Отзывы о работе на должности Асессор в компании Яндекс Крауд — Москва

Платят вовремя, зарплата полностью зависит от количества потраченного тобой на работу времени. Финансовая часть понятна и прозрачна. Свободный график работы. Выбираешь сам когда работать и сколько тратить времени на работу. Полностью удаленная работа из дома. Можно сказать ты сам решаешь сколько получить. Коммуникация между администраторами, кураторами и рядовым персоналом. Полная неизвестность по проектам. Непрозрачность в оценке качества работы. Без предупреждения могут отключить от проекта или перекинуть на другой. На все вопросы шаблонные ответы. создается впечатление, что никто не понимает внутренние процессы происходящие в организации, в том числе лиды и кураторы. В общем полный бардак и хаос в организации работы.

Понятная и простая коммуникация и навигация внутри системы. Обилие инструкций к заданиям. Прозрачное начисление дохода. Количество доступных заданий и их разнообразие. Актуализация оплаты заданий

свободный рабочий график, интересные рабочие задачи (были), наличие отпускных коммуникацию между вышестоящим руководством и сотрудниками, помощь в случае отсутствия заданий

Удобный инструмент , удаленка, удобный график , понятный интерфейс. Система рейтинга , она не прозрачная , инструкции к заданиям не всегда написаны понятным образом, система штрафов которая лишает доступа к работе . Выполнение нормы.

Качественная организация ввода в должность, все инструкции, материалы итд были в доступе и было все понятно Сама должность была новая и видимо не доработан рабочий процесс. Количество заданий для объема работы с количеством сотрудников не совпадало и многие сидели и ждали заданий, когда могли работать, сейчас это вроде бы исправили

Хорошая организация работы, приветливый коллектив. Интересная работа Зарплата не стабильна и не всегда зависит от вас

Работа в удобное для себя время. Выплаты без задержек 2 раза в месяц. Коммуникации с куратором, более активный ответ поддержки сотрудников.

Полностью удаленная работа, время работы выбираю сама. Интересные задачи. ЗП всегда без задержек. Коммуникацию с руководством, иногда работы (заданий) нет, и не знаешь когда она проявиться. Неделями быть в неизвестности очень напрягает.

Удаленная работа, свободный график, выполнение разнообразных заданий в любое время, возможность получать новые знания и навыки Оплату труда, возможность роста

Гибкий режим работы, процессы, доступность информации, возможности роста Уровень оплаты труда для удалённых сотрудников, минимизировать количество чатов

Свободный рабочий график;
Отзывчивый коллектив;
Быстрая помощь в решении возникающих вопросов;
Работа в крупной компании;
Официальное трудоустройство. Регулярность наличия рабочих задач

Свободный, приятный график, удобно работать.
Хорошая зарплата, приятный коллектив и начальство. Отвратительное обучение и экзамены.
Максимально не справедливые тесты для устройства на работу. Прошу сделать их более объективными.

Свободный график работы, удалённый формат. Разнообразные задачи. Оплата труда не соответствует затраченному времени. Даже учитывая что это только как подработка.

Удаленный формат, гибкий график, возможность выбора оформления по почте, официальное трудоустройство Оплату труда, поддержку, техническое обеспечение, обратную связь

Относительная свобода в графике, удалённая работа, удобная платформа Слишком мало заданий чтобы выполнить норму (санкции при этом всё-равно применяются), мало коммуникации с руководством

возможность удаленной работы;
свобода в выборе графика;
своевременные выплаты;
проведение различных мероприятий и конкурсов (например, тайный санта на нг);
предоставлена возможность карьерного роста (вертикального и горизонтально). коммуникацию с сотрудниками;
оценку труда сотрудников.

Отличная компания, отзывчивые люди, дружелюбная атмосфера. В доступе все обучающие материалы, рабочие чаты и чаты по интересам. Нужен индивидуальный подход к найму сотрудников, и крайне необходима какая то система отслеживания наличия работы у сотрудников. Никому нет дела, что люди сидят неделями без работы.

Можно выстраивать свой распорядок дня и работать когда тебе удобно. Много обучающих материалов. Чаты между сотрудниками которые всегда помогут. Коммуникация со службой поддержки сотрудников.

Свободный, гибкий график, удаленная работа. В сроки приходит зарплата, быстро устраивают на работу, оплачивают обучение Очень мало платят, слишком нудная работа, оценивала выдачу из поиска и сайт, единственное, что нудно было делать, но этим особо не заработаешь. Обучение хорошее, но иногда не хватало практики.

Удаленный график, оплата приходила вовремя, официальное оформление. Интересное обучение. Коммуникация между сотрудником и обучающимся, ощущение что новичок предоставлен сам себе, также не дали возможности продлить срочный договор, но при этом набирают новеньких на эту же вакансию.

Возможность работать удаленно.
Время работы выбираешь сам.
Нет начальников. Уровень оплаты.
Корректные инструкции к заданиям.
Количество заданий.

- Удаленная работа
- Оплата труда
- Помощь при выполнении задач - Отсутствие оплачиваемых праздничных выходных
- Непонятная система карьерного роста

Свободный график, доход зависит только от тебя, удаленная работа. Коммуникацию с поддержкой квас, а в целом все хорошо, коммуникация с сотрудниками хорошая, нареканий нет

Полностью удаленная работа, свободный график, неформальное общение в команде Трудно предсказуемая нагрузка и доход

Удобный график (свободный), белая зарплата.
Удаленная работа. На вопросы руководство ответить внятно не может, потому что у них "все решает продукт". Прилетают баны, но за какие задания конкретно они сказать не могут, т.к. "сотрудник будет подстраивать ответы" чтоб не попасть снова в бан, хотя это невозможно из-за специфики работы. В итоге нормально заработать не выходит, т.к. из-за вечного ожидания чего-то и простоя из-за бана ты просто не можешь работать, а значит и зарабатывать.

Работала асессором в поиске.
Хорошо организованная платформа для выполнения заданий.
Стабильная, прозрачная система оплаты труда.
Быстрая обратная связь по организационным вопросам.
В целом, для подработки - отлично. Нет обратной связи по выполненным заданиям. Просто указывают, что снизился уровень выработки: почему и зачем - никакого ответа.
Подключили к нескольким направлениям, но задания давали только из самого дешевого. Возможно, это связано с тем, что на них, конечно же, меньше желающих, а делать кому-то нужно.

Удалёнка, свободный график, возможность совмещать с учёбой, или другой работой, стабильные выплаты, бонусы и активности Возможности роста и перевода в другие направления, размер оплаты

Свобода и выбор рабочего графика, работа из дома, компенсация на оплату интернета Работу службы поддержки
Сайт с багами, вопросы не решаются по несколько месяцев
За работу платят копейки (в прямом смысле)

Работа на дому, ненормированный рабочий день, можешь работать в удобное время. На этом плюсы заканчиваются. Отсутствует прозрачная система оценки качества, все процессы очень скрыты от сотрудников. Задания могут поступать нестабильно, нет системы премирования и роста как таковой. Обучение проходит без участия ментора, вопросы задать некому, сиди, копайся сам. Делаешь неправильно - узнаешь это, когда тебя отключат от задания. Нет никакой обратной связи по результатам твоей работы. Организация внутренних процессов очень слабая. Работаешь вслепую в надежде, что всё ок.

Удобные рабочие сервисы для сотрудников, помощь на старте, множество открытых вебинаров и статей для новичков, своевременная выплата зп Минусов нет, большинство показателей (руководство, коллектив) протестировать не успел