Отзывы о работе на должности Руководитель направления в компании РТЛабс — Москва

Рабочий график (офис, удалённая работа, гибридный график), рабочая атмосфера, отношение к сотрудникам, условия труда в офисе. Условия по программе ДМС, в остальном, субъективно, всё устраивает.

Условия работы для сотрудников Рост заработной платы

Рабочий график, внимание к младшим сотрудникам, обсуждение принятия решений Ночные и вечерние переработки

Хорошие условия работы, интересные проекты, ориентир на результативность. Возможности роста сотрудников внутри компании

Работодатель слышит сотрудников и готов идти на компромисс Диверсифицировать базу для получения прибыли

хороший соц пакет
интересные и амбициозные задачи обратную связь от руководства

Интересные задачи, белая зп, выплачивается своевременно, ежеквартальные премии, премии за высокие показатели работ, каферий льгот. Интересные корпоративные мероприятия, регулярные обучения. Повышение зп за высокие достижения, карьерный рост. Можно работать полностью удалённо, или ходить в офис несколько раз в неделю Уменьшить количество переработок

Лояльность к сотруднику, карьерный рост
Кафетерий льгот, возможность удаленной работы Коммуникация смежных команд

У работодателя все по ТК и отличный отдел кадров, без проблем всегда делали все документы.
Оплачивали работу в выходные, выплачивали приемии за "авральные" работы и за успешные проекты.
Человеческое отношение к сотрудникам со стороны большинства руководителей Если бы руководство не так часто менялось - продукты были бы качественнее. Вся сила в сработанной команде профессиональных разработчиков, тестировщиков, на которых держатся все продукты. Привлечение аутсорса - сомнительный вклад в развитие РТЛабса непосредственно

Компания действительно заботится о сотрудниках, ежеквартальные премии. Очень хорошее погружение в задачи новых сотрудников. По моим ощущениям, карьерное продвижение маловероятно.

Во время работы в компании всем осталась довольна, адекватное руководство (у меня точно), поработав в других компаниях поняла, что хотела бы вернуться. Забота о сотрудниках на уровне. Хороший бизнес-центр, парковка (платная), магазины Сделать несколько вариантов оплаты парковки, далековато от метро

Удобный рабочий график, свобода в выборе режима работы (офис/удалённо), приятные бонусы от работодателя, шикарный коллектив Оплата сверхурочных, постановка задач от бизнеса

Возможности для личного и коллективного развития Ничего улучшать не нужно

забота о сотрудниках, большие цели не могу назвать ............

Стабильность, хороший соцпакет, отличный бэкофис Улучшить квалификацию руководителей среднего звена

приятные условия, хорошая зарплата подход к людям, человечность