты труда и стараемся обеспечить конкурентоспособные условия. На данный момент почасовая ставка определяется с учётом нескольких факторов, включая ваш вклад в работу, уровень ответственности и общую рыночную ситуацию. Однако ваше пожелание будет учтено при плановом пересмотре заработных плат.

С уважением,
команда HR

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим Вас за отзыв и высокую оценку!

Мы ценим наших сотрудников и рады, что вам нравится работать в нашей компании!

В нашей компании есть стандарты обслуживания, требующие от продавцов находиться на входе магазина для поддержания высокого уровня сервиса и соблюдения корпоративных норм. Если же вам тяжело стоять по причине усталости или дискомфорта, мы готовы обсудить возможность регулярных перерывов или других условий для поддержания здоровья и комфорта на рабочем месте.

С уважением,
команда HR

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим Вас за отзыв и высокую оценку!

Спасибо за вашу обратную связь и предложения по улучшению IT-систем. Мы ценим ваше внимание к деталям и активное участие в процессе оптимизации рабочих процессов. Мы постоянно стремимся к совершенствованию наших систем и сервисов, поэтому ежедневно ведем активную работу по улучшению работы в сфере IT.

С уважением,
команда HR

Ответ представителя компании

Добрый день!
Благодарим Вас за отзыв и высокую оценку!

Все обязанности сотрудников должны соответствовать тем, которые указаны в трудовом договоре. Если вы сталкиваетесь с дополнительными задачами или хотите, чтобы их было больше, мы готовы вместе рассмотреть этот вопрос и внести необходимые корректировки.
Создание комфортных условий труда, включая зону отдыха, является важной частью поддержания продуктивности и благополучия сотрудников. Мы учтём ваше пожелание и рассмотрим возможности улучшения зоны отдыха, чтобы она соответствовала ожиданиям сотрудников и была удобной для использования во время перерывов.
Мы стремимся обеспечивать конкурентоспособные условия оплаты труда и регулярно пересматриваем заработные платы с учётом рыночной ситуации и индивидуальных показателей. Ваше пожелание будет учтено при следующем пересмотре системы оплаты.

С уважением,
команда HR

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим за обратную связь. Сожалеем, что у вас остались негативные впечатления о сотрудничестве с нами.
Нам очень важно услышать каждого, чтобы сделать работу внутри компании максимально комфортной.

С уважением,
команда HR

Ответ представителя компании

Добрый день!
Благодарим Вас, что нашли время написать отзыв!

По поводу неисправности вентиляции и поломки в примерочной можно обратиться к управляющему магазина или региональному менеджеру. Также можете написать на почту ekaterina.zubkova@ru.guess.eu, чтобы решить проблемы оперативно.

С уважением, команда HR

Ответ представителя компании

Добрый день!

Благодарим Вас за отзыв и высокую оценку! Нам очень повезло, что вы являетесь частью нашей команды 💜

С уважением, команда HR

Ответ представителя компании

Добрый день!
Благодарим Вас за обратную связь и работу в нашем бренде. Хотим поделиться, что с августа мы повышаем окладную часть для продавцов, а также увеличиваем % от продаж. Мы слышим наших сотрудников и стараемся сделать их работу комфортнее. Мы всё ещё продолжаем заниматься вопросом улучшения условий отдыха для персонала, так как решение данного вопроса требует времени.
Нам очень жаль, что у вас остались негативные впечатления о сотрудничестве с нашей компанией.

С уважением,
команда HR

Ответ представителя компании

Добрый день!
Благодарим за комментарий. Отзывы сотрудников помогают нам становиться лучше. Спасибо, что вы с нами 💜

С уважением, команда HR

Ответ представителя компании

Добрый день!
Спасибо, что нашли время поделиться обратной связью.
На данный момент условия мотивации для линейного персонала изменены: теперь каждый продавец лично влияет на свой доход, получая % от продаж. Мы работаем над вопросом обустройства мест для отдыха персонала на территории магазина, но для решения этого вопроса потребуется время.

С уважением, команда HR