Найдено: 70 из 133 отзывов
По специальности «Менеджер по сопровождению действующих клиентов»
Очистить фильтры
Отзывы сотрудников о компании КГ ЕРМАК
Оценка компании
3,6
Хорошо
70 отзывов
37
11
16
9
59%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Менеджер по продажам
Москва,
октябрь 2024
Что нравится?
Проработала в этой компании 1,5 года и ушла по семейным обстоятельствам.Пришла совсем новичком и обучалась продажам с нуля. Хочется отметить отличное обучение новичков, пришедших с нуля. Более того, почти все руководители в отделе продаж - это некогда такие же сотрудники, постепенно достигавшие успеха в продажах. То есть карьерный рост в этой компании более чем реален.
Также хочется выделить коллектив и корпоративную культуру. Никогда здесь не встречала токсичности/грубости. Руководство очень лояльное и во многом идет навстречу. Можно даже согласовать изменение рабочего графика, если вы реально работаете, никто препятсвовать вам не будет.
Была бы возможность, с удовольствием бы вернулась, но переехала в другой город с другим часовым поясом.
Что можно улучшить?
Больше выездных корпоративных мероприятий вне офиса. Также больше профессиональных тимбилдингов.
Ответ представителя компании
Октябрь 2024
Добрый день!Спасибо, что поделились своим впечатлением о работе в нашей компании!
С уважением, HR-команда КГ«ЕРМАК».
Преимущества и льготы
Специалист по оптовым продажам
Москва,
декабрь 2024
Что нравится?
Удобно, что можно устроиться как на удаленку, так и в офис. Удобный график работы. Работа в целом, нетрудная, справится даже человек без опыта в продажах. Выплаты приходят в срок, без задержек на зарплатную карту.
Что можно улучшить?
Работая в свое удовольствие вы получите оклад, но не более. На собеседовании говорили, что холодных звонков будет 30%, а по сути 100%. Клиенты, которые каким-либо образом заинтересованы в покупке - переходят в другой отдел. Тебе же достанутся только те, которых придется уговаривать. Хотелось бы, чтобы чтобы начальство замечало не только промахи, но и успехи
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Москва,
декабрь 2024
Что нравится?
Близость к дому , сам офис компании и условия труда, обучение на начальных этапах, возможность работать удаленно. Всё выплаты в срок , без задержек
Что можно улучшить?
Подбор руководителей отделов с багажом знаний. Ибо у разных руководителей своей подход к работе и постоянно переключаться - очень выматывает. Плюс заметна некомпетентность ропов, неопытность и неготовность быть ропом
Ответ представителя компании
Декабрь 2024
Добрый день! Спасибо, что по достоинству оценили условия труда в нашей компании.
Большинство наших руководителей - это некогда такие же менеджеры по продажам, прошедшие весь путь: от неопытного сотрудника до руководителя отдела продаж, и обладающие солидным багажом знаний и опыта в сфере продаж. В тех же случаях, когда мы привлекаем руководителей извне, перед тем, как заступить на должность, они в обязательном порядке проходят аттестацию, тем самым подтверждая свою компетентность в данной сфере.
Если Вы столкнулись с некомпетентностью руководителя отдела продаж, мы просим Вас связаться с нами через нашу корпоративную почту (info@kgermak.ru) и подробнее описать ситуацию, чтобы мы могли вместе в ней разобраться и принять необходимые меры.
С уважением, HR-команда КГ«ЕРМАК».
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится?
Дают базу с чем работать , хорошо и качественно обучают, оперативный начальник
Что можно улучшить?
Заработную плату , кофе-брейк , столовая ,
Ответ представителя компании
Декабрь 2024
Добрый день!Спасибо, что по достоинству оценили качество обучения и работу руководства в КГ«ЕРМАК».
Нам жаль, что размер заработной платы на начальном этапе карьеры и окладно-премиальная система оплаты труда Вас не удовлетворили.
Что же касается упомянутых выше столовой и кофе-брейка, хотели бы внести ясноть в эти пункты. Мы полностью официальная белая компания, работающая исключительно в рамках ТК РФ, в связи с этим абсолютно у каждого сотрудника нашей компании есть право на обеденный перерыв продолжительность в 1 час (60 минут), который сотрудник может использовать в течение всего рабочего дня и в необходимых для него целях: поход в кафе/корпоративную столовую, прогулка на свежем воздухе,а также поход в банк или по другим делам. Помимо корпоративной столовой, оборудованной всем необходимым, в офисе также работает высококачественный современный кофейный аппарат, которым можно воспользоваться в течение всего рабочего дня неограниченное количество раз. Более того, на рабочем месте у нас также допустимы небольшие перекусы с чаем или кофе.
