Негосударственный пенсионный фонд ГАЗФОНД пенсионные накопления
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

4,3
Очень хорошо
82%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

Негосударственный пенсионный фонд ГАЗФОНД пенсионные накопления
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

4,3
Очень хорошо
82%
Рекомендуют
Не работает с отзывами

Работодатель пока не активен на Dream Job и не управляет профилем компании.

Если это ваша компания, вы можете получить доступ к управлению страницей.

Мы не удаляем отзывы по требованию работодателей.

Награды компании 1 награда из 3
Забота о сотрудниках Получена: 12.12.2024
84% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 12.12.2024
88% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 15.11.2024
100% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Отзывы сотрудников о компании Негосударственный пенсионный фонд ГАЗФОНД пенсионные накопления

Оценка компании
4,3
Очень хорошо
60 отзывов
44 7 6 3
82%
Рекомендуют работодателя

Специалист по работе с клиентами

Екатеринбург,
февраль 2023
Работаю меньше года
4,0
Что нравится?
Условия работы адекватные, есть ДМС, заранее обговариваются все отпуска, нет переработки. Коллектив отзывчивый, всегда готов помочь. На этапе стажировки есть пониженные коэффициенты, которые помогают адаптироваться с условиями работы. Это очень помогло на первом этапе. За счет нее уровень з/п можно было увеличить с первых месяцев работы, что очень приятно!
Что можно улучшить?
Нет оборудованного места для обеда, приходиться ходить на бизнес-ланч.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Профессиональное обучение

Заместитель руководителя контакт-центра

Москва,
октябрь 2024
Работаю больше 10 лет
5,0
Что нравится?
Удобное месторасположение, дружный коллектив, стабильные выплаты, удобный график работы.
Что можно улучшить?
Создать комнату отдыха
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Отзыв сотрудника

Саратов,
октябрь 2024
Работал 5-10 лет
4,2
Что нравится?
Хороший коллектив, всегда придут на помощь при необходимости. Лояльные руководители. Есть зона отдыха. Зарплата средняя для региона. Есть ДМС.
Что можно улучшить?
Хотелось бы разделения обязанностей для сотрудников. Подразделение письменных каналов и голоса отдельные друг от друга, как было ранее.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Начальник отдела продуктовой поддержки

Москва,
август 2024
Работал 1-2 года
2,2
Что нравится?
Своевременная, но мизерная зарплата
Хороший офис, но нет парковки
Что можно улучшить?
Оргтехника физически и морально устаревшая. Работники высшего звена изображают бурную деятельность.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Оплата больничного
Профессиональное обучение

Специалист по работе с клиентами

Казань,
август 2024
Работал 3-5 лет
3,0
Что нравится?
Удобное расположение, комфортный офис, удобная транспортная развязка
Что можно улучшить?
Побольше доп. перерывов. Обед чаще всего составляет 10-15 мин, вместо 30 мин, т.к. клиенты часто приходят именно в это время, в т.ч. без записи.
Убрать продажи непенсионных продуктов, т.к. это мешает продаже основных продуктов, отработке возражений по ним и сильно затягивает прием. ПО для непенсионных продуктов постоянно виснет или выходят технические ошибки, клиенты сами очень сильно устают от большого количества документов, ненужной информации и лишних вопросов при оформлении этих продуктов.
Очень плохо, что премию за основные (пенсионные) продажи привязали к продажам партнерских продуктов. Можно было эти продукты оставить как доп.доход, но не привязывать к плану продаж, а оплачивать по факту, сколько продал, столько и заработал.
Улучшить ПО Газфонда и партнеров для оптимизации работы сотрудников, чтобы не приходилось заводить данные клиента по 3-4 раза в разные программы.
Исключить прием клиентов без записи и без договоренности, т.к. на них уходит столько же времени на консультацию и продажи, как и на клиентов по записи, которым приходится ждать в очереди. Заранее закрывать запись клиентов на основании графика отпусков, чтобы потом сотруднику не приходилось вечером после работы самостоятельно обзванивать клиентов и переносить все записи перед своим отпуском, причем чаще всего приходится таких клиентов приглашать без записи, т.к. записать некуда. Также в случае, когда сотрудник на больничном, осуществлять централизованный обзвон контакт-центром клиентов и переносить записи.
График дежурства с 10.30 до 19.00 не всех сотрудников устраивает, особенно, у кого дети, такие сотрудники чаще всего приходят на работу к 9.00, и мало, кто хочет поздно возвращаться домой. Лучше вернуть график работы с 9.00 до 17.30, тем более, что вечером клиентов практически нет, или мотивировать сотрудников на дежурство, например, предоставлением отгула.
Сократить количество отчетов по продажам и принятым клиентам (в т.ч. в ватсап), чтобы оставалось время на выполнение другого функционала (работа с контрагентами, заказ воды и канцтоваров, ремонт оргтехники, инвентаризация и т.д.) и не приходилось задерживаться после работы.
Организовать системный подход к обучению по основным продуктам, особенно, на испытательном сроке.
Очень не удобно, что в регионах нет своего IT-специалиста, приходится все подключать самостоятельно, специалисты есть только в Москве, настраивают только дистанционно.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного

