Отзывы сотрудников о компании КГ ЕРМАК
Менеджер по продажам
Пришла совсем новичком и обучалась продажам с нуля. Хочется отметить отличное обучение новичков, пришедших с нуля. Более того, почти все руководители в отделе продаж - это некогда такие же сотрудники, постепенно достигавшие успеха в продажах. То есть карьерный рост в этой компании более чем реален.
Также хочется выделить коллектив и корпоративную культуру. Никогда здесь не встречала токсичности/грубости. Руководство очень лояльное и во многом идет навстречу. Можно даже согласовать изменение рабочего графика, если вы реально работаете, никто препятсвовать вам не будет.
Была бы возможность, с удовольствием бы вернулась, но переехала в другой город с другим часовым поясом.
Ответ представителя компании
Спасибо, что поделились своим впечатлением о работе в нашей компании!
С уважением, HR-команда КГ«ЕРМАК».
Менеджер по продажам
Ответ представителя компании
Спасибо, что по достоинству оценили атмосферу в коллективе и состояние нашего головного офиса в Москве. Мы делаем все возможное для создания благоприятных условий труда и отдыха для наших сотрудников.
Хотели бы разобраться в описанной Вами ситуации: наша компания категорически против оказания давления на сотрудников и предвзятого отношения к ним, поэтому просим Вас связаться с нами через нашу корпоративную почту (info@kgermak.ru), чтобы мы могли вместе разобраться в ситуации, которая оставила у Вас негативное впечатление о работе в КГ «ЕРМАК».
С уважением, HR-команда КГ«ЕРМАК».
Отзыв сотрудника
Менеджер по продажам
Ответ представителя компании
Спасибо, что по достоинству оценили условия труда в нашей компании.
Большинство наших руководителей - это некогда такие же менеджеры по продажам, прошедшие весь путь: от неопытного сотрудника до руководителя отдела продаж, и обладающие солидным багажом знаний и опыта в сфере продаж. В тех же случаях, когда мы привлекаем руководителей извне, перед тем, как заступить на должность, они в обязательном порядке проходят аттестацию, тем самым подтверждая свою компетентность в данной сфере.
Если Вы столкнулись с некомпетентностью руководителя отдела продаж, мы просим Вас связаться с нами через нашу корпоративную почту (info@kgermak.ru) и подробнее описать ситуацию, чтобы мы могли вместе в ней разобраться и принять необходимые меры.
С уважением, HR-команда КГ«ЕРМАК».
Менеджер по продажам
Ответ представителя компании
Спасибо, что по достоинству оценили качество обучения и работу руководства в КГ«ЕРМАК».
Нам жаль, что размер заработной платы на начальном этапе карьеры и окладно-премиальная система оплаты труда Вас не удовлетворили.
Что же касается упомянутых выше столовой и кофе-брейка, хотели бы внести ясноть в эти пункты. Мы полностью официальная белая компания, работающая исключительно в рамках ТК РФ, в связи с этим абсолютно у каждого сотрудника нашей компании есть право на обеденный перерыв продолжительность в 1 час (60 минут), который сотрудник может использовать в течение всего рабочего дня и в необходимых для него целях: поход в кафе/корпоративную столовую, прогулка на свежем воздухе,а также поход в банк или по другим делам. Помимо корпоративной столовой, оборудованной всем необходимым, в офисе также работает высококачественный современный кофейный аппарат, которым можно воспользоваться в течение всего рабочего дня неограниченное количество раз. Более того, на рабочем месте у нас также допустимы небольшие перекусы с чаем или кофе.
С уважением, HR-команда КГ«ЕРМАК».
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Благодарим Вас за положительную оценку условий труда и отдыха в нашей компании.
С уважением, HR-команда КГ«ЕРМАК».
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Благодарим Вас за высокую оценку работы в КГ«ЕРМАК».
Мы рады, что работа в нашей компании оправдала Ваши ожидания и Вы остаетесь членом нашей команды!
С уважением, HR-команда КГ«ЕРМАК».
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Благодарим Вас за высокую оценку нашей компании. Мы рады, что работа в КГ "ЕРМАК" оправдала Ваши ожидания и что Вы остаетесь членом нашей дружной команды!
