Работаю уже почти год, что могу сказать, пришел без опыта в этой сфере. Ранее меня сократили в другой компании и такое бывает(
Супервайзер, тренер обучили работе, несколько дней мне рассказывали про проект, что нужно делать, как, зачем и почему. А потом была практика с старшим мерчандайзером, и он показывал , как в живую все делать, предоставили планшет для работы. Короче, научили и поделились опытом. Сначала работал как пеший, удобный маршрут, оядом с метро точки, оплачивали проезд, зп в срок, плюс всякие плюшки за приведи друга, премии за выполнение задачь.
Потом сдал на права, купил простую машину, мне предложили стать старшим мерчандайзером, подняли зп, топливную карту дали и амортизацию.
Команда крутая, коллеги тоже крутые, все помогаем друг другу.
Привел двух друзей сюда, никто не пожалел о выборе компании. ЗП вовремя, даже раньше на несколько дней приходит, отпуск тоже есть, супервайзеры крутые люди, человечные
Советую, рекомендую
Что можно улучшить?
Мне по кайфу всё, кто ищет работу и возможности заработать или подняться по карьере, тот полностью удовлетворен будет
Не работать и получать деньги, тут так не выйдет, лентяев нигде не уважают
В компании работаю недолго, но уже успела понять, что это хороший работодатель, исполняющий обещания, создающий все условия для комфортной работы. Поверьте, есть с чем сравнить.
Что можно улучшить?
Как и у всех есть моменты, возникающие в процессе работы, но всегда все решается достаточно быстро без лишних нервов
своевременная оплата труда, больничного
- удобный маршрут\\график
- недалеко от дома можно выбрать место работы
- оперативное решение проблем
- чаще хорошая ОС
- дружный коллектив
Что можно улучшить?
-Заработную плату
своевременная оплата труда, больничного
- удобный маршрут\\график
- недалеко от дома можно выбрать место работы
- Компенсация проезда побольше
- Обучение поменьше
Сейчас работаю в компании мерчендайзером. Очень удобный график 5/2, выходные СБ и ВСК, отдыхаем все праздники. Такой график есть не везде. ЗП платят вовремя, сумму как обещали. Никакого обмана. Ежегодная индексация зп. Коллектив дружелюбный. Руководство адекватное, помогает, всегда поддерживает. Территорию работы, если нужно, можно поменять на более удобную. Для работы предоставляют гаджет, оплачивают стажировку и обучение. Есть карьерный рост до территориального. Есть акция Приведи друга. Можно получить дополнительный доход. Меня все устраивает, рекомендую.
Что можно улучшить?
Хотелось бы больше пеший маршрутов по Москве. Больше интересных тренингов.
Работаю мерчандайзером чуть меньше года и пока не нашла минусов. Больше всего нравится,что есть возможность менять график посещения торговых точек, работаю рядом с домом, что является непосредственным плюсом. Также являюсь студентом и руководство ко мне лояльно и относятся с пониманием. З/п выплачивается своевременно и в полном объёме.
Что можно улучшить?
Первые недели было тяжело работать с программой для отчётности
Обсолютно ни чего, организации нет ни какой, обратная связь не очень.
Что можно улучшить?
Руководство, запустить какие то мотивации для сотрудников, уровень зп поднять, компенсировать хотя-бы ГСМ, оплачивать полную стоимость санитарных кнужек. За тот спрос который имеется поработе зп не сообщается вообще!!!!
Коллектив хороший, более менее вовремя выплачивают зп, на этом все. Плюсов больше нет.
Что можно улучшить?
Мнение сотрудников вообще не учитывается, увеличили дальность территории и количество торговых точек. 200 км в одну сторону это нормально! Амортизацию никто не оплачивает. Оплата ГСМ постфактум, те ездишь за свой счет и ждёшь когда тебе выплатят за бензин. Постоянные аудиты, оштрафовать могут за что угодно, работать спокойно не дают. Придумывают каждый месяц новые обязанности.
Большой плюс что зп платится вовремя. Живя на дальней территории не видишь руководство вообще)
Что можно улучшить?
Улучшить надо долю полки, что бы в аудитах не делать фейковые фоточки. Работы добавили больше, а зп урезали в два раза. Компания не ведёт переговоры с клиентами ( или не могут договорится по доле полки и оборудование которое должно присутствовать в торговых точка). Делают все руками мерчендайзеров. Планы не реальные из за этого делаешь фейковые ред аудиты за что получают ошибку пятого уровня и лишают зп. Компанию больше интересует ред аудит(Фейк), а не настоящая работа мерчендайзера это выкладка полок и загрузка оборудования, соблюдение ротации.
Стабильные выплаты в установленные сроки. Отношение руководства к своим сотрудникам. Карьерный рост возможен, но вакансии зачастую возникают в других регионах, хочешь карьеру-переезжай, можно договориться на оплату квартиры, но при условии хороших показателей в работе. Со стороны Супервайзера -понимание и позитив, ТСМ строгий, но справедливый. Сложные вопросы с торговыми точками решаются. В целом хорошая атмосфера и коллектив.
Что можно улучшить?
Увеличить оплату больничных и пересмотреть подход к оплате ГСМ, нужна оплата амортизации, а не только бензина.
- своевременная оплата труда, больничного
- удобный маршрут\\график
- недалеко от дома можно выбрать место работы
- оперативное решение проблем
- чаще хорошая ОС
- дружный коллектив
Работаю в этой компании уже около двух лет. Хорошие условия труда. Офис недалеко от метро. Прекрасный молодой персонал. Преимущество в том, что возможна работа рядом с домом, это очень удобно, когда есть дети. Заработная плата белая, а главное, всегда вовремя. Все важные вопросы решаются быстро. Главное - это слаженая работа.
Хороший коллектив, стабильная зарплата (во время, что не мало важно) график четкий, переработок нет, Супервайзеры адекватные, помогают, если возникают какие-то вопросы. Работаю уже не первый год, все устраивает.
Работа классная, начальство понимающее, коллектив более менее хороший
Зарплата всегда во время, и всё всегда чётко
Что можно улучшить?
Слишком завышены требования, порой не понимаю зачем супервайзер, если релиф и мерчи решают всё сами. С каждым поднятием зп, поднимаются и требования. Время на обед не выделено, праздничные дни не оплачиваются, хотя на выходной сижу не по своей воле, никаких корпоративов или карьерного роста, к сожалению последнее огорчает больше.
Никаких проездных не оплачивается.