Отзывы сотрудников о компании Комус
Аналитик
- коллектив разношёрстный, в самом клубе аналитиков отношения недружелюбные, никто никому помогать не хочет, учить тем более (на период погружения)
- возможность освоить интересное по (самостоятельно- так как коллектив не торопится помочь)
- перешерстить весь отдел подбора, так как принята практика неправильно озвучивать условия оплаты
- подход руководства к сотрудникам (постоянно доказываешь, что ты не лентяй и отчитываешься по времени о проделанной работе, от чего зависит премия)
- субъективный подход от руководства к оценке временных затрат на задачи (что влияет на премию)
- при повышении успеваемости сотрудника количество задач растет, а зп, конечно, нет )
Специалист по сопровождению
Ответ представителя компании
Ваша положительная оценка – показатель нашей работы.
Обязательно учтем в работе ваши пожелания по улучшениям.
Менеджер по продажам
Ответ представителя компании
Мы рады, что вы подчеркнули наши преимущества.
Чтобы мы смогли разобраться в ситуации, напишите нам, пожалуйста, на HRTeam@komus.net.
Менеджер проектов по разработке ПО
Гибкий график, возможность начинать рабочий день в удобное время.
Белая зарплата.
В командировках не оплачивают такси, так как в текущей системе им слишком сложно организовать получение отчётов и выделить нужную сумму. В общем, либо на общественном, либо оплачиваете сами.
Раз в неделю нужно подавать отчёт о проделанной работе в письменном виде. В целом, это нормально, но в компании принято писать эти отчёты очень специфическим бюрократическим языком. Если вы попытаетесь написать отчёт в свободной форме, его отклонят. Причём, даже если ваш непосредственный руководитель отчёт одобрил, это ничего не означает, он может не понравиться другому руководителю, которых здесь очень и очень много.
Крайне неприятное руководство, которое не знает, что такое «софт скиллз». В частности, в компании принято на всех уровнях перебивать собеседника во время разговора.
Ответ представителя компании
Мы рады, что вы подчеркнули наши преимущества.
Чтобы мы смогли разобраться в ситуации, напишите нам, пожалуйста, на HRTeam@komus.net.
Бизнес-аналитик ИТ-направления
Конкурентный уровень зп
Адекватное руководство
Подбор персонала
Высокая текучка
Ответ представителя компании
Рады, что вы отметили положительные аспекты работы в «Комусе».
Будем ждать ваших подробных комментариев на HRTeam@komus.net
Оператор по сопровождению заказов
Ответ представителя компании
Мы рады, что вы подчеркнули наши преимущества.
Чтобы мы смогли разобраться в ситуации, напишите нам, пожалуйста, на HRTeam@komus.net.
Контролер-комплектовщик приемного отдела
Ответ представителя компании
Ваша положительная оценка – показатель нашей работы.
Обязательно учтем в работе ваши пожелания по улучшениям.
Менеджер по продажам сложнотехнических товаров (b2b)
Ответ представителя компании
Рады, что вы отметили положительные аспекты работы в «Комусе».
Будем рады более подробным комментариям, напишите нам на HRTeam@komus.net
Бухгалтер-экономист
Ответ представителя компании
Отзыв сотрудника
Ответ представителя компании
Обещаем не останавливаться на достигнутом и становиться еще лучше для всей команды «Комус».
Оператор линии
Ответ представителя компании
Мы рады, что вы подчеркнули наши преимущества.
Чтобы мы смогли разобраться в ситуации, напишите нам, пожалуйста, на HRTeam@komus.net.
Оператор
Ответ представителя компании
Обещаем не останавливаться на достигнутом и становиться еще лучше для всей команды «Комус».
Оператор
HR менеджер
Вы бы хотели работать в Комус?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Финансовый менеджер (зарубежная деятельность)
Байер
Оператор
Отзыв сотрудника
Оператор по обслуживанию корпоративных партнеров
Оператор
Старший оператор
Белая зарплата и широкая социальная программа. Оплачиваемый отпуск.
