Отзывы о работе в Зарядные станции Яблочков — Санкт-Петербург

Приятный коллектив, уютный офис, комфортная для работы атмосфера, коллеги - профессионалы своего дела, удобный гибкий график, возможность работать удаленно. Предусмотрено обширное обучение в рамках адаптации новых сотрудников, что помогает быстрее вливаться в работу и снижает уровень стресса.
Очень радуют грамотно поставленные интересные задачи, возможность передачи опыта, понятный горизонт планирования, хорошая зарплата для начинающего специалиста. Политика открытости и прозрачности перед сотрудниками и отсутствие строгой формальности в общении на всех уровнях очень к себе располагают.
Всё это даёт мотивацию и желание активно работать и развиваться. В целом всё устраивает.
Некоторые процессы ещё формируются, но это нормально для активно развивающейся компании, работать совершенно не мешает, даже интересно наблюдать за таким стремительным ростом.

Работаю в компании уже некоторое время и хочу поделиться своими впечатлениями. Прежде всего, хочу отметить коллектив — здесь действительно собрались профессионалы своего дела. Приятная рабочая атмосфера, комфортные коммуникации.

Офис светлый и комфортный. Наличие кухни — это большой плюс, особенно в перерывах, когда можно перекусить и пообщаться с коллегами. Также радует, что есть различные корпоративные активности. И ДМС) Не везде присутствуют четкие процессы. Однако, и этот вопрос уже решается)

Нравится, что коллектив очень вовлечен, что всем важен результат и люди реально хотят сделать работу хорошо.
Очень нравится атмосфера легкости, продуктивности, что кабинет собственников всегда открыт и ты можешь обсудить свои идеи.
Вся зп белая, дмс с первого месяца, уровень зп по верхней границе среднего.
А еще для меня был очень важен профессиональный рост и здесь он есть!

Можно работать в гибридном формате. Улучшить… в голову не приходит что-то конкретное, офис удален от метро, но планируется переезд, поэтому меня это не беспокоит. Работаю и выхожу с работы с улыбкой

Лояльное руководство, которое открыто к новым предложениям и идеям .
Комфортный офис Построить более четкую структуру работы между отделами

Работодатель обеспечивает всем необходим(спецодежда,ручной и электроинструмент) с первого дня работы. Коллектив очень приятный,руководство лояльное. Выплаты по зарплате в соответствии с ТК и точно в срок. Все выстроено приемлемо для комфортной работы.улучшить коммуникацию между отделами

На худи, которое мне выдали в первый рабочий день, написано Freedom & Responsibility. Мне такой подход к организации взаимоотношений между работодателем и сотрудником близок – поэтому я выбрала эту компанию, а компания выбрала меня. В коллективе работать очень комфортно – и с руководителями, и с коллегами. Отсутствует фиксация на формальностях (например, никто не требует присутствия в офисе или копания «от забора до обеда», если это не влияет на результат работы). При этом все сотрудники очень ответственно подходят к своим блокам работ (может, не все, но те, с кем я взаимодействую – определённо). Очень грамотная и продуманная hr-политика, достойный уровень зарплаты + полный оклад получаешь даже во время больничного/отпуска, неплохой полис ДМС. Ну и просто человеческое отношение.
Наконец, сама по себе сфера работы – нечто принципиально новое для российского рынка и уникальный опыт в трудовую копилку всем причастным. ›Организационные моменты


До офиса от метро «Обводный канал» 15-20 минут пешком. Летом последние 500 метров чешешь под палящим солнцем, зимой – месишь грязищу. Впрочем, я привыкла, а ещё многие до метро добираются на самокатах.
В шаговой доступности нет магазинов и заведений общепита, поэтому выйти на обед не получится – все обедают в офисе, благо, тут на всех этажах оборудованы кухни.


