В компании работаю шестой год, коллектив хороший, руководитель отличный всегда поможет и решит любую проблему, как с клиентами так и в других вопросах.
Что можно улучшить?
Хотелось бы улучшить работу логистики, как с клиентами так и с сотрудниками салонов.
Работаю в компании 5 лет, эта компания для тех кто хочет зарабатывать т. к . Компания даёт всё возможности, что бы хорошо заработать, порога по зарплате нет. Чем больше продашь, тем больше получишь. Немало важно полный соц пакет. Коллектив дружный
Что можно улучшить?
Расширить ассортимент, добавить цвета в корпус тем самым будет возможность увеличить заработок
Больше контролировать службу доставки
Отличная кампания для целеустремлённых людей.Если не отсиживаться на рабочем месте, то и зарплата будет достойной.Со всеми сложностями и вопросами,которые могут возникнуть в процессе обучения и стажировки всегда помогут разобраться специалисты из учебного центра и более опытные коллеги.Есть возможность карьерного роста.
Что можно улучшить?
Хотелось бы более оперативного взаимодействия всех служб.Производства,логистики,сервисной службы.
Компания дает хорошие знания, при приёме на работу, так же помогает развиваться на протяжении всего времени работы. Внимательный руководитель, придет на помощь в любой сложной ситуации. Дружный коллектив. Так же в компании есть разные конкурсы. Есть возможность карьерного роста. Хорошая оплата труда.
Что можно улучшить?
Мне все нравится, одна из лучших компаний города, советую для соискателей.
Удобный график с плавающими выходными и возможностью поменять. Обучение и наставничество на этапе стажировки. Дружный коллектив. Лояльное начальство. То место где можно работать и зарабатывать, если вы этого хотите
Нет потолка в Зп. В случае если умеете хорошо продавать, убеждать людей в том что приобрести нужен здесь и сейчас, то будете хорошо зарабатывать. Средняя Зп выходит в районе 80 000. В сезон можно заработать 200+к за месяц
Что можно улучшить?
Отношение главных сотрудников в виде ТМ и РС к продавцам. Перестать идеализировать компанию
Из всех плюсов только молодой коллектив, и близость к дому, больше отметить нечего! Постоянные проблемы с доставками, нет отлаженной совместной работы.
Что можно улучшить?
Условия и концепцию работы, а так же условия мотивации сотрудников. Грамотный анализ конкурирующего рынка и работа с ключевыми фишками фабрики, а не требование от сотрудников невозможного с минимальными условиями грамотной работы
Зарплата и коллектив.
Скажу так, если пришёл работать, а не сидеть на "диване", то заработать действительно можно. На мою зарплату позволяю себе съездить хорошо отдохнуть и ещё ипотеку выплачиваю.
Есть обучение, как плюс.
И коллектив хороший попался, всегда помогут если что-то не так сделал.
Что можно улучшить?
Тяжеловато было в самом начале, нужно много выучить и запомнить.
Есть проблемы с мобильным интернетом у нас в салоне
Из положительного только коллектив и соседние работники из других салонов. Не рекомендую устраиваться сюда. Зарплата далеко не соответствует указанной.
Что можно улучшить?
Не задерживать зарплату, обеспечить воду для сотрудников
Отличный коллектив! ЗП такой еще нигде не получала, оплата труда очень достойная. Обучение на высшем уровне. Почти все изучила за 5 дней. Рекомендую как надежного и стабильного работодателя!
Пришла в компанию в 2016 г. Поначалу было очень сложно, так как продавать, тем более мебель не умела, но была готова УЧИТЬСЯ и ПОСТИГАТЬ. До этого работала в банке. Всегда очень радовал тот факт, что в компании проходит вечное /непрерывное обучение — это были и вебинары и школы ПК, а так же в салоне на месте всегда можно было просить помощи коллег, сотрудники офиса на запросы всегда реагируют моментально в любое время дня… т. е. как говорится — все условия, любая помощь. Мебель Шара это — дружная и большая семья. 2 года отработала в должности продавец-консультант и уже третий год управляющая. А все потому! Что… все то к чему я стремилась — высокая зарплата, интересная работа, дружная команда, карьерный рост — я нашла только в моей компании! Это работа не для ленивых! Работать у нас могут только ЛУЧШИЕ из ЛУЧШИХ! И если ТЫ — ЛУЧШИЙ… Тебе к нам!
Работаю в компании 6 месяцев, и могу сказать что не пожалела что пришла работать в эту компанию. Очень достойная оплата труда, дружный коллектив, который всегда тебе поможет, прекрасное руководство.
