Отзывы сотрудников о компании EcoStandard group
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Заместитель руководителя
Техник
Менеджер по продажам
Менеджер проектов
Отзыв сотрудника
Техник-геодезист
Специалист по анализу ФУТ
Администратор учебного центра
Руководитель группы продаж
Администратор ресепшен
Стажер
С начала стажировки получал задания от специалистов отдела с подробными разъяснениями. В последствии стал получать задания напрямую от руководителя. С каждым месяцем расширяю свой функционал и получаю полезный опыт по своей специальности. Все сотрудники отдела очень отзывчивые и всегда готовы помочь по любому вопросу.
График работы и отношение руководства очень лояльные для студентов. Я могу спокойно совмещать работу и очное обучение за счет того, что все свои задачи могу выполнять также и удаленно. Даже в том случае если объем работы будет слишком большим - я могу обратиться за помощью к руководителю или ответственному сотруднику.
Работа в EcoStandard для меня - прекрасный вариант получить незаменимый опыт работы по своей специальности не жертвуя при этом учебой.
Бухгалтер по расчету заработной платы
Администратор отдела экологии
Ответ представителя компании
На позицию администратора мы готовы рассматривать кандидатов без опыта, самостоятельно обучаем работе в программах, помогаем развивать необходимые навыки. Впоследствии успешные сотрудники имеют различные карьерные перспективы, которые позволяют не только повысить уровень дохода, но и стать высококвалифицированным специалистом.
С уважением, HR-команда EcoStandard group
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Мы являемся лидерами рынка, что позволяет нам развиваться и открывать новые филиалы, которые так же ежегодно растут.
С уважением, HR-команда EcoStandard group
Стажер
Ответ представителя компании
Спасибо за ваш отзыв. Мы рады, что у вас осталось хорошее впечатление о компании.
С уважением, HR-команда EcoStandard group
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
С уважением, HR-команда EcoStandard group
Специалист по охране труда
Корпоративная этика. Есть возможность обговорить все вопросы непосредственно с руководством.
Возможность переезда в другие регионы. Предоставление кейсов разного вида, помощь в его решении.
Категорически большие объемы работы в отдельных отделах и департаментах. Не всегда получается без нервов взаимодействовать с другими департаментами для соблюдения сроков.
Ответ представителя компании
Мы заинтересованы в карьерном развитии сотрудников, поэтому с начальных позиций сотрудники могут двигаться дальше по карьерной лестнице или переходить в смежные направления.
Для сферы консалтинга характерна неравномерность объёмов работ, в зависимости от сезона и масштабов проекта. Со временем сотрудники могут прогнозировать сроки работы и качественно планировать рабочее время.
Желаем вам интересных проектов и успехов в работе!
С уважением, HR-команда EcoStandard group
Администратор учебного центра
Ответ представителя компании
Взаимодействие внутри компании происходит в рамках согласованных бизнес-процессов, также есть корпоративный портал Битрикс24, где можно найти каждого сотрудника и его контакты для связи. При этом мы всегда открыты к обратной связи и идеям сотрудников по оптимизации и улучшению процессов.
С уважением, HR-команда EcoStandard group
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Мы считаем важным помочь новому сотруднику познакомиться с компанией изнутри, узнать к кому можно обращаться при возникновении вопросов, чётко понимать свои цели в работе и ожидания руководителя. Всё это помогает снизить волнение и быстрее влиться в работу и коллектив.
С уважением, HR-команда EcoStandard group
Инженер
Ответ представителя компании
Уровень заработной платы зависит от компетенций и эффективности сотрудников. Возможность брать удалённые дни появляется после прохождения испытательного срока, в том случае, если это не влияет на качество работы.
Если хотите продолжить обсуждение, напишите на почту Hr@ecostandard.ru
С уважением, HR-команда EcoStandard group
Стажер
Ответ представителя компании
Мы даём возможность молодым специалистам без опыта работы построить карьеру в крупной федеральной компании. Для легкой адаптации в работу передаются простые задачи, справляясь с которыми, стажёры могут показать свои навыки и готовность к более сложным проектам.
Возможность перехода в штат компании зависит от открытых вакансий в конкретном подразделении и результатов работы стажёра. Также есть возможность продолжить стажировку в другом отделе.
При возникновении вопросов сотрудники компании и стажёры всегда могут обратиться к HR.
С уважением, HR-команда EcoStandard group
Специалист IT отдела
Ответ представителя компании
Мы следим за тем, чтобы уровень заработных плат в компании соответствовал рыночным показателям.
