Отзывы сотрудников о компании Онлайн-школа Тетрика
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Благодарим вас за отзыв и приятные слова :)
Мы действительно стараемся поддерживать позитивную атмосферу в команде, чтобы каждый сотрудник мог рассчитывать на помощь коллег и руководителей. Карьерный рост - один из ключевых аспектов нашей компании. Мы нацелены на развитие наших сотрудников и рады, что можем предложить продвижение внутри организации.Желаем вам успехов во всех начинаниях!
Менеджер по продажам
Ответ представителя компании
Благодарим вас за отзыв :) Мы очень рады, что работа в нашей школе принесла положительные впечатления.
Изменение графика возможно и реализуемо. Мы рассматриваем каждую ситуацию отдельно и стараемся сделать условия работы наиболее комфортными. Изменение графика необходимо согласовывать со своим руководителем, так как мы всегда стараемся учитывать пожелания сотрудником. По поводу автодозвонов, будем благодарны, если вы сможете дать более развернутую обратную связь, с вашими пожеланиями на почту feedback@tetrika.school. В письме, пожалуйста, укажите ваши ФИО и полную прошлую должность. Ваше мнение важно для нас.
Менеджер вводного занятия
Специалист поддержки
Оплачиваемый отпуск и покрытие налога.
Повышение\индексация з/п, учитывая увеличение инфляции.
Специалист службы поддержки пользователей
Также, хочу отменить, что перед началом работы проводится обучение, где подробно разбираются все рабочие моменты, проходит знакомство с коллегами и руководителями. Коллектив и руководство очень дружелюбный, всегда помогут и пойдут на встречу.
Специалист входящих чатов
1. Понимающее и отличное руководство
2. Удаленный формат работы
3. Замечательный коллектив, готовый всегда прийти на помощь
При работе на линии всегда находится руководитель, который всегда готов помочь решить тот или иной вопрос. Очень понятное объяснение регламентов, всегда есть возможность обратиться к ним. Также удобно выстроена система работы на линии, передача в нужные отделы и вспомогающие шаблоны.
Отзыв сотрудника
Менеджер по работе с клиентами
Методист вводного урока
Менеджер вводных уроков
Контролер отдела контроля качества
Методист
Отзыв сотрудника
1. Уровень дохода и систему мотивации. За 4 года работы в компании зарплата не то что не выросла, а стала только меньше. Об инфляции в этой компании не слышали. Так же наводили кучу штрафов и поставили высокие планы.
2. Связь между отделами. Она практически отсутствует.
3. Кадровую политику. У компании сезон и дела идут хорошо - набирают много сотрудников. Потом как только спад клиентов - увольняют без малейшего зазрения совести. Так что если нужна стабильность, точно не сюда.
4. Система мотивации в плане отпусков. Он вроде и оплачиваемый, а вроде как и нет. Выплачивают только окладную часть. Премиальную урезают. А оклад, на минуточку, 15-20 тыс.
В целом, сложилось впечатление какой-то постоянной борьбы с начальством за свою же зарплату. Постоянно приходилось выбивать свои же копейки и что-то доказывать.
Кадры тут не особо ценят, а зря.
Рекрутер
Ответ представителя компании
Благодарим вас за позитивный отзыв :)
Мы рады, что работа в компании вызывала положительные эмоции. Мы действительно стараемся создать позитивную атмосферу в команде, где каждый сотрудник может рассчитывать на помощь коллег и руководства в любой ситуации.
Хотим уточнить, что мы регулярно анализируем рынок и стремимся обеспечивать конкурентоспособные условия мотивации и оплаты, чтобы наши специалисты и исполнители чувствовали себя комфортно. Мы заинтересованы в наборе сильной и постоянной команды и нацелены на длительное сотрудничество.
Рады, что работа в нашей школе приносила положительные эмоции.
Желаем достижения всех поставленных целей и успехов во всех начинаниях!
Вы бы хотели работать в Онлайн-школа Тетрика?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Рекрутер
Ответ представителя компании
Благодарим вас за отзыв :)
Рады, что работа в компании вызывает положительные впечатления. Мы действительно стараемся создать позитивную атмосферу в команде, где каждый сотрудник чувствует себя комфортно и может рассчитывать на помощь коллег, и руководства в любой ситуации.
Наша компания уделяет особое внимание обучению и различным тренингам. Мы хотим, чтобы процесс адаптации проходил максимально комфортно, чтобы помочь специалистам усвоить специфику работы и "влиться" в рабочую среду. Наставники регулярно проводят встречи и собирают обратную связь от сотрудников.
