Отзывы о работе в Ростелеком Башкортостан — Уфа
Оценка компании
3,5
хорошо
77 отзывов
5
4
3
2
1
12
17
14
7
3
60%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Изучите отзывы по отделам
Посмотреть все 12
Все 12
Инженер электросвязи 2 катекории
Уфа,
октябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Компания меняется и это круто, очень вдохновляет! Стало больше возможностей для развития, самореализации! Интересные проекты и новые задачи способствуют тому, что на работу идешь с огромным интересом.
Что можно было бы улучшить
Обновить ПК инженеров. Бюрократия, как и в любой большой компании, внешний вид офиса (хотелось бы работать в более современном здании!)
Ответ представителя компании
Октябрь 2022
Добрый день!Спасибо за позитивный отзыв!
В ПАО “Башинформсвязь” (группа компаний “Ростелеком”) мы создаем культуру уважения и равных возможностей для каждого.
Наша корпоративная миссия - “сделать компанию выбором №1 как для клиентов, так и для потенциальных сотрудников”, поэтому в настоящий момент мы трансформируем многие внутренние бизнес-процессы, в том числе и в области работы с персоналом, чтобы сделать их прозрачнее и проще.
По вопросу обновления парка персональных компьютеров - это мероприятие поставлено в план Блока технической инфраструктуры, ПК будет обновляться в течение года. Также мы проводим пересмотр существующих бизнес-процессов, чтобы сделать их проще и понятнее. Еще мы рассматриваем возможности либо ремонта текущего здания, либо переезда в новый офисный центр.
Продолжайте оставаться с нами и вместе мы сделаем компанию еще лучше!
С уважением,
Управление по работе с персоналом
ПАО "Башинформсвязь" (группа компаний "Ростелеком")
Преимущества и льготы
Ведущий специалист по промышленной безопасности
Уфа,
май 2024
Что мне нравится в работодателе
Руководитель и свобода самореализоваться как специалист. Также работа в центре города, белая зарплата, достаточно профессиональный коллектив в большинстве.
Что можно было бы улучшить
Уровень заработной платы , гибкий подход к карьерному росту, смотреть не на время нахождения сотрудника на рабочем месте, а на результаты работы (личную эффективность)
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Уфа,
май 2024
Что мне нравится в работодателе
Хорошее руководство,близко к дому,понятные задачи. Из плюсов все,на этом
Что можно было бы улучшить
Из минусов,безынициативность руководства в продвижении компании. Роста нет,прямые продажи без эффективны в той подаче,которую навязывают руководители. В целом работать можно,но это мало эффективно
Преимущества и льготы
Оператор
Уфа,
апрель 2024
Что мне нравится в работодателе
Местоположение некоторых филиалов вполне удобное для того, чтобы добираться
Что можно было бы улучшить
Руководство, условия работы , место отдыха, подход к обучению и повышению квалификации работников, отношение к работникам, да и сами услуги (качество) нужно улучшать
Преимущества и льготы
Ведущий инженер электросвязи
Уфа,
март 2024
Что мне нравится в работодателе
Наверное только Новогодние корпоративы. Богато и весело.Белая зарплата, ДМС, больничные.
Что можно было бы улучшить
Зарплаты наверное самые низкие в регионе соответственно должности. Необходимо подтянуть зарплаты хотя-бы до среднего уровня по региону ( Башкортостан). Люди увольняются.