Руководитель офиса

Екатеринбург,
август 2024
Работал 1-2 года
3,8
Что нравится?
Помощь и поддержка руководства в любом вопросе, хороший тренерский состав по продажам продуктов, дружный коллектив
Что можно улучшить?
Перейти на электронный документооборот и автоматизацию отчётности.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Оплата мобильной связи

Изучите отзывы по отделам

Все 3 Все 3
Клиентский сервис и поддержка
4,2
17 отзывов
Администрация и управление
4,4
9 отзывов
Информационные технологии
4,9
3 отзыва

Отзыв сотрудника

Москва,
август 2024
Работаю 1-2 года
2,8
Что нравится?
Коллектив, расположенность, спокойная работа, отзывчивость коллег
Что можно улучшить?
Неконкурентная заработная плата среди НПФ, да и вообще, очень маленькие зарплаты. Старая офисная техника и очень плохая мебель, нет парковки для сотрудников.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда

Специалист по работе с клиентами

Волгоград,
июнь 2024
Работал 1-2 года
4,0
Что нравится?
Стабильная компания, выплаты всегда вовремя - без задержек. Хороший руководство, дружный коллектив. Есть ДМС
Что можно улучшить?
Нет зоны для отдыха и обеда. Увеличение зарплаты
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Место для парковки
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Отзыв сотрудника

Москва,
май 2024
Работал 1-2 года
2,5
Что нравится?
Ничего, одни обещания со стороны руководства.
Что можно улучшить?
Оплату труда. Убрать не пенсионные продукты. З/п минимальная, работа с людьми, эмоционально тяжело когда за умерших получают накопительную пенсию. Много не пенсионных продуктов, карты и т.д по ним высокие планы.
Преимущества и льготы
Медицинское страхование
Место для парковки

Программист

Москва,
февраль 2024
Работаю 1-2 года
5,0
Что нравится?
хороший коллектив, офис, график работы
Что можно улучшить?
выше заработную плату
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Корпоративные мероприятия

Специалист по работе с клиентами

Москва,
февраль 2024
Работаю 1-2 года
5,0
Что нравится?
Стабильная зарплата, дмс, график, отпуск, премия,коллектив.
Что можно улучшить?
Питание, дмс + лечение зубов, спортзал либо бассейн,либо фитнес
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование

Отзыв сотрудника

Москва,
февраль 2024
Работал меньше года
1,8
Что нравится?
Федеральная компания. В головной компании есть очень приятные в общении люди, настоящие профи своего дела. На этом плюсы заканчиваются, и остались нейтральные или отрицательные мнения. Некоторые люди, работают долго на своих местах, и вообще не понятно как их туда посадили, не соответствуют должности.
Что можно улучшить?
Зарплата указана неверно в вакансиях фонда. Без выполнения плана, голый оклад 30-40к. И ты будешь сидеть на нем, если не выполнишь план на более 95%.
Будешь предлагать не интересные кредитные карты, какие то беспантовые сертификаты, и благотворительные посадки леса по супер дорогим ценам. И всяко убеждать оставить клиентов оставить деньги в фонде.
Рисуемая здесь зарплата, это по факту - потолок зарплаты. И должно стоять "до", а не "от"!!!
Премий годовых нет. Квартальные премии превратились в ежемесячную надбавку 20% к окладу, которую директор территориальной дирекции может "пугать" что не даст.
Работал в регионе.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы

Специалист по работе с клиентами

Челябинск,
ноябрь 2023
Работал меньше года
3,2
Что нравится?
У меня был отличный руководитель
Сам офис находится в центре города
Из окна шикарный вид
Что можно улучшить?
Оплата труда должна быть выше с таким уровнем стресса
Очень тяжело продавать ОПС и нпо
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Оплата больничного
Система наставничества

Отзыв сотрудника

Москва,
октябрь 2023
Работал 5-10 лет
3,8
Что нравится?
Крупная стабильная компания.
Отличный офис.
Насыщенная корпоративная жизнь.
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками .
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Корпоративные мероприятия

Вы бы хотели работать в Негосударственный пенсионный фонд ГАЗФОНД пенсионные накопления?

Почему компания понравилась?

Что заставляет сомневаться в компании?

Почему компания не понравилась?

Специалист по работе с клиентами

Москва,
сентябрь 2023
Работал 1-2 года
4,5
Что нравится?
Отличная компания. Не могу знать за все отделы, но наш отдел был максимально дружный включая руководителей.
Что можно улучшить?
Более чёткое понимания возможностей карьерного роста.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Корпоративные мероприятия

Оператор колл-центра

Саратов,
август 2023
Работал 3-5 лет
2,8
Что нравится?
Удобное расположение в центре города, ДМС, своевременная оплата труда, легко трудоустроиться молодым людям
Что можно улучшить?
Снизить текучку кадров, увеличить штат операторов, сделать комнату отдыха, сделать обеденную зону отдельно от рабочего пространства, повысить заработную плату, сделать возможность карьерного роста, снизить кол-во обязанностей на отдельных специалистов (некоторые вынуждены обедать во время рабочего процесса), сменить руководство, сохранять график работы, который был закреплён в договоре.

Специалист контакт-центра

август 2023
Бывший сотрудник
2,0
Что нравится?
Руководство в том подразделении, где работала в принципе нормальное, все адекватные. Обучение очень хорошее, доступно объясняют. В коллективе есть люди, готовые всегда прийти на помощь.
Также можно указать отсутствие дресс кода и сменный график (удобный для меня, а так кому как).
На этом плюсы, думаю, заканчиваются.
Что можно улучшить?
Зарплата очень низкая (оклад на руки 24 с копейками) , а объем работы большой и много ответственности. Заработать можно больше, если брать доп смены и ночные смены, есть также премии небольшие, но их надо ещё очень постараться заработать.
В вакансии указано было, что без продаж, однако продажи обязательно нужно проводить. Это выяснилось потом в процессе работы, на собеседовании вам об этом не скажут, либо скажут об этом поверхностно.
Негативных клиентов очень много. В основном негатив вызван некорректным консультированием сотрудниками при заключении договоров НПО, а также навязыванием услуг сторонних организаций.
Компьютеры очень слабые - долго загружаются, программы просто сами могут выключится и прочее.
Текучесть большая.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Профессиональное обучение

Отзыв сотрудника

Саратов,
июнь 2023
Работал 1-2 года
3,2
Что нравится?
Фиксированный оклад, ежеквартальные премии, ДМС, хорошее обучение специалистов на начальном этапе
Что можно улучшить?
Отношение руководства желает оставлять лучшего. Рабочие программы почти всегда тормозят. Коллективу нельзя доверять.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование

Отзыв сотрудника

Саратов,
май 2023
Работаю меньше года
2,8
Что нравится?
Белая зп, своевременная оплата труда, близость к дому , график
Что можно улучшить?
Повысить оклад, отношение руководства
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Оплата больничного