С уважением, HR-команда КГ«ЕРМАК».
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится?
Приятный коллектив и рабочая атмосфера в отделе. Чистый и просторный офис со своей столовой и комнатой отдыха.
Что можно улучшить?
Абсолютно нетерпеливое руководство, постоянная давка от вышестоящего руководства, низкая лояльность к новичкам. Слишком агрессивный маркетинг, от которого 6-ти летняя баз устала и не пытается выходить на контакт.
Ответ представителя компании
Ноябрь 2024
Добрый день! Спасибо, что по достоинству оценили атмосферу в коллективе и состояние нашего головного офиса в Москве. Мы делаем все возможное для создания благоприятных условий труда и отдыха для наших сотрудников.
Хотели бы разобраться в описанной Вами ситуации: наша компания категорически против оказания давления на сотрудников и предвзятого отношения к ним, поэтому просим Вас связаться с нами через нашу корпоративную почту (info@kgermak.ru), чтобы мы могли вместе разобраться в ситуации, которая оставила у Вас негативное впечатление о работе в КГ «ЕРМАК».
С уважением, HR-команда КГ«ЕРМАК».
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Москва,
октябрь 2024
Что нравится?
Добрый день! Работаю в компании больше года в отделе сопровождения, скажу честно, бывает не легко т.к. постоянно работаю на телефоне с клиентами. Но я знала, куда шла и зачем. Моя цель зарабатывать и получать стабильно и своевременно свои бонусы, что есть в ЕРМАКЕ.
Что можно улучшить?
Очень хочется, чтобы в офисе поставили снековый аппарат, т.к. есть кофейный автомат, иногда лень бежать в магазин.
Ответ представителя компании
Октябрь 2024
Добрый день!Спасибо, что уже больше года остаетесь членом нашей дружной команды! Очень приятно работать с профессионалами своего дела!
Ваше предложение будет передано ответственному лицу.
С уважением, HR-команда КГ«ЕРМАК».
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам оборудования
Москва,
май 2024
Что нравится?
Актуальная и востребованная для жизни и профессионального роста информация.
Что можно улучшить?
Живые трениги отделов.
Ответ представителя компании
Октябрь 2024
Добрый день! Благодарим за положительную обратную связь!
С уважением, HR-команда «КГ ЕРМАК».
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Самара,
март 2024
Что нравится?
Место приёма пищи, коллектив в филиале, досуг в свободное от работы время
Что можно улучшить?
Головной офис, систему вознаграждения, процент от продаж, система штрафов, оклад
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Москва,
февраль 2024
Что нравится?
Хорошая школа чтобы начать карьеру менеджера по продажам.Но не стоит там задерживатся.
Что можно улучшить?
Купить современную CRM систему, использовать современные технолгии и маркетинг)
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Москва,
октябрь 2023
Что нравится?
Близко к дому. Уютный офис. График удобный.Хороший коллектив,в общем и целом
Что можно улучшить?
Зарплату,мотивацию сотрудников
Менеджер по работе с клиентами
Москва,
октябрь 2023
Что нравится?
Работа выстроена верно. РОП находит подход к каждому кандидату
Что можно улучшить?
продаваемый товарсистему бонусов
мотивация отдела продаж
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Москва,
август 2023
Что нравится?
Близость к дому, удобный офис, есть лифт, но поехать курить нельзя.
Что можно улучшить?
Лучше следить за начальниками отделов
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Екатеринбург,
июль 2023
Что нравится?
Хороший коллектив, офис в центре городаВполне комфортные условия труда
Что можно улучшить?
На собеседование вам озвучат совершенно иную сумму оклада и системы мотивации (премировании) в целом. В трудовом договоре, все координально по другому
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в КГ ЕРМАК?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Ведущий специалист по сопровождению клиентов
Москва,
июль 2023
Что нравится?
Вся зарплата официальная и выплачивается вовремя, оформление с первого дня работы, очень интересное обучение. Руководство повысило всем заработную плату, команда пополняется новыми клевыми специалистами, коллектив стал лучше взаимодействовать друг с другом, руководители всегда выслушивают идеи и предложения по улучшению работы и постепенно внедряют.