Хотим уточнить, что мы регулярно анализируем рынок стремимся обеспечивать конкурентоспособные условия мотивации и оплаты, чтобы наши специалисты и исполнители чувствовали себя комфортно. Мы заинтересованы в наборе сильной и постоянной команды и нацелены на длительное сотрудничество.
Рады, что работа в нашей школе приносит только положительные эмоции.
Желаем достижения всех поставленных целей и успехов во всех начинаниях!
Старший менеджер отдела подтверждения
Ответ представителя компании
Благодарим вас за отзыв и приятные слова о компании :)
Мы действительно стараемся поддерживать позитивную атмосферу в команде, а также каждый сотрудник может рассчитывать на помощь коллег и руководителей.
Также мы очень рады, что работа приносит положительные эмоции, а процесс обучения и адаптации прошел комфортно для вас. Мы нацелены на развитие наших сотрудников и рады, что можем предложить продвижение внутри организации
Хотим уточнить, что мы регулярно анализируем рынок стремимся обеспечивать конкурентоспособные условия мотивации и оплаты, чтобы наши специалисты и исполнители чувствовали себя комфортно. Мы заинтересованы в наборе сильной и постоянной команды и нацелены на длительное сотрудничество.
Просим вас рассказать подробнее нам о том, что именно в системе мотивации вам кажется неправильным. Пожалуйста, напишите нам на почту feedback@tetrika.school. Будем рады помочь и ответить на все вопросы.
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Благодарим вас за отзыв :)
Рады, что работа в компании вызывает положительные впечатления. Мы действительно стараемся создать позитивную атмосферу в команде, где каждый сотрудник чувствует себя комфортно и может рассчитывать на помощь коллег и руководства в любой ситуации.
Карьерный рост - один из ключевых аспектов нашей компании. Мы нацелены на развитие наших сотрудников и рады, что можем предложить продвижение внутри организации.
Также приятно, что условия заработной платы удовлетворяют вас. Мы стремимся обеспечивать конкурентоспособные условия труда и хотим, чтобы наши сотрудники чувствовали себя комфортно.
Спасибо за то, что вы с нами:)
Желаем успехов во всех начинаниях!
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Благодарим вас за то, что поделились впечатлениями и выделили позитивные моменты :)
Мы очень рады, что работа в компании приносит положительные впечатления. Мы действительно стараемся создать позитивную атмосферу в команде, а также комфортные условия работы для наших сотрудников, а также всячески мотивировать их рост в компании.
Благодарим вас за отзыв и примем во внимание обратную связь по поводу отслеживания рабочего времени.
Желаем успехов и достижения всех поставленных целей!
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Благодарим вас за отзыв :)
Рады, что работа в компании вызывает положительные впечатления. Мы действительно стараемся создать позитивную атмосферу в команде, где каждый сотрудник чувствует себя комфортно и может рассчитывать на помощь коллег и руководства в любой ситуации.
Также приятно, что ваш уровень заработной платы удовлетворяет вас. Мы постоянно стремимся обеспечивать конкурентоспособные условия труда для наших сотрудников.
Если у вас возникнут какие-либо идеи или предложения по улучшению, не стесняйтесь делиться ими. Мы всегда открыты для обратной связи и стремимся делать наше рабочее окружение еще лучше. Спасибо вам за активное участие и ценное вклад в жизнь нашей команды!
Старший специалист входящей линии
Ответ представителя компании
Благодарим вас за отзыв и приятные слова о компании! :)
Мы очень рады, что работа приносит позитивные эмоции и мотивирует на профессиональное развитие. Мы действительно стараемся создать положительную атмосферу в команде и нацелены на комфортные условия работы для наших сотрудников.
Спасибо за то, что вы с нами:) Желаем успехов во всех начинаниях!
Куратор
Ответ представителя компании
Благодарим вас за отзыв :)
Рады, что удаленный формат работы, удобный график, и прозрачная система мотивации оставили только положительные впечатления.
Наша компания уделяет особое внимание обучению. Мы хотим, чтобы процесс адаптации проходил максимально комфортно, чтобы помочь специалистам усвоить специфику работы и "влиться" в рабочую среду. Наставники регулярно проводят встречи и собирают обратную связь от сотрудников.