С уважением, HR-команда КГ«ЕРМАК».
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Спасибо, что оценили возможность(зоны) карьерного роста в нашей компании и поставили нам высокую оценку.
С уважением, HR-команда КГ«ЕРМАК».
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Благодарим Вас за отзыв о работе в нашей компании! Нам жаль, что размер заработной платы на начальном этапе карьеры не оправдал Ваших ожиданий. В нашей компании установлена окладно-премиальная система оплаты труда, которая позволяет даже начинающим специалистам самостоятельно влиять на уровень заработка, не ограничивая специалистов в доходе.
Мы предоставляем своим сотрудникам возможность работать как в офисе, так и удаленно или в гибридном графике.
Что же касается возможности карьерного роста, хотели бы пояснить этот момент. На сегодняшний день 80% руководителей в нашей компании составляют некогда рядовые сотрудники, занимавшие должности менеджеров отдела продаж и сопровождения. Наша компания всячески способствует карьерному росту сотрудников, их личностному и профессиональному развитию. В наших интересах оказывать поддержку и развитие профессионалам своего дела.
С уважением, HR-команда КГ«ЕРМАК».
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Наш офис оснащен камерами видеонаблюдения, а также подключен к круглосуточной системе охраны с моментальным вызовом группы быстрого реагирования.
С уважением, HR-команда КГ«ЕРМАК».
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Спасибо, что уже больше года остаетесь членом нашей дружной команды! Очень приятно работать с профессионалами своего дела!
Ваше предложение будет передано ответственному лицу.
С уважением, HR-команда КГ«ЕРМАК».
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Благодарим Вас за обратную связь!
Наша компания всегда открыта к диалогу, когда речь заходит о мотивации сотрудников посредством заработной платы: этот вопрос можно обсудить с руководителем как на собеседовании при устройстве в компанию, так и после прохождения испытательного срока. Если сотрудник выполняет поставленные цели и задачи, то оплата труда будет соразмерна их выполнению.
Мы видим, что на данный момент Вы являетесь действующим сотрудником нашей компании. Мы очень ценим то, что Вы остаетесь с нами, несмотря на указанные Вами нюансы. Нам важно решить проблему, с которой Вы столкнулись, поэтому просим Вас связаться с нами через нашу корпоративную почту (info@kgermak.ru), чтобы мы могли вместе разобраться в этом вопросе.
С уважением, HR-команда КГ«ЕРМАК».
Вы бы хотели работать в КГ ЕРМАК?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Руководитель отдела продаж
Ответ представителя компании
Благодарим Вас за отзыв о нашем филиале в Нижнем Новгороде!
У нас действительно имели место некоторые временные трудности с организацией обучения в региональных филиалах и с часами работы специалиста по уборке (был только один специалист по уборке, который работал в вечернюю смену). На сегодняшний же день нам удалось успешно решить данные вопросы. В нашей компании действует отдел обучения и развития, в котором квалифицированные специалисты с педагогическим образованием проводят обучение для наших сотрудников как в очном, так и в дистанционном формате.
С уважением, HR-команда КГ«ЕРМАК».
Координатор отдела регистраций
Ответ представителя компании
Благодарим за Ваш отзыв! Спасибо, что оценили нашу компанию, как подходящую для старта карьеры! Мы действительно делаем все, чтобы наши сотрудники получали достойный и релевантный профессиональный опыт!
Мы очень ценим обратную связь от каждого сотрудника, поэтому, если вы столкнулись с предвзятым или несправедливым отношением руководителя к подчиненным, пожалуйста, свяжитесь с нами через нашу корпоративную почту (info@kgermak.ru), чтобы мы смогли вместе разобраться в ситуации, которая Вас огорчила.
Что касается оборудования в нашей столовой, хотелось бы внести ясность. На сегодняшний день наша зона приема пищи оборудована всем необходимым: бумажные полотенца, салфетки, солонки, перечницы, холодильники и микроволновки. Также в зоне приема пищи есть кондиционер и радио.
С уважением, HR-команда КГ«ЕРМАК».
Специалист по возобновлению договорных отношений
Менеджер по продажам оборудования
Ответ представителя компании
Благодарим за положительную обратную связь!
