Близость к дому , график работы 3/3 , выплаты зп без задержек, коллектив нормальный
Что можно улучшить?
Зарплата якобы 50000 на самом деле платят гораздо меньше ,и вопрос зачем указывать такую зарплату если в действительности выходят меньше 34 000 ,50 000 возможно получить только если выполнить план продаж и пройти проверку качества , если ходить на подработки и работать по графику 4/2, либо 5/1
Близость к дому , график работы 3/3 , выплаты зп без задержек
Что можно улучшить?
Зп , зачем указывать такую зп , больше 30 000 возможно получить только если выполнить план продаж и пройти проверку качества , а так 28500
Около 40000 возможно получить только если ходить на подработки и работать по графику 4/2, 5/1
Близко к дому, зп всегда вовремя, лояльное руководство, периодически обучения, внутри компании к праздникам всегда подарки и взрослым и детям, плюс участие в разных конкурсах.
Комфортные условия труда. Всегда есть возможность подработать и соответственно подзаработать, тем самым повысить свой ежемесячный уровень дохода. Ежемесячные премии. Корпоративные скидки от компании. Очень дружный коллектив
Понимающие, позитивные администраторы! Это моя первая работа, очень рада попасть в такой дружный коллектив. Все обязанности четко объясняют, помогают при необходимости. Зп без задержек. Есть возможность подрабатывать как в своем магазине, так и на других точках.
Что можно улучшить?
Место для отдыха маловато, но с этим ничего не сделать. Не скажу, что это минус работы, больше дело удобства.
Близость к дому и график
Зарплата вовремя, оплачиваемый больничный, официальное трудоустройство
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками, администраторы никогда ничего не объясняли, а только повышали свой голос. Очень большая нагрузка идет, за день нельзя присесть, были бы хотя бы перерывы по 5 минут каждый час, было бы вообще прекрасно. Очень тяжело работать на ногах, просто так столбом стоять нельзя, иначе наругают, нужно обязательно что-то делать «хотя бы для виду». Бывало часто, что администраторы ставили тебе подработку на день, который они сами захотят, хотя у тебя уже этот день распланирован, но их это не волнует.
Удобство графика работы, удобство расположения, рядом всё необходимое, рядом с местом жительства, прекрасный коллектив, понимание, прорабатывание всех аспектов перед началом рабочего дня, позитивные и всегда стремящиеся к улучшению уровня обслуживания клиентов - администраторы. Быстрое решение внештатных ситуаций.
Что можно улучшить?
Для руководства: Увеличение количества сотрудников на должности МСК, одного человека в смену недостаточно.
Стабильный график при условии наличия полного штата, возможность выбрать место работы близко к дому, хороший дружный коллектив, наличие места для отдыха и обеда
Что можно улучшить?
Не слишком высокая заработная плата и постоянные задержки, возможность роста внутри компании, крайне незаинтересованные поиски новых сотрудников при неполной укомплектованности и как следствие этого переработки и переутомление нынешних сотрудников
Магазины есть во всём городе, поэтому можно выбрать место работы близко к дому. График работы удобный. Очень приветливое и отзывчевое руководство. Работаю недавно, работу начала с открытия большого магазина. Со стороны руководства была оказана огромная поддержка и помощь в открытии. Огромное за это спасибо
Что можно улучшить?
Возможность перевода заработной платы на карту другого человека, например на карту дочери.
Близость к дому, своевременная оплата труда, возможность профессионально развиваться.
Что можно улучшить?
Нет предела совершенству, поэтому всегда есть куда расти. В коммуникативных навыках, в оттачивании бизнес-процессов, а так же не забывать и о саморазвитии.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Торговая сеть Эльсити
Рекомендуют ли сотрудники компанию Торговая сеть Эльсити для трудоустройства?
87.5% сотрудников рекомендуют компанию Торговая сеть Эльсити для трудоустройства, на основании 40 оценок.
Какая оплата труда в компании Торговая сеть Эльсити?
Сотрудники компании Торговая сеть Эльсити оценивают оплату труда на 3.9 из 5, на основании 40 оценок.
Как сотрудники Торговая сеть Эльсити оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Торговая сеть Эльсити оценивают работу руководства на 4.4 из 5, на основании 40 оценок.
Как сотрудники Торговая сеть Эльсити оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Торговая сеть Эльсити оценивают возможности карьерного роста на 4.1 из 5, на основании 40 оценок.
Уже более 15 лет "Эльсити" растёт и покоряет новые горизонты. Прочные лидерские позиции компании на рынке гарантируют каждому сотруднику стабильность и уверенность в завтрашнем дне.
Сегодня сеть "Эльсити" — это более 30 магазинов во всех районах г. Красноярска и г. Железногорска. Такая обширная «география» позволяет сотрудникам работать рядом с домом, а значит, экономить время и деньги.
Мы всегда радуем покупателей уникальными предложениями. Прямые контакты с производителями обеспечивают выгодные цены и высочайшее качество продукции.
А скидки, акции, подарки и праздники для гостей превращают повседневные покупки в интересные события!
Преимущества работы у нас:
• Стабильность
- Только официальное трудоустройство
- Белая заработная плата точно в срок
- Социальные гарантии в рамках трудового законодательства РФ
• Гибкий график работы
• Карьерный рост
• Обучение за счет компании
• Корпоративные скидки
• Работа рядом с домом
• Дружный коллектив
Надёжная работа в команде лидеров. Присоединяйтесь!