Работаем над системой наставничества в отделе IT.
С уважением, HR-команда EcoStandard group.
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Нам важно, чтобы сотрудники могли соблюдать баланс работы и личной жизни и успевали восстанавливать свои силы.
С уважением, HR-команда EcoStandard group
Инженер-гидрогеолог 3 категории
Ответ представителя компании
Сфера консалтинга отличается вариативностью проектов, что даёт возможность получить разноплановый опыт и прокачать свои навыки. И при этом, консалтинг — это высокий темп работы и сезонность, эти факторы не могут не влиять на сроки выполнения работ.
С уважением, HR-команда EcoStandard group
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
В компании есть возможность выбора графика. В том случае, когда изменение режима не влияет на совместную работу подразделения, руководители всегда идут на встречу.
С уважением, HR-команда EcoStandard group
Стажер
Ответ представителя компании
Компания предоставляет большой выбор обучающих курсов, в том числе это обучение для новых сотрудников, развитие soft skills, навыки работы с Excel, обучение для руководителей и т. д. Мы не останавливаемся на этом и продолжаем разрабатывать новые курсы, основываясь на потребностях подразделений.
Для каждого департамента разработаны свои показатели эффективности, которые можно обсудить и скорректировать на индивидуальных встречах с руководителем.
С уважением, HR-команда EcoStandard group
Стажёр отдела СОУТ
Ответ представителя компании
Мы придерживаемся мнения, что очная работа позволяет быстрее адаптироваться в офисе, познакомиться с коллегами и усвоить необходимую информацию, что так важно на стажировке. При этом у сотрудников есть возможность брать удалённые дни.
Для студентов у нас открыта программа «Интенсив», которая даёт возможность пройти стажировку сразу в нескольких подразделениях, возможно, это именно то, что вы искали!
С уважением, HR-команда EcoStandard group
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
У всех сотрудников есть возможность высказывать свои идеи, предлагать изменения и показывать свою эффективность в работе, что в свою очередь ведет к профессиональному и финансовому росту.
Желаем вам применять все возможности компании и расти вместе с ней.
С уважением, HR-команда EcoStandard group
Контент-менеджер
Ответ представителя компании
Спасибо за ваши рекомендации. Мы заботимся об условиях труда для сотрудников и стремимся быть лучше.
С уважением, HR-команда EcoStandard group
Часто задаваемые вопросы о работе в компании EcoStandard group
Рекомендуют ли сотрудники компанию EcoStandard group для трудоустройства?
72.9% сотрудников рекомендуют компанию EcoStandard group для трудоустройства, на основании 129 оценок.
Какая оплата труда в компании EcoStandard group?
Сотрудники компании EcoStandard group оценивают оплату труда на 3.4 из 5, на основании 129 оценок.
Как сотрудники EcoStandard group оценивают руководство компании?
Сотрудники компании EcoStandard group оценивают работу руководства на 4 из 5, на основании 129 оценок.
Как сотрудники EcoStandard group оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании EcoStandard group оценивают возможности карьерного роста на 3.6 из 5, на основании 129 оценок.
EcoStandard group - единый поставщик услуг в сфере охраны труда, изысканий и экологии с 1997 года. В России мы лидеры в экологической экспертизе и мониторинге, охране труда, инженерных изысканиях, экологическом проектировании и сертификации.
НАША МИССИЯ
- Сделать Российский бизнес экологически ответственным, условия труда на рабочих местах - безопасными - дома и квартиры - здоровыми.
- Показать что экологическая ответственность и экономическая эффективность связаны и не противоречат друг другу.
- Развивать “зеленую” экономику, способствовать устойчивому развитию на всех уровнях и гармоничному взаимодействию природной и техногенной сред.
НАШИ ЦЕННОСТИ
- Клиент
- Современность
- Уважение
- Развитие
- Экологическая ответственность
EcoStandard group включает в себя 20 филиалов и представительств по всей России. За 25 лет своего существования организация выполнила более 10 320 проектов, 665 из которых — федерального значения.
Мы активно развивающаяся компания и поэтому у каждого нашего сотрудника есть возможности для профессионального и карьерного развития.
Мы постоянно расширяем спектр наших услуг и принимаем к себе в команду квалифицированных специалистов.
Мы активно работаем с ведущими ВУЗами страны и отбираем лучших студентов и выпускников.
Информация о EcoStandard group
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 700
Сайт: http://ecostandardgroup.ru
Категория: Услуги для бизнеса Добывающая отрасль Энергетика