›Рабочие моменты


Компания молодая, не все процессы выстроены гладко, много над чем ещё работать и работать. Кому-то это может показаться минусом, но лично для меня это скорее интересно :)

Современный подход к рабочим процессам. Гибкое начало дня, уютный офис с печеньками, кофеём и прочими радостями жизни. Не менее комфортный цех.
Особое внимание в организации к обучению новых сотрудников и их адаптации. Тебя не бросят в открытое море. Как минимум, сначала проведут инструктаж
И конечно главное достояние компании - это его сотрудники. Нас 100 человек и все замечательные люди Меня только расстраивает отсутствие нормальных едальных заведений поблизости

Гибкое начало рабочего дня, гибридный формат работы и отсутствие жесткого контроля + свобода в принятии решений и решении задач Прозрачность в ключевых решениях.
В целом, место прекрасное, но всегда можно стремиться к лучшему

Работа в чистом помещение, условия хорошие. Наличие инструмента и расходных материалов. Лояльное руководство. Наличие подработок. Своевременная оплата труда. Лично меня все устраивает. Всегда есть над чем работать. Тут дело в коллективизме и частности.

Нравится: гибкий рабочий график, коллектив компании, адекватное руководство, отношение к сотрудникам. Для внешнего отзыва написать особо нечего. В компании всегда есть, что улучшить, но для выбора работы компанию можно только рекомендовать.

Нравятся гибкость и человечность компании по отношению к специалистам. Комфортные условия - офис, хороший ДМС и задачи Не все процессы выстроены тк компания молодая, но это не так страшно

Хорошие условия работы - комфортный офис, молодой коллектив, интересные задачи в работе, постоянно развиваешься. Нравится, что компания создает свой продукт и его улучшает. Люди приятные в общении, открытые, нет формализма. Компания пока небольшая, надеюсь будет еще больше ресурсов и масштабных задач в будущем.

Компания супер! Руководство и HR старается и создает комфортные условия для работы и нахождения в офисе. И компания очень хочет быть не похожей на другие всем известные организации, в которых вы работали, что по первости впечатляет и сильно удивляет и кажется, что такого не может быть… Генеральный директор сам руководствуется тем, чтобы работа вдохновляла и мотивировала, если не нравится, то нужно искать то, что по сердцу. Все здесь на ты, даже с руководителями отделов. Да, тут есть вкусняшки на столе всегда, чай, кофемашина, где готовится прекрасный капучино, молоко тоже закупают из средств компании, за что благодарны и руководству компании и офис-менеджеру, кухни на всех этажах. ДМС сразу же выдают по готовности, не нужно год, два отрабатывать. Часто приезжают партнеры из-за границ и генеральный директор очень бегло говорит на английском, что тоже мотивирует и вызывает желание улучшать свои навыки. HR-менеджеры и руководитель раз в месяц интересуются о том, как вообще в целом, как работается, комфортно ли, что тоже похвально, мне до этого не приходилось сталкиваться с этим. Да, и самое главное, свободный график по согласованию с руководителем и если очень надо отпроситься, руководитель с понимание и совершенно спокойно отпускает, что тоже бывает редко в других компаниях, это здорово. Вообщем, работаю с прекрасными коллегами. Впервые пишу отзыв, но нельзя не поделиться с положительными эмоциями. Спасибо за внимание. Может еще добавить компенсацию по абонементам в фитнес?

Свободный график и дмс, но свободный график выжимает только ответственных В этой компании не нужны знания, самое главное быть с высокой самооценкой, а ещё лучше каким-нибудь меньшинством. Специалисты отдела кадров из почты России очень искажено подбирают и поддерживают сотрудников и также занимаются не работой, а психологической подстройкой.

Отличный коллектив!!! Я бы сказал, что один из самых интересных, умных в моей рабочей жизни. ДМС, гибкий график, нормальное человеческое отношение друг к другу и с руководителями. еще многие процессы не отлажены, в процессе работы иногда возникает неопределенность. Но это и понятно, компания молодая, стартап.