С уважением, HR-команда «КГ ЕРМАК».
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Благодарим за высокую оценку нашей компании!
Мы делаем все возможное для того, чтобы наши сотрудники оставались довольны своей работой, и высококвалифицированные кадры оставались с нами надолго.
С уважением, HR-команда «КГ ЕРМАК».
Менеджер по работе с клиентами
Менеджер по работе с клиентами
Специалист-консультант
Руководитель филиала продаж
Отзыв сотрудника
Менеджер по продажам
Менеджер по работе с клиентами
РОП находит подход к каждому кандидату
систему бонусов
мотивация отдела продаж
Специалист по персоналу
На этом всё.
Компетентных руководителей отделов продаж.
Мотивацию для сотрудников.
Была очень большая текучка, потому что на собеседованиях не договаривалось много моментов. За все штрафы, бонусов никаких
Специалист по регистрации справочных систем
Отзыв сотрудника
Менеджер по работе с клиентами
Отзыв сотрудника
Часто задаваемые вопросы о работе в компании КГ ЕРМАК
Рекомендуют ли сотрудники компанию КГ ЕРМАК для трудоустройства?
59.1% сотрудников рекомендуют компанию КГ ЕРМАК для трудоустройства, на основании 132 оценок.
Какая оплата труда в компании КГ ЕРМАК?
Сотрудники компании КГ ЕРМАК оценивают оплату труда на 3.1 из 5, на основании 132 оценок.
Как сотрудники КГ ЕРМАК оценивают руководство компании?
Сотрудники компании КГ ЕРМАК оценивают работу руководства на 3.5 из 5, на основании 132 оценок.
Как сотрудники КГ ЕРМАК оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании КГ ЕРМАК оценивают возможности карьерного роста на 3.3 из 5, на основании 132 оценок.
Мы являемся главным источником информации экспертного уровня и актуальных знаний для миллионов специалистов — бухгалтеров, юристов, кадровиков, финансистов и управленцев, предоставляя им уникальные справочные системы и современные диджитал-сервисы.
Входим в Государственный Реестр аккредитованных IT-компаний в Министерстве цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации.
Консалтинговой группе “ЕРМАК” доверяют свой бизнес десятки тысяч известных Российских компаний более 17 лет.
У нас действительно хорошо Чтобы работать было комфортно и интересно, мы создаем лучшие условия для наших сотрудников.
Стабильность
Мы являемся на 100% российской компанией, ни организация, ни ее продукты не попадают под санкции, ограничения или запреты. Наш бизнес устойчив и традиционно прочен.
Белая рыночная зарплата Не было ни единого разрыва в выплатах заработных плат со дня основания предприятия.
Обучение за счет компании У нас успешно функционирует Система Дистанционного Обучения, а также в каждом городе присутствуют тренинг-менеджеры, которые помогут освоиться в нашем бизнесе.
Премии Мы высоко ценим отличные результаты работы и платим щедрые бонусы за выполнение и перевыполнение планов. Всегда.
Карьерный рост Мы растим свои кадры внутри компании. Сорок девять из пятидесяти двух сотрудников получили должность руководителя менее чем за три года работы.
Современное рабочее место Каждого сотрудника мы полностью обеспечиваем всем необходимым для успешной работы: от быстрого компьютера до удобной гарнитуры.
Корпоративная культура Мы любим развлечения и проводим массу конкурсов, интересных тематических дней, праздников, где можно ближе познакомиться с коллективом и весело провести время.
Работа из любого города Наши офисы находятся во многих российских городах и у каждого соискателя есть шанс попасть в нашу профессиональную команду.
IT-сфера Мы не только предлагаем топовые электронные решения нашим клиентам, но и используем самые технологичные сервисы в организации собственной работы.
Престиж Мы предлагаем работу в солидной компании, которую знают и любят.
Главный офис Россия, Москва, ул. Рабочая, дом 35 Комфортный офис в Москве с видами на Таганский район, зелеными зонами для отдыха и флекс‑местами.
Приглашаем в нашу дружную семью!
До встречи в ЕРМАКE!
Информация о КГ ЕРМАК
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 100-499
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет Услуги для бизнеса