Мы нацелены на развитие наших сотрудников, поэтому предоставляем возможности и всячески поощряем желание продвигаться внутри компании.
Отметим, что наши условия сотрудничества максимально прозрачны и всегда обсуждаются еще на этапе собеседования.
Рады, что работа в нашей школе приносила положительные эмоции.
Желаем достижения всех поставленных целей и успехов во всех начинаниях!
Менеджер отдела контроля качества
Количество задач обсуждаемое, но план довольно высокий.
Ответ представителя компании
Благодарим вас за отзыв :)
Рады, что работа в компании вызывает положительные впечатления. Мы действительно стараемся создать позитивную атмосферу в команде, где каждый сотрудник чувствует себя комфортно и может рассчитывать на помощь коллег и руководства в любой ситуации.
Также приятно, что ваш уровень заработной платы удовлетворяет вас. Мы постоянно стремимся обеспечивать конкурентоспособные условия труда для наших сотрудников.
Мы всегда стремимся к созданию комфортных условий для наших сотрудников и стараемся сделать загруженность сбалансированной. Благодарим за обратную связь, нам важно обеспечивать комфортные условия труда.
Если у вас есть дополнительные отзывы, предложения или замечания по улучшению нашей работы, мы с удовольствием выслушаем их.
Благодарим вас за ваш вклад и доверие!
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Благодарим вас за отзыв :)
Наша цель — обеспечивать поддерживающую и профессиональную атмосферу.
Мы всегда стараемся помогать на всех этапах нашим сотрудникам и отвечаем на все вопросы. Также проводятся регулярные личные встречи с руководителями, чтобы выявить слабые стороны для проработки и закрепить успехи сотрудника, которых он достиг. Если сотрудник только начал сотрудничество, ему уделяется максимум времени, чтобы помочь усвоить специфику работы и "влиться" в рабочую среду.
Карьерный рост - один из ключевых аспектов нашей компании. Мы нацелены на развитие наших сотрудников и рады, что можем предложить продвижение внутри организации. Можем с уверенностью сказать, что карьерный рост позволяет пробовать новые задачи :)
Также приятно, что ваш уровень заработной платы удовлетворяет вас. Мы постоянно стремимся обеспечивать конкурентоспособные условия труда для наших сотрудников.
У всех подразделений фирмы общая миссия и цели - мы идем к ним совместно, и данное подразумевает непрерывную кросс-функциональную связь между отделами, которую мы всеми силами стараемся сделать более комфортной.
Хотим отметить, что ежедневно работаем над тем, чтобы платформа функционировала стабильно. К сожалению, иногда случаются сбои в программном обеспечении, но мы всеми силами стараемся оперативно реагировать на подобные ситуации.
Благодарим за обратную связь, нам важно понимать точки роста и обеспечивать комфортные условия труда.
Спасибо за то, что вы с нами :)
Желаем успехов во всех начинаниях!
Специалист вход. чатов оплаченных учеников
Профессиональное развитие за счет решения интересных задач.
И хотелось бы видеть процесс изменения регламентов и бизнес-процессов более прозрачным, чтобы специалисты понимали, в связи с чем и для чего бы были внесены корректировки.
Ответ представителя компании
Благодарим вас за отзыв :)
Рады, что вы выделили несколько ключевых аспектов нашей работы, которые вам понравились.
Мы действительно стараемся поддерживать позитивную атмосферу в команде, а также каждый сотрудник может рассчитывать на помощь коллег и руководителей.
Также мы очень рады, что работа приносит положительные эмоции, а процесс обучения и адаптации прошел комфортно для вас. Мы нацелены на развитие наших сотрудников и рады, что можем предложить продвижение внутри организации.
У всех подразделений компании общая миссия и цели - мы идем к ним совместно, и данное подразумевает непрерывную кросс-функциональную связь между отделами, поэтому мы постоянно работаем над улучшением взаимодействия между разными отделами.
Мы уделяем большое внимание инструкциям и регламентам, рады, если это помогает в вашей работе.
Если у вас возникнут какие-либо идеи или предложения, не стесняйтесь делиться ими. Мы всегда открыты для обратной связи и стремимся к созданию комфортных условий для наших сотрудников.
Оператор поддержки
Ответ представителя компании
Благодарим вас за отзыв :)
Очень рады, что формат работы, коллектив и руководитель оставляют у вас только положительные впечатления.
