ГЭНДАЛЬФ
Открытый работодатель

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

4,0
Очень хорошо
74%
Рекомендуют
Открытый работодатель

Работодатель поддерживает открытость и прозрачность рынка труда и управляет профилем на Dream Job

Ваша компания хочет так же?

Награды компании 0 наград из 3
Забота о сотрудниках Получена: 21.11.2024
75% выполнено
Есть у 1.2% компаний на Dream Job

Работодатель поддерживает достойные условия труда и отдыха для сотрудников

Карьерный рост Получена: 21.11.2024
85% выполнено
Есть у 2.3% компаний на Dream Job

В компании есть возможности для карьерного и профессионального роста сотрудников

Корпоративная культура Получена: 21.11.2024
89% выполнено
Есть у 3.7% компаний на Dream Job

Сотрудники отмечают профессионализм руководства и хорошую атмосферу в коллективе

Отзывы сотрудников о компании ГЭНДАЛЬФ

Оценка компании
4,0
Очень хорошо
80 отзывов
52 13 13 2
74%
Рекомендуют работодателя

Ведущий менеджер по персоналу

Ростов-на-Дону,
июль 2024
Работаю меньше года
4,8
Что нравится?
ГЭНДАЛЬФ - это компания, где заботятся о сотрудниках, слышат их желания и готовы идти на встречу. Что хочется отметить, это возможности роста и профессионального развития. ГЭНДАЛЬФ может дать тебе все для развития, главное проявлять инициативу. А еще, приходишь в компанию и попадаешь в дружную, доброжелательную атмосферу, из которой точно не хочется уходить) Если чего-то не знаешь, тебе всегда помогут коллеги. Корп. культура прокачана на 100%, есть огромное количество мероприятий для сотрудников: конкурсы, спортивные соревнования, развлекательные мероприятия. Это не просто работа - это маленькая жизнь. Спасибо отделу развития персонала за такую корп. культуру. Также нравится прозрачная система мотивации, карьерного роста и заработной платы.
Что можно улучшить?
Оптимизация бизнес-процессов. Много сложных, разноплановых задач, находишься в постоянном потоке работы. Иногда стоит выделять время на мозгоштурм и новые идеи, которые так необходимы в работе с персоналом.

Ответ представителя компании

Июль 2024
Благодарим вас!

Мы стараемся, чтобы каждый смог раскрыть потенциал: для этого у нас есть отдел интенсивного роста, налажено кураторство, открыта Школа руководителей. И в тоже время мы стараемся создать такую атмосферу, в которой комфортно работать каждому. Согласны, "ГЭНДАЛЬФ – это маленькая жизнь"😊

Понимаем, что иногда бывает сложно справиться с большим объёмом задач, и готовы искать новые подходы к организации рабочей деятельности. Можем поделиться наработками в этом направлении и открыты к вашим идеям.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Специалист по логистике

Ростов-на-Дону,
ноябрь 2024
Работал 1-2 года
5,0
Что нравится?
Условия труда, а именно вкусные обеды и приятная атмосфера офиса. Дружелюбный коллектив.
Что можно улучшить?
Зарплата, скидки для сотрудников
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда

Заместитель Руководителя Департамента

Ростов-на-Дону,
октябрь 2024
Работаю больше 10 лет
4,7
Что нравится?
Невероятный коллектив и среда, возможность карьерного развития, работа в ИТ со стабильным российским продуктом, аккредитованная ИТ компания с льготами, возможность реализовать свои сильные стороны, системные обучения за счет компании, бонусы для сотрудников, корпоративные активности и выезды, гибкий подход к людям
Что можно улучшить?
Медицинское страхование, хочется внедрения ДМС, тогда будет совсем хорошо
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Отзыв сотрудника

Ростов-на-Дону,
сентябрь 2024
Работал 3-5 лет
5,0
Что нравится?
возможность учиться и развиваться, расти внутри компании, приносить вклад как в компанию, так и в свое будущие
Что можно улучшить?
в процессе работы, с кем я коммуницировал не заметил такого, бывали кончено разногласия, но они касались только работы

Ответ представителя компании

Октябрь 2024
Спасибо за отличную оценку!

Мы рады, что Вы цените возможность учиться и расти в ГЭНДАЛЬФ. Действительно, для нас важно создавать условия, в которых каждый сотрудник может не только вносить вклад в общее дело, но и работать над своим будущим, повышая квалификацию и развиваясь как профессионал.

Что касается рабочих разногласий, мы понимаем, что в процессе работы могут возникать различные ситуации. Мы всегда готовы поддержать конструктивный диалог и стремимся к тому, чтобы любые разногласия решались эффективно и на пользу общего дела. Если у Вас возникнут предложения по улучшению этого процесса, мы будем рады их обсудить, чтобы сделать рабочие отношения еще более комфортными и продуктивными для всех.
Преимущества и льготы
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Секретарь

Ростов-на-Дону,
сентябрь 2024
Работал 1-2 года
3,2
Что нравится?
Берут без опыта, дают начальные знания необходимые для работы в офисе
Что можно улучшить?
Повысить уровень дохода, двигать сотрудников по карьерной лестнице,

Ответ представителя компании

Октябрь 2024
Спасибо за Вас отзыв и предложение! В ГЭНДАЛЬФ развитие является одной из ключевых ценностей.

