Найдено: 25 из 640 отзывов
По специальности «Торговый представитель»
Очистить фильтры
Отзывы сотрудников о компании ЭФКО, Управляющая компания
Оценка компании
3,2
Хорошо
25 отзывов
9
7
6
5
67%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Эксклюзивный торговый представитель
Москва,
август 2024
Что нравится?
Предельно понятные условия труда и задачи компании. Присутствуют вспомогательные инструменты для достижения поставленных целей. Хороший коллектив.
Что можно улучшить?
Все в рамках деловых взаимоотношений. На мой взгляд в этой компании все как должно быть. Дисциплина на 5+.
Преимущества и льготы
Территориальный менеджер по продажам
Самара,
июнь 2024
Что нравится?
Обучение, развитие навыков. Есть перспективы карьерного роста, просто надо работать без выходных
Что можно улучшить?
Ослабить контроль за работником
Преимущества и льготы
Региональный менеджер
Воронеж,
февраль 2024
Что нравится?
Достойная оплата труда
Что можно улучшить?
Снижение количества командировок
Преимущества и льготы
Торговый представитель
Воронеж,
январь 2024
Что нравится?
Хороший, раскрученный продукт, грамотное руководство, возможность зарабатывать
Что можно улучшить?
Формат работы, спецприложения
Преимущества и льготы
Территориальный менеджер по продажам
Воронеж,
октябрь 2023
Что нравится?
Стабильная компания. Хорошее обучение. Есть возможность роста.
Что можно улучшить?
Уровень заработных плат. Убрать бумажную волокиту и тратить меньше времени на комитеты.
Преимущества и льготы
Территориальный менеджер
Воронеж,
сентябрь 2023
Что нравится?
Стабильная компания с превосходным ассортиментом и качеством продукта
Что можно улучшить?
Крайне раздудая структура управленческого аппарата, с бесконечным сокращением торгового персоонала
Преимущества и льготы
Менеджер по развитию территории
Воронеж,
июль 2023
Что нравится?
Офис, сильное обучение , хороший продукт, рекламная поддержка.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между руководителями и подчиненными
Преимущества и льготы
Территориальный менеджер
Киров ,
июнь 2023
Что нравится?
Отличный продукт, хорошее качество, маркецтинг на высоком уровне.
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками и коллегам
Преимущества и льготы
Региональный менеджер
Воронеж,
март 2023
Что нравится?
Система индивидуального развития.Возможность обучения в учебном центре «Лиман».
Что можно улучшить?
Более прозрачная система мотивации.
Преимущества и льготы
Торговый представитель
Тула,
февраль 2023
Что нравится?
Нравилось близость к дому, рабочий график, оплата
Что можно улучшить?
Коммуникацию между работниками
Преимущества и льготы
Территориальный менеджер
Воронеж,
февраль 2023
Что нравится?
Белая компания, качественный продукт, на этом плюсы заканчиваются…
Что можно улучшить?
Высокая бюрократия, в компанию перед приемом проходят большое количество тестов, чтобы убедиться, что ты не дурак, но система работы в компании выстроена так, что это необходимо доказывать каждый день, участвуя на комитетах, где за не верное слово, либо отклонение от регламента тебя штрафуют. Везде демотивация, строгий ВТР, за опоздание на минуты необходимо отрабатывать 30 минут после окончания рабочего дня, если приходишь раньше на 1 час, это время не учитывают. Могут не согласовать отпуск. Компания очень много людей теряет из за структуры бизнес администрации, которая принимает решения во вред компании, теряя кадры. Необходимо учитывать, что оценка крайне субъективна от лиц, работающих в этом отделе и напрямую зависит от того, на сколько активно им хотят понравиться.
Региональный управляющий
Воронеж,
январь 2023
Что нравится?
Многогранный опыт, развитие, возможность заработать, качество продукции
Что можно улучшить?
Упростить коммуникации, распределить нагрузку
Преимущества и льготы
Торговый представитель по работе с ключевыми клиентами
Воронеж,
декабрь 2022
Что нравится?
Стабильная зарплата график
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Вы бы хотели работать в ЭФКО, Управляющая компания?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Территориальный менеджер
Воронеж,
сентябрь 2022
Что нравится?
Зарплата и возможность ее увеличить. Коллектив, подарки на Новый год детям( очень большие)
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками
Преимущества и льготы
Торговый представитель
Оренбург,
июнь 2022
Что нравится?
График работы! Отличный з.п всегда во время. В праздники всегда работаем, выходные суббота воскресенье.
Что можно улучшить?
Начальство чтобы соблюдало субординацию.
Преимущества и льготы
Территориальный менеджер по продажам
Самара,
май 2022
Что нравится?
Белая зарплата пожалуй единственный плюс данной компании. Больше плюсов нет.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками и отношение к персоналу.
Преимущества и льготы
Территориальный менеджер по продажам
Красноярск,
апрель 2022
Что нравится?
Хороший продукт, хорошая система развития (тренинги), отличный научный центр. Стремление к инновациям.
Что можно улучшить?
Не соблюдение регламентов сотрудниками, влазят в зону ответственности других отделов, что влечёт за собой не понимание, со стороны партнёров. Так же нарушают договорённости, вне зоны своей ответственности. Пытаются сделать лучше, но как результат, срываются поставки.
