Отзывы о работе в Почта России — Санкт-Петербург

Близость к дому, возможность договориться о графике, времени отдыха Зарплату первой очередью, люди работающие на почте имеют дело с разным контингентом, очень часто можно застать конфликты в отделениях, в которых будет виноват только оператор, вне зависимости от ситуации. Тяжёлый груз, который приходится таскать тем, кто принимает, выдаёт, отправляет посылки. Отдельного грузчика нет, но в принципе оператор работает и за продавца и за оператора, и за грузчика, и выдаёт пенсии, и разбирается с документами людей.
В разное время, когда надо отправлять посылки на склад, в моем отделении это было в 12:00 и после смены, люди идти не перестают днем. В итоге образовывается очередь недовольных людей, а ты ничего не можешь сделать, поскольку по правилам ты должен в 12:00 уже по бумагам закончить погрузку, но компьютер не может и выдать посылку и отсканировать то, что нужно положить в пакет.
В конце дня этот пакет нужно оформить и отнести на место, где забирает машина посылки. ОТНЕСТИ. Пакеты зачастую весят по 8кг и более, не каждому по здоровью можно грузчиком.

Близко к дому, хороший коллектив, есть кухня, где можно отдохнуть и спокойно пообедать Поднять ЗП. Ты на этой почте работаешь и оператором (письма, посылки и пр), и работником зала (замена ценников, выкладка товара, проверка на просрочку и пр), и грузчиком (дважды в день приезжает машина, которую ты должен разгрузить и загрузить; зимой это вообще квест: машина не может подъехать к зоне разгрузки, поэтому она стоит у главного входа, а ты с остальными операторами бегаешь туда-сюда, разгружая эту самую машину, а ещё параллельно пятой ногой обслуживаешь клиентов). И конечно все канц товары ты покупаешь за свой счёт: привезённого прозрачного скотча катастрофически не хватает, вечно покупаешь за свой счёт, маркеры для отписки посылок покупаешь тоже ты, ручки, бумагу, степлер, дырокол и многое другое. А ещё есть план, за который тебя постоянно "дрючат". Особенно это касается лотерейных билетов. Не продал нужное количество? Тогда тоже покупай. В общем, треть зп уходит на работу. И, наверное, можно было бы не жаловаться, если бы она была 55-60т после вычета НДФЛ, но это не так.

Коллектив нормальный. Официальное трудоустройство. Хорошая комната для отдыха. Да все. Особенно понимание что перерывы должны быть!! Приходишь к 7, уходишь к 9. Обед 10-15 мин. Перерывы? Не, не слышали.

Выбор рабочего времени. Неплохой коллектив. Удобное местоположение. Абсолютно всё необходимо улучшать, начиная от условий труда и заработной платы.

Входить в положение и пытается чем-то помочь в сложных ситуациях Финансирование, и повышение зарплат работникам.

Гос. предприятие, а значит Стабильность и абсолютная официальность. Единственный плюс, который можно выделить. Ремонт во многих отделениях. Зарплата мизерная, условия адские. Машины сами разгружали и загружали.

Близко к дому. Больше плюсов не нашла, хотя долго думала. Нужно очень любить эту работу, что остаться там надолго. Условия труда, оплату труда, выделить время для обучения, выстроить график работы, чтоб у сотрудников были хотя бы обеденные перерывы, купить нормальное оборудование и ПО, прекратить нагружать сотрудников доп. Продажами... И т.д.