Что касается роста, у нас существует система горизонтального и вертикального карьерного продвижения. Каждые полгода сотрудники могут повысить свою квалификацию и защититься для перехода на новый грейд. При этом важна не только личная инициатива, но и результаты работы, успешное освоение новых навыков.

Горизонтальный рост позволяет сотрудникам развиваться в новых для них направлениях или расширять свою экспертизу в текущей области. Вертикальный рост – это классический карьерный путь, при котором можно подняться на более высокие должности.

Таким образом, у Вас есть все возможности для карьерного роста и увеличения дохода в компании. Мы готовы поддерживать Вас на этом пути, предоставляя необходимые ресурсы и обучение!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Компенсация питания
Корпоративные мероприятия

Изучите отзывы по отделам

Все 13 Все 13
Клиентский сервис и поддержка
4,1
13 отзывов
HR, персонал, обучение и развитие
4,3
12 отзывов
Информационные технологии
4,0
12 отзывов
Финансы и бухгалтерский учет
4,2
5 отзывов
Продажи и развитие бизнеса
4,2
5 отзывов
Администрация и управление
3,6
4 отзыва
Маркетинг
3,6
3 отзыва
Логистика, перевозки и склады
4,9
2 отзыва
Юридический отдел и налогообложение
4,8
2 отзыва
Производство
2,6
2 отзыва
Проектирование и исследования
4,2
1 отзыв
Сфера услуг, рестораны и туризм
4,0
1 отзыв
Рабочий персонал
3,8
1 отзыв

Руководитель отдела кадров

Ростов-на-Дону,
август 2024
Работаю 1-2 года
4,8
Что нравится?
Хороший коллектив, своя корпоративная культура, которая мне близка. Возможность карьерного роста как вверх так и в другие направления, свой бизнес-тренер, большое количество как внутренних так и внешних обучений - можно прокачать навыки руководителя. Интересные задачи и готовность руководителей слушать и слышать предложения по улучшению бизнес-процессов. Возможность самореализоваться. Честные отношения между работодателем и сотрудником.
Что можно улучшить?
Система обязательных обучений не очень гибкая - сотрудники проходят одинаковые блоки обучений и сдают одинаковые тесты без учета направления работы.

Ответ представителя компании

Сентябрь 2024
Благодарим Вас за отзыв!

Рады, что Вы высоко оценили нашу корпоративную культуру, возможности карьерного роста и систему обучений. Мы стремимся поддерживать открытые и честные отношения в компании, а также создаем условия для раскрытия потенциала каждого.

Вы правы: у нас действительно много общих обучений, направленных на развитие навыков, важных для всех сотрудников франчайзи "1С". Однако, помимо этого, в каждом отделе также есть свои базы знаний и проводятся профильные обучения, адаптированные под конкретные должности и задачи. А еще, как вы отметили, сотрудники всегда могут инициировать обучение у внешних экспертов, и компания готова поддержать такие инициативы финансово.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Отзыв сотрудника

Ростов-на-Дону,
август 2024
Работаю меньше года
5,0
Что нравится?
Организация работы сотрудников, система повышения классификации.
Что можно улучшить?
Ускорить процесс перехода между должностями при смене сферы деятельности.

Ответ представителя компании

Сентябрь 2024
Спасибо за пятерку!
Приятно, что вам нравится работать в ГЭНДАЛЬФ.

Относительно вашего предложения ускорить процесс перехода между должностями. Согласитесь, ведь круто, что у нас в компании есть возможность менять деятельность? Но здесь важно не только желание сотрудника, а и его соответствие новым требованиям и компетенциям. Нужно разобраться, насколько сотрудник готов к другой роли, чтобы избежать ситуаций, когда переход оказывается поспешным.

Наш подход позволяет успешно развивать карьеру каждого, кто действительно готов к новым вызовам. И мы уже сделали процесс максимально прозрачным, далее обратим внимание на вопрос скорости при переходе на некоторые должности.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

маркетолог

Ростов-на-Дону,
август 2024
Работал 5-10 лет
4,2
Что нравится?
Комфортный офис, четкие бизнес-процессы, возможность работать удаленно.
Что можно улучшить?
Повысить заработную плату, снизить количество внутренних обучений

Ответ представителя компании

Сентябрь 2024
Спасибо за Ваш отзыв и положительную оценку нашего офиса, бизнес-процессов и возможности удаленной работы. Мы стараемся, чтобы Ваша работа была комфортной и продуктивной.

Что касается повышения заработной платы, вы знаете, что при ее формировании важную роль играет подразделение, должность, стаж и результаты каждого сотрудника. Зарплаты в компании разные, но Вы можете влиять на свою. Этот процесс прозрачен.

