Отзывы сотрудников о компании DIGINETICA

Мне нравится продукт, которым мы занимаемся, он полезен клиентам. Мне нравится скорость принятия решений и фиксации проблем. Мне нравится коллектив, обратная связь и процесс онбординга.

Задачи не всеми сотрудниками ставятся корректно - иногда нужно уточнять, додумывать. Не все инструменты работают как часы - иногда натыкаемся на баги, но ответственные сотрудники их решают.

Отзывчивость, участие в ключевых рабочих процессах. Все люди в компании нацелены на результат, очень активный коллектив.

Некоторые внутренние процессы между отделами, в целях улучшения взаимодействия с коллегами.

Отличный руководитель, понимающий. Заявленные условия при оффере все совпали, что не часто бывает. Много нового опыта каждый день, пока одно из лучших мест, где я работал.

ДМС для сотрудников, но он в планах. Работа удаленная, поэтому побольше оффлайн активностей.

1.Отличный коллектив
2. Сильная команда
3. Отзывчивое руководство

Более прозрачную систему для повышения грейда и повышения заработной платы

Интересные задачи, хороший коллектив, помощь по любым вопросам связанными с задачами

В определённый момент задачи становятся однотипными, хотелось бы больше интересных задач при проявлении инициативы

Интересные задачи и классный коллектив. Отличные условия труда.

Сделать компенсацию за посещение фитнес залов для сотрудников, которые работают на удаленке.

Идея разрабатываемого продукта.
Своевременные выплаты.
Дружный коллектив.
Наличие возможности дистанционной работы.

Сделать более прозрачную систему накопления бонусов.
Добавить тринадцатую ЗП.
Рассмотреть варианты с ДМС.
Поработать над карьерным развитием сотрудников.

Нравится, что можно работать удаленно. Коллектив отличный, все очень дружелюбные и всегда готовы прийти на помощь. На работе узнаю новые вещи каждый день, сталкиваюсь с интересными задачами.

Было бы хорошо, если бы выдавался бесплатно ноутбук для работы (хоть и есть свой), если бы была выше зарплата. По развитию в компании пока сложно сказать, но надеюсь на открытые возможности роста.

Возможности для роста, интересные рабочие задачи и прекрасный коллектив

Максимально автоматизировать рутинные процессы, для еще более быстрого роста компании

Компания старается давать сотрудникам возможности для карьерного роста и получения хорошего уровня зп.

Интеркоммуникация находится на среднем уровне, хотя большинство сотрудников доброжелательны и готовы помочь. Нет никаких перков для людей, работающих на удаленке (компенсации обедов или занятий спортом, мерч/пицца с доставкой на Дни рождения и т.п.), хотя базовая часть стаффа именно так и работает.

Удалённое рабочее место, лояльное руководство, возможность для проф. роста, регулярный разбор "полётов".

Дополнить и некоторые моменты в базе знаний переписать на более понятном языке.
Создать удобное дерево обучения в БЗ, иногда бывает сложно найти нужную информацию.

Добрый день! Крутая компания IT без токсичности, рекомендую соискателям! Рада быть частью компании)

Побольше совместных встреч;) в остальном все действительно ТОР.

Место, где тебя слышат и ценят! Процессы улучшаются с учетом нагрузки на менеджера! Супер лояльное руководство.

Медицинская страховка и больше встреч с коллегами в офлайн))

Свобода в выборе локации для работы. Возможность ходить в офис или снимать коворкинг (в любом удобном месте). Интересные задачи и свобода в принятии решений

ДМСку сделать и макбуки выдавать)

Продукт который мы создаем. Корпоративная среда. Прозрачная и видимая возможность карьерного роста.

Возможно база знаний и документация. Затрудняюсь с ответом на текущем этапе.

Отличные карьерные возможности, приятный коллектив, интересные задачи

За все свое время работы жаловаться не на что. Возможно чаще встречаться оффлайн, больше корпоративных мероприятий.

Классная команда, очень рад находиться в кругу интересных людей.

Было бы круто сделать обмен опытом между отделами. Интересно узнать больше о работе коллег.