Отзыв сотрудника

Нижний Новгород,
февраль 2023
Работаю 3-5 лет
4,8
Что нравится?
Работаю в компании 3 года, пришла работать, решив сменить работу в банковской сфере. Получаю "белую " зарплату, мотивирует в работе прозрачная система премирования, есть ежемесячная и ежеквартальная премия, ДМС (хорошая экономия личных средств на платных клиниках))) График работы для меня очень удобный 5/2 , в выходные и праздники мы отдыхаем .Сложилась отличная команда специалистов, готовых поддержать друг друга, поэтому новички быстро адаптируются у нас. Есть с чем сравнить, работая в банковской сфере, здесь твои успехи заметят быстрее, и также быстрее можно пойти по карьерной лестнице.
Что можно улучшить?
добавить в ДМС услуги стоматологии))) усовершенствовать некоторые процессы в документообороте
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Медицинское страхование
Профессиональное обучение
Корпоративные мероприятия

Отзыв сотрудника

Нижний Новгород,
февраль 2023
Работаю 1-2 года
5,0
Что нравится?
В АО "НПФ ГАЗФОНД пенсионные накопления" работаю 2 года. В организации официальное трудоустройство и социальный пакет, достойный уровень заработной платы. Забота о здоровье сотрудников - программа ДМС, профессиональное развитие и рост. За время работы получила огромный опыт. Доброжелательное отшошение со стороны руководства и коллектива. Приятно работать в команде профессионалов!
Что можно улучшить?
Расширение региональной сети, отрывать больше офисов.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Система наставничества

Отзыв сотрудника

Ярославль,
февраль 2023
Работаю меньше года
4,5
Что нравится?
Компания отличается особым отношением как к сотрудникам, так и к клиентам.Четко обозначенные и прописанные KPI. Прозрачная система оплаты, лояльное, но требовательное руководство. Всегда в срок выплаты. Все преимущества "белой"компании. Команда профессионалов. Есть возможность работать, зарабатывать, реализоваться как в продажах так и в творчестве
Что можно улучшить?
Коммуникации между подразделениями
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Оплата больничного
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Специалист по работе с клиентами

Москва,
февраль 2023
Работаю меньше года
5,0
Что нравится?
График работы, рабочее место, уютный офис в современном стиле, белая зарплата, дмс, корпоративные мероприятия
Что можно улучшить?
Возможность получить скидки на питание в столовой Бизнес-центра
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

IT специалист

Ростов-на-Дону,
февраль 2023
Работаю 1-2 года
5,0
Что нравится?
Замечательный коллектив, своевременные выплаты зарплаты (белая), внимательное руководство и, в целом, отличная организация!
Что можно улучшить?
Хотелось бы в будущем увеличить число офисов по стране, для удобства граждан, а так же расширение пакета ДМС!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Профессиональное обучение

Исполнительный директор дирекции корпоративных продаж

Волгоград,
февраль 2023
Работаю в компании
5,0
Что нравится?
Плюсы можно перечислять бесконечно: белая и высокая заработная плата; карьерный рост; дружный, отзывчивый коллектив; предоставление ДМС каждому сотруднику; возможность постоянного развития и обучения, благодаря бизнес-тренингам; премирование.
Что можно улучшить?
Хотелось бы чаще встречаться с коллективом вне работы или хотя бы на выездных тренингах

Отзыв сотрудника

Краснодар,
февраль 2023
Работаю 5-10 лет
5,0
Что нравится?
Работаю в данной компании с 2016 года. Компания полностью устраивает. Самое главное это высокая заработная плата и наличие карьерного роста!!! Начальство лояльно относится к сотрудникам, помогает решать те или иные вопросы даже удаленно. Шикарные декретные выплаты; оплата больничных и отпусков - все вовремя без задержек!
Что можно улучшить?
- подарки детям на Новый год, в том числе сотрудникам в декрете;
- вернули ДМС
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Система наставничества