Что можно улучшить?
Автоматизировать некоторые бизнес-процессы для упрощения работы, чтобы не тратить много времени на мелочи
Преимущества и льготы
Специалист отдела сопровождения
Москва,
июнь 2023
Что нравится?
Чистый офис, место для обеда, близость к метро, своевременность оплаты на карту, без задержек
Что можно улучшить?
Корпоративную этику, оплату труда, систему мотивации, обеденное время, рабочий распорядок, отношение директора к работникам, карьерный рост, офисную технику, рабочие программы и процессы.
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам услуг
Москва,
июнь 2023
Что нравится?
Хорошая система мотивации, хороший коллектив, удобное местоположение
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками, не мешало бы улучшить технику, не хватка наушников в компании, система организации построенна некорректно
Менеджер по работе с корпоративными клиентами
Москва,
май 2023
Что нравится?
Близость к транспорту, время дня и время обеда, инфраструктура недалеко от офиса
Что можно улучшить?
Карьерный рост в отделе, в смежных отделах
Преимущества и льготы
Менеджер по сопровождению клиентов
Москва,
май 2023
Что нравится?
Проработала в компании 1,5 года в сопровождении.По семейным обстоятельствам пришлось уволиться. Хочу отметить, что осталась в хороших отношениях с коллегами.
Отдельно хочу поблагодарить своего руководителя за терпение и помощь в работе!
Что можно улучшить?
На мой взгляд, улучшить взаимодействие между отделами.
Ответ представителя компании
Май 2023
Благодарим Вас за то, что нашли время на отзыв о КГ ЕРМАК!Спасибо за рекомендацию, мы рады улучшать коммуникацию среди всех своих сотрудников.
В свою очередь хотим напомнить, что уже делается для улучшения взаимодействия между отделами:
1. Проводятся конкурсы среди отделов, налаживается общая коммуникация силами отдела корпоративной культуры;
2. Проходят спортивные турниры с привлечением всех отделов, где вырабатывается командный дух и единство работы в команде;
3. Сотрудники встречаются в зоне отдыха, неформально общаются, пьют кофе, делятся опытом.
Приходите работать в КГ "ЕРМАК"!
Преимущества и льготы
Менеджер отдела продаж
Москва,
май 2023
Что нравится?
Коллектив и всё.Денег там не заработать больше 30 к не получите
Что можно улучшить?
Изменить подход к работе с кандидатами , рассказывать реальные условия на берегу
Ответ представителя компании
Май 2023
Благодарим Вас за отзыв! Нам очень приятно, что Вы затронули тему оплаты труда.
В Компании ЕРМАК существует занятость для студентов и других сотрудников. Мы оплачиваем стипендию во время стажировки или окладную часть в зависимости от условий, которые выбирает сам кандидат на должность менеджера по продажам.
Также, кроме стипендии или оклада имеется премиальная часть выплат, она значительно выше рынка и позволяет нашим сотрудникам не только решать свои бытовые задачи, но и хорошо отдыхать, приобретать автомобили и недвижимость.
Доход зависит от Вашего желания работать, напрямую. Продукты и сервисы, которые мы предлагаем широко известны на рынке и имеют повышенный спрос, особенно сейчас. Вы правильно заметили, если ничего не продавать - вы сможете получать только оклад, но за этим ли люди работают? Работают, прежде всего, если у Вас есть интерес к профессии, к деятельности, которую вы производите. А деньги - это всего лишь признание Ваших профессиональных навыков.
При устройстве на работу - пенеджер, проводящий собеседование подробно рассказывает о заработке в цифрах, точно и честно. Кроме этого мы информируем всех соискателей обо всех условиях работы, досконально. Если соискателю требуется дополнительная информация - он всегда может написать или позвонить нам перед принятием решения о выходе на работу и мы с удовольствием отвечаем на все вопросы. У нас работают более 500 сотрудников по всей России, мы стараемся создать лучшие условия для каждого, для того, чтобы работа была в удовольствие.
Приходите к нам работать и зарабатывать!
Преимущества и льготы
Менеджер отдела продаж
Москва,
май 2023
Что нравится?
Я пока прохожу обучение, и мне нравится, как тренеры преподносят информацию. Про продукт ранее ничего не знала, но теперь появляется понимание. Уверена, что здесь получится зарабатывать. Сам процесс обучения - очень мне подошел, всё подробно объясняют, разбирают, отвечают на вопросы. Продукт непростой, но очень интересный
Что можно улучшить?
