Удобное расположение
Комфортный офис
Присутствуют элементы свободы действий при решении текущих задач.
Дружный коллектив
Своевременная оплата труда
Что можно улучшить?
Прекрасное место для того чтобы найти себя, раскрыть все свои таланты и использовать всю свою фантазию на ежедневной основе, так как на некоторых проектах большая текучка и работать придется за двоих (в лучшем случае).
Оплата труда ниже рыночной, о повышении зп и индексации здесь не слышали. Если хотите получать более-менее адекватные деньги, будьте готовы перерабатывать
Крайне низкая вероятность карьерного роста
Руководство работает не на результат, а на создание видимости какой-то деятельности, что мешает развитию, как отдельных проектов, так и компании в целом
Относительная свобода в выборе одежды для работы, наличие премий, комфортные условия труда
Что можно улучшить?
Уровень дохода
Отношение вышестоящего руководства к подчиненным
Руководству больше стоит бывать в рабочих "полях", чтобы понимать, какие задачи имеют смысл, а какие нет.
Современный офис, свое отличное кафе, в основном хороший коллектив. У лучших директоров и руководителей есть чему поучиться.
Что можно улучшить?
Корпоративная культура слабая, все знают свое место и привыкают переживать стресс. Платят мало, повышение з/п крайне маловероятно, нужно сразу выбивать хороший уровень или смириться. На бонусы не надейтесь, в ритейле все очень не очень, значит у собственников не будет настроения вам что-то платить сверх оклада.
Свобода выбора в решении ряда задач на которых в прошлых работах требовалось ждать согласования руководства или подтверждения от него, отсутствие бюрократии, отсутствие монотонности, свободное время можно тратить по своему усмотрению. Кофемашина в офисе , ДМС
Что можно улучшить?
ДМС со стоматологией, повышение заработной платы, повышение квалификации за счёт компании
Отличный офис! Своя столовая, переговорные, кофе машина, вода в куллерах и тд. Прекрасные коллеги из любого отдела Вам помогут и ответят на вопросы. Белая ЗП, ДМС.
Что можно улучшить?
Возможность карьерного роста и развития. Увеличение заработной платы. Получение % от заключения Договора. Замена/сокращение некоторых Руководителей, так как главное их преимущество - отсутсвие навыков делового общения и соблюдения субординации.
Интересная сфера деятельности компании.
Прозрачность и понятность задач.
Отличный понимающий руководитель.
Полностью белая заработная плата.
Современный офис с приятной атмосферой.
Что можно улучшить?
Меня все очень устраивало, все было более чем отлично. Но в некоторых отделах, хотелось бы больше возможностей для сотрудников продвигаться по карьерной лестнице и развиваться.
Хороший коллектив, хорошие и комфортные условия труда. Вкусные обеды, спортивные мероприятия, спартакиады. Английский язык. Близко к метро. Удобный офис. Руководство уделяет много сил и времени построению хорошего коллектива.
Что можно улучшить?
Я бы по возможности увеличил заработную плату, хотя я думаю с того времени как я там работал, руководство естественно увеличило зп
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Fort Group, группа компаний
Рекомендуют ли сотрудники компанию Fort Group, группа компаний для трудоустройства?
56% сотрудников рекомендуют компанию Fort Group, группа компаний для трудоустройства, на основании 75 оценок.
Какая оплата труда в компании Fort Group, группа компаний?
Сотрудники компании Fort Group, группа компаний оценивают оплату труда на 2.8 из 5, на основании 75 оценок.
Как сотрудники Fort Group, группа компаний оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Fort Group, группа компаний оценивают работу руководства на 3.4 из 5, на основании 75 оценок.
Как сотрудники Fort Group, группа компаний оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Fort Group, группа компаний оценивают возможности карьерного роста на 2.6 из 5, на основании 75 оценок.
Группа компаний «Fort Group» - одна из крупнейших инвестиционно-управляющих компаний на рынке коммерческой недвижимости.
Fort Group осуществляет строительство принципиально новых многофункциональных комплексов с использованием современных концепций, материалов и технологий.
Залогом успеха наших проектов является работающая команда высококвалифицированных специалистов.Профессиональное развитие сотрудников компании поддерживается регулярным обучением, участием в международных конференциях и своевременным продвижением по служебной лестнице.
Компания предлагает достойную заработную плату, стабильный компенсационный пакет и комфортные условия труда.