Отзывы сотрудников о компании ФГБОУ ВО Самарский государственный медицинский университет МЗ РФ
Оценка компании
3,7
хорошо
27 отзывов
5
4
3
2
1
12
6
2
6
1
70%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Изучите отзывы по отделам
Посмотреть все 10
Все 10
Ведущий специалист HR
Самара,
январь 2023
Что мне нравится в работодателе
Отличный коллектив, интересная работа, достойная заработная плата и премии, также есть дополнительные бонусы и скидки! Грамотное руководство, возможность карьерного роста, постоянное развитие компании! Много мероприятий для сотрудников и детей.
Что можно было бы улучшить
Можно усовершенствовать систему взаимодействия между отделами
Ответ представителя компании
Ноябрь 2023
Спасибо за высокую оценку! Дирекция по управлению персоналом и корпоративному развитию СамГМУ активно развивает корпоративную культуру и HR бренд университета. Для сотрудников на регулярной основе организовываются спортивные, культурно-массовые и корпоративные мероприятия, также на ближайшее время у нас запланирован комплекс улучшений, которые усилят систему взаимодействия между отделами и еще больше сплотят команду "Семью СамГМУ" ("SamSMU Family") в целом.
Преимущества и льготы
Заместитель начальника планово-экономического отдела
Самара,
декабрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Можно выбрать график работы. Возможность карьерного роста и обучения в целом. Близость к транспорту городскому во все направления.
Что можно было бы улучшить
Коммуникация между сотрудниками
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Самара,
май 2024
Что мне нравится в работодателе
Новое оборудование и постоянно пополняется парк станков . Адекватное руководство , которое имеет опыт работы на современных производствах. Аккумулируют вокруг себя опытных специалистов , которые позволяют институту развиваться и быть в лидерах. Комфортные офисы и условия для работы.
Что можно было бы улучшить
Единственное что можно улучшить, так это сократить время на закупку , но и в этом направление коллектив работает и отрабатывает процессы по сокращению кол-ва согласований.
Преимущества и льготы
Провизор-технолог
Самара,
апрель 2024
Что мне нравится в работодателе
График работы, удобное местоположение, стабильность, компенсация за вредность, активная организация досуга за счёт компании или со скидкой
Что можно было бы улучшить
Повысить заработную плату
Преимущества и льготы
Старший лаборант
Самара,
март 2024
Что мне нравится в работодателе
Возможность карьерного роста, лояльность руководства , возможность совмещать
Что можно было бы улучшить
Меня в целом все устраивало по занимаемой должности
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Самара,
декабрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Коллектив дружный, удобное расположение офиса (транспорт, магазины), интересные проекты
Что можно было бы улучшить
Закупочная деятельности (иногда ну прям очень долго)
Преимущества и льготы
Маркетолог
Самара,
декабрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Работаю в ИИР. Плюсов множество. Из основных: отличные условия труда (офис, зп, корп.культура и т.Д.); миллион возможностей для роста и развития - мало того, это очень поддерживается руководством; профессиональная и экспертная команда; перспективы и важность того, что делаем - за технологичной медициной и IT будущее. Специалисты ценятся . Работы много, но вовлеченность не останется незамеченной.
Что можно было бы улучшить
Не все процессы отлажены, но есть прекрасная возможность поучаствовать в их формировании
Преимущества и льготы
Самые высокие зарплаты в ФГБОУ ВО Самарский государственный медицинский университет МЗ РФ
Отзыв сотрудника
Самара,
ноябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Хорошее место для старта карьеры, месторасположение и обустройство офиса в целом отличное
Что можно было бы улучшить
Назначать на руководящие должности компетентных людейВнутренние коммуникации между сотрудниками
Рабочий этикет (отсутствует полностью)
Возможность разбивать отпуск
Преимущества и льготы
Руководитель IT проектов
Самара,
ноябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
1. Интересные, общественно значимые проекты на пересечении ИТ и медицины2. Современные подходы к проектному управлению
3. Хороший, дружный коллектив и развитая система внутреннекорпоративных коммуникаций
4. Гибкий график работы
5. Адекватный рынку уровень оплаты труда
Что можно было бы улучшить
Доработать систему внутренних регламентов и правил.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Самара,
ноябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Работаю в ИИР:- здесь очень крутые, интересные и социально значимые проекты, которые спасают людям жизни и улучшают их качество;
- нравится комфортный и современный офис, в то же время есть возможность иногда работать из дома;
- дружная команда, которая всегда готова помочь;
- компетентное и человечное руководство, которое вдохновляет своим примером и мотивирует на развитие;
- оплата обучения;
- гибкое начало рабочего дня.