Относительно внутренних обучений — мы понимаем, что их количество может казаться значительным. Однако они направлены на развитие ключевых навыков, которые важны для сотрудников франчайзи "1С": для коммуникации между собой и с клиентами. При этом мы регулярно работаем с форматом обучений и частотой, чтобы они были полезны и вас не перегружали.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Отзыв сотрудника

Ростов-на-Дону,
июль 2024
Работаю 1-2 года
4,5
Что нравится?
Прозрачная система оплаты, очень дружный коллектив отдела, хорошие корпоративные выезды, оплачиваемые переработки, возможность гибридного формата работы, частичная компенсация питания.
Что можно улучшить?
Хотелось бы ДМС и компенсацию спорта.
Так как компания непрерывно растет, возможно нужен новый офис)

Ответ представителя компании

Сентябрь 2024
Спасибо за отзыв! Мы рады, что условия работы в ГЭНДАЛЬФ находят отклик у Вас по многим пунктам.

Что касается ДМС и компенсации спорта — мы понимаем, что эти бенефиты играют важную роль в поддержании благополучия сотрудников. Эти вопросы находятся в нашем поле зрения, и мы рассматриваем возможность их внедрения.

Серьезно, думаете уже пора переезжать?)) А, кажется, только вчера мы заселились в масштабный офис на Халтуринском... Хотя, да, прошло столько лет...
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Корпоративные мероприятия

Ведущий менеджер по работе с партнерами

Ростов-на-Дону,
июль 2024
Работаю 5-10 лет
4,2
Что нравится?
Есть понятная система карьерного роста, на которую ты сам можешь влиять и достаточно быстро вырасти до ведущих ролей. В компании ценится инициатива, поэтому всегда твое предложение, если оно принесет хороший результат, поддержат и дадут ему развиваться.
Что можно улучшить?
Возможно более гибкая система по удаленной работе - больше давать такой возможности.

Ответ представителя компании

Июль 2024
Всегда приятно получать отзывы от наших опытных специалистов!

Правда, система карьерного роста в ГЭНДАЛЬФ максимально прозрачная, а инициатива - не наказуема :) Так, к примеру, в многом благодаря инициативам сотрудников мы сейчас идем семимильными шагами во внедрении искусственного интеллекта в работу разных подразделений.

Безусловно, мы практикуем удаленную работу в компании. Но, вы знаете, у нее есть и свои минусы: на расстоянии у сотрудника могут возникать сложности в коммуникации с коллегами, клиентами/партнерами, не всем легко себя дисциплинировать, а руководителям - контролировать удаленно.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Отзыв сотрудника

Ростов-на-Дону,
июль 2024
Работаю больше 10 лет
4,7
Что нравится?
Для меня важно, что в Гэндальф все время моей работы была и есть возможность роста, как по должностям, там и по сферам работы, по задачам. Нет ощущения рутины и бесполезной работы, а напротив есть новые проекты, современные технологии, задачи, в которых требуются мои идеи. Мне нравится руководство, которое слышит сотрудников. Особенно для меня важно, что генеральный директор всегда за инновации. Как пример, сейчас в компании ведется активная разработка сервиса с применением AI.
Есть и разные простые, но важные плюсы: комфортный офис, столовая, обучения, приятные люди вокруг, много околорабочих мероприятий.
Что можно улучшить?
Для меня это внутренняя автоматизация, создание удобных сервисов для клиентов и сотрудников, повышение оплаты труда, комфорт и еще больше бонусов для сотрудников. Я знаю, что работы в этих направлениях ведутся в компании, но, на мой взгляд, это те вещи, которые можно улучшать всегда.

Ответ представителя компании

Июль 2024
Спасибо вам за отзыв и высокую оценку!

Мы ценим ваше мнение как сотрудника с 10-летним опытом и рады, что вы видите возможности для дальнейшего развития в ГЭНДАЛЬФ.

Как IT-бренд ГЭНДАЛЬФ обязан быть на передовой современных технологий, и в то же время мы понимаем, насколько важно создавать условия для повышения удобства и качества жизни наших сотрудников.

Уже зафиксировали себе ваши предложения по улучшению.
Преимущества и льготы
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Инженер-программист

Ростов-на-Дону,
июль 2024
Работал 1-2 года
4,0
Что нравится?
Отличное место для тех, кто хочет познакомиться с миром 1С
Достаточно хороший инструментарий на вооружение, а так же опыт ключевых сотрудников даст отличный шанс войти в сферу 1С
Что можно улучшить?
Взаимодействие между отделами

Ответ представителя компании

Июль 2024
Мы рады, что вы отметили ГЭНДАЛЬФ как отличное место для начала карьеры в мире «1С», а также оценили наш инструментарий и опыт ключевых сотрудников.

И спасибо, что обратили внимание на улучшение коммуникации между командами - мы взяли на заметку)
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Менеджер по персоналу

Ростов-на-Дону,
июнь 2024
Работаю 1-2 года
4,5
Что нравится?
Больше всего нравится возможности роста и коллектив, здесь вас проведут за ручку от самого начала,всем научат и максимально доходчиво все будут разъяснять. Есть компенсация спорта, питания, разные корпоративные мероприятия
Что можно улучшить?
Заработная плата, окладная и премиальная часть. И не только на моей должности.

Ответ представителя компании

Июль 2024
Спасибо вам за отзыв!

Это замечательно, что вы цените возможности роста в ГЭНДАЛЬФ, практичные бонусы и дружный коллектив.

Приняли вашу обратную связь о зарплате. Мы стремимся обеспечить справедливую и конкурентоспособную оплату труда для всех сотрудников, многие шаги уже предприняты.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Компенсация питания
Оплата транспортных расходов
Профессиональное обучение
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Вы бы хотели работать в ГЭНДАЛЬФ?

