ZOLLA: отзывы о работе на должности Администратор
Администратор
июль 2022
Что мне нравится в работодателе
Сменный график, отсутствие активных продаж, интенсивная работа в режиме многозадачности
Что можно было бы улучшить
Организовать работу руководства так, чтобы минимизировать поступление взаимоисключающих и взаимоотменяющих задач, обеспокоиться сохранностью товара способами, не связанными со сведением зарплаты персонала к нулю (установить камеры, заключить договор с охранным предприятием), честно оплачивать переработки, в том числе ночные, более ответственно подходить к подбору управляющего персонала, который, кстати, не будет разбегаться, если оплачивать труд достойно.
июль 2022
Ответ представителя компании
Спасибо Вам за отзыв. Ваше мнение важно для нас и позволяет нам становиться лучше. Сожалеем, что у Вас осталось негативное впечатление о работе в нашей компании. Хотелось бы более подробно разобраться в ситуациях, которые повлияли на Ваше решение. Пожалуйста, напишите письмо с более подробным описанием на адрес электронной почты: job@zolla.ru С уважением, команда Zolla
Администратор
июль 2022
Список льгот
Что мне нравится в работодателе
Был хороший коллектив, все друг другу помогали, работы было очень много, зарплата нищенская
Что можно было бы улучшить
Офисников надо выгонять в магазины, чтобы они видели как происходит рабочий процесс. На день выделяют минимальное количество рабочих часов, а работы дают на два, три человека больше. Воровство в магазинах бесконечное, за недостача платят сотрудники
июль 2022
Ответ представителя компании
Спасибо Ваше мнение. Оно важно для нас и позволяет нам становиться лучше. Сожалеем, что у Вас осталось негативное впечатление о работе в нашей компании. Хотелось бы более подробно разобраться в ситуациях, которые повлияли на Ваше мнение. Пожалуйста, напишите письмо с более подробным описанием на адрес электронной почты: job@zolla.ru С уважением, команда Zolla
Администратор
июнь 2022
Список льгот
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому
Лояльное отношение к сотрудникам
Официальная зп
Лояльное отношение к сотрудникам
Официальная зп
Что можно было бы улучшить
Обеспечить сотрудников всем необходимым для обеспечения сохранности имущества магазина
июль 2022
Ответ представителя компании
Благодарим Вас за отзыв. Ваше мнение важно для нас и позволяет нам становиться лучше. Мы придерживаемся стандартов работы большинства федеральных розничных компаний, стараемся использовать все необходимые инструменты для работы с сохранностью ТМЦ. Ваши предложения Вы так же можете направить на адрес нашей электронной почты: job@zolla.ru С уважением, команда Zolla
Администратор
июнь 2022
Список льгот
Что мне нравится в работодателе
Официальное трудоустройство, карьерный рост. Хороший коллектив
Что можно было бы улучшить
Увеличение зарплаты, штата. Не оплачивают билеты для районов севера и приравненых к ним.
июль 2022
Ответ представителя компании
Спасибо Вас за обратную связь. Ваше мнение важно для нас и позволяет нам развиваться. В нашей компании регулярно проводится анализ уровня заработных плат рынка труда для того, чтобы сохранять конкурентоспособность. Ваши предложения Вы так же можете направить на адрес нашей электронной почты: job@zolla.ru С уважением, компания Zolla
Администратор
июнь 2022
Список льгот
Что мне нравится в работодателе
Возможность раста по карьерной лестнице, развития и обучения, корпоративные мероприятия.
Что можно было бы улучшить
Коммуникация между сотрудниками
июль 2022
Ответ представителя компании
Благодарим Вас за отзыв. Ваше мнение важно для нас и позволяет нам становиться лучше. Мы постараемся более подробно разобраться в описанной Вами ситуации. Пожалуйста, напишите письмо с более подробным описанием на адрес электронной почты: job@zolla.ru С уважением, компания Zolla
Администратор
май 2022
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому,стабильная заработная плата, выплаты в срок и без задержек
Что можно было бы улучшить
Организованность со стороны вышестоящего руководства
июль 2022
Ответ представителя компании
Спасибо Вам за отзыв. Ваше мнение важно для нас и позволяет нам становиться лучше. Хотелось бы более подробно разобраться в ситуации ,которая повлияла на Ваше мнение. Пожалуйста, напишите письмо с более подробным описанием на адрес электронной почты: job@zolla.ru С уважением, команда Zolla
Администратор
апрель 2022
Список льгот
Что мне нравится в работодателе
Официальная зарплата, карта сотрудника,карта лояльности,больничный лист
Что можно было бы улучшить
график работы,например,для всех сделать 2*2 ,условия труда,зарплата
Администратор
апрель 2022
Что мне нравится в работодателе
Адекватное руководство, стабильная з/п, есть возможность для карьерного роста, хороший коллектив
Что можно было бы улучшить
Увеличить з/п, либо добавить количество сотрудников, тк работа высокой интенсивности.