Отзыв сотрудника
Условия труда,
Социальные программы для сотрудников и детей сотрудников( различное множество как материальных, так и не материальных),
Множество конкурсов с возможностью выигрыша материальных и не материальных призов,
Выбор различных комплексных программ обучения для повышения ни только профессионального уровня, но и общего развития ( по интересам)
Рост ЗП пропорционально повышению нагрузки и цен.
Оператор КЦ
Начальник отдела
Отзыв сотрудника
Бизнес-тренер
Дизайнер
Оператор по обслуживанию оптовых партнеров
Оператор КЦ
Отзыв сотрудника
Отзыв сотрудника
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Комус
Рекомендуют ли сотрудники компанию Комус для трудоустройства?
72.4% сотрудников рекомендуют компанию Комус для трудоустройства, на основании 825 оценок.
Какая оплата труда в компании Комус?
Сотрудники компании Комус оценивают оплату труда на 3.7 из 5, на основании 825 оценок.
Как сотрудники Комус оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Комус оценивают работу руководства на 3.8 из 5, на основании 825 оценок.
Как сотрудники Комус оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Комус оценивают возможности карьерного роста на 3.4 из 5, на основании 825 оценок.
Разветвленная сеть филиалов позволяет нам оперативно и качественно работать с заказчиками в 59 городах России. Также действует представительство «Комуса» в Китае. Четыре современных технологичных Контакт-Центра поддерживают коммуникации с заказчиками. Наш Интернет-магазин www.komus.ru держится в десятке лидеров. Благодаря многолетнему опыту и новейшей логистической структуре (7 распределительных центров, в число которых входит уникальный, не имеющий аналогов «Терминал») мы доставляем заказы любого объема до пункта назначения в кратчайшие сроки. Часть ассортимента изготавливаем самостоятельно на 9 фабриках и производствах, размещенных в Московском и других ключевых для бизнеса регионах.
Среди наших главных принципов – мобильность, нацеленность на постоянное развитие, профессионализм. В то же время мы консервативны в вопросах открытости и порядочности, тщательно относимся к выполнению своих обязательств. Предлагая широкий ассортимент качественных товаров и услуг, распространяем и удерживаем высокие стандарты обслуживания на все аспекты работы с покупателями.
Акцент 2017 года – в технологизации. Мы активно ищем в команду «Комуса» специалистов по внедрению SAP, бизнес-технологий, электронной коммерции, а также других, идущих в ногу со временем профессионалов.
Мы уважаем время и возможности наших покупателей, развивая для них три канала продаж:
- Корпоративный (основной). Мы организовали работу так, что потребуется минимум усилий, чтобы оформить и приобрести необходимый товар. Весь постоянно расширяющийся ассортимент нашей продукции удобно и наглядно представлен на интернет-витрине www.komus.ru и в тематических каталогах. Персональные менеджеры будут сопровождать на всех этапах сделки.
- Розничный. Более 110 розничных магазинов различных форматов работают в Москве, Санкт-Петербурге. Региональная сеть постоянно увеличивается! В каждом магазине «Комус» можно лично выбрать товар с полки, уточнить детали у приветливых консультантов, а также воспользоваться преимуществами нашей бонусной программы для постоянных покупателей.
- Оптовый. Направление развивается с 2004 года, сейчас мы входим в тройку крупнейших компаний канцелярского рынка России по объемам оптовых продаж. Предлагаем оптовую торговлю (крупный, мелкий опт) и дистрибуцию товаров для офиса и дома по всей территории России, с организацией поставок в супер- и гипермаркеты, интернет-магазины и т.д.
Компания «Комус» - это крупнейший производитель и поставщик офисных товаров. Но также в данный момент у нас активно представлены специализированные продажи (мебель, продукты, рабочая одежда и СИЗ, техника). Кроме того, 5 фабрик Дивизиона «Комус-Упаковка» производят различные виды современной упаковочных материалов для пищевых предприятий РФ и СНГ. А Дивизион полиграфических сортов бумаги и картона – один из крупнейших поставщиков бумаги и картона в России. Таким образом, «Комус» на сегодняшний день – это гипермаркет товаров как для офиса и бизнеса, так и для частного потребления.
Информация о Комус
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: более 10000
Категория: Розничная торговля Товары народного потребления (непищевые)