Пока не могу ответить на вопрос, потому что еще только обучаюсь. Думаю, можно добавить побольше взаимодействия с коллективом, с коллегами, так как пока общение происходит только с наставником и тренерами
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Москва,
май 2023
Что нравится?
Грамотно выстроенный процесс обучения, корпоративная культура на высоте, очень вежливый коллектив, руководители всегда помогают. Нет задержек по зарплате, прозрачная мотивация. Претендую на карьерный рост, хотя только начал работать.
Что можно улучшить?
Хотелось бы, чтобы внедрили гибридный график работы на постоянной основе
Ответ представителя компании
Май 2023
Спасибо за такой позитивный и развернутый отзыв!Мы с удовольствием рассмотрим Ваше предложение, оно нам самим показалось очень интересным!
Преимущества и льготы
Ведущий специалист отдела продаж
Нижний Новгород,
апрель 2023
Что нравится?
Около метро,хорошее расположение, единственные плюсы от данного работодателя,больше ничего
Что можно улучшить?
Доход,организованность, отношение к сотрудникам со стороны вышестоящего руководства
Ответ представителя компании
Май 2023
Благодарим за отзыв!Рады, что вы указали положительные стороны в работе, но похоже, что для Вас они связаны только с удобным расположением офиса.
Если говорить предметно - Вы указали в отзыве, что проработали в Компании от 3 до 5 лет, выходит вы столько лет терпели и держали в себе злобу на доход, организованность, отношение к сотрудникам со стороны вышестоящего руководства?
Все же возникает вопрос, почему вы не заявили о том, что Вы не довольны раньше? Рынок труда огромен, можно менять работодателей ежемесячно. Каждый сотрудник компании написать заявление об увольнении и перейти на рынок труда в поисках лучших условий.
Несколько слов об статусе КГ ЕРМАК: мы являемся аккредитованной IT-компанией и предоставляем отсрочку от призыва.
Доход - высокий, выше рынка в случае выполнения и перевыполнения плана. Менеджер, ведущий специалист отдела продаж - продает. Если не продает - получает только окладную часть, без премий, на которые у нас некоторые менеджеры приобретают себе недвижимость, премии достойные.
Организованность - постоянная и контролируется руководителями разных уровней, самоорганизованность - ответственность каждого сотрудника.
Отношение к сотрудникам со стороны вышестоящего руководства - позитивное, в рамках организации среднего бизнеса, какой является Консалтинговая группа "ЕРМАК" со штатом более 500 сотрудников по всей России. Уважение сотрудников друг к другу - важная часть корпоративной культуры. В КГ ЕРМАК ко всем обращаются на "Вы" вне зависимости от возраста и занимаемой должности.
Мы очень гордимся нашим офисом в Нижнем Новгороде, там есть не только место для парковки, наличие кухни, места для обеда, оплаты больничного, но и прекрасный, отзывчивый коллектив, сотрудники, которые и составляют КГ ЕРМАК. Готовые поделиться опытом и прийти на помощь, настоящие товарищи и успешные профессионалы своего дела, которыми мы гордимся!
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Москва,
апрель 2023
Что нравится?
Работа в комфортной обстановке. Дружной коллектив. Индивидуальный подход к каждому специалисту.Повышение личных профессиональных качеств.
Лояльное руководство
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы.
Ответ представителя компании
Апрель 2023
Благодарим вас за похвалу и подробный отзыв!Уровень заработной платы менеджера по продажам складывается из двух частей:
1. Окладной, не изменой;
2. Премиальной, в зависимости от результатов работы и выполнения плана.
На начальном этапе работы, во время испытательного срока сотруднику платят и оклад и премию. На время испытательного срока предлагается выполнить минимальный объем плана, так как мы все понимаем - сотрудник еще учится в корпоративном СДО и только получает все необходимые знания. После испытательного срока - сотрудник уже более опытен, ему открываются больше возможностей по получению дохода. Кроме этого, в компании практикуется дополнительные премии от отдела корпоративной культуры, всем, кто хочет дополнительно заработать - предлагается такая возможность. Работать в компании легко и приятно: здесь учат, всячески помогают и позволяют зарабатывать без "потолка".
Преимущества и льготы
Менеджер отдела продаж
Самара,
март 2023
Что нравится?