Почему компания понравилась?

Что заставляет сомневаться в компании?

Почему компания не понравилась?

Менеджер по персоналу

Ростов-на-Дону,
июнь 2024
Работаю 1-2 года
4,5
Что нравится?
Больше всего нравится коллектив, здесь все дружные отзывчивые, приятно работать в такой атмосфере. Удобное расположение, центр города, рядом красивый парк, где можно покушать или отдохнуть. Столовая тут своя готовят вкусно. Компания дает все для развития, учит всему с нуля
Что можно улучшить?
Заработная плата, окладная и премиальная часть. Хотелось чтобы подняли ее до условий рынка

Ответ представителя компании

Июль 2024
Спасибо за отзыв!

Такую атмосферу помогают поддерживать наши ценности: мы ответственные и увлеченные, стремимся развиваться, не сдаемся перед сложностями и забоимся о клиентах, являемся сплоченной командой.

А парк, действительно, классный. Иногда на обеде коллеги подкармливают в нем голубей 😊

Каждый из нас сам может влиять на зарплату, раскрывая свой потенциал, демонстрируя экспертность, защищаясь и поднимаясь на высшие категории раз в полгода-год. Здесь нет границ.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Менеджер по продажам

Ростов-на-Дону,
июнь 2024
Работал 1-2 года
4,7
Что нравится?
Команда. Позитивные, без клиентов и подстав.
Репутация компании среди клиентов помогает продавать, хороший входящий поток интересов.
Что можно улучшить?
Добавить обучений по техникам продаж от внешних бизнес-тренеров. Возможность гибкого графика, сейчас это как привилегия, а не как правило.

Ответ представителя компании

Июль 2024
Здравствуйте!

Наши сотрудники регулярно обучаются у внешних тренеров, среди известных - Радислав Гандапас, Владимир Якуба, Константин Харский, Максим Батырев, Игорь Манн, Аркадий Цукер. Но спасибо, что обратили наше внимание именно на техники продаж!

Что касается гибкого графика. Дело в том, что большинство наших сотрудников работает с клиентами со стандартным графиком – с 9 до 18. Мы не можем ввести индивидуальный график для всех. Но каждый отдельный случай готовы рассматривать.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Место для парковки
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Отзыв сотрудника

Ростов-на-Дону,
июнь 2024
Работаю меньше года
5,0
Что нравится?
Работаю больше полугода и могу сказать только положительное о компании ГЭНДАЛЬФ. Отзывчивое и понимающее руководство, прекрасный подбор кадров, коллеги которые подскажут , если возникла помощь. Крупная компания, которая заботиться о каждом сотруднике и готова ему помочь во всём. Плюс компания помогает развиваться сотрудникам в плане работы.
Что можно улучшить?
Всё отлично, не заметил минусов. Компания всегда открыта для обратной связи.

Ответ представителя компании

Июль 2024
Спасибо за пятерку!

Благодаря таким отзывам мы понимаем, что движемся в правильном направлении! Но предела совершенству нет, так ведь? 😊 Именно поэтому всегда открыты для обратной связи.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Помощник юриста

Ростов-на-Дону,
май 2024
Работаю меньше года
5,0
Что нравится?
Начну с того, что я осталась довольна выбором работы в этой компании. Прекрасные условия работы: центр города, понимающий руководитель, дружный коллектив, стабильная ЗП.
Помимо этого, часто проводятся совместные мероприятия и тренинги, что безусловно сближает сотрудников. Одним словом - рекомендую.
Что можно улучшить?
Думаю всегда есть к чему стремится по улучшению условий жизни в компании, но наши коллеги замечательно с этим справляются.
Не перестаю удивляться

Ответ представителя компании

Июль 2024
Благодарим вас за отличную оценку и рекомендацию нашей компании!
Всегда стремимся, чтобы условия вашей работы становились еще прекраснее 😊
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Отзыв сотрудника

Ростов-на-Дону,
май 2024
Работал меньше года
2,2
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, близость к дому, корпоративная культура, возможность быстрого карьерного роста и доступность обучения, помощь при трудоустройстве студентов.
Что можно улучшить?
Коммуникация между отделами, размер заработной платы, организация условий труда

Ответ представителя компании

Июль 2024
Здравствуйте! Спасибо за обратную связь.

Очень рады, что вы увидели у нашей компании множество плюсов. Активно стараемся развивать всех сотрудников, включая перспективных ребят после университетов.

Предложения по улучшению себе зафиксировали, по каждому из пунктов регулярно ведем работу, ищем оптимальные решения.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Менеджер по подбору персонала

Ростов-на-Дону,
май 2024
Работал меньше года
3,7
Что нравится?
Хороший коллектив, расположение в центре города,есть система обучение новых сотрудников
Что можно улучшить?
зарплату, процесс повышения, согласование различных действий

Ответ представителя компании

Июль 2024
Благодарим за обратную связь.

Действительно, мы заботимся о поэтапном введении в работу новых сотрудников, у нас четко выстроена система кураторства. Для нас важна атмосфера доверия и поддержки.