Классный товар по соотношению цена/качество лучший на рынке. Компания вводит инновационные фишки для увеличения кол-ва продаж и соответственно дохода. Собственник бизнеса живёт своим делом, вникает во все моменты, принимает участие во всех проектах. Оформление официальное, есть карьерный рост. Компания несмотря на пандемию развивается, открываются новые магазины.
Что можно улучшить?
Трудности были с адаптацией. Не все процессы прописаны в регламентах, поэтому надо было тратить время на поиск «истины»
Крутейшая современная компания. Коллектив молодой. Все дружные. З/п реально выше рыночных, Обучают, обучение оплачивают (такого вообще нигде нет) Оформляют сразу после обучения.
Работаю уже не первый год, все устраивает, в начале обучили, научили продавать, как преподносить клиентам информацию, что очень помогло в дальнейшем в работе. Начальство хорошее, коллектив дружный. Если будешь стараться, то и зарплата будет радовать.
Что можно улучшить?
Компания растёт, клиенты целенаправленно идут к нам, меня все устраивает.
Работаю в компании Мебель шара уже 2-й год. Никаких нареканий нет, все устраивает, очень достойная оплата труда, всегда очень дружный коллектив, а самое главное отзывчивый. Пришла в компанию не целеустремленно можно сказать случайно, и остаюсь очень довольна по сей день.
Мебель Шара, пожалуй, одна из тех немногих компаний, которая действительно выполняет свои обещания. Да, да, вы всё правильно прочитали, именно ВЫПОЛНЯЕТ.
Я побывал во многих местах, и везде мне вешали лапшу на уши по поводу-«мы развивающаяся компания» и бла бла. А по итогам года всё остаётся на месте. Было столько лапши на моих ушах, что можно было хорошо отужинать
Что можно улучшить?
Период адаптации, переход с одного места работы на текущее. Опять же длительность этого периода зависит только от Вас.
Работаю в компании с мая 2019 года, и ни разу не пожалела о выборе компании для трудоустройства! Да, работы много, требуется много сил, но в то же время — интересная и высокооплачиваемая! Пришла я совершенно из другой сферы, но при поддержке Территориального менеджера и моих коллег (спасибо им за терпение), период адаптации и обучения прошёл успешно! В первый же месяц я получила хороший бонус, а так же премию за успешный первый месяц)) продукция компании качественная, чувствуется колоссальная разница по сравнению с другими мебельными компаниями! «Мебель Шара» активно развивается, есть возможность роста и развития! Главное- не лениться, и все получится!
Что можно улучшить?
Хм… Даже если и были трудности-решались в процессе и с лёгкостью)
В компании работаю чуть больше двух лет, в целом всем довольна, нравится то, что дают возможность заработать, и если не сидеть на попе ровно, а приходить на работу и выкладываться на все сто, будет однозначно выхлоп в виде хорошей зарплаты. Чего-то феноменально сложного руководство в принципе не требует. Тем более всегда есть обратная связь, и можно высказать мнение о той или иной поставленной задаче. За то время что работаю сменился коллектив и руководство, но то, руководство что сейчас, в лице ТМ-а устраивает полностью.
Что можно улучшить?
Ну и как в любой сетевухе, недостатки заключаются в постоянном контроле, а именно — снятие видео с утра, заполнение чек-листов, заполнении задачи на день и т. д. Но к этому можно привыкнуть, пришел на работу, быстро поделал все дела на день, и спокойно пошел консультровать клиентов. Есть неприятные моменты с демотивами, но повторюсь, если приходя на работу — «работать», а не сидеть за столом в телефоне к примеру, то эти демотивы не ощущаются и не бьют во зп.
Отношение к сотрудникам, условия труда и зарплата. Особенно если есть опыт работы в других розничных сетях, то сразу чувствуется разница! Здесь сам понимаешь что тебе делать чтобы заработать! Да, конечно есть моменты которые немного напрягают, особенно если ты переживаешь смену руководства, но, скорее всего, надеюсь, любые изменения только в плюс. Коллектив хороший, помогают в трудных моментах.
Работаю в компании более 2 лет, был опыт работы в других федеральных сетях, и могу сказать с уверенностью, что никто не вклалывает столько сил, времени и средств для обучения, развития и роста своего персонала, как МШ. В компании можно заработать намного выше среднего, например, продавцом-40–60тыс рублей, все зависит только от желания. Если ты успешный управляющий, то получаешь 70–80тыс рублей. В нашей компании ты постоянно развиваешься, получаешь колоссальный опыт как в продажах, так и в плане налаживания коммуникаций. Да, бывает сложно, да, иногда хочется сбежать, НО, это все обычные рабочие моменты, которые бывают везде и со всеми. Искренне рада, что попала в эту компанию, что росту и развиваюсь вместе с ней. Хочу пожелать тем, кто ушел от нас с негативом, найти себя и реализовать свои профессиональные качества, жаль, что у вас сложилось такое мнение о компании. Ставлю твердую 4, тк нет предела совершенству!