- Вырос из SEO специалиста в продакт менеджера нового продукта, который в ближайшее время станет основным в компании
- Без лишних вопросов подняли ЗП на оговорённую величину
- Удалённая работа, строгих привязок по срокам нет, главное выполнять свои задачи
- В команде собрались действительно профи своего дела, абсолютно по любой задаче найдётся эксперт которому можно её делегировать
- Впервые за долгое время чувствую себя в сплочённом коллективе
- Без проблем по запросу оплачиваются любые сервисы/курсы/консультации
- Получил возможность самостоятельно создать инструмент, который стал частью нового продукта

- Иногда приходится работать в режиме авралов, но буду максимально объективен - авралы сугубо по нашей вине
- Для кого-то минус, но для меня плюс. Никто не будет над тобой трястись, компания даёт все возможности для того чтобы ты сделал себя сам и вырос сам. Если не будет такого желания, так и будешь работать в одной должности и на одном уровне

Отзывы о качестве работе. Вовлечённость в свой продукт и общение с коллективом. Рост компании и рост сотрудников внутри неё. Культура и ощущение внутри команды

Многие имеют высокую нагрузку из-за большого объёма работы. Поэтому можно было бы увеличить штат. Сделать компенсацию за посещение спортивных/фитнес залов, т.к. работа сидячая

1. Руководство 2. Уровень дохода 3.Коллектив 4.Условия труда

Все хорошо, отлично. Чтобы порекомендовал: побольше мотиваций материальных, нематериальных.

Стабильная и высокая зароботная плата, хорошая бонусная часть с возможностью сильно повысить свой уровень дохода, созданы комфортные условия взаимодействия внутри команды и компании в целом, поддержка со стороны руководства во всех вопросах в любое время, отличный коллектив!

Перенести удаленную работу на режим офисного посещения, но из дома тоже работать можно, привыкаешь)

Интересные задачи, удобный график, дружная команда, нет бюрократии

Все устраивает, но плюсом была бы возможность работать из офиса пару раз в неделю

Нравится команда, нравятся все задачи, которыми я занимаюсь. Очень инетресные коммуникации и процесс взаимодействия. Самое лучшее (для меня), что может быть в условиях работы - свобода перемещения по стране и миру - и в Диджинетике эта свобода есть. Нет привязки к офису или месту проживания - и это просто прекрасно. Процесс коммуникации очень прозрачный и добрый, нет токсичности и все можно обудить и проговорить, тебя выслушают и поймут, границы устанавливаются и прорабатываются, получаешь обратную связь) Мне очень нравится, я наконец-то занимаюсь тем, что мне нравится и что мне интересно. Задачи меня зажигают и есть желание работать больше и лучше (что было очень важно).

Добавить возможность оформить корпоративный ДМС.

Гибкий график
Дружная команда
Перспектива роста
Интересные задачи

Возможность работать в офисе (гибридный график по возможности).

Очень хороший и приветливый коллектив
Интересные задачи
Хорошие возможности для роста
Готовы обучать новых сотрудников
Полная удаленка

Добавить расширенный ДМС
Добавить возможность работы из офиса (для тех, кому интересно)

Креативные задачи, гибкий график, отсутствие бюрократии, дистанционный формат работы

Точнее ставить фокусы и роадмап компании, добавить в список Льгот ДМС

Бизнесовость - у ребят действительно можно многому научиться в плане построения бизнеса
Отзывчивость - можно с любой продуктовой проблемой получить самую быструю эскалацию
Гибкость и скорость - любой проект может развернуться буквально за считанные дни вместе с алокацией ресурсов

Больше встреч команды
Лучше продумать вертикаль управления, чтобы исключить большое кол-во прямого управления

Возможность вертикального и горизонтального (экспертного) роста внутри компании. ЗП в рынке. Крутой продукт (discovery платформа для eCommerce), и много экспериментов по новым направлениям. Полная удалёнка

Чаще встречаться оффлайн. Больше автоматизации и структурирования внутренних процессов

Возможность удаленной работы; Современный подход к решению задач; Профессионализм и адекватность руководства

Оптимизировать некоторые моменты взаимодействия разных отделов в процессах решения задач.

Полностью удаленный формат работы, никакой бюрократии, прекрасный коллектив, лояльное руководство, возможности для профессионального роста.

Расширить соцпакет, положив туда еще, например, ДМС