Зарплата у нас напрямую связана с повышениями, и здесь четко выстроена система защит раз полгода-год. К сожалению, из отзыва недостаточно информации, что именно вы хотели бы улучшить в процессе повышения. Процессы согласования различных действий регулярно оптимизируем.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Компенсация питания
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Специалист технической поддержки

Ростов-на-Дону,
май 2024
Работал меньше года
4,0
Что нравится?
Грамотных подход к организации рабочего процесса, отзывчивость и желание продвинуть сотрудника на подходящую для него должность
Что можно улучшить?
Уровень ЗП путём повышения цены единицы заявки.

Ответ представителя компании

Июль 2024
Здравствуйте!

Вы отметили важную ценность для нас – раскрытие личностного и профессионального потенциала сотрудников. Для этого мы используем разные методы – обучаем, даем возможность попробовать себя в новых ролях/должностях, использовать хобби в работе. Также у нас есть кадровые ротации.

Что касается вашего предложения по улучшению уровня заработной платы путем повышения цены единицы заявки - спасибо за идею!
Преимущества и льготы
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Система наставничества

Менеджер по продажам

Ростов-на-Дону,
апрель 2024
Работаю больше 10 лет
4,7
Что нравится?
От обучения на старте и на всем пути работы постоянные обучения и вклад в развитие сотрудников. Отличный коллектив и руководители которые дают возможность для роста и развития а также проявления инициативы и ответственности . Очень много делают для отдыха и киноклуб, и спортзал и библиотека ,корпоративы как общий по компании так и по отделам. В отделах все стараются работать как в семье сплоченно и дружно на единый/общий результат . Своевременная выплата зарплаты.и много других разных плюшек.
Что можно улучшить?
Улучшать можно всегда ,но то что есть на очень высоком уровне в сравнении с другими компаниями

Ответ представителя компании

Июль 2024
Спасибо вам за высокую оценку и за то, что на протяжении долгих лет вы выбираете ГЭНДАЛЬФ!

В числе преимуществ работы у нас рады видеть в вашем отзыве такие плюшки, как киноклуб и библиотеку - не часто их вспоминают в отзывах 😊

Желаем вам не терять интереса и продолжать развиваться в ГЭНДАЛЬФ!
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Место для парковки
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Бухгалтер по расчету заработной платы

Ростов-на-Дону,
апрель 2024
Работаю больше 10 лет
5,0
Что нравится?
Стабильная компания на рынке,карьерный рост, оплата труда, условия труда
Что можно улучшить?
В организации очень хорошая система обучения продолжать в том же направлении

Ответ представителя компании

Апрель 2024
Здравствуйте!

Благодарим за Ваш отзыв и за то, что на протяжении более 10 лет остаётесь в нашей команде в Ростове-на-Дону. Мы рады, что Вы высоко оцениваете стабильность компании, возможности для карьерного роста, а также условия и своевременность оплаты труда.

Ваше замечание относительно системы обучения особенно ценно для нас. Мы постоянно стремимся к улучшению и развитию, и ваше предложение продолжать развивать образовательные программы подтверждает, что мы движемся в правильном направлении. Будем и в дальнейшем совершенствовать наши образовательные инициативы, чтобы поддерживать и развивать профессиональные навыки наших сотрудников.

Ещё раз спасибо за Ваш отзыв и преданность компании. Надеемся на дальнейшее успешное сотрудничество!

С уважением,
команда ГЭНДАЛЬФ
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Юрист

Ростов-на-Дону,
апрель 2024
Работаю 3-5 лет
4,7
Что нравится?
Хорошие условия работы в офисе, но при этом есть возможность работать удалённо. Хорошее, прогрессивное руководство. Активно работающий отдел развития персонала.
Что можно улучшить?
Усилить материальную базу компании, активизировать мероприятия для партнёров, чтобы

Ответ представителя компании

Апрель 2024
Добрый день, коллега, спасибо за обратную связь, Ваше мнение важно для нас и помогает нам видить точки роста нашей компании и улучшать работу с процесссами и коллегами. К сожалению, мы получили не полный текст Вашего отзыва .Просим Вас обратиться в Отдел развития персонала и вместе найти оптимальное решение.
С уважением, команда Гэндальф.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Менеджер по развитию персонала

Ростов-на-Дону,
апрель 2024
Работаю 5-10 лет
4,3
Что нравится?
Человекоориентированный подход. Компания работает по принципу согласия, руководителю проводят беседы с сотрудниками, интересуются общим состоянием дел, вместе планируют профессиональный рост и помогают получить все необходимые для этого ресурсы (оплачивают обучения, договариваются о стажировках и т.д.). В отделах есть общие собрания, зум-вечеринки и это лишь часть мероприятий, направленных на оказание внимания и заботы к сотрудникам..
Многое делается для того, чтобы сотрудники были счастливы в деятельности и в целом доя поддержания классной атмосферы (мастер-классы, спортивные мероприятия, турниры по боулингу, и т.д.)
Что можно улучшить?
Не хватает зоны отдыха, где можно прийти и просто позалипать какое-то время, расслабиться.
ДМС.

Ответ представителя компании

Апрель 2024
Здравствуйте!

Благодарим за Ваш подробный отзыв и за то, что выделите человекоориентированный подход нашей компании. Мы стараемся создать такую среду, где каждый сотрудник чувствует заботу и поддержку, и рады, что наши усилия приносят плоды.

