INCANTO: отзывы о работе на должности Администратор

Было близко к дому, на этом плюсы для меня заканчиваются. Возможно, всё из-за того, что есть с чем сравнивать. Более гуманно относится к персоналу, который действительно работает.

свобода в выборе рабочего график,атмосфера в коллективе,понимание и умение идти на встречу в целом,все устраивало,но можно было бы добавить кладовщика,потому что в коллективе,в основном,девушки,а таскать иногда тяжелые коробки не очень комфортно

Возможность иметь гибкий график, адекватное руководство до определенного времени Наладить работу офиса и взаимодействие офиса с сотрудниками розницы
Оптимизировать работу оптового склада, оценить вместимость складов разницы, возможно пересмотреть матрицы магазинов и перестать присылать такое количество товара, которое не вмещает магазин
Нанять в конце концов HR. Все таки это отдельная вакансия и перекладывать работу по подбору персонала на администраторов магазина ненормально. Неужели многомиллионная компания не может себе этого позволить?
Нанять компетентных руководителей в лице территориальных менеджеров, которые:
- не будут позволять себе пренебрежительное отношение к сотрудникам;
-которые не будут вслух при покупателях и других сотрудниках обсуждать ошибки консультантов, а подойдут и покажут на своем примере как правильно;
-которые в состоянии, приходя в новый магазин, представиться и познакомиться с сотрудниками, а не молча встать за кассу в телефон;
-которые не будут говорить сотрудникам «увольняйся, мы с тобой не сработаемся» кажется очередь из персонала не стоит перед ними? Так может может стоит работать с теми, кто готов работать и показывать результат
К сожалению, стало невыносимо работать в компании, где хамство и пренебрежительное отношение руководства стало нормой с недавнего времени

Если работать выше чем консультантом , то можешь сделать себе нормальный график под себя, договориться с вышестоящим руководством, чтоб дали тебе выходные. На моей практики, мне впервые нужно было согласовывать 3 дня выходных Летом и зимой ( декабрь- январь) не дают отпуск вообще, приходилось брать больничные. Начиная Работать продавцов в этой компании кажется, что все нормально, можно терпеть и работать, но как только ты становишься администратор, ты ближе соответственно к менеджеру и тогда ты узнаешь все подряд и про всех. Сплетни в этой компании бегут всегда впереди.

Это была моя лучшая работа. Отличный коллектив и прекрасные условия труда. Только сейчас, перейдя в другую компанию, я поняла, что там всё на высоком уровне. Корпоративные мероприятия, встречи с коллегами из других магазинов и обмен опытом и отзывами способствуют укреплению командного духа и развитию профессиональных навыков.

Стабильность,достойная зп,дружный коллектив,корпоративные скидки Все супер,недостатков в работе нет,если хочешь трудиться и развиваться.

Отличная атмосфера , отличный коллектив, хорошая заработная плата Побольше новых коллекций и меньше цену на товар

Близко к дому, опыт работы с людьми, скидка сотрудникам. Уровень заработной платы, взаимодействие руководитель/сотрудник, отсутствует обучение персонала / наставничество

Я имела опыт работы администратором в другой сети магазинов. Материальное вознаграждение за труд в данной области меня абсолютно устраивает. Коллектив сотрудников не вызывает нареканий, среди них я нахожу гармонию и взаимопонимание. Компания гарантирует официальное трудоустройство и белую заработную плату. Развозка сотрудников после 23:00, так как общественный транспорт перестает ходить, а магазин закрывается в 23:00. Система премий для административного персонала.

Хороший коллектив.Удобный график работы.скидки на товар)Хорошая зп Условия все есть и кулер и место (столик ,стул)чтобы можно было покушать

Дисциплинированы и уважают своих сотрудников ,соблюдают субординацию Зарплата ,так как работы очень много

Руководство, оформление по ТК РФ , нет штрафов , белая зп, рост в компании, гибкий график, все прекрасно, потрясающий товар . Обучение и тренингов не хватает, ни чего сложного в работе нет.

Свобода в выборе графика. Рядом с домом. Скидка сотрудникам. Лояльность к сотрудникам. Достойная заработная плата. Предоставлений комфортных условий для сотрудников.

Полностью «белая» компания, заработная плата, хорошая коммуникация с офисом, тренинги Больше мероприятий, корпоративов, душа просит праздника )))

Свобода в выборе рабочего графика, крупная компания, молодой коллектив, чистота Корпоративные мероприятия для магазинов. Еще оплата проезда ?

Белая зп, четкость распределениях обязанностей, скидки на белье и купальники для персонала Оплату обедов сотрудникам добавить, оплата такси при задержке на работе

Условия работы сильно зависят от коллектива конкретного магазина. В моём случае с коллективом всё прекрасно. Магазинов много, можно найти вакансию удобную территориально. Стабильные, хотя и е слишком большие повышения заработной платы. Возможность повышения есть, но мест на повышение хватает не всем желающим, приходится ждать вакансию.
Общие впечатление от работы в кампании- очень положительное. Большую часть дня сотрудники проводят на ногах, без возможности присесть, что плохо сказывается на здоровье ног и позвоночника.
Так же , практически отсутствует обучение, всё, кроме самых Азов продаж приходится изучать самостоятельно.

Работа в красивом магазине в окружении дорогого белья. Чуткое и лояльное отношение работодателя ко всему, что происходит. Возможность улучшать навыки продаж за счёт обучения. Удобное расположение торгового центра. Было бы прекрасно если бы сеть активно развивалась.

Постоянное развитие компании, получение знаний, прекрасное руководство Мотивацию персонала, обучение

Близость к дому,корпоративные скидки,возможность роста,известность компании Коммуникация между сотрудниками и руководителями,условия и время для обеда,

Хорошая зп, оплата в праздники двойная.
Был хороший коллектив Работа на ногах целый день , если нет покупателей все равно надо стоять. Зоны отдыха и питания нет .

Это самое лучшее мое место работы. Работа в удовольствие. Красивое нижнее белье. Приятный, молодой коллектив. Удобный график и хорошая заработная плата. Карьерный рост. А так все хорошо.

Близость к дому. Выбор графика Отношение к сотрудникам

Плавающие выходные, возможности роста, обучение с нуля, отличный коллектив и корпаротивные скидки Не предоставляют форму сотрудникам, переработки

Близость к дому, хороший коллектив , своеобразный график работы Умение общаться со своими сотрудниками со стороны руководителей, своенравная выплата заработной платы, правильное распределение задач

Свобода в выборе рабочего графика , дружный коллектив , близость к дому Улучшить мотивацию , тренинги для сотрудников

Зарплата , график , карьерный рост Зона отдыха , коллектив

Близость к дому , стабильный доход. Ценить своих сотрудников, больше мотивации . Хорошо оплачивать труд людей

Хорошее отношение, приятная атмосфера, нормальное условие труда премиальный фонд, карьерный рост

Близость к дому .
Заработная плата.
Удобный график.
Свобода выбора отпуска. Коммуникация между сотрудниками.