Год работы пролетел не заметно. Первое время переживала, волновалась и было трудно. Благо коллеги помогли, подсказывали и помогали. Работа интересная, но ответственная, важно быть внимательной, ко всем мелочам. Все таки работ с людьми и деньгами. Зарплата без задержек, премии и корпоративы. Коллектив классный, а ППС можно подобрать рядом с домом.
Что можно улучшить?
Не хватает дополнительного холодильника у нас в ППС. Не хватает места для хранения обеда, особенно летом, что бы водичку положить или еще что.
Прошел собес и стажировку за три дня и вышел на работу. Коллеги помогли освоиться и полноценно въехать в работу, иногда с ними можно поменяться сменами . Зарплата стабильная и соответствует объему работы. Жаловаться не на что, работа нравится.
Что можно улучшить?
Минусы только в воском темпе работы особенно в выходные дни или вечер пятницы, с непривычки будет тяжело. Работа ответственная и требует внимательности к мелочам.
Работаю в центральном офисе чуть больше года. ЗП 2 раза в месяц без задержек, коллектив хороший, отпуск официальный 28 дней. Все неплохо, плюс недалеко от метро. Приятно удивило что в день рождения рабочий день до часу дня. В новый год корпоратив, но хотя кого этим удивишь.
Что можно улучшить?
Из минусов, вообще нет развития в компании и фиксированные перекуры.
Проработал год в ППС, удобный график работы, не далеко от дома, хожу пешком. Коллеги адекватные, быстро помогли втянуться в рабочий процесс. Начальство не лезет в работу, главный принцип делай свою работу хорошо и всё будет хорошо. Корпоративы за счет компании, отпуска и больничные.
Что можно улучшить?
Высокий темп работы в дни больших матчей, есть люди которые приходят просто поругаться, не хватает большого холодильника для персонала.
Стабильная компания, гибкий график, удобное расположение ППС от дома 30 минут пешком. Отпуск 28 дней, больничный если нужно без вопросов. Всегда можно подмениться с коллегами и поменяться сменами.
Что можно улучшить?
Не хватает ДМС, корпоративы хотелось бы чаще, у нас ППС старая кофе машина, вот бы ее поменяли.
Работаю в центральном офисе чуть больше года. ЗП 2 раза в месяц без задержек, коллектив хороший, отпуск официальный 28 дней. Все неплохо, плюс недалеко от метро. Приятно удивило что в день рождения рабочий день до часу дня.
Что можно улучшить?
ничего конкретно на ум не приходит. думаю как везде, хотелось бы зарабатывать больше а работать меньше
Работаю в центральном офисе. В целом неплохо. Контора недалеко от метро. На кухне есть микроволновка, холодильник и банальные чай с кофе. Нагрузка средняя, задачи просты и понятны, не меняются по пять раз на дню. Руководитель адекватный, готовый пойти на встречу если нужно. Коллектив преимущественно молодой.
Что можно улучшить?
Не хватает удаленки или гибридного графика, хотелось бы летом корпоратив за счет компании, ДМС на зубы тоже не хватает.
Стабильная зарплата, много общения с людьми, которые приходят делать ставки. Постоянно находишься в курсе событий спорта и киберспорта, узнаешь что-то новое. Удобное для меня расположение ППС, гибкий график, отпуска и больничные. Оборудованная обеденная зона.
Что можно улучшить?
Никаких перспектив карьерного роста, только переходить из одного ППС в другой. Оператор всегда будет оператором.
Устроилась работать полгода назад, пока всем довольна. Есть бонусы, квартальные и годовые, с этим не обманывают. Все переработки тоже оплачиваются. Коллектив везде разный, у меня в ППС 50/50, есть адекватные люди, с которыми можно пообщаться, есть те, к которым лучше не подходить, себе дороже.
Что можно улучшить?
Достаточно нервная работа, очень много ответственности, за всё отвечаешь только сам, в том числе и за свои ошибки, поэтому лучше не ошибаться.
Нормальные условия работы, есть место для приема пищи, перерывы на попить и поесть. Зарплату выплачивают 2 раза в месяц без задержек, есть больничный и отпускные, можно выходить не только в свои смены, чтобы подзаработать, руководство это приветствует.
Что можно улучшить?
Никаких перспектив карьерного роста, только переходить из одного ППС в другой. Оператор всегда будет оператором
Подобрала ППС рядом с домом, гибкий рабочий график, не нужно утром рано идти на работу, не трачу время в пробках. В этом плане всё супер. Коллектив молодой, у нас схожие интересы, многие любят поиграть в футбол, поэтому практически раз в неделю встречаемся поиграть с коллегами. Начальство адекватное, корпоративы за счет компании. ЗП без задержек, отпуск и больничный без проблем.
Что можно улучшить?
Минусы такие: В дни крупных матчей огромный поток клиентов, общение с не всегда адекватными людьми, не хватает премий.
Балтбет стал моим первым местом работы. До сих пор вспоминаю о нем с теплотой. Дружный коллектив, разные корпоративные мероприятия и приколюхи: например, в свой др работаешь всего до 13.00)) Зп была достойная, выплачивали вовремя. Были даже всякие бонусы. Молодежи очень рекомендую это место работы.
