Отзывы сотрудников о компании Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие
Машинист электропоезда
Машинист электропоезда
Рабочий график
Требования к сотрудникам завышены, заработная плата не соответствует
Машинист электропоезда
Машинист электропоезда
Тотальный контроль. В каждой кабине по 4 камеры, микрофон, которые записывают все твои действия. Соблюдать все, что понаписали в инструкциях невозможно, поэтому при желании с любого могут снять премию.
Постоянная текучка и нехватка машинистов. Из-за этого убирают подмены. Почему-то не убирают составы в депо, чтобы сохранить режим труда и отдыха, а просто смены, которые должны делать подмены оставляют открытыми.
Отношение начальства. За любое неправильное действие могут лишить части премии. Людей и их труд не ценят абсолютно.
Быть может если бы отношение было уважительное и было стремление его наладить можно было бы закрыть глаза на всякие мелочи (которые не указал).
На данный момент не рекомендую данную вакансию.
Машинист электропоезда
Машинист электропоезда
Белая зарплата. Дружный коллектив.
Машинист электропоезда
Машинист электропоезда
2.Увеличить стипендию на первые три месяца обучения теории - жить на эти деньги невозможно даже одному.
3 .50 % зп -это премия,которой тебя лишаюсь в зависимости от проступков(опоздание на минуту,не написал слово в бортовом журнале,не расписался за инструктаж,в общем за всё,что не сделал по инструкции.) - непосредственные начальники(машинисты инструкторы) этим пользуются постоянно - можешь недополучать прилично,ведь если тебя лишат 100% премии,а они это могут в особых случаях,то получишь лишь пол зп.
4.Форму шьют очень плохого качества и неправильных размеров,хотя приезжает замерщик и снимает мерки с каждого персонально.Форма типа бесплатная,но налог с неё платит работник.
5.Профсоюз сделать настоящим,а не тот,что сейчас,который деньги получает от руководства и ничего не решает-фикция,короче.
В общем,текучка среди работников высокая из-за несоответствия сложности работы и денежного вознаграждения.
Машинист электропоезда
Машинист электропоезда
Машинист электропоезда
Машинист электропоезда
Машинист электропоезда
Вы бы хотели работать в Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Машинист электропоезда
Машинист электропоезда
Машинист электропоезда
- Наличие 13-ой зарплаты.
- Длительный отпуск 42дня
- Оплата "Вредности"
- Обучение персонала.
- График работы, разбивку смен.
Машинист электропоезда
В кабинах камеры, ездишь под постоянным надзором, должен перед начальством быть паинькой, ведь чуть что, камеры посмотрят и найдут на что наказать.
Куча ненужной информации, которая в работе не используется, а знать должны.
Чрезмерный контроль, где за любые пустяки могут снять премию.
Мало подмен внутри смены, а из-за нехватки людей переодически и их не делают.
Машинист электропоезда
Машинист электропоезда
График.
Стабильность.
Медосмотр.
Условия для отдыха.
Машинист электропоезда
Машинист электропоезда
- Есть в метрополитене такая интересная вещь как "найти с кого снять премию" (а мы должны помнить, что премия - примерно 70 процентов от зарплаты). Так вот. Многие инструктора выполняют не функцию учителей и наставников, а функцию надзирателей и усиленно ищут ваши косяки. То есть с одной стороны тебе платят зарплату, а с другой - стремительно пытаются её отнять. Это полностью отбивает желание работать вообще.
Машинист электропоезда
Машинист электропоезда
Машинист электропоезда
Зп стабильная. Индексируется. Периодически будут штрафовать за всякую ерунду. Через 12 лет работы машинистом можно будет претендовать на пенсию в 55. Только каждый год медосмотр и скорее всего 12 лет не получится отработать.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие
Рекомендуют ли сотрудники компанию Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие для трудоустройства?
63.5% сотрудников рекомендуют компанию Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие для трудоустройства, на основании 499 оценок.
Какая оплата труда в компании Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие?
Сотрудники компании Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие оценивают оплату труда на 3.3 из 5, на основании 499 оценок.
Как сотрудники Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие оценивают работу руководства на 3.2 из 5, на основании 499 оценок.
Как сотрудники Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие оценивают возможности карьерного роста на 3 из 5, на основании 499 оценок.
Петербургский метрополитен, являясь основой городского общественного транспорта, осуществляет безопасные, комфортные и доступные пассажирские перевозки для жителей и гостей Санкт-Петербурга, способствуя повышению уровня жизни и качества городской среды.
Культура безопасности
Наша обязанность - создание необходимых условий для безопасных перевозок пассажиров.
Корпоративная ответственность
Наша гарантия - четкое выполнение всех обязательств перед нашими пассажирами, городом, государством и обществом в целом, в том числе в части бережного отношения к окружающей среде.
Клиентоориентированность и открытость инновациям
Наши пассажиры, наши клиенты - главный вектор внимания предприятия в каждодневной работе, побуждающий улучшать нашу деятельность для создания достойного уровня комфорта каждой поездки и каждой услуги в метрополитене.
Эффективность управления и результативность
деятельности
Наше стремление - достижение высоких результатов при оптимальных затратах за счет совершенствования бизнес-процессов и внедрения современных управленческих технологий.
Команда единомышленников и профессионалов
Наш персонал - команда профессионалов, которые дорожат историей предприятия и единством коллектива, отличаются большим трудолюбием и всегда стремятся к развитию своих компетенций.
Доверие партнеров
Наши партнеры - опора, построенная на честных взаимовыгодных отношениях, обеспечивающая успешное функционирование предприятия, а также выполнение социальных обязательств перед обществом и сотрудниками.
Объединяем город, сближаем людей!
Преимущества работы в метрополитене:
Стабильная заработная плата.
Ежемесячная премия.
Ежемесячная надбавка за стаж работы в метрополитене.
Выплата вознаграждения по итогам работы за год (13 зарплата).
Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск.
Единовременное поощрение при уходе в отпуск.
Материальная помощь при различных жизненных ситуациях.
Гарантия соблюдения законодательства РФ.
Возможность профессионального и карьерного роста.
Повышение квалификации за счет предприятия.
Медицинское сопровождение в Поликлинике метрополитена, ДМС (бесплатно).
Компенсация отдыха на базах «Метро» и «Оредеж».
Компенсация лечения в санатории «Балтийский берег».
Компенсация детского отдыха в ДОЛ «Голубая стрела».
Льготная пенсия по отдельным профессиям и должностям.
Льготы и гарантии по Коллективному договору.
Гарантии при заключении контракта на службу в Вооруженных силах РФ.
Организация досуга для сотрудников и их семей.
Гарантии в случае заключения контракта на службу в Вооруженных силах РФ и приостановления трудового договора на период службы:
- Гарантированное сохранение рабочего места.
- 500 000 руб. - единовременные выплаты от предприятия.
Информация о Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: более 10000
Категория: Перевозки, логистика, склад, ВЭД Государственные организации