Мы ценим Ваше предложение о создании зоны отдыха. Это важное направление для повышения комфорта в рабочей среде, и мы уже ищем возможность организации такого пространства для релаксации и восстановления сил. Также мы примем во внимание Ваш комментарий о ДМС и рассмотрим возможности для его предоставления.

Ваши отзывы помогают нам стать лучше, и мы благодарны за Вашу открытость и искренность. Надеемся, что совместными усилиями мы сможем сделать нашу компанию ещё лучшим местом для работы.

С уважением,

Команда Гэндальф
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Место для парковки
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Менеджер по персоналу

Ростов-на-Дону,
апрель 2024
Работаю 1-2 года
5,0
Что нравится?
Возможность начать карьеру без опыта работы, тебя всему учат и заботиться о тебе, учиться удобно в рабочее время и сразу применять знания на практике, персональные тренировки с бизнес-тренером, развитая корпоративная культура, понятная система карьерного роста, корпоративные выезды. Нравиться, что проясняют смысл задач и деятельности, дают рекомендации, не ругают за ошибки, а дают обратную связь, подсказывают как исправить, реально учат современным методам подбора персонала ,коллектив девчонок очень дружный, лояльный молодой руководитель. Жалко было уходить, если бы не переезд работала бы и дальше.
Что можно улучшить?
Добавить больше конкурсов для сотрудников внутри отдела персонала. Кроме 1С попробовать новые системы учёта кандидатов. Внедрить курс для всех по обучению работе в excel. Сделать гибридный график работы (офис/дом).

Ответ представителя компании

Апрель 2024
Добрый день!

Спасибо за Ваш искренний отзыв о работе в нашей компании. Мы ценим Ваше доверие и открытость.

Мы рады, что Вы оценили возможности, которые мы предоставляем нашим сотрудникам, особенно в начале карьерного пути. Ваша отзывчивость и готовность к обучению — важные качества, которые помогают вам успешно развиваться в нашей среде.

Ваши предложения по улучшению процессов в отделе персонала очень ценны для нас. Мы обязательно рассмотрим возможность добавления больше конкурсов и разнообразия в методах подбора персонала. Также мы обсудим внедрение новых систем учёта кандидатов и проведение курсов по работе в Excel для всех сотрудников.

Относительно гибридного графика работы, мы также примем ваше пожелание во внимание и постараемся найти оптимальное решение, чтобы обеспечить комфорт и эффективность работы наших сотрудников.

Благодарим вас за Ваш вклад в нашу компанию и надеемся на дальнейшее успешное сотрудничество, даже при переезде.

С уважением,
Команда Гэндальф
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Место для парковки
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Бизнес-аналитик

Ростов-на-Дону,
март 2024
Работал 1-2 года
3,0
Что нравится?
Неплохой коллектив, в отделе где я работал в целом лояльное руководство, как старт в 1с неплохой вариант
Что можно улучшить?
Сложно договориться на удаленку, уровень оплаты сильно ниже рынка для 1Сников, камеры камеры и микрофоны повсюду

Ответ представителя компании

Апрель 2024
Добрый день,коллега. Спасибо за Вашу обратную связь.

Мы рады, что вам понравился коллектив и Вы оценили лояльное руководство в вашем отделе. Начинать свою карьеру в сфере 1С с нашей компании — это действительно хороший выбор.
Относительно удаленной работы, то мы стараемся соблюдать баланс интересов клиента и сотрудника и по позициям где это не влияет на удовлетворенность клиента и не сказывается негативно на рабочем процессе мы предоставляем возможность удаленной работы или гибридного графика. Что касается оплаты,то на старте мы вкладываемся в обучение сотрудников и предлагаем базовый уровень дохода, после обучения и по мере роста квалификациисотрудника уровень дохода растет. Что касается камер и микрофонов,то это помогает нам обеспечить дисицплину в отделе и высокий уровень обслуживания клиентов.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Наличие кухни, места для обеда
Корпоративные мероприятия

Отзыв сотрудника

Ростов-на-Дону,
март 2024
Работаю 3-5 лет
4,3
Что нравится?
Хорошая корпоративная культура, различные мероприятия (помимо больших корпоративов, есть и постоянные настолки, просмотры фильмов, разные мастер-классы)
Есть возможность развиваться, обучаться. Хорошая адаптация.
Уважительное отношение между коллегами и так же руководителями. Нет хамства.
Что можно улучшить?
Нужно думать о повышении зп не только в момент «защит» на другую категорию.
Поднять оклады относительно рынка.
В компании можно хорошо заработать если ты уже пришел с опытом хорошим, а внутри компании будешь долго расти к нормальной зарплате. Даже студентам сложно выжить на 30-40к в месяц

Ответ представителя компании

Март 2024
Спасибо за ваш отзыв и обратную связь о вашем опыте работы в нашей компании. Мы очень рады, что вам нравится наша корпоративная культура, мероприятия и возможности для развития.

Относительно зарплатных вопросов, мы понимаем важность справедливой оплаты труда и стремимся обеспечить конкурентоспособные условия для всех наших сотрудников. Мы инвестируем значительные средства в обучение и развитие наших сотрудников, и согласны с вами, что это важная часть нашей стратегии.