Что можно улучшить?
Минус по мне один, практически нет возможностей для карьерного роста в рамках того ППС где работаешь.
Проработала здесь год. Коллектив хороший, руководство очень лояльное. ЗП средняя. Рабочее место оборудовано всем необходимым. Чисто, комфортно, есть отдельное место, где можно спокойно пообедать и немного отдохнуть.
Что можно улучшить?
Не получилось подобрать график два на два о котором говорили на собеседовании.
Работа и интересная, и денежная. Компания заботится о сотрудниках: обучение, бонусы, мотивация со стороны руководства. Зарплата выплачивается всегда вовремя.
Что можно улучшить?
Один нюанс: нужно уметь общаться с клиентами без этого ни куда.
Работу эту могу рекомендовать. Но больше мужчинам все-таки подходит. Клиенты бывают уж довольно часто агрессивные, может это с моим ППС только связано, но кто знает. А так тут и о графике можно договориться, и отпуск попросить в удобное время. Всегда идут на встречу.
Что можно улучшить?
Из минусов только работа с людьми и высокий темп работы в дни матчей.
Отработала год и уволилась. На саму работу не жалуюсь, все было комфортно: хорошая зарплата, коллектив, пункт тоже всем оборудован. ЗП без задержек, премии и корпоративы. Коллектив адекватный, оборудованное место для приема пиши, чай, кофе, холодильник, кондиционер.
Что можно улучшить?
К сожалению, нет никакого карьерного продвижения, только если из одного ППС в другой..
Я работаю в этой букмекерской конторе уже пару лет и могу сказать, что здесь ценят каждого сотрудника и создают хорошие условия для работы. Трудоустройство по ТК, отпуска и больничные, ЗП выплачивают 2 раза в месяц. На новый год у нас проходят корпоративные мероприятия.
Что можно улучшить?
Высокий темп работы, большая ответственность, за всё отвечаешь сам.
Устроилась сюда пару месяцев назад. Хорошая компания, устроили по ТК, все официально. У нас в ппс очень дружный коллектив, всегда можем положиться друг на друга. Мне нравится, что в этой компании есть возможности для карьерного роста, руководство поощряет и поддерживает развитие своих сотрудников.
Что можно улучшить?
Тяжело проводить весь день на ногах, особенно первое время было не привычно.
Работаю в Балтбет около года. Отличная компания, которая заботится о своих сотрудниках: удобный график работы, отпуска, больничные, у нас в ппс уютная кухня, можно передохнуть. Коллеги всегда готовы помочь и поддержать в трудную минуту, командный дух в компании действительно на высоком уровне.
Что можно улучшить?
Нужно быть очень стрессоустойчивым. большая нагрузка в дни важных матчей и особенно по выходным.
Пока работала тут не было никаких негативных моментов в принципе. Есть квартальные бонусы для сотрудников, но нет премий. По зарплате все более чем. Система бонусов у нас зависела от отдела, то есть непосредственный начальник этим занимался. По графику тоже все устраивало, переработки и праздничные всегда оплачивались.
Что можно улучшить?
Минусы только в высоком темпе работы и удаленности офиса от моего дома, на дорогу уходило минут 40. Но это в целом не критично будет для многих.
Нормальная контора для работы. Люди токсичные, но я не воспринимаю их особо. График удобный, ППС у меня оказался в 15 минутах от дома, так что добиралась вообще пешком. Есть кухня с необходимыми там микроволновкой и холодильником. Корпоративы за счет компании, руководство не мешает работать.
Что можно улучшить?
Минус только в токсичных людях, в остальном работать можно и нужно.
Стабильная работа. Заработная плата средняя, благо есть возможность работать в ППС, который ближе к дому и не тратить кучу времени на поездки до работы. На самом рабочем месте тоже все хорошо. Есть кухня, курилка на улице.
Что можно улучшить?
Из минусов, наверное, то, что премий нет, но это не критично, так как уровень зп приемлемый.
В ББ проработала около года. В принципе все понравилось, кухня и перерывы есть. Отпуск стандартный 28 дней. Есть корпоратив на новый год, праздновали в центральном офисе, а в день рождения разрешают работать до часу дня. Единственный минус, но не критичный, что нет развития, для любящих стабильность хорошо подходит.
Что можно улучшить?
Есть сложности по карьерному росту в ППС где работаешь, приходится переводится в другой если идешь на повышение, что не очень удобно.
В принципе меня удовлетворяет балтбет как место работы. Условия тут все есть. Кухня с холодильником и микроволновкой, с больничным проблем не возникало никогда, до работы добираться удобно вообще пешком. Коллектив молодой, быстро нашел общий язык. Начальство всегда идет на контакт. ЗП без задержек два раза в месяц.
Что можно улучшить?
Критичных минусов не нашел, иногда сложно бывает с людьми работать.
