Плохое руководство. Во всех проблемах и ошибках кого угодно виноват сервисный инженер. Сильная нагрузка. Мороз, дождь, дорога до абонента по полтора часа в одну сторону, - неважно, с тебя 6 нарядов в день. Никаких скидок. Один наряд в по времени в лучшем случае час, бывает, что и два. Обучения практически нет, при этом туча деталей, что в какой чат писать, в какой бумажке отмечать и в какой программе оформлять. За ошибки жестоко наказывают, снимая бОльшую часть месячной зп. Праздничных, выходных, сверхурочных нет.
Материалов часто нет, спецодежды половины нет, а та, что есть, ужасного качества - расползается и рвётся на раз. Инструментов нормальных нет, всё самое дешёвое.
Хороший коллектив, компесация на бензин 3800 рублей, зарплата вовремя.
Что можно улучшить?
Летняя спецовка из синтетики, не дышит, летом в ней сильно потеешь, и спина потеет, брюки закрывает спину, образуются везде мокрые пятна, вредно для здоровья, перед абонентами не удобно. Раньше выдавали джинсы, намного легче было работать. Компенсация амортизации транспорта копеечная, всего 1200 рублей. Нет ноутбуков, приборы все старые. Работаем по часам больше, в табеле ставят меньше. Из профсоюза нельзя выходить - начинают потом давить.
Своевременная оплата, задержек зарплаты нет. Уровень заработной платы выше среднего по региону. Нормальные условия труда.
Что можно улучшить?
Заполнение документов офисом.
Предоставление корпоративного транспорта.
Необходимо улучшить материальное обеспечения для производства работ
Курсы повышения квалификации
Надёжный работодатель, выплаты всегда вовремя бывают премии 2 раза в год, работа разнообразная, сдельный оклад, повышает мотивацию работать, материал выдают во время, есть процент с продаж оборудования и услуг,.
Что можно улучшить?
В городе очень мало домов с ДРС и очень часто для подключения надо тянуть провод занимает много времени и выглядит убого когда в подъезде гора проводов
В старых домах оборудование осталось от ООО волна, они узкие работать очень сложно
Стабильная ЗП в срок , все по ТК РФ, коллектив сплоченный
Что можно улучшить?
Уровень зарплаты низок, задачи добавляются год от года. Малочисленность штатных специалистов, работать не с кем. С недавнего времени не обучают специалистов
Инструменты не меняются годами. Нет межсезонной спецодежды.
Автотранспорт в плохом состоянии, сервис по огромной очереди и не качественный.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании ТАТТЕЛЕКОМ
Рекомендуют ли сотрудники компанию ТАТТЕЛЕКОМ для трудоустройства?
79.1% сотрудников рекомендуют компанию ТАТТЕЛЕКОМ для трудоустройства, на основании 961 оценки.
Какая оплата труда в компании ТАТТЕЛЕКОМ?
Сотрудники компании ТАТТЕЛЕКОМ оценивают оплату труда на 3.4 из 5, на основании 961 оценки.
Как сотрудники ТАТТЕЛЕКОМ оценивают руководство компании?
Сотрудники компании ТАТТЕЛЕКОМ оценивают работу руководства на 4.1 из 5, на основании 961 оценки.
Как сотрудники ТАТТЕЛЕКОМ оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании ТАТТЕЛЕКОМ оценивают возможности карьерного роста на 3.8 из 5, на основании 961 оценки.
Таттелеком - крупнейший оператор связи с собственными компетенциями в IT, телекоммуникациях, аналитике и управлении процессами.
Таттелеком входит в ТОП 10 операторов связи России по числу абонентов. Наша команда насчитывает более 5 000 высокопрофессиональных специалистов, работающих по всей Республике.
Наш рост невозможен без новых людей со свежими идеями, знаниями, а главное - большим желанием стать профессионалами своего дела. Мы готовы предоставить работу в надежной компании с известным именем - залог вашего будущего, ведь телекоммуникационная сфера - одна из самых перспективных. Вы будете вовлечены в интересные проекты по созданию услуг, которыми ежедневно будут пользоваться все жители республики, среди которых будут ваши знакомые, родные и друзья!