Преимущества и льготы
Помощник руководителя
Уфа,
февраль 2024
Что мне нравится в работодателе
Большая компания с историей, дружный коллектив, хорошо отлаженная система работы, возможность расширить знания по коммуникациям
Что можно было бы улучшить
Возможность карьерного роста
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Уфа,
ноябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Всегда было чем заняться и изучить новое, отличный, слаженный коллектив
Что можно было бы улучшить
Повысить оплату труда
Преимущества и льготы
Самые высокие зарплаты в Ростелеком Башкортостан
Менеджер по работе с клиентами
Уфа,
октябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Зарплата , сводный график, коллектив, условия труда, работа с людьми
Что можно было бы улучшить
Коммуникация между сотрудниками
Преимущества и льготы
Специалист договорного отдела
Уфа,
октябрь 2023
Что мне нравится в работодателе
Стабильность, карьерный рост, обучение сотрудников, условия труда, лояльное руководство, территориальное расположение компании
Что можно было бы улучшить
Размеры оплаты труда
Преимущества и льготы
Инженер связи 2 категории
Уфа,
август 2023
Что мне нравится в работодателе
Интересные задачи, разнообразие рабочих вопросов, хороший в большинстве коллектив.
Что можно было бы улучшить
Возможности роста. Критически низкий уровень заработной платы.
Преимущества и льготы
Ведущий инженер
Уфа,
август 2023
Что мне нравится в работодателе
Стандартный график 5/2, лояльное руководство, офис в центре города, ДМС, всему новому обучают, подсказывают, в беде не бросают.
Что можно было бы улучшить
Добавить персонала в определенные отделы, чтобы один человек не занимался сразу 2-3 разными специализациями за зарплату одного человека. Убавить персонала из определенных отделов которых необоснованно много, которые получают зарплату выше, всего за одну специализацию. Правильно распределить нагрузку между отделами и специалистами. Выровнять зарплату между отделами. Отменить удаленку, до сих пор куча людей на удаленке, которая почти ничем не занимается, а место занимает.
Преимущества и льготы
Ведущий специалист службы транспортного обеспечения
Уфа,
август 2023
Что мне нравится в работодателе
Зарплата всегда во время, но ниже среднего уровня. Коллектив хороший.
Что можно было бы улучшить
Уровень зарплат поднять. Улучшить профсоюз.
Преимущества и льготы
Ведущий инженер
Уфа,
апрель 2023
Что мне нравится в работодателе
Рабочий график, удаленность от дома, белая ЗП, Большое разнообразие оборудования с которым можно по работать.
Что можно было бы улучшить
Ускорить взаимодействие между подразделениями для более быстрой реализации решений.
Преимущества и льготы
Электромеханик связи 6 разряда
Уфа,
март 2023
Что мне нравится в работодателе
Близко к дому, стабильная крупная компания, есть профсоюз, рабочий транспорт.
Что можно было бы улучшить
Поднять зарплату, улучшить соц обеспечение.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Уфа,
март 2023
Что мне нравится в работодателе
Только коллектив и радовал.Много недочетов, много пропусков по срокам.
Что можно было бы улучшить
Ввести нормальные бизнес-процессы
Преимущества и льготы
Ведущий инженер электросвязи
Уфа,
февраль 2023
Что мне нравится в работодателе
Только хороший коллектив
Что можно было бы улучшить
Необходимо улучшать всё
Преимущества и льготы
Тестировщик ПО
Уфа,
январь 2023
Что мне нравится в работодателе
Близко к дому,стабильные выплаты и удобный график,а так же хороший коллектив знающий толк в своей работе
Что можно было бы улучшить
Повышение зарплаты,умение слушать своих работников
Ответ представителя компании
Февраль 2023
Добрый день!Спасибо за Ваш отзыв!
В ПАО “Башинформсвязь” (группа компаний “Ростелеком”) мы создаем культуру уважения и равных возможностей для каждого.
Компания в настоящий момент проходит процесс трансформации многих бизнес-процессов, в том числе и связанных с управлением персоналом: мы внедрили процесс мониторинга уровня заработных плат сотрудников на предмет их соответствия рынку труда и утвердили план коррекции ситуации там, где это необходимо. Две волны проплаченности уже проведены, скоро будет третья.
Касательно аспектов отношения к обратной связи от сотрудников, будем признательны, если Вы свяжетесь с нами напрямую, чтобы предоставить конкретные детали. Мы обязательно их проработаем и улучшим ситуацию при необходимости.