В настоящее время мы активно пересматриваем наши условия оплаты труда по всем категориям персонала, чтобы обеспечить справедливую и конкурентоспособную зарплату. Мы также стремимся создать условия, которые позволят нашим сотрудникам чувствовать себя уверенно и уделять больше внимания своему профессиональному и личному развитию.

Ваш отзыв помогает нам понять, как мы можем улучшить наши условия труда, и мы благодарим вас за вашу честность и открытость. Если у вас есть дополнительные предложения или замечания, пожалуйста, не стесняйтесь обращаться к нашему HR-отделу. Мы всегда готовы выслушать и учитывать мнение наших сотрудников.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Компенсация питания
Профессиональное обучение
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Менеджер по работе с клиентами

Ростов-на-Дону,
март 2024
Работал 1-2 года
2,7
Что нравится?
Удобное расположение, корпоративное питание, обучение за счёт работодателя, полностью официальные выплаты
Что можно улучшить?
Зарплата ниже среднего ( если получилось заработать, поменяют расчёт премии так, чтобы больше такого не было). Дикая бюрократия - на каждое действие множество заявлений, согласований и прочего. Наваливают работу уволившихся сотрудников (текучка сильная) и в итоге это становится твоими обязанностями без дополнительной оплаты.

Ответ представителя компании

Март 2024
Благодарим за ваш отзыв. Хотим подчеркнуть, что уровень дохода в нашей компании коррелирует с опытом, квалификацией и индивидуальными достижениями сотрудника. Мы осознаем начальный этап карьеры как важное время инвестиций в профессиональное развитие, поэтому первоначальная зарплата может быть не высокой, отражая наши инвестиции в обучение и подготовку сотрудников. По мере развития в компании, сотрудники могут ожидать повышения дохода, в том числе благодаря бонусам за стаж работы, а также за успешное выполнение планов и задач. Мы стремимся к созданию справедливой и мотивирующей системы вознаграждения для поддержки и поощрения долгосрочного профессионального роста наших сотрудников.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Наличие кухни, места для обеда
Оплата больничного
Компенсация питания

Менеджер по логистике

Ростов-на-Дону,
февраль 2024
Работаю 5-10 лет
4,8
Что нравится?
Нет нарушений по договорённостям,представляют комфортные условия для работы,что есть не во всех организациях
Что можно улучшить?
Больше обучений,для развития профессиональных навыков

Ответ представителя компании

Март 2024
Уважаемый коллега,

Благодарим Вас за ваш отзыв и ценные замечания. Мы в ГЭНДАЛЬФ всегда стремимся идти в ногу со временем и неустанно работаем над совершенствованием наших программ и условий работы для наших сотрудников. Мы понимаем, насколько важно в современном мире быть гибкими и открытыми к изменениям, и поэтому регулярно проводим опросы среди наших сотрудников, чтобы узнать их мнения и пожелания.

Мы рады слышать, что вы цените наш подход к соблюдению договоренностей и созданию комфортных условий для работы. Это действительно важно для нас, и мы гордимся тем, что можем обеспечить стабильную и поддерживающую среду для всех членов нашей команды.

Что касается вашего предложения по увеличению количества обучений для развития профессиональных навыков, мы принимаем это к сведению и уже работаем над расширением нашей программы обучения. Мы понимаем, что профессиональное развитие и обучение играют ключевую роль в карьерном росте наших сотрудников и способствуют общему успеху нашей компании.

Еще раз спасибо за ваш отзыв. Мы ценим ваше мнение и стремимся сделать нашу компанию лучшим местом для работы.

С уважением,
Команда ГЭНДАЛЬФ
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удобное расположение работы
Удаленная работа
Наличие кухни, места для обеда
Медицинское страхование
Оплата больничного
Гибкий рабочий график
Компенсация питания
Оплата транспортных расходов
Корпоративный транспорт
Профессиональное обучение
Место для парковки
Оплата мобильной связи
Система наставничества
Корпоративные мероприятия

Менеджер по продажам

Ставрополь,
февраль 2024
Работаю 1-2 года
4,8
Что нравится?
Хороший коллектив, чудесное начальство, всегда подскажет, поддержит, отличная среда развития, обучение новым продуктам
Что можно улучшить?
Систему мотивации, побольше различных курсов для обучения)))

Ответ представителя компании

Март 2024
Уважаемый коллега,

Благодарим Вас за Ваш отзыв и предложения к улучшению. Мы особенно ценим, что вы выделяете наш дружный коллектив, внимательное и поддерживающее начальство, а также возможности для профессионального развития и обучения новым продуктам в компании ГЭНДАЛЬФ. Для нас важно создавать среду, где каждый сотрудник может расти и развиваться.

Что касается системы мотивации, мы действительно ценим результат и стремимся, чтобы мотивационные механизмы были интересными и стимулирующими для всех сотрудников. В нашей компании принцип "чем лучше результат, тем интереснее мотивации" является ключевым. Однако мы также понимаем, что в условиях постоянного развития и изменений на рынке, необходим пересмотр и адаптация системы мотивации к новым условиям, особенно по некоторым позициям.

