Лояльное отношение к работникам, своевременная выплата заработной платы, примеальные, корректный подход к рабочему персоналу. Руководители и коллектив, на высшем уровне.
Что можно улучшить?
Всё замечательно, и улучшений не требуется, есть все необходимое для комфортного прибывания на работе.
Крупная и активно развивающаяся сеть магазинов у дома. Коллектив в основном молодой. Так как берут без опыта, то текучка кадров большая. Люди идут на хорошую зарплату, а потом удивляются, что за такую зарплату надо активно работать, а не стоять на месте. Работа очень многозадачна, но ничего сверхъестественного не требуют. Есть регламенты торговли и безопасности. Если их соблюдать, выполнять свой функционал и быть частью команды, работать на общий интерес, то можно заработать значительно выше среднего по городу. (Ну вот где молодой человек, или девушка, без опыта работы, в 18 лет может заработать более 100.000 рублей за месяц? Нигде. В К&Б это вполне реально. Да, бездельничать не получится, придётся работать много и усердно, но и вознаграждение будет достойным. Через некоторое время новый сотрудник может сдать аттестации, что так же сказывается на заработной плате. (До+60%к окладу). Можешь работать и хочешь зарабатывать - тебе сюда. Лентяи здесь не задерживаются!!!
Что можно улучшить?
Хотелось бы улучшить коммуникацию между подразделениями для более оперативного реагирования на различные вопросы.
Уволился из Дикси, тк была маленькая зарплата, знакомый предложил пойти в «КБ», я первое время сомневался, тк отзывы были не лучшие, но я все таки попробовал, в настоящее время работаю чуть больше года, график выбрал 3/1, с таким графиком получаю почти 80 тысяч, это уже с вычетом налога, что касается самой работы, ничего сложного нет, забить полки, поменять ценники, посчитать товар, руководство неплохое. Из удобств в магазине есть кондиционер, чайник, микроволновка
Что можно улучшить?
Насчёт улучшений тяжёлый вопрос, меня все устраивает, тем более за такую зарплату, если ответственно относится к работе, то у начальства вопросов к тебе не будет
Благодаря работе в КБ накопила на учёбу. Посылают на обучающие курсы : можно научиться разбираться в вине или научиться искусству продаж). Отпускали на важные пары( на 1-2 часа). Была возможность подработать в других магазинах КБ.
Что можно улучшить?
Улучшить вряд ли что-то можно. Работала за двоих. Контингент там соответствующий( хотя как повезёт, вот мне не очень везло). Постоянные проверки на продажу сигарет /алкоголя несовершеннолетним. Если вы не успеваете продать конкретные продукты, то их списывают на вас( это самый бесячий минус). Я работала в магазине с маленькой проходимостью,так что продать что-то было трудно....и весь товар за наш счёт....
Близость к дому (магазины есть практически везде, иногда несколько на квартал), легкодоступность трудоустройства (нужно очень постараться, чтобы не попасть на работу + обучение-стажировка длится считанные дни)