Мы стараемся поддерживать позитивные отношения внутри компании и делаем все, чтобы каждый человек рос по карьерной лестнице и получал достойный доход в нашей компании! Дружный коллектив — это важный аспект приятной рабочей атмосферы, и мы ценим ваше мнение в этом вопросе.
Компания всегда старается помогать на всех этапах нашим сотрудникам и отвечать на любые вопросы. Также проводятся регулярные личные встречи с руководителями, чтобы выявить слабые стороны для проработки и закрепить успехи сотрудника, которых он достиг. Если сотрудник только начал сотрудничество, ему уделяется максимум времени, чтобы помочь усвоить специфику работы и "влиться" в рабочую среду.
Также мы всегда даем возможность сотрудникам испытать свои силы и подать заявки на внутрикадровый резерв на должности, которую они хотят получить.
Хотим уточнить, что мы регулярно анализируем рынок стремимся обеспечивать конкурентоспособные условия мотивации и оплаты, чтобы наши специалисты и исполнители чувствовали себя комфортно. Мы заинтересованы в наборе сильной и постоянной команды и нацелены на длительное сотрудничество.
Рады, что в коллективе царит дружеская атмосфера. Желаем достижения всех поставленных целей!
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Благодарим вас за отзыв :)
Рады, что удаленный формат работы, руководство и опыт работы оставили положительные впечатления.
Наша цель — обеспечивать поддерживающую и профессиональную атмосферу.
Мы всегда стараемся помогать на всех этапах нашим сотрудникам и отвечаем на все вопросы. Также проводятся регулярные личные встречи с руководителями, чтобы выявить слабые стороны для проработки и закрепить успехи сотрудника, которых он достиг. Если сотрудник только начал сотрудничество, ему уделяется максимум времени, чтобы помочь усвоить специфику работы и "влиться" в рабочую среду.
Также всегда даем возможность сотрудникам испытать свои силы и подать заявки на внутрикадровый резерв на должности, которую они хотят получить.
Хотим уточнить, что мы регулярно анализируем рынок стремимся обеспечивать конкурентоспособные условия мотивации и оплаты, чтобы наши специалисты и исполнители чувствовали себя комфортно. Мы заинтересованы в наборе сильной и постоянной команды и нацелены на длительное сотрудничество.
Если у вас возникнут какие-либо идеи или предложения, не стесняйтесь делиться ими. Мы всегда открыты для обратной связи и стремимся к созданию комфортных условий для наших сотрудников.
Сотрудник отдела контроля качества
Ответ представителя компании
Благодарим вас за отзыв :)
Рады, что работа в компании вызывает положительные впечатления. Мы действительно стараемся создать позитивную атмосферу в команде, где каждый сотрудник чувствует себя комфортно и может рассчитывать на помощь коллег, и руководства в любой ситуации.
Мы рассматриваем каждую ситуацию отдельно и стараемся сделать условия работы наиболее комфортными. Вы можете написать своему руководителю, чтобы обсудить возможность изменения графика.
Также приятно, что ваш уровень заработной платы удовлетворяет вас. Мы постоянно стремимся обеспечивать конкурентоспособные условия труда для наших сотрудников.
У всех подразделений компании общая миссия и цели - мы идем к ним совместно, и данное подразумевает непрерывную кросс-функциональную связь между отделами, поэтому мы постоянно работаем над улучшением взаимодействия между разными отделами.
Мы уделяем большое внимание инструкциям и регламентам, рады, если это помогает в вашей работе.
Если у вас возникнут какие-либо идеи или предложения, не стесняйтесь делиться ими. Мы всегда открыты для обратной связи и стремимся к созданию комфортных условий для наших сотрудников.
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Благодарим вас за отзыв :)
Мы очень рады, что ваш опыт работы в компании оказался на высоком уровне, а руководитель проявлял поддержку и всегда был готов помочь в любых вопросах.
Дружный коллектив — это важный аспект приятной рабочей атмосферы, и мы ценим ваше мнение в этом вопрос
Хотим уточнить, что мы регулярно анализируем рынок стремимся обеспечивать конкурентоспособные условия мотивации и оплаты, чтобы наши специалисты и исполнители чувствовали себя комфортно. Мы заинтересованы в наборе сильной и постоянной команды и нацелены на длительное сотрудничество.
Если у вас возникнут какие-либо идеи или предложения, не стесняйтесь делиться ими. Мы всегда открыты для обратной связи и стремимся к созданию комфортных условий для наших сотрудников.
