плюсы: гибкий график, можно совмещать учебу и работу. Легкость в обучении, коллектив складывается за счет молодых ребят (курьеры не в счет)
Что можно улучшить?
Самое болючее это ЗП, делаешь много, получаешь мало. Работая за кассой ты должен выдавать жрачку этим людям, делать напитки, принимать заказы ну и вишенка на торте убираться в зале, детской и туалете, хорошо когда если клинер который помогает в уборке. Еще никогда не нравилось что после закрытия зала (обычно все пиццерии закрываются в 22:00), ты еще должен убираться в зале, на кассе, в детской, в туалете ну и естественно ты заканчиваешь к 12 ночи ( старички могут быстрее делать, потому что они дольше работают, а вот стажеры аж до часу могут закрываться)
Любая работа с людьми это ужасно, они не благодарные *
Близко к дому. Есть поддержка от коллектива. Возможность карьерного роста.
Что можно улучшить?
Нанять клинера для уборки. За пол часа нереально убрать зал, детскую, уборную и кассу. Для поднятия зарплаты нужно посмотреть ролики и тесты пройти. Этим ты занимаешься вне работы, что крайне неприятно. Еще можно организовать такси работникам, которые задержались на работе
Свобода в выборе рабочего графика, оплачиваемый отпуск и больничный, бесплатные обеды и развоз до дома. Хорошие менеджеры и управляющая, всегда помогают, идут на встречу. Коллектив отличный, было весело работать с ними.
Что можно улучшить?
Очень маленькая комната отдыха, еле помещаются три человека на обеде. И раздевалка маленькая, иногда просто некуда свои вещи сложить
Свобода и выбор рабочего графика, близко к дому, отличный коллектив, отзывчивое начальство
Что можно улучшить?
Набор персонала, а конкретно уборщиков, это сейчас частая проблема, в этом заведении, кассирам приходится задерживаться на работе , что бы навести порядок в зале. И в течение дня тяжело быть одному
Работа ближе к дому, хороший гибкий график, дружный коллектив, корпоратив с коллегами
Что можно улучшить?
Приходящий коллектив, некоторые просто уходят из-за учебы или другой работы. Доход будет достойным, если работать так же, что в принципе логично. Времени на обед 45 минут, и огромный плюс они оплачиваются, но в любой другой момент сидеть нельзя.
Близость к дому, очень вкусная еда на обед, свободный график
Что можно улучшить?
у кассира слишком много обязанностей, компания откровенно экономит на сотрудникахи клининге, то что я получала и то сколько обязанностей я выполняла просто несоизмеримы друг с другом. На нашей точке от кассиров всегда требовали делать что-то, даже если все обязанности исполнены, стоять просто так нельзя! Даже если это 2-3мин.
Никто из менеджеров не имел простого навыка саморегуляции, как только точку заваливало заказами, а менеджера обязанностями, некоторые из них могли часто кричать на сотрудников, более грубо требовать с нас или уходить в пассивную агрессию потому что не справлялись.
Если вы хотите заработать, то не нужно идти в додо, это отличный вариант для студентов из-за графика, но всегда можно найти лучше чем додо, так мало я ещё никогда не получала
Кстати свободный график нам в какой-то момент отменили, потому что многие уволились и сотрудников в выходные тупо нехватало(а никто в выходные работать не хочет, тк выполняешь ты больший обьем работы, а получаешь тоже самое)
Свобода в выборе рабочего графика, отличный коллектив, классный работодатель. Работа многозадачна, каждый день не сравним с предыдущим. Лояльность как к клиентам, так и к работникам.
Что можно улучшить?
Во время работы не хватает, конечно, клинера. В целом, все хорошо
Готовность прислушаться к вашим пожеланиям касательно графика работы, уважительное отношение к каждому члену команды, помощь в пиковые часы работы ресторана
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками, иногда случаются ошибочные изменения в графике работы