Отзывы о работе на должности Продавец-кассир в компании Бристоль, сеть магазинов — Иркутск
Оценка компании
3,2
хорошо
15 отзывов
5
4
3
2
1
3
4
3
4
1
57%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Продавец-кассир
Август 2023
Что мне нравится в работодателе
Стабильность, хорошая зп удобный график, хорший коллектив, удобное расположение
Что можно было бы улучшить
Условия труда, поднять зп сотрудникам, улучшить мотивационные программы
Список льгот
Продавец-кассир
Октябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Возможность карьерного роста, всегда своевременная заработная плата, обучение
Что можно было бы улучшить
На территории России свободно можно перевестись в любой для вас удобный филиал
Список льгот
Продавец-кассир
Ноябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому, хороший и понимающий работодатель, а так же супервайзер.
Что можно было бы улучшить
Коммуникацию между работниками
Ноябрь 2023
Ответ представителя компании
Добрый день! Спасибо за отзыв.
Рады, что вы оценили расположение рабочего места и взаимодействие с вышестоящими коллегами. Добавим, что компания нацелена активно развивать внутренние коммуникации.
Желаем карьерных успехов!
HR-команда "Бристоль"
Рады, что вы оценили расположение рабочего места и взаимодействие с вышестоящими коллегами. Добавим, что компания нацелена активно развивать внутренние коммуникации.
Желаем карьерных успехов!
HR-команда "Бристоль"
Продавец-кассир
Февраль 2024
Что мне нравится в работодателе
Подбор магазина ближе к вашему дому, коллектив попался дружелюбный.
Что можно было бы улучшить
Повысить заработную плату тем сотрудникам, у которых в магазине зашкаливает товарооборот, не плохо было бы убрать тайника. При увольнении отдавать расчет по совести и не удалять расчетный лист продавца с сайта.
Список льгот
Продавец-кассир, администратор
Январь 2024
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому, белая зароботная плата, возможность карьерного роста, хорошее обучение
Что можно было бы улучшить
Большая текучка, физически тяжело работать
Январь 2024
Ответ представителя компании
Здравствуйте! Спасибо за то, что оставили нам отзыв. Рады, что вы подчеркнули удобное расположение рабочего места, белую з/п, возможность карьерного роста и корпоративное обучение.
Желаем успехов в карьере!
HR-команда "Бристоль"
Желаем успехов в карьере!
HR-команда "Бристоль"
Продавец-кассир
Июль 2023
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому, график (не всегда), на этом в общем и целом плюсы закончились.
Что можно было бы улучшить
Ставить реалистичные планы, чтобы выплачивали надбавки, а не просто оклад. Условия отдыха, отношение между сотрудниками и руководством, грамотное распределение должностных обязанностей, вместо того, чтобы все обязанности валить на одного человека. Пересмотреть системы надбавок и системы штрафов: что толку от надбавок, если штрафы не дают их даже «понять»? Последнее наверное самая основная проблема текучки кадров. Компанию не советую и сам(а) больше сюда не вернусь.
Список льгот
Продавец-кассир
Июль 2023
Что мне нравится в работодателе
Только то что своевременная выплата заработной платы. В основном одни минусы в этой компании
Что можно было бы улучшить
Руководство, заработная плата. Зарплату не платят так как обещают
Самые высокие зарплаты в Бристоль, сеть магазинов
Продавец-кассир
Февраль 2023
Что мне нравится в работодателе
Можно выбрать место работы рядом с домом. Удобный график работы
Что можно было бы улучшить
Помощь мерчендайзеров, а именно принять и расставить товар, наличие ценников. Также смягченые условия труда для людей с ограниченными возможностями
Список льгот
Продавец-кассир
Февраль 2023
Что мне нравится в работодателе
График, больше плюсов к сожалению не нашла.
Что можно было бы улучшить
Общение администратора с сотрудниками! Ревизорам стать попроще, а то уж слишком с завышенной самооценкой ходят!
Список льгот
Продавец-кассир
Ноябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому, хорошая заработная плата, отличный коллектив
Что можно было бы улучшить
График рабочего дня,
Список льгот
Продавец-кассир
Август 2022
Что мне нравится в работодателе
Зарплата выше, чем у других сетей на аналогичной должности. Всегда вовремя и без задержек.
Что можно было бы улучшить
Руководство и неоплачиваемые выходы. Не заплатить за выход на ту же инвентаризацию - обычное дело для Бристоля. Руководители существуют просто чтобы отчитаться перед своим начальством, найти среди них примерных лидеров и наставников крайне сложно. Из-за этого на многих тт стоит нерабочая атмосфера. Но, по всей видимости, руководство не очень заинтересовано в этом. Ровно, как и в своем авторитете перед персоналом. Из-за чего и используется лишь авторитарный тип управления.
Список льгот
Продавец-кассир
Июнь 2022
Что мне нравится в работодателе
Стабильный белый доход, удобный график работы.Возможность работать рядом с домом
Что можно было бы улучшить
Обучение продавцов кассиров, а так же самих администраторов, смотреть в первую очередь за работой админа и её квалификацией
Список льгот
Продавец-кассир
Июнь 2022
Что мне нравится в работодателе
Хорошое заработная плата
Дружный коллектив
Копёрный рост
Дружный коллектив
Копёрный рост
Что можно было бы улучшить
Нанять грузчиков
Дворников
Уборщиц хотяб
Список льгот
Дворников
Уборщиц хотяб
Продавец-кассир
Май 2022
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому,свобода в выборе графика,стабильная з/п,возможность карьерного роста,хорошее обучение(за которое выплачивают премии)
Что можно было бы улучшить
Коммуникация между сотрудниками
Список льгот
Продавец-кассир
Апрель 2022
Что мне нравится в работодателе
Высокая заработная плата
Оформление по ТК РФ
Возможность работать рядом с домом
Оформление по ТК РФ
Возможность работать рядом с домом
Что можно было бы улучшить
Место приема пищи
Комноту отдыха
И возможность брать сотрудника на работу повторно
Список льгот
Комноту отдыха
И возможность брать сотрудника на работу повторно
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Бристоль, сеть магазинов
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 37000
Сайт: https://bristol.ru
Категория: Розничная торговля