Найдено: 30 из 10 235 отзывов
По специальности «Главный специалист в отдел кадрового администрирования»
Очистить фильтры
Отзывы сотрудников о компании Ростелеком
Оценка компании
3,5
Хорошо
30 отзывов
15
5
11
3
60%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Отзыв сотрудника
Москва,
октябрь 2024
Что нравится?
Есть реальные возможности для развития, обучения, применения знаний на практике.
Что можно улучшить?
Нужно поработать над материальной мотивацией сотрудников в сторону улучшения.
Преимущества и льготы
Специалист по кадровому администрированию
Москва,
август 2024
Что нравится?
Возможность работать удалённо, хорошее обучение и введение в обязанности.
Что можно улучшить?
Постоянные переработки, распределение задач, коммуникация в коллективе
Преимущества и льготы
Специалист отдела кадрового администрирования
Москва,
июнь 2024
Что нравится?
Был хороший коллектив, работа была рядом с домом, был отпуск
Что можно улучшить?
Больше уделять внимание распределению нагрузки, при введение новых процессов больше уделять внимание их корректности работы
Преимущества и льготы
Ведущий специалист отдела кадров, экономист по труду
Москва,
май 2024
Что нравится?
Удобное расположение офиса, график работы, белая заработная плата. Крупный федеральный оператор связи
Что можно улучшить?
Повысить уровень дохода сотрудников
Преимущества и льготы
Специалист группы кадрового администрирования
Москва,
май 2024
Что нравится?
Коллектив, небольшие бонусы для сотрудников. Попытки организовать досуг сотрудников (хорошие мероприятия в неудобное рабочее время, а ерунда в выходные)Удаленка
Берут всех подряд
Что можно улучшить?
Работы тьма, не понимая головы. Зарплата 25тыс и это не самая маленькая)) Функционал широчайший, будете делать всё и ещё помогать другим отделам. Никого не волнует когда и как(если сразу не поставите руководство на место будете оставаться стабильно после работы и приходить раньше, ведь у вас удаленка)
Премию вы получите только в этом случае (17%от оклада)это примерно 2тысячи после вычета
Текучка неописуемая (за полгода уволилось 4 человека из группы где их было 8)
Ит отдел ситуация аналогичная кстати
Зато берут всех, без опыта, образования и тп
Преимущества и льготы
Специалист отдела кадрового администрирования
Нижний Новгород,
январь 2024
Что нравится?
Официальное трудоустройство, прозрачность начислений оплаты труда, хороший коллектив, комфортный офис
Что можно улучшить?
Коммуникация руководителя и отдела в части учёта индивидуальных качеств работника
Преимущества и льготы
Специалист отдела кадрового администрирования
Нижний Новгород,
декабрь 2023
Что нравится?
Удалёнка это плюс, учат всему и сразу, потому что ты обязан знать и уметь все.
Что можно улучшить?
Отработала без месяца очередной год, уволилась в ноябре. Зажали годовую премию честно мной заработанную!!!!!!! Из-за того что не отработала декабрь ВСЮ , годовую премию мне просто отменили. Ни одна компания так нагло не делает конечно. Очень много ищут где сэкономить и всегда это обычно на работниках.
Преимущества и льготы
Главный специалист отдела кадрового администрирования
Нижний Новгород,
ноябрь 2023
Что нравится?
белая з/п. ДМС, предоставление техники для удаленной работы
Что можно улучшить?
Соотношение отдыха и работы, вечный стресс, сроки отработки поставленных задач
Преимущества и льготы
ведущий специалист Отдела подбора, развития и кадрового администрирования
Москва,
ноябрь 2023
Что нравится?
рядом с домом, современный бренд
Что можно улучшить?
коммуникации, адоптацию
Специалист отдела кадров
Москва,
сентябрь 2023
Что нравится?
Социальный пакет, удаленная работа, возможности развития, здоровые отношения в коллективе
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Преимущества и льготы
Специалист отдела кадров
Нижний Новгород,
июнь 2023
Что нравится?
Коллеги хорошие, отзывчивые, обучили ввели в курс дела, дружим до сих пор
Что можно улучшить?
Смена руководства. Абсолютно не заботятся о кадрах
Преимущества и льготы
Специалист отдела кадров
Москва,
май 2023
Что нравится?
Отпуск по графику, зп без задержек, хороший коллектив. Удобство удаленной работы.
Что можно улучшить?
Недоработка процессов.