Что можно было бы улучшить
Прописать процессы и зоны ответственности
Преимущества и льготы
Медицинский брат
Самара,
октябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Профессионализм, дружелюбность, помощь, и доступность. Хорошо ходит транспорт. Где есть пообедать
Что можно было бы улучшить
Убрать пропускную систему для сотрудников
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Самара,
октябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Новое здание, своя парковка, столовая на цокольном этаже. Все очень удобно и комфортно. Работать можно и интересно.
Что можно было бы улучшить
Подход руководителя института инновационного развития к сотрудникам и к управлению подразделением в целом.
Специалист по внедрению и сопровождению оборудования нейрореабилитации и СППВР
Самара,
сентябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Предоставляют все что нужно для работы.Слушают и готовы идти на встречу. Замечательный коллектив
Что можно было бы улучшить
Возможности по зарплате и карьерному росту
Преимущества и льготы
Ассистент кафедры акушерства и гинекологии
Самара,
август 2023
Что мне нравится в работодателе
Путь на развитие медицины в ИИ. Директора институтов из старого состава прекрасны, каждый на своем месте
Что можно было бы улучшить
Оплачивать командировки всем сотрудникам: невозможно развивать науку, получая мизерную зарплату и из нее же делать вложения (для развития ВУЗа) для участия в конференциях.Лучше подходить к выбору людей, назначаемым на руководящие должности.
Ответ представителя компании
Ноябрь 2023
Спасибо за отзыв! Мы действительно активно развиваемся в области ИИ и VR, внедряем инновационные технологии в медицине, тем самым облегчая работу врачам и даря здоровье пациентам по всей России.
В СамГМУ разработана модель компетенций для всех категорий сотрудников, существуют процессы отбора, систематической оценки, а также постоянного обучения и развития персонала, в том числе руководящего состава, что гарантирует соответствие человека занимаемой должности.
При этом мы не стоим на месте и постоянно совершенствуем наши процессы и развиваемся вместе с нашими сотрудниками.
Нам жаль, что командировка сотрудника оказалась неоплаченной. Данный процесс у нас регламентирован "Положением о служебных командировках ФГБОУ ВО СамГМУ МЗ РФ", в нем прописаны все условия и порядок оформления направления сотрудника в командировку. Если нет нарушений в оформлении и соблюдены все условия, то командировки всегда оплачиваются.
Преимущества и льготы
Специалист службы охраны труда
Самара,
июль 2023
Что мне нравится в работодателе
работа в лучшем ВУЗе страны с преподавателями с высоким почётным званием и научными степенями. Коллектив сплочённый, настроен на результат, зарплата достойная
Что можно было бы улучшить
Условия хорошие, всё устраивает
Преимущества и льготы
Медицинская сестра
Самара,
апрель 2023
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому, зарплатная плата, местонахождение, транспортная развязка
Что можно было бы улучшить
Улучшить отношение между коллегами, и непосредственно отношения руководства к сотрудникам
Ответ представителя компании
Ноябрь 2023
Спасибо за обратную связь! Нам нужно и важно общение, в том числе на работе, где мы проводим значительную часть времени, поэтому мы стараемся улучшать и развивать отношения на работе между сотрудниками и в целом в СамГМУ. В этом нам помогают различные активности - от тренингов по развитию soft skills до корпоративных мероприятий.
Также у нас есть Кодекс этики делового общения для сотрудников и обучающихся. Мы еще раз напомним руководителям и сотрудникам, что в коммуникациях необходимо придерживаться данного кодекса.
Преимущества и льготы
Аналитик
март 2023
Что мне нравится в работодателе
Работал в подразделении СамГМУ- Институте инновационного развития(ИИР), у данного подразделения очень красивые фассады, хорошее месторасположение офиса, даже есть небольшая парковка. Есть кофе-машины, неплохая техника.Самое лучшее у данного работодателя это Фронт.
Что можно было бы улучшить
Улучшения требуются корпоративной политики, корпоративной этики, культуре и все, что с этим связано. Необходимо обратить внимание на человеколюбие и заботу о сотрудниках. Если компания и дальше хочет развиваться как IT, то есть смысл вводить удаленную работу, обучение сотрудников и продумать о возможности профессионального роста.