Мы уже поставили задачу руководителям отделов на 2024 год по пересмотру и обновлению системы мотивации, учитывая текущие тренды и пожелания сотрудников. Ищем новые идеи и подходы, чтобы сделать нашу систему вознаграждений еще более привлекательной и эффективной.

Ваше предложение о расширении списка доступных курсов для обучения также принято к рассмотрению. Мы осознаем важность непрерывного обучения и развития наших сотрудников и стремимся предоставить им все необходимые ресурсы для профессионального роста.

Мы благодарны за ваш вклад и готовы к дальнейшему диалогу и совместной работе над улучшением условий труда в нашей компании.

С уважением,
Команда ГЭНДАЛЬФ

Часто задаваемые вопросы о работе в компании ГЭНДАЛЬФ

Рекомендуют ли сотрудники компанию ГЭНДАЛЬФ для трудоустройства?

73.8% сотрудников рекомендуют компанию ГЭНДАЛЬФ для трудоустройства, на основании 80 оценок.

Сотрудники компании ГЭНДАЛЬФ оценивают оплату труда на 3.1 из 5, на основании 80 оценок.

Сотрудники компании ГЭНДАЛЬФ оценивают работу руководства на 4 из 5, на основании 80 оценок.

Сотрудники компании ГЭНДАЛЬФ оценивают возможности карьерного роста на 4 из 5, на основании 80 оценок.

Компания ГЭНДАЛЬФ - вот уже 30 лет лидер в сфере IT-услуг и автоматизации бизнес-процессов на программных продуктах «1С», мы занимаем 4 место по России среди 7000 тысяч партнеров «1С» и 1 место по ЮФО по автоматизации на базе «1С» и продажам «1C-Битрикс».

У нас более 16 000 клиентов по всей России только за последний год.

Наша компания представлена в 15 регионах России, центральный офис в г. Ростове-на-Дону, наш штат 450+ сотрудников.

Выбрав ГЭНДАЛЬФ в качестве работодателя, Вы получите следующие бонусы:

  • работу в самой востребованной сфере 21 века;
  • дружную сплоченную команду;
  • понятную и прозрачную систему карьерного роста;
  • большие и интересные задачи;
  • вы сможете стать экспертом в своей области;
  • вы сможете раскрыть свой профессиональный и личностный потенциал;
  • обучение за счёт компании;
  • плавную адаптацию и куратора;
  • тренировки по прокачке soft и hard skills с бизнес-тренером;
  • возможность приобрести жильё по льготной ипотеке от 3%, так как мы аккредитованная IT-компания;
  • корпоративные скидки H2O, СУЛТАН СПА, KDL и другие;
  • компенсацию корпоративного питания. 

Что ждет тебя в ГЭНДАЛЬФ?

1. Широкий выбор направлений:

  • автоматизация учета;
  • сопровождение работы решений «1С»;
  • обучение работе с различными программами «1С» на курсах;
  • продажа программного обеспечения;
  • продажа компьютерного и торгового оборудования;
  • разработка сайтов любой степени сложности.

Ты можешь стать специалистом как в одном, так и в нескольких направлениях!

2. Обучение и сертификация

В компании действуют 24 учебных курса по программам «1С». Наши сотрудники получили 396 сертификатов «1С:Профессионал», 69 сертификатов «1С:Специалист».

Также постоянно проводятся обучения по программам ведущих мировых производителей: Microsoft, «Лаборатория Касперского», DR.WEB, ESET, Adobe, Corel, ABBYY.

В 2014 году мы открыли в Южном федеральном университете свою кафедру «Технологии автоматизации в бизнесе», магистерские программы которой направлены на подготовку специалистов в области «1С».

Мы заботимся о повышении твоего профессионального уровня!

3. Карьерный рост

85% руководителей нашей компании выросли из рядовых специалистов.  Это те, кто действительно получает удовольствие от своего дела и стремится развиваться. Новые направления, система обучений и категории роста внутри каждого отдела способствуют развитию.

Прояви себя и ты поднимешься на следующую категорию уже через полгода!

4. Молодой дружный коллектив

Мы любим проводить свободное время вместе. Регулярно собираемся, чтобы играть в «Мафию», в настольные игры, а также участвуем в соревнованиях «Что? Где? Когда?». За нашими плечами многочисленные выезды с богатой культурной программой на базы отдыха, в горы, на море.

Тебя ждут активные люди, готовые заботиться об успехе друг друга!

5. Стабильность

Компания успешно развивается на рынке информационных технологий с 1993 года-30 лет. За это время мы автоматизировали более 32 000 и ежемесячно обслуживаем около 4 000 предприятий различных видов деятельности. Сейчас наши представительства есть в 15 городах России.

Работая с нами, ты получаешь уверенность в своем будущем!

Хочешь стать частью нашей команды? Свяжись с нами удобным для тебя способом:

  • отправь резюме ответом на вакансию;
  • позвони в отдел персонала по тел.: 8 (863) 300-10-09;
  • приди в отдел персонала по адресу: г. Ростов-на-Дону, пер. Халтуринский, 99.

Мы работаем по будням с 9:00 до 18:00.

Подробнее о нас: https://gendalf.ru/career/?utm_source=dpk&utm_medium=hh

Поиск Вакансии Ваш отзыв Зарплаты Сравнить