Отзыв сотрудника

февраль 2023
Работаю в компании
5,0
Что нравится?
Стабильная заработная плата, премирование, ДМС, профессиональное развитие, поддержка руководства, общение с людьми, получаю удовольствие от работы!
Что можно улучшить?
Законодательством утвердить подачу заявлений о смене страховщика через гос.услуги. Для отправки данного заявления в СФР клиент кодом из смс-оповещения подтверждает своё желание подать или отозвать ранее поданное заявление.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Оплата больничного
Профессиональное обучение

Административный руководитель

Новороссийск,
февраль 2023
Работаю 5-10 лет
5,0
Что нравится?
Работаю в компании с 2012 года. Приятно работать в компании прогрессивных, умных и позитивных людей. Рада, что в меня поверили и позволили расти в профессии..
На своем примере могу точно сказать, что карьерный рост в компании действительно возможен.Отдельно хочется выделить то, что руководство компании очень внимательно к каждому из сотрудников. Работать в такой компании — одно удовольствие!
Что можно улучшить?
Расширить пакет добровольного медицинского страхования! А так всё устраивает!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Профессиональное обучение
Оплата мобильной связи

Специалист по работе с клиентами

Краснодар,
февраль 2023
Работаю 1-2 года
5,0
Что нравится?
Белая зарплата и потолка по ЗП нет (все зависит от самого себя), бесплатный ДМС, возможность карьерного роста. Дружный и компетентный коллектив (ощущение что всех профессионалов собрали в этой компании).
Что можно улучшить?
Открыть больше доп. офисов.
Расширить Добровольное медицинское страхование.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы

Специалист по работе с клиентами

Волгоград,
февраль 2023
Работаю меньше года
5,0
Что нравится?
В компании я работаю меньше года. Мне очень нравится коллектив и атмосфера внутри компании. Не покидает ощущение, что ты в компании друзей, которые помогают тебе решать проблемы.
Что можно улучшить?
компенсацию питания
организовать бассейн и тренаржёрный зал за счёт компании
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Место для парковки
Корпоративные мероприятия

Отзыв сотрудника

Волгоград,
февраль 2023
Работаю в компании
5,0
Что нравится?
Это, пожалуй лучшее место в моем трудовом стаже) Если вам посчастливилось попасть в команду АО НПФ Газфонд пн, вы сами все поймете. Прекрасное отношение, сопровождение и адаптация в первые дни работы. Никаких проблем с оплатой, все прозрачно и понятно
Что можно улучшить?
Организовать бесплатную доставку еды.Проводить утренние тренировко для всех сотрудников.Организовать клубы по интересам.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Медицинское страхование
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Место для парковки
Оплата мобильной связи
Корпоративные мероприятия

Часто задаваемые вопросы о работе в компании Негосударственный пенсионный фонд ГАЗФОНД пенсионные накопления

Рекомендуют ли сотрудники компанию Негосударственный пенсионный фонд ГАЗФОНД пенсионные накопления для трудоустройства?

81.7% сотрудников рекомендуют компанию Негосударственный пенсионный фонд ГАЗФОНД пенсионные накопления для трудоустройства, на основании 60 оценок.

Сотрудники компании Негосударственный пенсионный фонд ГАЗФОНД пенсионные накопления оценивают оплату труда на 4.1 из 5, на основании 60 оценок.

Сотрудники компании Негосударственный пенсионный фонд ГАЗФОНД пенсионные накопления оценивают работу руководства на 4.5 из 5, на основании 60 оценок.

Сотрудники компании Негосударственный пенсионный фонд ГАЗФОНД пенсионные накопления оценивают возможности карьерного роста на 4 из 5, на основании 60 оценок.

АО «НПФ ГАЗФОНД пенсионные накопления» - это лицензированная Банком России некредитная финансовая организация, с мультикомпетенциями и многолетним опытом  деятельности.

О Фонде

Миссия Фонда заключается в эффективном предоставлении социально значимых услуг в сегменте формирования пенсионного капитала каждому заинтересованному лицу, приумножении доверенных средств в интересах клиентов и обеспечении качества жизни в долгосрочной перспективе.