Коллектив, работники пытаются оказать помощь. Заработная плата приходит день в день, устройство в соответствии с трудовым кодом Отношение к сотрудникам со стороны некоторых начальников

Близость к дому. Возможность карьерного роста. Удобный график работы 5/2 Из минусов не могу ни чего сказать такого что прям минус.. Вот поднять оплату возможно бы. Добавить премию

Стабильность, близость к дому, дружный коллектив, условия труда Поднять зарплату, наличие премии

Близость к дому,стабильность компании,дружные коллективы.Доступное обучение сотрудников Уровень заработной платы сотрудников

Сводное время графика, не далеко от дома, можно о чем то договориться Вежливость и культура, побольше премии, качество работы , отсутствие безобразия

Коллектив в целом не плохой, но работа как работа. Ничего интересного Машины подубитые, не домашнего хранения, каждое утро приходится осматривать её на наличие повреждений. Полностью отсутвует логистика, каждое утро нужно самому набирать себе посылки и обзванивать клиентов, дома не дома, когда удобно подъехать, а потом крутишься по городу как белка в колесе. Работа сдельная, чем больше посылок тем больше денег. Времени покушать нету.

Удобный график работы Заработную плату увеличить

Близость к дому
Наконец-то состоялось повышение заработной платы! Индексацию зарплаты каждый год!

Единственный плюс - вам может попасться хороший коллектив. Улучшить можно условия труда(выдавать форму, раз она требуется). Увеличить заработную плату, за такое количество операций она слишком маленькая. Улучшить отношения руководства к подчинённым( начальник не может быть другом).

Доступность работы, в любой точке города.
Обеденная зона.
Хорошие наставники, готовые всегда придти на помощь.
Мероприятия для коллективов. Многие отделения выглядят слишком печально.
Оплата труда довольно скромная, хотя работы непочатый край - чтобы быть конкурентноспособными и не ждать только бабушек и тетенек, а рассчитывать на молодежь - стоит задуматься о зп, многие идут в торговлю чтобы поднять денег, но лично мне было бы приятнее работать на почте, имея такие же цифры 60к+, и я понимала бы, что мой труд виден/ценен, и за что я получаю.

Близость к дому, стабильная белая зарплата, прекрасный коллектив. Руководству уважительно относиться к работникам, платить достойную заработную плату

Близость работы от дома, хорошие коллектив,стабильная зарплата Конкурентную зарплату, улучшения условие труда работников,(часто не хватала банального прозрачного скотча, для упаковки посылок клиента).

Напряжённая работа с большим объемом, текучка колоссальная, высокий карьерный рост до начальника ОПС, никто не выдерживает с объемом, персонала всегда не хватает. З/п. Не соответствует напряжённости и объема Поднять з/п, определиться в кол-ве персонала и перечне услуг, улучшить условия труда.

- Возможность начать карьеру в сфере HR
- Молодой энергичный коллектив
- Офис в исторической части города, рядом Исаакиевский собор и Юсуповский дворец - Уровень заработной платы
- Неудобная между сотрудниками
- Выполнение чужих обязанностей
- Переработки
- Уровень комфорта в офисе

Всë шикарно. Работал в Сортировочном центре. График 2/2, 12 часов, 2 обеда, перекуры предусмотрены. Коллектив. Зарплата белая, компенсация проезда и много других плюсов. Общагу бы, а то переехал в слишком отдаленный район города и пришлось уволиться.

Близость к дому, условия работы, коллектив, отношения руководителей Коммуникации между сотрудниками

Гибкий график, работа у дома отношение к сотрудникам

Коллектив хороший. Поддержка руководство и помощь. З/П получаешь вовремя на карту. Программа зависает. Улучшение скорости интернета и программы.

Дают возможность спокойно работать, стабильный заработок, хоть и небольшой. Все привилегии работника связи Заработная плата, возможности роста

Близко к дому, стабильность в выплатах ,надёжный,проверенный работодатель Коммуникацию между сотрудниками, условия труда, уровень зарплаты

За счёт того, что большая текучка, есть возможность быстрого карьерного роста. Если ориентироваться на оказание профильных услуг и отменить план по продаже непрофильных, то, возможно, будущее у организации и есть.

Зарплата и оформление официально. Была развозка. Больше ничего. Если это интересно работодателю, пускай регулярно интересуется у простых сотрудников. Они скажут, что их не устраивает, почему они бегут отработав пол года - год.

Развозка прям от дома, бесплатно, хоть каждый день ( при надобности и невозможности доехать во время) Зарплату, условия и труда, вечные переработки