Еще раз благодарим, что помогаете компании стать лучше!
С уважением,
Управление по работе с персоналом
ПАО "Башинформсвязь" (группа компаний "Ростелеком"
Преимущества и льготы
Инженер
Уфа,
январь 2023
Что мне нравится в работодателе
Один из крупнейших операторов связи. Своевременная, стабильная оплата.
Что можно было бы улучшить
Как можно больше вложиться на оборудования и на линии связи.
Ответ представителя компании
Январь 2023
Добрый день!Спасибо за позитивный отзыв!
В ПАО “Башинформсвязь” (группа компаний “Ростелеком”) мы создаем культуру уважения и равных возможностей для каждого.
В 2021 - 2022 гг. компания провела масштабную модернизацию сетей связи на всех уровнях доступа в Республике Башкортостан для удовлетворения возрастающих потребностей наших клиентов. В 2023 г. мы продолжим вкладывать финансовые средства для модернизации сетей связи и улучшения клиентского опыта пользователей наших услуг.
Продолжайте оставаться с нами и вместе мы сделаем компанию еще лучше!
С уважением,
Управление по работе с персоналом
ПАО "Башинформсвязь" (группа компаний "Ростелеком")
Отзыв сотрудника
Уфа,
декабрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Месторасположение, комфортный офис
Что можно было бы улучшить
Отношение руководства к сотрудникам, зарплата
Ответ представителя компании
Декабрь 2022
Добрый день!Спасибо за Ваш отзыв!
В ПАО “Башинформсвязь” (группа компаний “Ростелеком”) мы создаем культуру уважения и равных возможностей для каждого.
Компания в настоящий момент проходит процесс трансформации многих бизнес-процессов, в том числе и связанных с управлением персоналом: мы внедрили процесс мониторинга уровня заработных плат сотрудников на предмет их соответствия рынку труда и утвердили план коррекции ситуации там, где это необходимо.
Касательно аспектов отношения руководства к сотрудникам, будем признательны, если Вы свяжетесь с нами напрямую, что предоставит конкретные детали. Мы обязательно их проработаем и улучшим ситуацию при необходимости.
Еще раз благодарим, что помогаете компании стать лучше!
С уважением,
Управление по работе с персоналом
ПАО "Башинформсвязь" (группа компаний "Ростелеком"
Преимущества и льготы
Инженер электросвязи 1 категории
Уфа,
декабрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Стабильность, белая заработная плата. Пожалуй, это все, что могло бы нравится в этом работодателе.
Что можно было бы улучшить
Заработная плата совершенно не соответствует указанным в вакансиях на сайте. Причем раза в два! Простые работяги получают минималку. Механики электросвязи с огромным стажем и опытом - 20-25 тысяч-это потолок. Если на какую-то копейку индексируют оклад, то тут же убирают эти деньги с премий, в результате те же 20 тысяч и остаются. Стыдно такой огромной компании платить такие копейки сотрудникам. Сократили огромное количество людей, на любой обрыв кабеля кидают одного-двух человек, по всему городу, просто некому работать. Рабочие на расхват, выполняют функции нескольких человек, а получают-копейки! Не ведитесь на уровень зарплат, который написан на этом сайте, это все не правда!
Ответ представителя компании
Декабрь 2022
Добрый день!Спасибо за Ваш отзыв!
В ПАО “Башинформсвязь” (группа компаний “Ростелеком”) мы создаем культуру уважения и равных возможностей для каждого.
Компания в настоящий момент проходит процесс трансформации многих бизнес-процессов, в том числе и связанных с управлением персоналом: мы внедрили процесс мониторинга уровня заработных плат сотрудников на предмет их соответствия рынку труда и утвердили план коррекции ситуации там, где это необходимо.
Еще раз благодарим, что помогаете компании стать лучше!