Коллектив, атмосфера в офисе, расположение к дому, рабочее время, корпоративы
Что можно улучшить?
Взаимоотношения вышестоящего руководства к своим сотрудникам, можно организовать корпоративный обед
Ответ представителя компании
Апрель 2023
Благодарим за Ваш отзыв о Компании "ЕРМАК"!Очень приятно, что вы положительно оценили коллектив, дружелюбную обстановку в офисе, удобное рабочее время с индивидуальным графиком и деятельность корпоративной культуры.
Наши руководители на постоянной основе работают над улучшением собственных процессов и взаимоотношением со своим коллективом совместно с бизнес-тренером. Уверен, что ваше предложение насчет организации корпоративного обеда найдет свой отклик в отделе Корпоративной культуры и обязательно будет реализовано!
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с клиентами
Москва,
март 2023
Что нравится?
Все условия хороши, кроме дохода, это как в рулетке, кому то везет а кому то нет.
Что можно улучшить?
поменьше замученных ЛПР, побольше новых клиентов
Ответ представителя компании
Март 2023
Спасибо за такой полноценный отзыв о Компании "ЕРМАК"!Раскроем секрет любого успеха в бизнесе - счастливое стечение обстоятельств, согласимся с вами, и, упорный труд. Честный, тяжелый труд. И успех придет.
ЛПР - лицо, принимающее решение - мучать не стоит, мы по теплой клиентской базе и горячим лидам, тем, кто знаком с продуктом, кто ранее приобретал его или тем, кто изъявил свое желание купить этот продукт именно у нас. Новые клиенты появляются не с неба, для их привлечения активно работает отдел маркетинга под управлением экспертного руководителя и передает в отделы продаж ежедневно сотни клиентов, готовых совершить покупку. В нашей Компании не ищут новых клиентов, они поставляются в отделы продаж, этот процесс работает безупречно.
У нас обязательно повезет тем, кто хочет работать и зарабатывать. Для таких сотрудников созданы все условия для успешной работы. Приходите в КГ "ЕРМАК"!
Преимущества и льготы
Специалист отдела сопровождения
Москва,
февраль 2023
Что нравится?
Близость к дому, больше ничего вообще. Надо главное продать и навязать свое
Что можно улучшить?
Улучшить коллектив , отношение к сотрудникам
Ответ представителя компании
Март 2023
Благодарим за Ваш отзыв! Мы постоянно усовершенствуем условия труда для своих сотрудников и будем продолжать улучшать эти процессы, чтобы абсолютно у каждого сотрудника была возможность комфортно расти и развиваться внутри компании, а наши руководители каждый день стараются обучать и корректировать работу сотрудников для достижения наиболее эффективного результата работы. Преимущества и льготы
Менеджер по продажам услуг
Москва,
январь 2023
Что нравится?
Открытое к диалогу руководство
Что можно улучшить?
внутренние бизнес-процессы взаимодействия между отделами
Ответ представителя компании
Февраль 2023
Спасибо за Ваш отзыв!Ваш сигнал взят на заметку, благодарим Вас за обратную связь!
Преимущества и льготы
Менеджер по продажам
Москва,
январь 2023
Что нравится?
Удобное расположение около метро, отличный коллектив, заработная плата без потолка.
Что можно улучшить?
Условия отдыха, отношение к менеджерам, сам офис.
Ответ представителя компании
Февраль 2023
Благодарим за отзыв! Наши офисы открыты по всей России и мы постоянно усовершенствуем рабочие места, а также условия труда для своих сотрудников и будем продолжать улучшать эти процессы.Вы абсолютно правы насчет зарплаты "без потолка", в отделах компании такая система действует с начала нашего образования, как организации, чтобы стимулировать торговый состав сотрудников и позволять им очень хорошо зарабатывать в сфере консалтинговых и IT-услуг.
Преимущества и льготы
Менеджер по работе с корпоративными клиентами
Москва,
ноябрь 2022
Что нравится?
Достаточно большая компания, есть возможность роста внутри, стабильные выплаты официальной зп
Что можно улучшить?
Подход к продвижению продукции. Коммуникация между отделами отсутствует и очень сильно «бюрократизирована». Нормальную систему мотивации сотрудников. Сокращенный рабочий день по пятницам и в предпраздничные дни.