Менеджер по продажам услуг
Ответ представителя компании
Благодарим вас за отзыв :)
Мы действительно стараемся поддерживать позитивную атмосферу в команде, а также каждый сотрудник может рассчитывать на помощь коллег и руководителей.
Также мы очень рады, что работа приносит положительные эмоции, а процесс обучения и адаптации прошел комфортно для вас. Мы нацелены на развитие наших сотрудников и рады, что можем предложить продвижение внутри организации.
Также приятно, что ваш уровень заработной платы удовлетворяет вас. Мы постоянно стремимся обеспечивать конкурентоспособные условия труда для наших сотрудников.
У всех подразделений компании общая миссия и цели - мы идем к ним совместно, и данное подразумевает непрерывную кросс-функциональную связь между отделами, поэтому мы постоянно работаем над улучшением взаимодействия между разными отделами.
Если у вас есть какие-либо дополнительные отзывы, идеи или предложения по улучшению, будем рады услышать их. Благодарим вас за ваш вклад и доверие!
Отзыв сотрудника
Тимлид команды
Ответ представителя компании
Благодарим вас за отзыв :)
Мы внимательно относимся к обратной связи от наших сотрудников и высоко ценим их мнение. Приятно, что вы высоко оцениваете нашу работу в данном аспекте.
Мы стараемся создать позитивную атмосферу в команде, а также комфортные условия работы для наших сотрудников, чтобы взаимодействия между разными отделами были максимально приятными и продуктивными.
Если у вас есть какие-либо дополнительные отзывы, идеи или предложения по улучшению, будем рады услышать их. Благодарим вас за ваш вклад и доверие!
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Онлайн-школа Тетрика
Рекомендуют ли сотрудники компанию Онлайн-школа Тетрика для трудоустройства?
93.6% сотрудников рекомендуют компанию Онлайн-школа Тетрика для трудоустройства, на основании 141 оценки.
Какая оплата труда в компании Онлайн-школа Тетрика?
Сотрудники компании Онлайн-школа Тетрика оценивают оплату труда на 4.2 из 5, на основании 141 оценки.
Как сотрудники Онлайн-школа Тетрика оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Онлайн-школа Тетрика оценивают работу руководства на 4.7 из 5, на основании 141 оценки.
Как сотрудники Онлайн-школа Тетрика оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Онлайн-школа Тетрика оценивают возможности карьерного роста на 4.5 из 5, на основании 141 оценки.
Тетрика — онлайн-школа, которая помогает подготовиться к учёбе дошкольникам, школьникам подтянуть оценки и сдать экзамены, а взрослым — выучить иностранный язык. Всего за год мы оказались на 6-й строчке рейтинга крупнейших ed Tech-компаний России в сегменте школьного образования и стали частью образовательной экосистемы Mail.ru Group.
Мы уверены, что учёба может быть крутой, удобной и приносить удовольствие!
Наши занятия проходят онлайн, а ведут их профессиональные преподаватели с опытом работы не менее 5 лет.
Мы стремимся дать качественное образование в новом увлекательном формате. Поэтому наши занятия проходят на специальной обучающей платформе с видеосвязью, чатом, доской, текстовым редактором и другими удобными инструментами.
Мы помогаем школьникам добиться желанных результатов и готовим к экзаменам по всем предметам! Для этого мы разработали собственную программу обучения, которая адаптируется для каждого ученика.
Мы запустились в сентябре 2019 и сейчас растём со скоростью 20% в месяц. Сейчас у нас уже более 30 000 учеников и 45 000 уроков в месяц. И мы не планируем останавливаться!
У нас уникальная команда, и мы гордимся ей.
Сотрудники — это основа Тетрики, команда амбициозных, ориентированных на результат профессионалов. Благодаря команде мы можем создавать наш уникальный сервис и развивать его. Каждый сотрудник может сделать успешную карьеру, предлагать идеи, реализовывать и претворять их в жизнь.
Нам важно, чтобы работа приносила удовольствие, поэтому мы формируем стабильную нагрузку, помогаем развиваться и работать в удовольствие. Если ты хочешь присоединиться к нашей команде, но не видишь пока в размещенных вакансиях ту самую, присылай свое резюме на электронный адрес resume@tetrika.school. Так мы будем знать о твоем желании и по мере появления вакансий, сможем предложить их тебе.
У нас скучно не будет!
Информация о Онлайн-школа Тетрика
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 1000-9999
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет Образовательные учреждения