Отзывы сотрудников о компании Бронницкий Ювелир

График, зп вовремя, с коллективом как повезёт, во всех магазинах разные) Условия для отдыха и приема пищи, давать сотрудникам карьерно развиваться не только до администратора

ЗП вовремя, столовая хорошая.
Но ЗП очень маленькая.
Руководство не плохое. Повысить зарплату.
От профсоюза хотя бы бонусы бы отдых какой-то.

На начальной стадии все готовы были помогать, интересное обучение, в офисе отношение было гораздо лучше, чем в самом магазине. Улучшить коммуникацию с сотрудниками, поднять заработанную плату, обеденное место, сделать более удобный формат оформления заказов и убрать монотонную работу с документацией, перевести ее в электронный вид.

Много новой информации , обучение оплачивается , изделия со скидкой можно приобрести сотруднику Основную часть заработка немного увеличить

Масштаб бренда, доброжелательность отдельных сотрудников Организованность и своевременное обеспечение работой

Мой опыт работы в Столичной ювелирной фабрике невероятно положителен. Здесь ценят индивидуальность и креативность каждого сотрудника. Как веб-дизайнер, я получаю свободу в реализации своих идей, что крайне важно для творческого процесса. Обратная связь от коллег и руководства помогает мне совершенствоваться. В компании создана атмосфера, где каждый может выразить себя и быть услышанным. таких прям критических моментов я не нашел. как и все компании, очень туго хотят повышал зарплату

Понятное начисление заработной платы, отпуска, больничные, гибкий график работы Коммуникацию между салонами

близость к дому, понимание работников, дружелюбный коллектив коммуникация между сотрудниками, согласование со всеми работниками график сверхурочных работ

Полностью белая зп. Выплаты вовремя. Обучение. Система грейдов Повысить зп, пересмотреть мотивацию. Уменьшить рабочие часы, по факту находишься на работе 13,5 часов. Салон вместо острова, так как постоянные сквозняки и скучающие покупатели.

Нормированный график, своевременная выплата зп, отличный коллектив и директор Обеденное место, и поднятие оклада

Отличный коллектив!
Честный руководитель.
Возможности роста и самореализации. Точно рекомендую ДМС бы хотелось.
Компания в ногу со временем двигается, благодаря руководству.

Деликатный подход каждому сотруднику Финансовую поддержку для ювелира

Дружелюбие, открытость, лояльность, понимание, отзывчивость, хорошее настроение Зарплату по больше хотелось бы

График, близость к дому, возможность посидеть и пить чай неограниченное количество. Поднять окладную часть.

Приятный коллектив, адекватное местное руководство, которое идет на встречу. Официальное трудоустройство с первого дня, "белая" зарплата. Если случаются переработки, то оплачиваются. Есть столовая.
Как для новичка в этой области, зарплата вполне нормальная, в Москве примерно то же самое. Самая главная причина ухода для меня - это расположение и время в дороге. В Бронницы тяжело добираться, т.к. доступ или на машине, или автобусе, а общественный транспорт опять подорожал.
Для сотрудников завода хотя бы простенькое ДМС. Московскому начальству "спуститься с Олимпа" и нормально вложиться в компьютерный парк, а то приходится иногда собирать из того, что есть.

Возможность развивать свои хард и софт скилы. БЮ - это компания песочница где вы можете построить свой собственный замок и выстроить в нем рабочую структуру, а вот на сколько ваше детище будет функциональным - это уже зависит от ваших навыков. 1. Корпоративную культуру. 2. возможность как новым так и уже работающим в компании сотрудникам вносить свой вклад, свои идеи в развитие данной компании. 3. Относится к своим сотрудникам более лояльно с точки зрения графика работы, например рассмотреть гибридный график для некоторых отделов.

Отличный коллектив, лояльное руководство. Хороший уровень заработной платы, всегда платили вовремя Пересмотреть мотивацию менеджеров по продажам

Адекватное руководство, которое дает интересные задания, нет проблем с отпуском или отгулами, нет проблем, если необходимо уйти пораньше, хорошие условия труда, нормальная ЗП, коллектив отличнейший, есть возможность перейти из одного отдела в другой. Компания активно поддерживает своих сотрудников в желании развиваться. Есть льготы на спорт зал, приобретение продукции компании, экскурсии на завод, подарки на НГ детям, корпоративы. Хотелось бы, конечно, зп побольше, дмс и бесплатный зал, но и так неплохо

Душевный коллектив, интересная работа. Зп, свободное начало рабочего дня, понимания фин планов компании при размещении заказов.

Корпоративная культура, дружный коллектив, возможность ходить в фитнес рядом с работой. Пересмотреть оплату труда

Свобода в выборе графика, близость к дому, прозрачная система мотивации, полностью белая зп, без задержек. Компания с хорошей репутацией, стабильная, надежная, что очень важно, при выборе работодателя! Лояльное, понимающее, адекватное руководство было у меня, что тоже очень важно! Но сеть большая, салонов много, скорее всего, не всем повезет с таким хорошим руководством! Большой и огромный минус, это ТЦ, в котором я работала! Нормальных условий для работы нет. НО ЭТО МИНУС СКОРЕЕ ТЦ!Осень, зима, весна всегда холодно, сквозняки, следовательно частые простуды! И никто не мог повлиять на это, чтобы улучшить условия для работы, а управляющей ТЦ, вообще не до этого видимо было! Также большая нагрузка на ноги, работаешь по 13-14 часов, хоть и есть возможность посидеть, когда нет посетителей, но на формате «остров», постоянно подходят, либо ждут кого-то, либо по телефону разговаривают, либо мимо пробегал и интересно на секунду заглянуть, а не подойти ты не можешь!

Близость к дому. Поездка в Бронницы с экскурсией на бвелирный завод. Проверки. Помещение для отдыха. Заработную плату. Соблюдать график работы.

Качественные ювелирные изделия
Обучение и тренинги
Удобное расположение, белая заработная плата, высокий доход, своевременные выплаты, дружный коллектив Коммуникация между сотрудниками и руководством

Неплохое место работы, был хороший коллектив, каждый месяц премии, интересные тренинги, жаль что их проводили нечасто, место недалеко от метро.
Из минусов - если большой наплыв покупателей, не удавалось сделать перерыв на отдых Полноценный час отдыха

Желание улучшать сервис.возможность начать с нуля для сотрудников. Изменить алгоритм при обслуживании и обратить внимание на сотрудников(а именно на этапе приема на работу,лучше принять одного но дельного,чем море говорящих бездельников). Обратите внимание на возможности сотрудников в плане перерывов,как и где им приходится питаться,дайте возможность не стоять по 12 часов.

Близость к дому, честный расчет зарплаты, никогда не задерживают зарплату Улучшить работу с интернет магазином

Удобное месторасположение рядом с метро в Торговом центре. На этом все Время обеда 5 минут в маленькой подсобке за 12 часов, отношение к подчиненным в ТЦ Калейдоскоп очень плохое.

Только стабильная оплата труда. Больше ничего. Никаких плюсов. Отношение к сотрудникам. Систему мотивации. Условия труда

Правильно организованна работа всех отделов, что делает работу комфортной и даёт хороший результат продаж , а это главное для торговой компании. Достойная заработная плата. Интересные тренинги, и обучающие программы Больше обратной связи между сотрудниками и руководством

Все очень нравилось! Отношение руководителей, сама работа! Хорошая з/п чистая! Люблю Бронницкий ювелир Вернуть повышение( Администраторы, старшие продавцы)!

Крупная компания, качественные ювелирные изделия. Высокий уровень дохода Лояльность к заочному обучению сотрудников