Отзывы сотрудников о компании ОГК-2, Вторая генерирующая компания оптового рынка электроэнергии
Ведущий инженер технического отдела
Электрослесарь
Инженер
Заместитель главного инженера
Помощник руководителя
Дежурный электромонтер
Специалист отдела продаж на розничном рынке управления по сбыту
Начальник управления по работе с персоналом; зам директора по персоналу и административному управлению филиала ОГК-2 Троицкая ГРЭС
Дежурный электромонтер
Мастер по ремонту оборудования
Главный специалист отдела экономического планирования
Машинист-обходчик по турбинному оборудованию
Ведущий инженер отдела ресурсов
Вы бы хотели работать в ОГК-2, Вторая генерирующая компания оптового рынка электроэнергии?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Ведущий экономист финансового отдела
Электрослесарь по ремонту и обслуживанию автоматики и средств измерений электростанции.
Ведущий инженер АСУ ТП
Машинист энергоблока
Электромонтер по обслуживанию электрооборудования электростанций
Дежурный электромонтер
Составитель поездов
Машинист энергоблока 7 разряда
Оператор газовой котельной
Электромонтер по ремонту аппаратуры
Дежурный электромонтер
Недалеко от дома.
Горячий стаж.
Огромная текучка кадров в последние 5 лет.
Всё руководство ссылаются на Москву при любых разговорах о повышении оклада. Винят во всём СЗП, часы переработки и вообще просят не задавать им таких вопросов.
Никакого обучения вновь принятого персонала не производится.
Устраиваешься, сидишь в видеоконференц кабинете 1 неделю, а всему остальному во время стажировки и дублирования обучают коллеги по работе, у которых к этому нет никакого интереса из-за текучки кадров и никаких доплат за наставничество.
Никакие льготы молодым специалистам не предусмотрены, выпускники учебных заведений долго тут не задерживаются.
Оператор
Электромонтёр
Машинист энергоблока
Экономист отдела закупок
Ведущий инженер
Научиться систематизировать работу и не выполнять работу на "корзину"
Начальник отдела
Часто задаваемые вопросы о работе в компании ОГК-2, Вторая генерирующая компания оптового рынка электроэнергии
Рекомендуют ли сотрудники компанию ОГК-2, Вторая генерирующая компания оптового рынка электроэнергии для трудоустройства?
64.6% сотрудников рекомендуют компанию ОГК-2, Вторая генерирующая компания оптового рынка электроэнергии для трудоустройства, на основании 82 оценок.
Какая оплата труда в компании ОГК-2, Вторая генерирующая компания оптового рынка электроэнергии?
Сотрудники компании ОГК-2, Вторая генерирующая компания оптового рынка электроэнергии оценивают оплату труда на 2.9 из 5, на основании 82 оценок.
Как сотрудники ОГК-2, Вторая генерирующая компания оптового рынка электроэнергии оценивают руководство компании?
Сотрудники компании ОГК-2, Вторая генерирующая компания оптового рынка электроэнергии оценивают работу руководства на 3.4 из 5, на основании 82 оценок.
Как сотрудники ОГК-2, Вторая генерирующая компания оптового рынка электроэнергии оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании ОГК-2, Вторая генерирующая компания оптового рынка электроэнергии оценивают возможности карьерного роста на 2.9 из 5, на основании 82 оценок.
О компании
ПАО «Вторая генерирующая компания оптового рынка электроэнергии» (ПАО «ОГК-2») является одной из лидирующих российских компаний в сфере тепловой энергетики. Основные виды деятельности ПАО «ОГК-2» включают производство и продажу электрической и тепловой энергии на оптовом рынке электрической энергии (мощности). В нашем производственном активе функционирует 12 действующих электростанций общей мощностью около 16,5 ГВт. География энергообъектов простирается от Северо-Западного до Дальневосточного федерального округа. В 2021 году совокупный объем выработки электроэнергии достиг 48,9 млрд кВтч, свидетельствуя о стабильном положении компании на рынке. Численность работников компании составляет более 7000 чел.
Мы сочетаем в себе традиции, накопленные не одним поколением энергетиков, и желание развиваться в соответствии с требованиями времени. Мы эксплуатируем надежное оборудование, модернизируем устаревшие мощности и внедряем современные технологии. Наша главная цель остается неизменной: надежное и бесперебойное энергоснабжение потребителей.
Электроэнергетика является одним из флагманов экономического и технологического развития страны. Наша компания во всех регионах присутствия формирует высокие стандарты в области кадровой и социальной политики. Совершенствование методов управления персоналом позволяет нам обеспечивать благоприятные условия труда и предоставлять возможности для повышения квалификации и реализации потенциала работников.
В ПАО «ОГК-2» выстроена система мотивации персонала, сочетающая материальные и нематериальные виды поощрений. Подходы к мотивации учитывают текущие и стратегические задачи компании. Спектр льгот и гарантий не ограничивается базовым перечнем, предусмотренным трудовым законодательством, и включает в себя дополнительный набор льгот, таких как добровольное медицинское страхование, систему негосударственного пенсионного обеспечения, обучение персонала за счет средств работодателя, что позволяет формировать базис для социальной защищенности работников.
Мы в социальных сетях:
VKontakte: https://vk.com/ogk2life
Одноклассники: https://ok.ru/group/62294464462975
Telegram: https://t.me/ogk2_energy
RuTube: https://rutube.ru/channel/24764903/
Информация о ОГК-2, Вторая генерирующая компания оптового рынка электроэнергии
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 1000-9999
Сайт: http://www.ogk2.ru
Категория: Энергетика