Преимущества и льготы
Специалист отдела кадрового администрирования
Новосибирск,
апрель 2023
Что нравится?
Весьма отзывчивый коллектив, на первоначальном этапе все объясняют. С программами все просто и не особо заморочно, зп приходит вовремя.
Что можно улучшить?
Коллектив хоть и отзывчивый, но не про всех можно сказать, что они соответствуют занимаемой должности. После пары недель на работе на тебя сваливают все, чем не хотят заниматься более опытные коллеги, это в нагрузку к основной твоё деятельности, а ее и без того много. Иногда тебе дают несколько почтовых ящиков коллег, которые находятся на больничном, для разбора обращений, иногда почта там висит неделю и более, так что тебе приходится этим с "горящим хвостом" разбираться. Плюс ещё задачи выпадают в программе и у них есть сроки. ЗП для НСК безбожно маленькая, если жить одному, то получится только тратиться на еду и минимальную одежду.
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в Ростелеком?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Ведущий специалист отдела кадров
Санкт-Петербург,
февраль 2023
Что нравится?
Стабильная Компания, тем не менее постоянно совершенствуется, внедряя новейшие технологии
Что можно улучшить?
Расширить социальный пакет, обеспечив медицинской страховкой всех работников
Преимущества и льготы
Ведущий специалист отдела кадровой экспертизы
Новосибирск,
январь 2023
Что нравится?
близость к дому, в шаговой доступности от метро
Что можно улучшить?
улучшить режим труда и отдыха
Преимущества и льготы
Специалист по кадровому администрированию
Новосибирск,
декабрь 2022
Что нравится?
Стабильность и бренд компании
Что можно улучшить?
Повысить заработную оплату
Ведущий специалист по кадрам
Москва,
ноябрь 2022
Что нравится?
Крупная компания. Стабильный доход. Комфортные условия труда.Обучающие программы в корпоративном университете.
Что можно улучшить?
Все направлено на оптимизацию бизнес-процессов, перевод функций в центры обслуживания. Сотрудникам в регионах ставятся слишком амбициозные задачи. Один работает за троих. Работать интересно, но сложно.
Преимущества и льготы
Специалист по кадровому администрированию
Нижний Новгород,
октябрь 2022
Что нравится?
Отличная компания для старта в карьере, берут без опыта работы. Полностью "белая" компания. Удобная коммуникация с кадровым и служдами через ОЦО. Хорошие условия труда, чистый светлый офис с комнатой отдыха.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы, обучение и интеграция новых сотрудников (особенно на удаленке), адекватное количество задач, налаживание приятной атмосферы внутри коллектива.
Преимущества и льготы
Ведущий специалист отдела кадров
Москва,
сентябрь 2022
Что нравится?
Стабильность в финансовом плане , премии , возможность учиться на заочной форме обучения и брать отпуска , сильная школа в плане опыта работы по всем направлениям в режиме многозадачности .
Что можно улучшить?
Возможность карьерного роста ,
Преимущества и льготы
Специалист отдела кадров
Новосибирск,
сентябрь 2022
Что нравится?
Сотрудникам предоставляется удаленная работа. Если работать в офисе, то есть отдельное место для обедов.
Что можно улучшить?
Отношение руководства к сотрудникам. Работы много, а зарплата не о чём, есть рабочее время вот и рассчитывайте на него
Преимущества и льготы
Специалист кадрового администрирования
Москва,
август 2022
Что нравится?
Можно работать удалено. Очень дружный коллектив. Зарплата выплачивается своевременно.
Что можно улучшить?
Увеличить зарплату, т.к. объем работы не соответствует заработной плате. На собеседовании обговаривалась одна зарплата, а платили совсем не так. Только спустя пол года зарплата стала более менее, но все равно не соответствует нагрузке.На удаленке работать можно с зари до зари.
Преимущества и льготы
Главный специалист отдела кадров
Москва,
июль 2022
Что нравится?
Хорошие условия, белая зп, возможность роста, социальные программы для работников
Что можно улучшить?
Нагрузка большая, очень много задач, которые нереально выполнить в срок
Преимущества и льготы
Специалист отдела кадров
Самара,
июнь 2022
Что нравится?
Доступность к месту проживания
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Преимущества и льготы
Ведущий специалист отдела кадров
Владимир,
апрель 2022
Что нравится?