Ответ представителя компании
Февраль 2023
Благодарим за похвалу и спасибо за указание недочетов. Заверяем, что мы работаем над упрощением процессов коммуникации: внедрен электронный документооборот между отделами, процессами продаж управляет CRM Битрикс24, сводящий на "нет" любую бюрократию. К слову, чтобы взять отгул - достаточно нажать пару кнопок на компьютере. Кроме этого, отвечая вам на отзыв о мотивации - щедрые премии выплачиваются ежемесячно, для этого достаточно выполнять индивидуальные планы по продажам или иные KPI прославленные руководством. Не секрет, что мотивация в нашей компании действительно выше рынка. Преимущества и льготы
Специалист по работе с клиентами
Москва,
ноябрь 2022
Что нравится?
Нравились лишь люди,которые обучали на первых этапах. Доходчиво объясняли,хорошо относились и помогали даже после обучения.
Что можно улучшить?
Отношение к работникам.
Ответ представителя компании
Февраль 2023
Благодарим за отзыв и Ваши комментарии!Нам очень жаль, что Вам у нас не понравилось.
Ваше предложение мы взяли на заметку, спасибо, что делаете нас лучше!
Искренне желаем Вам найти работу по душе, для будут учтены все Ваши пожелания.
Преимущества и льготы
Часто задаваемые вопросы о работе в компании КГ ЕРМАК
Рекомендуют ли сотрудники компанию КГ ЕРМАК для трудоустройства?
58.7% сотрудников рекомендуют компанию КГ ЕРМАК для трудоустройства, на основании 133 оценок.
Какая оплата труда в компании КГ ЕРМАК?
Сотрудники компании КГ ЕРМАК оценивают оплату труда на 3.1 из 5, на основании 133 оценок.
Как сотрудники КГ ЕРМАК оценивают руководство компании?
Сотрудники компании КГ ЕРМАК оценивают работу руководства на 3.5 из 5, на основании 133 оценок.
Как сотрудники КГ ЕРМАК оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании КГ ЕРМАК оценивают возможности карьерного роста на 3.3 из 5, на основании 133 оценок.
Мы являемся главным источником информации экспертного уровня и актуальных знаний для миллионов специалистов — бухгалтеров, юристов, кадровиков, финансистов и управленцев, предоставляя им уникальные справочные системы и современные диджитал-сервисы.
Входим в Государственный Реестр аккредитованных IT-компаний в Министерстве цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации.
Консалтинговой группе “ЕРМАК” доверяют свой бизнес десятки тысяч известных Российских компаний более 17 лет.
У нас действительно хорошо Чтобы работать было комфортно и интересно, мы создаем лучшие условия для наших сотрудников.
Стабильность
Мы являемся на 100% российской компанией, ни организация, ни ее продукты не попадают под санкции, ограничения или запреты. Наш бизнес устойчив и традиционно прочен.
Белая рыночная зарплата Не было ни единого разрыва в выплатах заработных плат со дня основания предприятия.
Обучение за счет компании У нас успешно функционирует Система Дистанционного Обучения, а также в каждом городе присутствуют тренинг-менеджеры, которые помогут освоиться в нашем бизнесе.
Премии Мы высоко ценим отличные результаты работы и платим щедрые бонусы за выполнение и перевыполнение планов. Всегда.
Карьерный рост Мы растим свои кадры внутри компании. Сорок девять из пятидесяти двух сотрудников получили должность руководителя менее чем за три года работы.
Современное рабочее место Каждого сотрудника мы полностью обеспечиваем всем необходимым для успешной работы: от быстрого компьютера до удобной гарнитуры.
Корпоративная культура Мы любим развлечения и проводим массу конкурсов, интересных тематических дней, праздников, где можно ближе познакомиться с коллективом и весело провести время.
Работа из любого города Наши офисы находятся во многих российских городах и у каждого соискателя есть шанс попасть в нашу профессиональную команду.
IT-сфера Мы не только предлагаем топовые электронные решения нашим клиентам, но и используем самые технологичные сервисы в организации собственной работы.
Престиж Мы предлагаем работу в солидной компании, которую знают и любят.
Главный офис Россия, Москва, ул. Рабочая, дом 35 Комфортный офис в Москве с видами на Таганский район, зелеными зонами для отдыха и флекс‑местами.
Приглашаем в нашу дружную семью!
До встречи в ЕРМАКE!
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о КГ ЕРМАК
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 100-499
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет Услуги для бизнеса