Преимущества и льготы
Региональный менеджер
Санкт-Петербург,
апрель 2022
Что нравится?
Стабильная белая зп, крутой бренд, значимость контракта для партнеров
Что можно улучшить?
Тотальный контроль и длинные, бюрократические процессы во всем
Преимущества и льготы
Территориальный менеджер
Ярославль,
март 2022
Что нравится?
Крупная компания, хороший продукт, нормальная зп. Чёткие и понятные цели и миссии компании. Если смотреть на данный бизнес в крупную, то все выглядит замечательно.
Что можно улучшить?
Существует реальный разрыв между высшим руководством компании и управлением дивизионами (отделами продаж). Акцент на глобальные вещи не делается. Прохождение собеседования это многоэтапная, затянутая процедура на месяца. Работа с дистрибуторами похожа на реалии девяностых, поэтому ситуация вызывает исключительно только улыбку. Развитие сотрудников для создания реальной карьеры на мой взгляд слабое, если учитывать тот резерв в инструментах компании. После крупной западной компании, все это напоминает давно пережитое прошлое. Полагаю, что все успехи построены на качественном, действительно качественном продукте, а не на менеджменте и исполнении стратегических задачах.
Преимущества и льготы
Региональный менеджер
Воронеж,
январь 2022
Что нравится?
Система мотивации, обучение, возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
График работы, количество командировочных дней
Преимущества и льготы
Территориальный менеджер
Воронеж,
декабрь 2021
Что нравится?
ЗП средняя по рынку. Есть система контроля сотрудников через карту вход/выход, почти как на гос предприятии)
Что можно улучшить?
Компании нужно улучшить бизнес процессы и коммуникация между отделами.
Преимущества и льготы
Региональный менеджер по продажам
Воронеж,
декабрь 2021
Что нравится?
Заработная плата, руководство, перспектива роста
Что можно улучшить?
Всё отлично, но возможно не так часто менять мотивацию
Преимущества и льготы
Территориальный менеджер
Воронеж,
ноябрь 2021
Что нравится?
Возможность для роста в компании
Что можно улучшить?
Обратную связь снизу при планировании трейд-маркетинга, особенно федерального.
Преимущества и льготы
Региональный менеджер
Воронеж,
ноябрь 2021
Что нравится?
Крупная стабильная компания.Даже очень крупная.ЗП выше рынка,есть определённые требования и их достаточно много как по внутреннему трудовому распорядку,так и системы контроля.
Что можно улучшить?
Сформировать оптимальный уровень контроля,текущий по-моему мнению с перегибом.нет свободы действий у линейного персонала.
Преимущества и льготы
Территориальный менеджер
Воронеж,
октябрь 2021
Что нравится?
Хороший продукт, который сам себя продает ТМ Слобода, Altero
Что можно улучшить?
Работал в представительстве компании, территориально место работы Дистрибутор Бертал Сервис. Функционал Территориальный менеджер, по факту занимался документооборотом, заказами, контролем отгрузки продукции с завода на клиентов. Функционал менеджер ВЭД, но не ТМ. Данная монотонность демотивировала.
Преимущества и льготы
Часто задаваемые вопросы о работе в компании ЭФКО, Управляющая компания
Рекомендуют ли сотрудники компанию ЭФКО, Управляющая компания для трудоустройства?
67.3% сотрудников рекомендуют компанию ЭФКО, Управляющая компания для трудоустройства, на основании 640 оценок.
Какая оплата труда в компании ЭФКО, Управляющая компания?
Сотрудники компании ЭФКО, Управляющая компания оценивают оплату труда на 3.8 из 5, на основании 640 оценок.
Как сотрудники ЭФКО, Управляющая компания оценивают руководство компании?
Сотрудники компании ЭФКО, Управляющая компания оценивают работу руководства на 3.5 из 5, на основании 640 оценок.
Как сотрудники ЭФКО, Управляющая компания оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании ЭФКО, Управляющая компания оценивают возможности карьерного роста на 3.6 из 5, на основании 640 оценок.
Группа компаний «ЭФКО» входит в число ведущих производителей продуктов питания России.
«ЭФКО» лидирует на рынке специализированных жиров и маргаринов, используемых в пищевой промышленности. Компания занимает передовые позиции среди переработчиков масличных, является одним из лидеров по производству растительного масла, майонеза, кетчупа и кисломолочной продукции. Потребительские товары выпускаются под торговыми марками «Слобода» и Altero, которые неоднократно отмечались Государственным знаком Качества. Продукция ГК «ЭФКО» экспортируется более чем в 50 стран мира.
Инновации являются частью философии «ЭФКО». Исследования ведутся от инноваций в сфере еды до тематики, связанной с энергетикой и искусственным интеллектом.
Мы заинтересованы в людях, которые готовы расти и развиваться.
Карьера в ГК «ЭФКО» – это возможность решать амбициозные задачи и реализовывать масштабные проекты, стремительный карьерный рост и высокий доход.
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о ЭФКО, Управляющая компания
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: более 10000
Категория: Продукты питания Розничная торговля