Отличный коллектив. Адекватные руководители. Высокая ЗП Карьерный рост. Проработал в данной компании более года. Пришел туда продавцом-консультантом, за пол года поднялся до директора магазина. Работа очень нравилась. ЗП всегда вовремя выплачивали. Т М. - отличный руководитель, справедливый, честный, лояльный. Всегда помогал с решением рабочих вопросов. Ушел по причине переезда в Москву. В общем рекомендую всем кто ищет хорошую работу с высокой ЗП и адекватными руководителями. С Уважением.
Нет ограничений по возможности заработать, хочешь заработать-компания тебе это предоставит! С первого дня в компании, абсолютно весь штат помогает тебе влится в большой коллектив, вся информация для обучения предоставляется!
Что можно улучшить?
Если и были сложности, то они решались очень быстро и эффективно.
Добрый день! Работаю в компании уже более 5 лет. За это время в компании много чего изменилось и все эти изменения в лучшую сторону. Компания дает заработать очень большие з/п не смотря на то что, многие другие компании уменьшают з/п сотрудников. Да, бывает очень тяжело, но это даже приятно, так как вместе с ростом компании растешь и ты сам. Компания приветствует карьерный рост, причем, в первую очередь выбирает на руководящую должность из внутренних кандидатов, а не ищет сразу внешних специалистов. Я сам прошел путь от продавца до топ менеджера, приобретая на каждом этапе роста огромный опыт. В компании не только хорошие з/п, но и отношение внутри компании, а это одно из самых главных. Руководитель всегда выслушает, посоветуется и примет то решение, которое будет выгодно всем, причем такая политика не только для внутренних сотрудником, но и для покупателей. Компания всегда идет навстречу.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Хоум Тренд Солюшинс
Рекомендуют ли сотрудники компанию Хоум Тренд Солюшинс для трудоустройства?
92.3% сотрудников рекомендуют компанию Хоум Тренд Солюшинс для трудоустройства, на основании 39 оценок.
Какая оплата труда в компании Хоум Тренд Солюшинс?
Сотрудники компании Хоум Тренд Солюшинс оценивают оплату труда на 4.5 из 5, на основании 39 оценок.
Как сотрудники Хоум Тренд Солюшинс оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Хоум Тренд Солюшинс оценивают работу руководства на 4.5 из 5, на основании 39 оценок.
Как сотрудники Хоум Тренд Солюшинс оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Хоум Тренд Солюшинс оценивают возможности карьерного роста на 4.6 из 5, на основании 39 оценок.
ООО "Хоум Тренд Солюшинс" - генеральный франчайзер торговой марки Мебель Шара. Компания обладает эксклюзивными правами, на распространение франшизы ТМ Мебель Шара
О ТМ «Мебель Шара»
Благодаря своему необычному названию и яркому формату магазинов, уже с первого своего салона, «Мебель Шара» обрела хорошую узнаваемость среди покупателей, а дружный коллектив профессиональных продавцов создает домашнюю атмосферу так, что покупатели возвращаются к нам вновь и вновь!
Работа в «Мебель Шара»
Становясь частью нашей команды, Вы получаете стабильную работу в молодой стремительно растущей сети.
Перед Вами откроются огромные возможности, которые позволят, как просто зарабатывать хорошие деньги, так и построить головокружительную карьеру, ведь стремительный рост нашей сети постоянно открывает множество новых вакансий.
Одно из главных преимуществ «Мебель Шара» – это возможность постоянного обучения. С первых дней работы Вы будете участвовать в различных адаптационных программах: например, познакомитесь с ценностями сети и с основами ее корпоративной культуры. Кроме того, Вы пройдете целый ряд обучающих тренингов высочайшего класса, которые самым непосредственным образом связаны с Вашей работой.
Один из принципов управления персоналом в «Мебель Шара» – продвижение собственных сотрудников.
У всех сотрудников абсолютно равные шансы подняться по карьерной лестнице.
Сеть «Мебель Шара» уже заработала на рынке труда имидж привлекательного работодателя, предоставляя своим работникам честные, открытые рабочие взаимоотношения и реальную возможность заработать.
Многие сотрудники, узнавая нашу сеть, приводят за собой родственников и друзей. У нас формируется по-настоящему семейная атмосфера, люди трудятся у нас в прямом смысле семьями!