С уважением,
Управление по работе с персоналом
ПАО "Башинформсвязь" (группа компаний "Ростелеком"
Электромонтер линейных сооружений
Уфа,
ноябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Отличный коллектив, всему научили.
Что можно было бы улучшить
Можно повысить зарплату
Ответ представителя компании
Ноябрь 2022
Добрый день!Спасибо за Ваш отзыв!
В ПАО “Башинформсвязь” (группа компаний “Ростелеком”) мы создаем культуру уважения и равных возможностей для каждого.
Компания в настоящий момент проходит процесс трансформации многих бизнес-процессов, в том числе и связанных с управлением персоналом: мы внедрили процесс мониторинга уровня заработных плат сотрудников на предмет их соответствия рынку труда и утвердили план коррекции ситуации там, где это необходимо.
Еще раз благодарим, что помогаете компании стать лучше!
С уважением,
Управление по работе с персоналом
ПАО "Башинформсвязь" (группа компаний "Ростелеком"
Преимущества и льготы
Администратор ADSL
Уфа,
ноябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Первое место работы, отличный коллектив, адекватное рукводство
Что можно было бы улучшить
Размер заработной платы и в текущем времени убрать "эффективных" менеджеров
Ответ представителя компании
Ноябрь 2022
Добрый день!Спасибо за Ваш отзыв!
В ПАО “Башинформсвязь” (группа компаний “Ростелеком”) мы создаем культуру уважения и равных возможностей для каждого.
Компания в настоящий момент проходит процесс трансформации многих бизнес-процессов, в том числе и связанных с управлением персоналом: мы внедрили процесс мониторинга уровня заработных плат сотрудников на предмет их соответствия рынку труда и утвердили план коррекции ситуации там, где это необходимо.
Также мы запланировали на следующий год крупный проект по повышению уровня вовлеченности персонала, который направлен в том числе и на повышение общей эффективности компании.
Еще раз благодарим, что помогаете компании стать лучше!
С уважением,
Управление по работе с персоналом
ПАО "Башинформсвязь" (группа компаний "Ростелеком"
Преимущества и льготы
Электромонтер связи
Уфа,
ноябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Единственный плюс это график. Постоянно на хватает оборудования
Что можно было бы улучшить
Отношение руководства к подчинённым
Ответ представителя компании
Ноябрь 2022
Добрый день!Спасибо за Ваш отзыв.
В ПАО “Башинформсвязь” (группа компаний “Ростелеком”) мы создаем культуру уважения и равных возможностей для каждого.
Для того, чтобы понять детали Вашей ситуации по вопросу отношения руководства к подчиненным, пожалуйста, обратитесь напрямую к нашим сотрудникам Управления по работе с персоналом.
Мы в свою очередь обязательно проработаем вопрос.
Еще раз благодарим, что делитесь обратной связью и помогаете компании стать лучше!
С уважением,
Управление по работе с персоналом
ПАО "Башинформсвязь" (группа компаний "Ростелеком")
Преимущества и льготы
Энергетик
Уфа,
октябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Дружный коллективХорошие условия труда
Возможность развития
Что можно было бы улучшить
Заработная платаПроведение обучений
Ответ представителя компании
Ноябрь 2022
Добрый день!Спасибо за Ваш отзыв!
В ПАО “Башинформсвязь” (группа компаний “Ростелеком”) мы создаем культуру уважения и равных возможностей для каждого.
Компания в настоящий момент проходит процесс трансформации многих бизнес-процессов, в том числе и связанных с управлением персоналом: мы внедрили процесс мониторинга уровня заработных плат сотрудников на предмет их соответствия рынку труда и утвердили план коррекции ситуации там, где это необходимо.
По вопросу обучения в данный момент ведем переговоры с провайдерами, чтобы обеспечить обучение сотрудников, находящихся на позициях "Энергетика"
Еще раз благодарим, что помогаете компании стать лучше!
