Отзывы сотрудников о компании НАКТА-Кредит
Кредитный специалист
Кредитный специалист
Менеджер по работе с физическими лицами
Кредитный специалист
Кредитный специалист
Региональный представитель
Удаленная работа.
Подарки на новый год детям.
Работает только в деревнях.
Чем дальше от цивилизации тем лучше. Соответственно туда необходимо постоянно ездить.
Компенсации минимальны.
Уровень з. п. Минимальный.
Не рекомендую данную компанию.
Ответ представителя компании
При формировании планов для региональных представителей, территориальных менеджеров руководство отдела продаж и отдел маркетинга ориентируется на анализ рынка и на наши продукты. Менеджеры других регионов отмечают, что планы выставляются такие, которые реально выполнять и перевыполнять.
Маршруты для работы с территорией выстраивает сам региональный представитель/территориальный менеджер. В некоторых регионах торговые точки удалены на несколько сотен километров, менеджеры ездят в командировку один раз в месяц, тем не менее их партнерская база в этих населенных пунктах активна и территория успешно продает и развивается- постоянно подписываются новые договоры о сотрудничестве.
Что касается мотивации - у нас нет "потолка" бонусной части. Все зависит от выстроенной работы менеджера с партнерской базой. Совокупный доход и компенсации, которые получают наши сотрудники, соответствуют рынку зарплат. Мы не ограничиваем сотрудников в возможности заработать и руководство Компании всегда готово к диалогу.
Ведущий территориальный менеджер
Кредитный эксперт
Оператор call-центра
Кредитный эксперт
Менеджер по персоналу
Кредитный специалист
Хорошее обучение!
Официальное трудоустройства
Заработная плата 2 раза в месяц,
Комфортное рабочее место
Вполне хорошая зарплата
Менеджер по персоналу
Оператор call-центра
Кредитный эксперт
Гибкий график, работа в салоне-связи, постоянная техническая поддержка, график 2/2, лояльное руководство, интересные условия на продукт для сотрудников.
Кредитный специалист
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
* По работе копании в целом- НАКТА-Кредит на рынке микрокредитования работает уже более 20 лет. Отвечая на требования внешней среды мы постоянно меняемся и только в лучшую сторону. Хочу заметить, что конструктивные отзывы, с указанием конкретных моментов для проработки, помогают компании развитии.
*Мотивация. Система мотивации разработана для каждой категории сотрудников. И у всех сотрудников ЗП состоит из окладной части и системы KPI. При условии выполнения всех KPI сотрудник получает полный оговоренный бонус. при перевыполнении показателей- повышенный бонус. Ну а при невыполнении KPI- бонус начисляется пропорционально факту выполненных KPI. В целом по мотивации Компания "в рынке"
Аноним, спасибо за отзыв и успехов на новом месте!
С уважением, Отдел персонала НАКТА-Кредит
Менеджер по работе с клиентами
Старший территориальный менеджер
Территориальный менеджер
Кредитный эксперт
Ведущий территориальный менеджер
Отзыв сотрудника
Часто задаваемые вопросы о работе в компании НАКТА-Кредит
Рекомендуют ли сотрудники компанию НАКТА-Кредит для трудоустройства?
91.3% сотрудников рекомендуют компанию НАКТА-Кредит для трудоустройства, на основании 23 оценок.
Какая оплата труда в компании НАКТА-Кредит?
Сотрудники компании НАКТА-Кредит оценивают оплату труда на 3.8 из 5, на основании 23 оценок.
Как сотрудники НАКТА-Кредит оценивают руководство компании?
Сотрудники компании НАКТА-Кредит оценивают работу руководства на 4.5 из 5, на основании 23 оценок.
Как сотрудники НАКТА-Кредит оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании НАКТА-Кредит оценивают возможности карьерного роста на 4 из 5, на основании 23 оценок.
NACTA-Credit - это компания с многолетней историей и успешной работой в сфере финансов. Была основана в 2002 году в Нижнем Новгороде.
NACTA-Credit сегодня - это ряд независимых Микрокредитных организаций, которые оказывают широкий спектр услуг в сфере займов и страхования.
NACTA-Credit — это:
✓ более 9000 партнеров в 34 регионах России;
✓ более 140 точек приема платежей по всей России;
✓ более 600 000 клиентов;
✓ более 450 сотрудников.
У нас дружелюбная и комфортная для продуктивной работы атмосфера. Мы большое внимание уделяем обучению и развитию сотрудников, обеспечиваем постоянной поддержкой в период адаптации и испытательного срока. У нас интересно: в NACTA-Credit насыщенная корпоративная жизнь, конкурсы, марафоны, проекты добрых дел, благотворительности. В наших ценностях сплоченность, творчество, инициатива, спорт и здоровый образ жизни.
Посмотрите видео о работе в компании: https://job.nactacredit.com/index.php/korporativnaya-kultura
Информация о НАКТА-Кредит
О корпоративной культуре в компанииСайт: http://www.nactacredit.com
Категория: Финансовый сектор