После учебы искала место работы и пошла в БалтБет. Вообще неплохо было там работать. На день рождения цветы дарили и отпускали после часу дня. На работе была кухня, где можно было оставить еду, а потом погреть. Иначе говоря стабильная работа в комфортрных условиях, единственное, чего мне не хватило это развития как такового.
Что можно улучшить?
Не хватало карьерного роста и иногда былос сложно найти общий язык с гостями.
Как работодатель выполняют все взятые на себя обязательства, здесь и отпуска и больничные, и карьерный рост и зарплата без задержек. Корпоративные мероприятия за счет компании, обучение и оборудованное место для обеда, место для парковки. Гибкий график и ппс рядом с домом.
Что можно улучшить?
Минусы не критичны, только в том, что много времени проводишь на ногах, первое время было тяжело.
Понравилось как помогли влиться в процесс, раньше такого опыта не было, коллеги все рассказали и показали, руководитель не стоял в стороне. Первое время было сложно, ответственность высокая, важно внимание к мелочам и скурпулезность. Но уже через месяц влилась и сейчас как рыба в воде. Да и график под себя подобрала, плюс спокойно в отпуск летом два раза сходила. А не как это было раньше только осенью и зимой. Здесь хоть отдохнуть можно нормально.
Что можно улучшить?
Минус в работе с не адекватными клиентами. Порой приходится по 10 раз объяснять одно и тоже. Или одному и тому же человеку каждый день одно и тоже.
Работа не сложная, график комфортный, премии и дополнительная мотивация, оплачиваемые переработки, руководство заинтересовано в карьерном росте. Регулярно обновляют ремонт, если что-то ломается тут же чинят. Отношение к ппс как ко второму дому, с таким подходом работать в удовольствие.
Что можно улучшить?
Минусы в высоком темпе работы, "сложных" клиентах которые "делаю мозги". Нужна внимательность к мелочам, спешить не стоит.
Проработал несколько месяцев и уволился, не выдержал стресса. Как работодателя БалтБет могу рекомендовать, они честные. Платят вовремя, выписывают бонусы и премии, отпуска больничные оплачивают. Коллектив дружный, без текучки особо. Руководство в моем пункте очень адекватное, выстраивают с подчиненными скорее дружеские отношения. Есть обучение от компании, что не все конторы предоставляют.
Что можно улучшить?
Ты работаешь с деньгами и людьми, а это стресс от материальной ответственности + стресс от общения с людьми, которые бывают невменяемые, особенно, если проиграли бабки. Для меня слишком много стресса, наверное просто не мое.
Что могу сказать про работу в БалтБете. Зарплата выплачивается всегда вовремя. Нет каких-то диких штрафов или неприподъемных планов. Хорошая система премирования сотрудников. Удобно что можно выбрать график 5/2 или 2/2. Коллектив, в котором я работал, классный. Все сотрудники нашего пункта, работали как одна команда, всегда были готовы помочь и поддержать друг друга. Была какая-то своя атмосфера, в которой было очень приятно работать.
Что можно улучшить?
Во время топовых матчей нагрузка конечно высокая на сотрудников из-за количества посетителей, эта нагрузка иногда сказыается стрессом и конечно усталостью. Были дни, когда домй на автопилоте возвращался и просто падал клювом в подушку.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании БАЛТБЕТ
Рекомендуют ли сотрудники компанию БАЛТБЕТ для трудоустройства?
95.6% сотрудников рекомендуют компанию БАЛТБЕТ для трудоустройства, на основании 68 оценок.
Какая оплата труда в компании БАЛТБЕТ?
Сотрудники компании БАЛТБЕТ оценивают оплату труда на 4.8 из 5, на основании 68 оценок.
Как сотрудники БАЛТБЕТ оценивают руководство компании?
Сотрудники компании БАЛТБЕТ оценивают работу руководства на 4.8 из 5, на основании 68 оценок.
Как сотрудники БАЛТБЕТ оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании БАЛТБЕТ оценивают возможности карьерного роста на 4.7 из 5, на основании 68 оценок.
Группа компаний «БАЛТБЕТ» основана в 2003 году в Санкт-Петербурге.
Из небольшой сети пунктов приема ставок на спортивные события, компания «БАЛТБЕТ» выросла в крупный холдинг, объединяющий букмекерский бизнес, лотерейную сеть, IT-компанию, охранную организацию и строительное предприятие.
Мы предлагаем:
Стабильность
20 лет на рынке, развитая региональная сеть, свыше 2000 сотрудников.
И благодаря каждому, кто работает с нами, мы смогли построить, сохранить и продолжать развивать наш бизнес!
Комфортные условия труда
Центральный офис расположен в Санкт-Петербурге, в собственном бизнес-центре с парковкой, в шаговой доступности от метро Обводный канал.
Социальный пакет
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ
Cтабильная выплата заработной платы дважды в месяц
Премии и бонусы
Рост и развитие в компании
Мы готовы обучать и развивать кандидатов без опыта, признаем значимость каждого сотрудника для компании и предоставляем кандидатам с опытом реализовывать интересные проекты, создавать новые продукты и программы.