С уважением,
Управление по работе с персоналом
ПАО "Башинформсвязь" (группа компаний "Ростелеком"
Преимущества и льготы
Начальник отдела корпоративных продаж
Уфа,
октябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Правовая защищённостью, стабильный заработок, возможности для развития
Что можно было бы улучшить
Гибкость системы и людей в ней. Возможность раскрытия потенциала каждого.
Ответ представителя компании
Ноябрь 2022
Добрый день!Спасибо за Ваш отзыв и конструктивные предложения.
В ПАО “Башинформсвязь” (группа компаний “Ростелеком”) мы создаем культуру уважения и равных возможностей для каждого.
Компания в настоящий момент проходит процесс трансформации многих бизнес-процессов, в том числе и связанных с управлением персоналом: мы уже провели несколько опросов вовлеченности, чтобы понять "болевые точки" в компании и наметили план необходимых корректив. Кроме того, мы активно инвестируем в обучение и развитие сотрудников, например, формируем кадровый резерв, проводим внутренние тренинги и семинары.
Еще раз благодарим, что помогаете компании стать лучше!
С уважением,
Управление по работе с персоналом
ПАО "Башинформсвязь" (группа компаний "Ростелеком")
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Уфа,
октябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Из плюсов только местоположение. И то если не придется ехать на удаленные объекты, а это крайне часто
Что можно было бы улучшить
Нагрузка дикая, две трети технических специалистов сократили.Зарплата низкая
Роста нет ни в чем
Постоянные переработки
Чтобы оплатили переработки надо еще побегать и подписать кучу бумаг.
Транспорт для рабочих нужд не дадут, даже ночью. Такси само собой не отплатят, но едь в ночь чини как хочешь. Гсм тоже никто не оплатит.
Ты и грузчик и админ и монтажник и чтец и жнец
Ответ представителя компании
Ноябрь 2022
Добрый день!Спасибо за Ваш отзыв!
В ПАО “Башинформсвязь” (группа компаний “Ростелеком”) мы создаем культуру уважения и равных возможностей для каждого.
Компания в настоящий момент проходит процесс трансформации многих бизнес-процессов, в том числе и связанных с управлением персоналом: мы внедрили процесс мониторинга уровня заработных плат сотрудников на предмет их соответствия рынку труда и утвердили план коррекции ситуации там, где это необходимо.
Касательно нагрузки - действительно, в связи с масштабированием количества клиентских проектов интенсивность рабочей нагрузки увеличилась.
Если у вас или у ваших коллег возникают сложности с получением оплаты за дополнительно отработанное рабочее время, то, пожалуйста, обратитесь в Управление по работе с персоналом.
В отношении ситуации с транспортом и оплатой ГСМ: в настоящий момент компанией проработан вопрос по компенсации ГСМ за счет компании. Заказ такси за счет средств компании в настоящий момент в проработке и будет реализован в течение 2 месяцев.
Еще раз благодарим, что помогаете компании стать лучше!
С уважением,
Управление по работе с персоналом
ПАО "Башинформсвязь" (группа компаний "Ростелеком"
Преимущества и льготы
Юрисконсульт
Уфа,
октябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Близость к дому, хорошее руководство.
Что можно было бы улучшить
Уровень зарплаты маленький.
Ответ представителя компании
Октябрь 2022
Добрый день!Спасибо за Ваш отзыв!
В ПАО “Башинформсвязь” (группа компаний “Ростелеком”) мы создаем культуру уважения и равных возможностей для каждого.
Компания в настоящий момент проходит процесс трансформации многих бизнес-процессов, в том числе и связанных с управлением персоналом: мы внедрили процесс мониторинга уровня заработных плат сотрудников на предмет их соответствия рынку труда и утвердили план коррекции ситуации там, где это необходимо.
Еще раз благодарим, что помогаете компании стать лучше!
