Работать можно. Условия вполне приемлемые. Пришла на вакансию диспетчера 3 месяца назад. Всему обучили, все показали.+ в компании постоянное развитие (тренинги, обучающие программы). Быстро вошла в тему)) Руководитель очень приятный человек.
Что можно улучшить
хочется, чтобы почаще курсировал корпоративный транспорт, а то я с утра вечно опаздываю.
Коллектив хороший, более-менее приемлемая оплата, не считая стажировки, 700 рублей в день.
Что можно улучшить
Обещают что у них одни иномарки в автопарке, ей богу лучше бы газели были.
Дали Ивеко, а на ней не работает практически ничего. Про коробку передач вообще молчу, работали только чётные передачи.
хорошее месторасположение офиса, зарплата всегда своевременно переводится на карточку. Бухгалтерия еще ни разу не подвела))) Дополнительные премии, льготы от компании. Карьерный рост возможен. У нас в отделе освободилось место менеджера, девочка перешла в Питерский филиал ПЭК, меня взяли на ее место. Прошла обучение, работаю.
Что можно улучшить
накидать сотрудником побольше бонусов было бы хорошо, а так не жалуюсь.))
Для меня расположение офиса является одним из главных преимуществ. Я живу в доме прямо напротив офиса, поэтому когда появилась подходящая мне вакансия, я сразу же подала заявку. Моё резюме быстро рассмотрели, буквально через час пришло приглашение на собеседование. Само интервью прошло легко. Их особенно порадовало то, что я живу близко и не буду опаздывать. Условия меня устроили и я согласилась на должность.
Что можно улучшить
Больше корпоративов, больше мероприятий на сближение и поднятие боевого духа сотрудников. Мы итак своими маленькими группками на квесты ходим, дружим, общаемся после работы, но мне бы хотелось всего этого ещё больше!
Надежная крупная федеральная компания, с четким разделением обязанностей, корпоративная соцсеть, отличный коллектив
Что можно улучшить
Так как компания огромная, в виду большого количества сотрудников сложно коммуницировать между городами, срочные вопросы могут решаться долго
Также примерно 30% от заявленного дохода составляет премиальная часть, которая зависит от показателей, на часть из которых сложно повлиять
Переработки не приветствуются, но если они необходимы, то возможны
Хороший коллектив , есть перспектива роста, внутреннее обучение
Что можно улучшить
Коммуникации между сотрудниками, мало общения между сотрудниками разных департаментов, нет матрицы контактов при о-вом назначении, новому сотруднику сложно разобраться
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Компания ПЭК
Рекомендуют ли сотрудники компанию Компания ПЭК для трудоустройства?
73.3% сотрудников рекомендуют компанию Компания ПЭК для трудоустройства, на основании 1 021 оценки.
Какая оплата труда в компании Компания ПЭК?
Сотрудники компании Компания ПЭК оценивают оплату труда на 3.7 из 5, на основании 1 021 оценки.
Как сотрудники Компания ПЭК оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Компания ПЭК оценивают работу руководства на 4 из 5, на основании 1 021 оценки.
Как сотрудники Компания ПЭК оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Компания ПЭК оценивают возможности карьерного роста на 3.6 из 5, на основании 1 021 оценки.
Компания «ПЭК» является крупнейшим российским грузоперевозчиком, работает в области транспортно-экспедиционных услуг и специализируется на перевозке сборных грузов*.
Услугами компании регулярно пользуются производственные и дистрибьюторские компании, федеральные и региональные торговые сети, интернет-магазины.
Компания «ПЭК» работает на рынке перевозок с 2001 года. Компания специализируется на перевозках авто- и авиатранспортом грузов по всей России, Казахстану и Беларуси. Для перевозки принимаются как небольшие корреспондентские отправления, так и грузы весом до 20 тонн.
Десятки миллионов грузов, более миллиона клиентов, 100 тысяч населенных пунктов доставки, тысячи рейсов ежемесячно, офисы и склады в 250 городах РФ, Казахстана и Беларуси. И самое важное — более 13 000 сотрудников. Именно в Компании «ПЭК», одной из самых масштабных компаний рынка логистики, мы предлагаем вам попробовать свои силы и присоединиться к команде профессионалов.