Администратор
апрель 2022
Список льгот
Что мне нравится в работодателе
Интерьер магазина,управляющая шикарный человек.
Близкое расположение к дому. Коллектив отличный.
Близкое расположение к дому. Коллектив отличный.
Что можно было бы улучшить
Условия для отдыха.
Изменить график - так как он иногда бывает ненормированным- переработки в несколько часов(недоплачиваемые)
На рабочем месте нет места для отдыха и комфортного места для обеда.
Обновить программу 1С.
Изменить график - так как он иногда бывает ненормированным- переработки в несколько часов(недоплачиваемые)
На рабочем месте нет места для отдыха и комфортного места для обеда.
Обновить программу 1С.
Администратор
март 2022
Список льгот
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому, вовремя выплата зарплаты и аванса, удобное место для обеда
Что можно было бы улучшить
Поднять зарплату, увеличить штат сотрудников , убрать вычет из зарплаты за потери
июль 2022
Ответ представителя компании
Благодарим Вас за обратную связь. Ваше мнение важно для нас и позволяет нам развиваться. Уровень заработной платы в компании зависит от количества отработанных часов, стажа работы и должности. Мы предоставляем возможности дополнительного заработка (доп. выходы) и карьерного роста. Ваши предложения Вы так же можете направить на адрес нашей электронной почты: job@zolla.ru С уважением, команда Zolla
Администратор
февраль 2022
Список льгот
Что мне нравится в работодателе
Ассортимент товара, дизайн, оформление новых магазинов, форма сотрудников
Что можно было бы улучшить
Зону для забейдживания товара. Чтобы не на коленях, в примерочных, и не на кассе
Администратор
февраль 2022
Список льгот
Что мне нравится в работодателе
Официальное трудоустройство. Высокая заработная плата. Карьерный рост. Возможнлсть реализовать свои навыки и способности
Что можно было бы улучшить
Техническое обеспечение
Администратор
январь 2022
Список льгот
Что мне нравится в работодателе
Мне нравится график, место работы, начальство прислушивается к сотрудникам
Что можно было бы улучшить
Хотелось бы заработную плату немного повыше.
Администратор
ноябрь 2021
Список льгот
Что мне нравится в работодателе
* Близкое расположение рабочего места к дому
* Выбор корпоративной формы из ассортимента на свой вкус
* Выбор корпоративной формы из ассортимента на свой вкус
Что можно было бы улучшить
* Переработки никак не компенсируются
* Отсутствие видеонаблюдения
* Высокая нагрузка на административный персонал (отчёты в огромном количестве из-за отсутствия видеонаблюдения, которое бы позволило сократить количество этих отчётов, подтоварка каждый час-два, работа на кассе при отсутствии кассира и очереди больше пары человек, инвентаризация, работа в зале, контроль персоналв, переоформление зала каждые 2-3 дня, приём товара, возвраты, отмены на кассе, размен на кассе, фотоотчёты всего магазина и т.д.) у младшего персонала и даже у кассира очень ограниченный доступ и как следствие весь магазин ложится на плечи административного персонала, сил которого не хватает даже при полном штате.
* Отсутствие введения в должность, просто предоставление доступа к материалам и посыл "учи самостоятельно" в течение 3 дней, потом полноценные рабочие дни, помощи минимум, а информации максимум. За такой срок, ещё и без наставника, невозможно освоить должностные обязанности
* И ещё много всего.
* Отсутствие видеонаблюдения
* Высокая нагрузка на административный персонал (отчёты в огромном количестве из-за отсутствия видеонаблюдения, которое бы позволило сократить количество этих отчётов, подтоварка каждый час-два, работа на кассе при отсутствии кассира и очереди больше пары человек, инвентаризация, работа в зале, контроль персоналв, переоформление зала каждые 2-3 дня, приём товара, возвраты, отмены на кассе, размен на кассе, фотоотчёты всего магазина и т.д.) у младшего персонала и даже у кассира очень ограниченный доступ и как следствие весь магазин ложится на плечи административного персонала, сил которого не хватает даже при полном штате.
* Отсутствие введения в должность, просто предоставление доступа к материалам и посыл "учи самостоятельно" в течение 3 дней, потом полноценные рабочие дни, помощи минимум, а информации максимум. За такой срок, ещё и без наставника, невозможно освоить должностные обязанности
* И ещё много всего.
Администратор
январь 2019
Что мне нравится в работодателе
Вовремя зп, хороший коллектив магазина, хорошее обучение, нравилось практически все.,.
Что можно было бы улучшить
Постоянные вычеты с зп, то за ревизию, то ха переброску и тд, а потом вещи которые недосчитали и находили в зале, просто их кто-то пропустил, деньги обратно уже не возвращались, огромные поставки, нехватка персонала и главное, поставьте вы уже наконец то камеры, нигде не слышала чтобы так унижали и вычитали с зп сотрудников!
Популярные компании
Информация о ZOLLA
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 5000
Сайт: zolla.com
Категория: Розничная торговля