Добрый и понимающий работодатель,всегда идет на уступки,так же дает возможность брать подработки ,что не менее важно
Что можно улучшить?
Уровень дохода слишком мал для такого количества задач. За то ,что ты делаешь кофе,моешь посуду,перекладываешь еду,считаешь остатки, делаешь выкладку для ветрины, пробиваешь людей на кассе и так же отдаешь или относишь гостю еду за столик. При графике 3/3 зп=45 000-50 000 рублей,это еще с учетом того,что план выполняется,чаще всего бывает такое ,что план не выполняется,соответственно,зп ниже
Шикарный коллектив , самые лояльные клиенты , удобное расположение
Что можно улучшить?
Оплату труда . Увеличить количество сотрудников, чтобы остальные не перерабатывали и не выгорали. Либо ввести двойную оплату сотрудникам, которые работают за двоих
График можно было выбрать под себя , но не всегда. Удобно добираться. Есть привилегии для сотрудников
Что можно улучшить?
Вечные конфликты между сотрудниками, которые никак не решались, приходилось работать больше чем хотелось , маленькая зп. План только повышали и он почти никогда не выполнялся. Зарплата завит от плана . если план плохой то зп тысяч 30 дай бог. Или чтоб норм зп была надо работать 6/1 и только тогда можно выйти тысяч на 60-70 , это без выполнения плана с планом тысяч 100-110
Выплаты всегда вовремя, предоставляется питание, раздевалки, столовая, чай и кофе. 2 напитка в день можно делать себе. Выдают форму, в том числе тёплые жилетки.
Что можно улучшить?
Температура бывает порой слишком прохладной, улучшить обогрев помещения. Дать возможность побольше сидеть сотрудникам, которые стоят у прилавка по 12 часов на ногах.
- Уровень дохода
- Коллектив
- Расположение ( много объектов и не далеко от дома)
Что можно улучшить?
Условия работы сотрудников
Структуру взаимодействия " начальник - подчиненный " - многие процессы имеют над собой несколько человек и получить результат или разрешение вопроса в короткие сроки сложно
Работа по ТК, компенсация медкнижки, корпоративное питание, развитие внутри компании.
Что можно улучшить?
Очень большие переработки... Руководство не идет на уступки в плане графика. Очень большая текучка из-за нагрузок на ноги… В завершение добавлю, что если план не выполняет команда, то приходится жить на оклад, который составляет 40К за 15 смен.
Руководство постоянно менялось, было сложно адаптироваться в непонятных условиях, но в целом появился наконец менеджер, который все рассказал и объяснил и выполнил мои требования
Что можно улучшить?
12 ч. на ногах сложновато , придумать бы с этим что-то и в целом все ок.
меня всё устроило в работодателе.
относились с пониманием и график строили более удобный для меня.
все было отлично :)
Что можно улучшить?
качество питания.
вычита была за питание 30 +/- рублей
и соответственно коомили.
сотрудники не против плотить больше, лишь бы питание улучшилось.
на работе мы находимся большую часть времени, еда не должна вредить здоровью. учитывая, что от той, что мы ели, была вечно то изжога то несварение.
часть коллектива. с некоторыми комфортно, с некоторым постоянно ругаешься, что хочется взять и прямо сейчас уволиться (я с такими мыслями едва ли не каждую смену).
Что можно улучшить?
все, но в первую очередь — условия отдыха. никому, даже злейшему врагу не пожалею отработать несколько 12-часовых смен без единого перерыва и без даже одной минутки в сидячем положении.
Можно договориться об индивидуальном графике.
Надбавка за ночные смены.
Что можно улучшить?
Охранники обязаны находить недочёты в работе всех сотрудников зала, иначе не получат премию.
Руководство не выполняет свои обязательства перед работником
За такие объёмы работы адекватная заработная плата. К тому же платят без задержек. Для меня это очень ценно. Оформляет компания по ТК со всеми вытекающими. Стаж идёт.
Что можно улучшить?
хотелось бы больше перерыв обеденный и хотя бы несколько пятиминуток дополнительных
Работаю бариста уже второй год. До этого опыта не было. Бесплатно обучили в Академии бариста. По зарплате всё норм. Можно брать дополнительные смены, если сил хватает. А еще у нас крутой сезонный ассортимент, и тут даже свои идеи предложить можно и их рассмотрят и даже утвердить могут.
Что можно улучшить?
Приходится выходить не в свои смены и менять планы.
Можно подобрать свой график работы на пол месяца
Недалеко от метро
Совмещение учебы и работы
Что можно улучшить?
ЗАРПЛАТУ УВЕЛИЧИТЬ
Сильная нагрузка идет на ноги и спину, тк в рабочее время нельзя сидеть
После закрытия ещё надо оставаться минимум ещё на 10-15 минут(и это если уже начал уборку), это время никак не оплачивается
Постоянная проблема с персоналом, тк люди частенько уходят
близость к дому, вовремя оплачиваемый больничный, оплачиваемый обед
Что можно улучшить?
коммуникация между сотрудниками, дружелюбность и взаимопонимание. хотя бы разок подумать друг о друге!!! ощущение, что мы там все были абсолютно чужими людьми, которым всё равно друг на друга