С уважением,
Управление по работе с персоналом
ПАО "Башинформсвязь" (группа компаний "Ростелеком")
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Уфа,
октябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Стабильность. Сфера деятельности. Система профессионального развития . Возможность он-лайн обучения
Что можно было бы улучшить
уровень оплаты труда. нужна парковка для сотрудников и клиентов в центральном офисе.
Ответ представителя компании
Октябрь 2022
Добрый день!Спасибо за Ваш отзыв и конструктивные предложения.
В ПАО “Башинформсвязь” (группа компаний “Ростелеком”) мы создаем культуру уважения и равных возможностей для каждого.
Компания в настоящий момент проходит процесс трансформации многих бизнес-процессов, в том числе и связанных с управлением персоналом: мы внедрили процесс мониторинга уровня заработных плат сотрудников на предмет их соответствия рынку труда и утвердили план коррекции ситуации там, где это необходимо.
К сожалению, ввиду расположения офисного здания в центре Уфы, действительно, имеется определенная ограниченность в отношении количества парковочных мест. Тем не менее, мы обязательно примем к сведению Ваш комментарий и подумаем, что можно улучшить в этой области.
Еще раз благодарим, что помогаете компании стать лучше!
С уважением,
Управление по работе с персоналом
ПАО "Башинформсвязь" (группа компаний "Ростелеком")
Преимущества и льготы
Электромонтажник по кабельным сетям
Уфа,
октябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Сотрудники коллеги близость к дому зпарплата день в день но мало. Спецодежда теплая инструменты свежие
Что можно было бы улучшить
Полностью пересмотреть структуру компании. Больше давать зарабатывать тем кто работает а не просто сидит на месте и получает также как те что пашут в поте лица
Ответ представителя компании
Октябрь 2022
Добрый день!Спасибо за Ваш отзыв и предложения.
В ПАО “Башинформсвязь” (группа компаний “Ростелеком”) мы создаем культуру уважения и равных возможностей для каждого.
В рамках Блока технической инфраструктуры система мотивации построена таким образом, чтобы предоставить возможность нашим сотрудникам повышать свой доход и зарабатывать больше. Мы регулярно доносим информацию об изменениях до руководителей Сервисных центров и следим за тем, чтобы они также своевременно доносили ее до сотрудников на местах.
Также мы создали отдельный почтовый ящик, на который каждый наш сотрудник может задать вопросы по стимулирующим выплатам. За деталями, пожалуйста, обращайтесь в Управление по работе с персоналом.
Еще раз благодарим, что делитесь обратной связью и помогаете компании становится лучше!
С уважением,
Управление по работе с персоналом
ПАО "Башинформсвязь" (группа компаний "Ростелеком")
Преимущества и льготы
Специалист отдела кадров
Уфа,
сентябрь 2022
Что мне нравится в работодателе
Хорошая заработная плата, хороший коллектив , хороший опыт работы
Что можно было бы улучшить
Более высоко ценить работу персонала . Отменить систему штрафов.
Ответ представителя компании
Ноябрь 2022
Добрый день!Спасибо за Ваш отзыв.
В ПАО “Башинформсвязь” (группа компаний “Ростелеком”) мы создаем культуру уважения и равных возможностей для каждого.
C октября 2022 г. в Управлении по работе с персоналом поменялось руководство и был взять курс на трансформацию HR-процессов и корпоративной культуры. Многие аспекты работы, существовавшие раньше, были отменены или пересмотрены.
Мы немного удивлены упоминанием о системе штрафов, так как подобная в компании в целом отсутствует как таковая. В любом случае в Управлении по работе с персоналом штрафование сотрудников не практикуется.
Еще раз благодарим, что делитесь обратной связью и помогаете компании стать лучше!
С уважением,
Управление по работе с персоналом
ПАО "Башинформсвязь" (группа компаний "Ростелеком")
Преимущества и льготы
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Ростелеком Башкортостан
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 2339
Сайт: http://www.rostelecom-rb.ru.
Категория: Телекоммуникации, связь