Ответ представителя компании
Ноябрь 2023
Спасибо за отзыв!Мы согласны с тем, что важно заботиться не только о физическом комфорте наших сотрудников, но и об их психологическом состоянии, поэтому совершенствуем корпоративную культуру, внедряем новые HR-инструменты, а также лучшие практики международных IT-компаний.
Ещё у нас есть функциональные руководители и поддержка со стороны HR, которые помогают каждому сотруднику, желающему развиваться, прояснить его карьерный путь, сформировать план развития и организовать необходимое обучение, которое может быть полностью оплачено компанией.
Преимущества и льготы
Технический специалист
февраль 2023
Что мне нравится в работодателе
Работал в ИИР, хороший офис, новые столы и стулья.
Что можно было бы улучшить
Стоит улучшить микроклимат в коллективе, повысить корпоративную культуру, уважение друг к другу, необходимо ввести запрет о курении в офисе, так же изменить режим работы вместо 12-14 часов на 8-ми часовой. Удаленная работа вроде есть, но только на бумажке в регламенте.Отпуск можно брать только кратный 7 дням, нельзя взять 5 или 10 дней.
Отсутствие профессионального роста, выгорание наступает уже в первый месяц работы.
Ответ представителя компании
Ноябрь 2023
Спасибо за честную обратную связь!Мы поддерживаем физическое и психологическое здоровье наших сотрудников, поэтому курение возможно только в специально отведенных для этого местах вне офиса.
За сверхурочную работу, за работу в выходные и нерабочие дни, согласно ТК РФ, устанавливается повышенная оплата труда или предоставляются дни отдыха.
Мы стараемся следить за тем, чтобы наши сотрудники не перерабатывали и сохраняли баланс работы и личной жизни, поэтому совершенствуем и автоматизируем рабочие процессы и уделяем особое внимание активностям, способствующим переключению и восстановлению.
Также мы обеспечиваем поддержку и сопровождение вновь принятых сотрудников, их рост и профессиональное развитие, проводим ряд адаптационных мероприятий, создаем и обеспечиваем индивидуальные траектории развития, содействуем формированию и развитию кадрового резерва Университета на всех уровнях (оценка, обучение, развитие личностного потенциала) и осуществляем HR-поддержку на всех этапах жизненного цикла работника. У нас много успешных примеров реализации карьерных треков и при появлении вакансий мы в первую очередь рассматриваем сотрудника из оперативного или перспективного кадрового резерва Университета.
Всем работникам СамГМУ предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск согласно ТК РФ в даты, согласованные с руководителем.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Самара,
январь 2023
Что мне нравится в работодателе
Возможности для профессионального развития. Стабильность и уверенность в завтрашнем дне.
Что можно было бы улучшить
Получения больше привилегий и льгот. Например, офисный комфорт,
Ответ представителя компании
Ноябрь 2023
Спасибо, за высокую оценку наших процессов, связанных с развитием персонала. Мы искренне рады, что работа в СамГМУ придает уверенности в завтрашнем дне. Руководство университета максимально совершенствует рабочие места сотрудников и делает их более удобными и эргономичными.
Специалист по работе с клиентами
январь 2023
Что мне нравится в работодателе
Возможность профессионального роста, лояльность руководителей, отношения в коллективе
Что можно было бы улучшить
Трансфер сотрудников
Ответ представителя компании
Ноябрь 2023
Спасибо за теплый отзыв о руководстве и коллективе, а также за высокую оценку эффективности процессов, ориентированных на профессиональный рост. Правила коллективного договора СамГМУ предполагают компенсацию расходов на дорогу, а для сотрудников центра серийного производства в настоящее время прорабатывается возможность централизованной доставки.
Преимущества и льготы
Гардеробщица
Самара,
январь 2023
Что мне нравится в работодателе
Свобода выбора рабочего графика, недалеко от дома,работа в тепле
Что можно было бы улучшить
Все устраивает, бесплатное питание
Ответ представителя компании
Ноябрь 2023
Спасибо за Ваш отзыв, мы рады идти навстречу сотрудникам в выборе удобного графика, там, где это возможно. Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Самара,
сентябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Профессиональное развитие, стабильность оплаты труда, премии, хороший коллектив, мед.обслуживание в клиниках.