Ростелеком это безусловно крутая компания с большой историей. Больше всего я благодарна за то, что была частью такой команды. И конечно Ростелеком для меня это один из любимых работодателей. Есть все условия для роста и развития. Много возможностей для обучения. Всегда интересные задачи. Я очень довольна этой компанией.
Что можно улучшить?
Ростелеком крупнейшая IT компания, такие компании всегда будут развиваться и совершенствовать свои процессы. Поэтому всегда будут идти в ногу со временем, а местами и вырываясь в лидеры по многим показателям, как это происходит сейчас.
Преимущества и льготы
Старший специалист группы кадрового администрирования
Москва,
апрель 2022
Что нравится?
Удобное для меня место расположение, режим работа, функционал работы.
Что можно улучшить?
Условия труда, оплату труда, текучесть кадров
Преимущества и льготы
Ведущий специалист отдела кадров
Нижний Новгород,
апрель 2022
Что нравится?
Корпоративная культура, технологии, обучение
Что можно улучшить?
Уровень оплаты рядовых сотрудников
Преимущества и льготы
Специалист по кадровому администрированию
Москва,
март 2022
Что нравится?
Условия труда, удобный офис, выстроенные рабочие процессы и взаимодействие с коллегами
Что можно улучшить?
Уровень оплаты труда не в рынке, компенсационный пакет очень урезанный, есть устаревшие подходы, которые крайне медленно меняют
Преимущества и льготы
Ведущий специалист отдела кадров
Москва,
февраль 2022
Что нравится?
Стабильность, хорошие условия труда в офисе, интересная работа.
Что можно улучшить?
Повысить уровень заработной платы.
Преимущества и льготы
Специалист отдела кадров
Санкт-Петербург,
декабрь 2021
Что нравится?
Стабильная, надежная компания. Возможность бесплатного обучения. Своевременная выплата заработной платы. Соблюдение ТК.
Что можно улучшить?
1. Доступы к всевозможным программам на первом этапе желательно оформлять непосредственному руководителю, так как работнику, впервые устроившемуся в Ростелеком сложно в них разобраться. 2. Уровень заработной платы оставляет желать лучшего.
Преимущества и льготы
Ведущий специалист отдела кадрового администрирования
Нижний Новгород,
октябрь 2021
Что нравится?
Близость к дому, хороший коллектив
Что можно улучшить?
Размер заработной платы
Преимущества и льготы
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Ростелеком
Рекомендуют ли сотрудники компанию Ростелеком для трудоустройства?
59.7% сотрудников рекомендуют компанию Ростелеком для трудоустройства, на основании 10 235 оценок.
Какая оплата труда в компании Ростелеком?
Сотрудники компании Ростелеком оценивают оплату труда на 2.9 из 5, на основании 10 235 оценок.
Как сотрудники Ростелеком оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Ростелеком оценивают работу руководства на 3.7 из 5, на основании 10 235 оценок.
Как сотрудники Ростелеком оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Ростелеком оценивают возможности карьерного роста на 3.1 из 5, на основании 10 235 оценок.
ПАО «Ростелеком» (www.company.rt.ru) — крупнейший в России интегрированный провайдер цифровых услуг и решений, который присутствует во всех сегментах рынка и охватывает миллионы домохозяйств, государственных и частных организаций.
Компания занимает лидирующие позиции на рынке услуг высокоскоростного доступа в интернет и платного телевидения. Количество абонентов услуг ШПД превышает 13,2 млн, платного ТВ «Ростелекома» — 10,5 млн пользователей, из них свыше 5,7 млн подключено к услуге «Интерактивное ТВ». Дочерняя компания «Ростелекома» оператор Tele2 Россия является крупным игроком на рынке мобильной связи, обслуживающим более 44 млн абонентов и лидирующим по индексу NPS (Net Promoter Score) — готовности пользователей рекомендовать услуги компании.
Выручка компании за 6 месяцев 2023 года составила 324,5 млрд руб, чистая прибыль — 26,9 млрд руб.
«Ростелеком» является лидером рынка телекоммуникационных услуг для органов государственной власти России и корпоративных пользователей всех уровней.
Компания — признанный технологический лидер в инновационных решениях в области электронного правительства, кибербезопасности, дата-центров и облачных вычислений, биометрии, здравоохранения, образования, жилищно-коммунальных услуг.
Стабильное финансовое положение компании подтверждается кредитными рейтингами: агентством АКРА на уровне «AA(RU)», агентством НКР на уровне «AAA(RU)».
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Ростелеком
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: более 10000
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет Телекоммуникации, связь