Всё нравится! Мне нравится общаться с людьми, помогать им, общаться с коллегами, чувствовать себя на своём месте, получать приемлемую зарплату.
Что можно улучшить?
Я думаю, что компания может улучшить свой маркетинговый подход, чтобы достичь большей видимости и привлечь больше клиентов. Например, можно использовать более широкий спектр маркетинговых каналов, таких как социальные сети, электронная реклама и увеличить бюджет на проведение мероприятий и конференций для повышения осведомленности о нашей компании.
Отличное место как для начинающих специалистов, так и для профессионалов. Отличные условия труда, хорошо выстроен процесс наставничества.
Располагающая атмосфера в коллективе и интересные задачи гарантированы.
Что можно улучшить?
Сделать пятницу сокращенным днем.
Чаще проводить сбор отзывов и ретроспектив.
В данной компании работаю больше года. Здесь очень дружественная обстановка в коллективе, никто не откажет в помощи. Есть четкий план роста, в результате выполнения которого пересматривается уровень зарплаты. Есть обратная связь с руководством, что позволяет оценить качество своей работы. Много разнообразных, сложных и интересных задач, есть возможность для развития, что поддерживается руководством.
Что можно улучшить?
На данный момент не обнаружила для себя моментов, которые хотелось бы улучшить.
Я рад, что моя карьера началась именно в этой компании. Она соответствует всем требованиям современного IT рынка. Условия труда комфортные, достойная зарплата, прозрачная система продвижения по карьерной лестнице, обширные возможности для обучения и повышения компетенций.
Что можно улучшить?
Работая в этой компании я не выявил для себя таких сторон, которые мне хотелось бы изменить.
Неплохой офис, адекватные люди, в целом больше сказать нечего
Что можно улучшить?
Слишком низкий уровень зп, неинтересные проекты, плохая система обучения нового персонала, hr который сидит с тобой в одном помещении и обзванивает кандидатов прямо у тебя под ухом, из-за этого очень сложно сосредоточиться на работе
Отличное место для начала карьеры. Приятный, преимущественно молодой коллектив, огромное количество плюшек от работодателя, начиная жирным ДМС, заканчивая исполнением любых хотелок в офисе.
Что можно улучшить?
Проекты однообразные и скучные. Монотонные задачи из-за специфики разрабатываемого продукта
Невероятно хороший офис, в котором можно выпить свежесваренный кофе с разными сиропами, какао, чай разных вкусов, сок с разными вкусняшками и зарядится энергией для рабочего процесса, также в офисе продуманы даже предметы личной гигиены для девушек, но если всё-таки нет желания ходить в офис, то можно договориться об удалённом или гибридном графике работы. В компании продумана система наставничества (можно обратиться с любыми возникающими вопросами), люди в команде открытые и дружелюбные, начальство открыто к диалогу для улучшения процесса работы.
Что можно улучшить?
Увеличить зарплатные вилки, автоматизировать процесс бронирования столов для работы в офисе
Хорошие условия для старта в ИТ, своевременная выплата зарплаты, сам просишь сколько хочешь получить. Завтраки, оплата обедов, корпоративные мероприятия.
Что можно улучшить?
Не бросать новых сотрудников в пекло, сделать нормальную систему обучения и адаптации сотрудников. Внедрить качественную систему наставничества. К сожалению этого нет на данный момент. Хорошим специалистам среднего/сеньор уровня имеет смысл поискать работу в более крупных компаниях на хороших условиях зарплаты. На начальном этапе берут работать за копейки.
Грамотное руководство, наличие зоны отдыха, полноценный обеденный перерыв, много возможностей для роста, прохождение курсов повышения квалификации с выдачей сертификатов