Близкое расположение от метро и центра в целом, Дмс, график выбираю сама как захочу. Улучшить отношение между отделом. Наладить коммуникации. Также зп

Отличный молодой коллектив профессионалов. Адекватное руководство. Новый отремонтированный офис. Полностью белая зп, свободный график. Дмс, кофе, снеки. В компании в принципе делают очень многое для того, чтобы работалось с комфортом, удовольствием. Хотелось бы своевременную индексацию зарплат и желательно пару раз в год)))

Только гибкий график из плюсов. ДМС, наверно самый главный плюс в этой компании. На этом всё. Никакой, совершенно никакой коммуникации между отделами. Каждый занимается своим. Повысить зарплату.

Среди плюсов можно выделить свободу в выборе рабочего графика, возможность удалённой работы без проблем, минимализацию бюрократических процедур, достойную оплату труда, белую бухгалтерию, высокие командировочные, хороший коллектив, транспортную доступность офиса.
Вообще, все что связано с работой с персоналом на высшем уровне. Коммуникация между отделами

График работы. ДМС , не так далеко находится от метро, на этом думаю все. Взаимоотношение между отделами и руководством. Улучшить зарплату.

Белая зарплата. Есть хорошие сотрудники. Тут плюсы заканчиваются. Улучшить условия труда. Увеличить зарплату.

Эта компания может стать вторым домом, но за жизнь в котором платять. И платят хорошо.
Коллектив этой компании может стать второй семьёй. А для кого-то и единственной.
Атмосферой этой компании нельзя надышаться.
Каждый человек здесь знает своё место, а если не знает, то коллеги всегда помогут с интеграцией.
После каждого совещания работнии возвращаются с решением.
В бухгалтерии самые вкусные тортики (наверное). Стоило бы более равномерно внедрять копоративную культуру среди всех отделов компании.

1. Самое главное, это свобода в графике, в его выборе. Это плюс.
2. Давольно близко находиться к метро.
3. ДМС
4. Есть парочка хороших сотрудников. 1. Никакое руководство и отношение к сотрудникам.
2. Отсутствие карьерного роста.
3. Отделы мало коммуницируют между собой.
4. Увеличить зп.
Вообщем, не теряйте свое драгоценное время и ищите достойную работу.

1. Адекватное и открытое руководство
2. Дружный молодой коллектив с отличным чувством юмора
3. Команда единомышленников, которые увлечены своей работой
4. Достойный уровень заработной платы в сравнении с другими работодателями РФ в данной отрасли
5. Отсутствие бюрократии и формализма
6. Ежемесячные встречи с руководством, где мы узнаём самые важные новости об успехах и неудачах компании, в том числе о нынешних и будущих проектах + обмениваемся мнениями и задаём вопросы.
7. Комфортные условия труда + кухня с кофемашиной, микроволновкой, холодильником, чайником + орехи и сухофрукты с вкусняшками.
8. ДМС + страховка для путешествующих
9. Возможность повысить свою зарплату до рыночного максима.
10. Интересные задачи и продукт. 1. Наладить взаимодействие между отделами
2. Добавить стоматологию в ДМС и расширить существующие программы
3. Добавить компенсацию питания, фитнеса, курсов английского.

Работаю в компании 1,5 года. С первых шагов по офису я понял, что это что-то новое и интересное. Адекватное и лояльное руководство, отличный коллектив, хороший уровень зарплаты. И самое главное-это возможность себя реализовать как профессионала и узнать много нового в профессии и просто для расширения кругозора. Мне всё нравится. Пока не вижу особо что улучшить.

Очень открытый и классный коллектив. Новая отрасль и нетривиальные задачи. У меня есть возможность влиять на общее дело, это захватывает. Пока завершается ремонт в некоторых кабинетах, но у нас гибкий график работы, это позволяет работать в удобном формате.