Что можно было бы улучшить
Огромная организация, очень много персонала и подразделений. Тяжело в начале понять структуру.
Ответ представителя компании
Ноябрь 2023
Спасибо за Вашу обратную связь!Нам приятно, что Вы цените наши усилия для обеспечения нашим сотрудникам достойных условий работы и реализации возможностей профессионального развития.
Для успешной адаптации вновь принятых сотрудников СамГМУ мы проводим ряд адаптационных мероприятий, например, «Welcome! Тренинг» (или «Добро пожаловать в СамГМУ!»), чтобы передать знания об университете, в том числе и об организационной структуре. Также, с организационной структурой университета можно познакомиться в "Личном кабинете сотрудника СамГМУ" или на сайте Университета.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Самара,
сентябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Свободный график работы по согласованию с руководителем. Понятный формат проектной работы и управления активностями. Достойная заработная плата для самарского рынка.
Что можно было бы улучшить
Повышение ЗП сложно согласовать и доказать необходимость. Нет возможности уйти в отпуск не кратно 7 дням.
Ответ представителя компании
Ноябрь 2023
Спасибо за отзыв!Мы рады, что Вы высоко оценили условия труда, которые мы создаем для наших сотрудников.
Формирование структуры заработной платы работников СамГМУ осуществляется исходя из норм ТК РФ, конкретных условий деятельности и эффективности каждого сотрудника. Мы следим за тем, чтобы заработная плата была справедливой и конкурентоспособной.
Всем работникам СамГМУ предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск согласно ТК РФ в даты согласованные с непосредственным руководителем.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Самара,
июль 2022
Что мне нравится в работодателе
Стабильная и в целом достойная оплата труда.Есть возможности построить карьеру. Очень многие работают более чем десять лет, поэтому текучка отсутствует.
Что можно было бы улучшить
Подразделения получают неравную поддержку и внимание руководства университета с явным перекосом в определённую сторону.Сотрудники подразделений, связанных с учебным процессом, зачастую завалены работой и вынуждены перерабатывать.
Ответ представителя компании
Ноябрь 2023
Благодарим Вас за обратную связь!Для нас важно, чтобы заработная плата была справедливой и конкурентноспособной, а сотрудники имели возможность расти и развиваться как в вертикальном, так и в горизонтальном направлении.
СамГМУ также развивается и совершенствуется, а чтобы сделать развитие более эффективным, определяются приоритеты на различные периоды времени. Поэтому от некоторых подразделений ожидаются определенные изменения, которые позволят им стать сильнее, но и с поддержкой возрастает ответственность за результаты.
Мы стараемся следить за тем, чтобы наши сотрудники не перерабатывали и сохраняли баланс работы и личной жизни, поэтому совершенствуем и автоматизируем рабочие процессы и уделяем особое внимание активностям, способствующим переключению и восстановлению.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Самара,
июль 2022
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому, своевременная оплата труда, медосмотр тщательный.
Что можно было бы улучшить
Коллектив, условия труда, премию и мотивацию. Обучить доброжелательности с порога.
Ответ представителя компании
Ноябрь 2023
Спасибо за Ваш отзыв!Здоровье сотрудников для нас действительно является одним из важнейших приоритетов, поэтому для проведения медосмотра привлекаются только высококвалифицированные врачи.
Мы дорабатываем и улучшаем наши HR-процессы, в том числе, связанные с корпоративной культурой.
Условия труда могут отличаться в зависимости от специфики деятельности, подразделения и корпуса. При трудоустройстве мы обсуждаем все нюансы и стараемся обеспечить максимальный комфорт, который предусматривает место работы сотрудника.
Отзыв сотрудника
Самара,
июнь 2022
Что мне нравится в работодателе
Хорошие условия для творческой самореализацииАдекватный и активный коллектив
Что можно было бы улучшить
Не очень функциональное взаимодействие между командамиЗарплата ниже среднего, очень сложно добиться повышения зп
Нет условий для проф. обучения
Лучше продавать свои продукты
Ответ представителя компании
Ноябрь 2023
Благодарим за обратную связь и позитивный отзыв о нашей команде!Мы согласны, что кроссфункциональное взаимодействие и выстраивание взаимосвязанных процессов очень важно для повышения продуктивности, поэтому уже совершенствуем этот блок.
