Отзывы о работе в Inventive Retail Group — Екатеринбург

Главное это конечно карьерный рост с которым через год можно и упром стать без проблем График и условия работы, обучение сотрудников , общение между колегами

Лояльное руководство, конкурсы в которых можно выиграть материальные призы, хорошее обучение персонала. Постоянные изменения мотивации в худшую сторону, для большинства неудобный график, зп полностью зависит от продаж услуг а не от оборота в целом.

Лояльное руководство, хороший коллектив, возможность связаться с кем угодно в компании, от обычного сотрудника, до президента компании.
Отличная система обучения персонала. Легко вырасти. Система заработной платы. Система понижающих коэффициентов не щадит, а уменьшение процента с плана убивает всё желание работать

Развитие очень крутое в плане своего речевого аппарата да и обучения у компании крутое ) Мотивацию другую и оклад поднять а так все круто

Комфортные условия труда Можно было бы повысить оклад

Близость к дому, лояльное отношение, условия труда, хороший коллектив Возможно график работы, для каждого все индивидуально

Свобода в выборе, уровень дохода, коллектив, обучающие материалы, зона роста Коммуникация с офисом

Свобода в выборе рабочего графика, местоположение, коллектив и отношение к сотрудникам. системы мотивации для заработной платы

Карьерный рост, близость к дому, своевременная ЗП,лояльное отношение к персоналу/коллегам Коммуникация между сотрудниками

Большая и известная компания , работа с мировыми брендами , можно переходить между дивизионами ( то есть я работал в Лего , если захочу , могу перейти в Самсунг ) Заработная плата ( больше процент с продаж ) , сменный график работы 2/2

Приятные корпоративные бонусы и скидки, хорошо слаженный рабочий процесс. Уровень дохода, предоставление рабочей одежды.

Коллектив отличный ,график работы удобный ,заработная плата белая все на карту ,и место положение магазина вообщем не чего плохого сказать не могу. Коммутацию между управлением и сотрудниками в отдельных случаях.

Хорошо развитая корпоративная культура, обучение очень хорошее, возможности для роста и развития есть. Главное - желание и активность. Не во всех магазинах лояльные руководители и есть дисциплина

Учебный отпуск, отличное руководство, индивидуальный подход к каждому человеку. Улучшать и развиваться в том же направлении

Удобный, не ограничивающий график, компетентность большого количества специалистов, грамотный подход к персоналу Коммуникацию с руководством

Близость к дому, свобода выбора, стабильная заработная плата Доработать курсы на iSpring

Близко к дому, сфера деятельности компании, время начала/конца смены Прислушиваться к сотрудникам
Не ставить в графике 7-10 дней подряд
Не брать на должность управляющего тех, кто не работал конкретно продавцом в этой компании (а не мерчендайзером, кассиром, сотрудником выдачи)
В условиях кризиса давать сотрудникам возможность заработать, а не урезать премию.
Нет возможности напрямую связаться с территориальным директором, когда это нужно
Нанимать новых сотрудников после сокращения старых, чтобы график не был 5/2-10/0 с 10:00 до 22:00
Не шантажировать штрафами и увеличением смен в неделю и их продолжительностью

Официальная ЗП, адекватное руководство. Более открытое общение руководства о дальнейших действиях компании.

Вся команда как большая семья. Уважительное отношения к каждому сотруднику, лояльность руководителя. Структуру мотивации. Увеличить окладную часть заработной платы.

Возможность не только горизонтального роста, а так же вертикального.
Оплата труда.
Общение с руководством и офисом. Горизонтальный рост.

Добрый, честный и дружный как коллектив, так и руководство, высокий уровень оплаты труда Все итак на высшем уровне

Условия труда, отношения руководителей, отношения компаний к тебе, работа только по законодательству РФ. Ничего улучшать не нужно, работая в компании получаешь только положительные эмоции.

График работы, условия труда Местоположение работы от дома

Отзывчивость, всегда дают обратную связь, всегда готовы рассмотреть предложения по улучшению работы от сотрудника. Помощь в любой проблеме. Можно рассмотреть график 2/2

1. Техподдержка 24/7
2. Чёткая организация и постановка задач
3. Большой уровень самостоятельности при наличии твёрдых опор в тылу
4. Все процессы открыты каждому сотруднику - вникайте так глубоко, как вам надо
5. Ты точно знаешь, сколько и за что получаешь, и откуда берутся эти деньги
6. Полное обучение как в теории, так и на практике. В моменте, конечно, казалось, что просто бросили посреди моря, но, на деле, дали "побарахтаться в лягушатнике" самим.


И тут я обнаружил, что у меня строк не хватит написать все плюсы, так что дальше коротко: прямое общение с ТД, реальный рост по должности, огромное количество скидок во всех сетях IRG и у партнёров. 1. Всегда хочется больше денег. Впрочем, как и везде.
2. Хочется быстрее попадать на вышестоящие должности.


И всё. Не могу придумать, что можно было бы улучшить

Дружный коллектив-прекрасные люди, руководство. Возможность обучения, помощь. Поощрения инициативности, хорошие условия работы и зп Условия для приема пищи- микроволновка