Виды деятельности Фонда:

  • формирование долгосрочных сбережений;
  • негосударственное пенсионное обеспечение;
  • обязательное пенсионное страхование;
  • услуги в сфере финансового рынка и заботы о благополучии клиентов.

На регулярной основе Фонд:

  • управляет пенсионным капиталом и улучшает качество жизни;
  • развивает цифровые сервисы продаж и обслуживания клиентов;
  • производит назначения и выплаты клиентам, их правопреемникам;
  • организовывает систему управления рисками и внутреннего контроля;
  • учитывает факты хозяйственной жизни и подготавливает отчетность;
  • поддерживает партнерские отношения с ведущими работодателями;
  • коммуницирует с сообществами  VK (https://vk.com/npfgazfondpn), Одноклассники (https://ok.ru/group/52473162563783) и в канале Telegram (https://t.me/npf_gazfond_pn).

Значимые достижения Фонда:

  • входит в ежегодные рейтинги крупнейших российских компаний РБК 500 и RAEX-600 (напр.: в рейтинге RAEX-600 фонд лидирует в своей категории);
  • обладает самыми высокими рейтингами надежности от ведущих национальных рейтинговых агентств: ruAAА, максимальный (наивысший) уровень финансовой надежности, прогноз «стабильный» от «Эксперт РА» и ААА (максимальная надежность) от Национального рейтингового агентства;
  • занимает достойные места в рейтингах работодателей России;
  • участвует в программе предоставления стипендий «Инвестиции в будущее» (оператор Ассоциация «НП РТС», https://nprts.ru/) и проектах АРФГ (https://fincubator.ru/).
 

Нашими клиентами являются ~ 6,5 млн человек.

Команда Фонда

Нас более 450 человек в 44 городах России: в региональных офисах работают ~60% персонала; сотрудники во Владивостоке начинают работу, когда в центральном офисе еще 2 часа ночи, но это не мешает нам выстраивать эффективное взаимодействие и своевременно решать все бизнес-задачи единой командой.

Нам в среднем 40 лет: мы – эксперты, которые регулярно повышают свой профессиональный уровень в предметной области деятельности; ценим у коллег разносторонние знания, умения и навыки, помогаем раскрывать потенциал и предоставляем возможности для проектной работы, обучения и развития.

Ключевые сотрудники входят в профильные рабочие группы и комитеты при Банке России (https://www.cbr.ru/) и СРО НАПФ (https://napf.ru/).

Принимающих наши ценности отличает высокий профессионализм и работоспособность – это делает команду Фонда одной из лучших на рынке пенсионного бизнеса.

Бонусом к работе с достойной заработной платой и хорошим социальным пакетом вы получаете возможность:

  • ощущения принадлежности к большой и дружной команде федерального масштаба деятельности;
  • активной прокачки различных компетенций в области социальной защиты и продвижения значимых услуг в сфере заботы о клиентах, а также выбора разнообразных акций и мероприятий для персонала;
  • реализации гибкого карьерного трека: растите внутри функции или переходите в новую для себя сферу деятельности, а равно становитесь своим в другом городе или пробуйте себя в роли наставника;
  • доступа к разнообразным привилегиям и инициативам (база знаний на корпоративном портале, электронная бизнес-библиотека, подписка на деловые СМИ, корпоративная парковка, программа признания, встречи с интересными людьми и т.д.);
  • учета личных обстоятельств при определении режима рабочего времени.

Мы ценим инициативность, результативность и вовлеченность в командную работу. Присоединяйся к нам! 

Похожие компании в отрасли
СБЕР
4,0
20 738 отзывов
Т-Банк
4,0
12 152 отзыва
Газпромбанк
4,0
1 927 отзывов
Банк Открытие
4,0
2 158 отзывов

Информация о Негосударственный пенсионный фонд ГАЗФОНД пенсионные накопления

О корпоративной культуре в компании

Количество сотрудников: 500-999

Сайт: https://gazfond-pn.ru

Категория: Финансовый сектор

Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить