Найдено: 162 из 5 299 отзывов
По специальности «Менеджер по персоналу кластера (Трёхгорка)»
Очистить фильтры
Отзывы сотрудников о компании Лента, федеральная розничная сеть
Оценка компании
3,7
Хорошо
162 отзыва
88
42
21
17
63%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Менеджер по работе с персоналом, HR дженералист, специалист отдела персонала
Санкт-Петербург,
ноябрь 2024
Что нравится?
Официальное трудоустройство. Забота о сотрудниках. Выплаты за выслугу лет,ДМС.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы по некоторым должностям. Оптимизацию процессов. Улучшение техники
Преимущества и льготы
Специалист отдела персонала
Воронеж,
ноябрь 2024
Что нравится?
Коллектив, руководство, удаленность от дома, возможность роста в компании.
Что можно улучшить?
Объемы работы. Время на прием пищи.
Преимущества и льготы
Специалист отдела персонала
Санкт-Петербург,
ноябрь 2024
Что нравится?
Наставничество, лояльность руководства, вкусные и недорогие обеды.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Преимущества и льготы
Специалист отдела персонала
Ростов-на-Дону,
ноябрь 2024
Что нравится?
Выплаты еженедельно. Оформление Тк. Коллектив по большей части хороший.
Что можно улучшить?
Коммуникации между руководством и обычными сотрудниками. Её нет от слова совсем.
Преимущества и льготы
Специалист отдела персонала
Новосибирск,
октябрь 2024
Что нравится?
Отличный начальник, коллеги, полностью белая заработная плата.
Что можно улучшить?
Не удобно добираться без машины, уровень заработной платы оставляет желать лучшего
Преимущества и льготы
Специалист отдела персонала
Великий Новгород,
октябрь 2024
Что нравится?
Недалеко от дома, хороший коллектив, вкусные обеды, подарки к праздникам, ДМС
Что можно улучшить?
Условия труда, как бытовые, так и материальные
Преимущества и льготы
Специалист отдела персонала
Ижевск,
сентябрь 2024
Что нравится?
Близость к дому. Есть стоянка для сотрудников. Добавить больше нечего
Что можно улучшить?
Нет роста в зарплате. Нет карьерного роста. Руководство не слышит и не пытается вникнуть в проблемы сотрудников.
Преимущества и льготы
Специалист отдела персонала
Новосибирск,
сентябрь 2024
Что нравится?
Очень лояльная и гибкая компания к своим сотрудникам. Полностью соблюдается трудовой кодекс.
Что можно улучшить?
Можно расширить услуги по Дополнительному медицинскому страхованию.
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с персоналом (HR)
Пермь,
сентябрь 2024
Что нравится?
Зарплата. Удобный график. Дмс для сотрудников. Руководители идут на помощь сотрудникам
Что можно улучшить?
Требуют большую многозадачность от сотрудников
Преимущества и льготы
Специалист отдела персонала
Тюмень,
сентябрь 2024
Что нравится?
Свобода выбора рабочего графика, оснащение всей необходимой техникой для работы, корпоративные мероприятия
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы оставляет желать лучшего. С зарплатой в 30 тысяч рублей невозможно выжить, если только у тебя нет дополнительного источника дохода
Преимущества и льготы
Менеджер по обучению
Санкт-Петербург,
сентябрь 2024
Что нравится?
с большой благодарностью к работодателю. Интересная работа, возможности для развития, прекрасный коллектив, забота о здоровье и балансе личной жизни и работы.
Что можно улучшить?
возможности карьерного роста в отделе обучения. Уровень зарплаты начисляется в зависимости от регионального коэффициента. При этом уровень зарплаты у меня высокий, но ниже, чем у коллег из других регионов. Это не сильно сказывается на положительное отношение к работодателю.
Преимущества и льготы
Специалист по управлению СТМ
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится?
Удаленный/гибридный формат работы, предоставляется техника, начало рабочего дня в 9:30, а не в 9:00, как у большинства работодателей. Офис в формате коворкинг, лояльное руководство, которое всегда идёт на встречу.
Что можно улучшить?
Ввод в должность, не хватает наставничества, но это, наверно, зависит от сезона и объёма работы в отделе, если попасть в жаркий сезон, когда работы очень много, это неудивительно, но работы всегда хватает, несмотря на удалённый формат работы. Необходимо быть к этому готовым, особенно в СТМ.
Преимущества и льготы
Специалист отдела персонала
Санкт-Петербург,
июль 2024
Что нравится?
Близость к дому, белая зарплата, лояльность руководства, хороший коллектив
Что можно улучшить?
Заработная плата средняя, особенно у МОП, хотелось бы более конкурентноспособную
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в Лента, федеральная розничная сеть?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Региональный менеджер по персоналу
Санкт-Петербург,
июль 2024
Что нравится?
Гибридный график работы, возможности для развития, отличный коллектив
Что можно улучшить?
Заработную плату неплохо было бы увеличить для работы в федеральной компании
Преимущества и льготы
Специалист отдела персонала
Санкт-Петербург,
июль 2024
Что нравится?
Никогда не бывает скучно, задач много, но они не монотонные и не однообразные. Общение в компании неформальное, как правило, коллективы дружные т.к продавцы и грузчики - народ простой и добрый, руководство тоже норм.
Что можно улучшить?
Смотря какую точку ведешь - РЦ, тк, см и тд - они делятся по количеству людей, которые надо вести, и, соответственно, по сложности. А зп у всех одинаковая)
Преимущества и льготы
Региональный менеджер по персоналу
Санкт-Петербург,
июль 2024
Что нравится?
Возможность реализовывать свои амбиции, предлагать новые идеи, внедрять их. Прекрасная возможность побыть частью компании, которая выстраивает и создает новые процессы.
Честная компания, выполняющая свои обязательства. Прекрасный и красивый офис
Рекомендую компанию для тех, кто хочет получить интересный опыт в части построения HR систем. Посмотреть этапы внедрения и доработки автоматизированных площадок
Что можно улучшить?
Скорость принятия решений. Использовать современные технологии в области аналитики
Преимущества и льготы
Специалист по обучению
Санкт-Петербург,
июль 2024
Что нравится?
стабильные выплаты, карьерный рост, дружный коллектив, командообразующие мероприятия.
Что можно улучшить?
руководство надо обучать вежливому общению с персоналом, особенно линейным
Преимущества и льготы
HR дженералист
Санкт-Петербург,
июль 2024
Что нравится?
Крупная организация, официальное трудоустройство, соц. пакет, хороший коллектив и лояльное руководство
Что можно улучшить?
повышение уровня дохода
Преимущества и льготы
Региональный менеджер по персоналу
Санкт-Петербург,
июнь 2024
Что нравится?
Корпоративная культура. График работы. Руководство компании.
Что можно улучшить?
Ни каких дополнительных комментариев не, один из лучших работодателей
Преимущества и льготы
Специалист отдела персонала
Новокузнецк,
июнь 2024
Что нравится?
Нормальный соц.пакет,ДМС и т.д.Надбавки за выслугу лет.
Автоматизация
Что можно улучшить?
Распределение обязанностей, а не так что 1 сотрудник работает за 10
Преимущества и льготы
Специалист отдела персонала
Санкт-Петербург,
июнь 2024
Что нравится?
Коллектив, лояльное руководство, возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
Заработная плата ниже средней по рынку труда, объем работы не соответствует уровню заработной платы
Преимущества и льготы
Специалист отдела персонала
Санкт-Петербург,
май 2024
Что нравится?
Свобода в выборе графика. Стабильность. ДМС. Дружный коллектив
Что можно улучшить?
Заработную плату. Условия отдыха.
Специалист отдела персонала
Санкт-Петербург,
май 2024
Что нравится?
Удобный график, хороший коллектив, отличное руководство, возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Преимущества и льготы
HR-специалист
Санкт-Петербург,
апрель 2024
Что нравится?
Отличный дмсзп платят вовремя
Адекватные коллеги(большинство)
Что можно улучшить?
Безумная нагрузка, постоянные переработкиМесто работы было при супермаркете, нет нормальной столовой, негде поесть
Преимущества и льготы
Специалист отдела персонала
Тольятти,
март 2024
Что нравится?
Интересный функционал, возможность развиваться профессионально, стабильный и достойный доход.
Что можно улучшить?
Я считаю, что всё на достойном уровне.
Преимущества и льготы
Региональный менеджер по персоналу
Санкт-Петербург,
февраль 2024
Что нравится?
Стабильность, своевременные выплаты. Полный соц. пакет. В целом хорошоя компания
Что можно улучшить?
Повысить выплаты, реально поднять уровень зарплаты
Преимущества и льготы
Специалист отдела персонала
Санкт-Петербург,
февраль 2024
Что нравится?
Соц пакет, белая зп, дружный коллектив.Своевременная выдача з п
Условия труда
Что можно улучшить?
Уровень з п сотрудникам
Преимущества и льготы
Специалист отдела персонала
Набережные Челны,
февраль 2024
Что нравится?
Своевременная зарплата, обеды по 45 рублей, на этом плюсы заканчиваются.
Что можно улучшить?
Улучшать надо все, начиная с повышения ЗП, большая текучка. Люди занимаются не своей работой, отдел персонала может заниматься работой раскладной товаров или кассира, так как нехватка людей. Из-за хаоса в постановке работы времени у людей на свою работу чаще всего не хватает. Устраиваешься на должность специалиста (административный персонал) будь готов быть разнорабочим или кассиров.
Преимущества и льготы
Менеджер по обучению
Москва,
январь 2024
Что нравится?
Стабильная компания. Высокое качество продуктов и уровень сервиса
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Преимущества и льготы
Специалист отдела персонала
Санкт-Петербург,
январь 2024
Что нравится?
Близость к дому,хорошее место расположения,большая парковка
Что можно улучшить?
Сделать зарплату повыше людям
Преимущества и льготы
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Лента, федеральная розничная сеть
Рекомендуют ли сотрудники компанию Лента, федеральная розничная сеть для трудоустройства?
63.3% сотрудников рекомендуют компанию Лента, федеральная розничная сеть для трудоустройства, на основании 5 299 оценок.
Какая оплата труда в компании Лента, федеральная розничная сеть?
Сотрудники компании Лента, федеральная розничная сеть оценивают оплату труда на 3.1 из 5, на основании 5 299 оценок.
Как сотрудники Лента, федеральная розничная сеть оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Лента, федеральная розничная сеть оценивают работу руководства на 3.5 из 5, на основании 5 299 оценок.
Как сотрудники Лента, федеральная розничная сеть оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Лента, федеральная розничная сеть оценивают возможности карьерного роста на 3.3 из 5, на основании 5 299 оценок.
«Лента» – ведущий многоформатный продуктовый и FMCG-ритейлер в России.
Компания развивает форматы гипермаркетов, супермаркетов, а также недавно запустила новый формат магазинов у дома под брендом «Мини Лента». «Лента» также даёт покупателям возможность совершать покупки онлайн, используя свои сервисы «Лента Онлайн», сервисы онлайн-партнёров и платформы «Утконос». «Лента» является крупнейшей сетью гипермаркетов в России и четвёртой среди крупнейших продуктовых ретейлеров страны по выручке.
Компания была основана в 1993 году в Санкт-Петербурге. По состоянию на 30 июня 2023 года под управлением «Ленты» находится 260 гипермаркетов, 513 супермаркетов и магазинов «Мини Лента» общей торговой площадью почти 1,77 млн кв. м в более чем 200 населённых пунктах России. Средняя торговая площадь одного гипермаркета «Ленты» составляет около 5 500 кв. м, средняя площадь супермаркета – 800 кв. м, средняя торговая площадь магазинов формата «Мини Лента» – 500 кв. м. Компания располагает 15 распределительными центрами по всей России. В 2022 году выручка «Ленты» составила 537 млрд руб. (около 7,6 млрд долларов США).
Менеджмент Компании сочетает значительный международный опыт с глубоким знанием российского рынка и обширным опытом работы в России. Крупнейшим акционером Ленты является Севергрупп которая придерживается высоких стандартов корпоративного управления.
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Лента, федеральная розничная сеть
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: более 10000
Категория: Розничная торговля