Для нас важно, чтобы заработная плата была справедливой и конкурентноспособной, поэтому при пересмотрах мы ориентируемся на индивидуальные достижения сотрудников, а также на тенденции рынка.
Очень жаль, что Вы не увидели для себя возможностей для профессионального обучения, ведь мы не только помогаем организовать необходимое обучение, но и полностью его оплачиваем. Возможно желаемое обучение не являлось для Вас профильным или были иные условия, не предполагающие оплату.
Слесарь-сантехник
Самара,
июнь 2022
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому, удобная транспортная развязка. Частично адекватный коллектив. Аванс, зарплата вовремя.
Что можно было бы улучшить
Плохая поставка материалов, нет инструмента, спец одежды. Всё из дома.
Ответ представителя компании
Ноябрь 2023
Спасибо за Ваш отзыв!Мы работаем в соответствии с ТК РФ и соблюдаем договоренности между сотрудником и компанией, поэтому не нарушаем сроки выплаты заработной платы ни при каких обстоятельствах.
СамГМУ в обязательном порядке предоставляет спецодежду тем категориям сотрудников, которым это необходимо, а все поставки реализуются в сроки, предусмотренные положениями и регламентами. Возможно процесс организации поставки был нарушен на каком-то из этапов, необходимых инструментов не было в наличии или возможность их доставки была ограничена.
Преимущества и льготы
Часто задаваемые вопросы о работе в компании ФГБОУ ВО Самарский государственный медицинский университет МЗ РФ
Рекомендуют ли сотрудники компанию ФГБОУ ВО Самарский государственный медицинский университет МЗ РФ для трудоустройства?
70.4% сотрудников рекомендуют компанию ФГБОУ ВО Самарский государственный медицинский университет МЗ РФ для трудоустройства, на основании 27 оценок.
Какая оплата труда в компании ФГБОУ ВО Самарский государственный медицинский университет МЗ РФ?
Сотрудники компании ФГБОУ ВО Самарский государственный медицинский университет МЗ РФ оценивают оплату труда на 3.7 из 5, на основании 27 оценок.
Как сотрудники ФГБОУ ВО Самарский государственный медицинский университет МЗ РФ оценивают руководство компании?
Сотрудники компании ФГБОУ ВО Самарский государственный медицинский университет МЗ РФ оценивают работу руководства на 3.7 из 5, на основании 27 оценок.
Как сотрудники ФГБОУ ВО Самарский государственный медицинский университет МЗ РФ оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании ФГБОУ ВО Самарский государственный медицинский университет МЗ РФ оценивают возможности карьерного роста на 3.4 из 5, на основании 27 оценок.
Самарский государственный медицинский университет (СамГМУ) организован в 1919 году, когда в соответствии с Декретом Совнаркома РСФСР при Самарском госуниверситете был открыт медицинский факультет.
За вековую историю своего развития наш вуз прошел большой, во многом новаторский путь и превратился в один из крупнейших и авторитетнейших вузов России.
Университет сегодня — это современная многоуровневая система непрерывной подготовки гражданских специалистов с высшим медицинским, фармацевтическим, экономическим и гуманитарным образованием от общеобразовательных учебных заведений до докторантуры.
Самарский государственный медицинский университет – один из пяти крупнейших медицинских вузов России, имеющих в своей структуре многопрофильные Клиники.
Клиники СамГМУ – многопрофильное лечебное учреждение федерального уровня и представляют собой современный лечебно-научный образовательный комплекс европейского уровня, миссией которого является: оказание специализированной и высокотехнологичной медицинской помощи населению, проведение научных исследований с разработкой и внедрением инновационных технологий, подготовка медицинских кадров.
В структуре Клиник функционируют 70 подразделений. Клиники располагают уникальным специализированным консультативно-диагностическим центром, способным принять 318 пациентов в смену, многопрофильным стационаром на 1015 коек, в том числе 100 коек дневного стационара.
На страже здоровья граждан находятся 27 докторов медицинских наук и 104 кандидата медицинских наук.
За период своей деятельности с 1935 года Клиники Самарского государственного медицинского университета внесли большой вклад в спасение жизни и восстановление здоровья сотен тысяч граждан России, в подготовку кадров и развитие отечественной медицинской науки.
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о ФГБОУ ВО Самарский государственный медицинский университет МЗ РФ
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 3500
Сайт: https://samsmu.ru/
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет Образовательные учреждения Медицина, фармацевтика, аптеки