Быстроденьги: отзывы о работе на должности Начальник офиса
Начальник офиса
Ответ представителя компании
С наилучшими пожеланиями, HR-команда Быстроденьги
Начальник офиса
Отзыв сотрудника
Начальник офиса
В 2015 году мой начальник ушёл на повышение и я заняла ее должность. И по сегодняшний день работаю! Это моя первая работа и единственная! Верю и желаю, чтобы так было и дальше
Так же у нас есть и удалённая работа с достойной зарплатой!
Ведущие специалисты предоставляют нам обучение, знания которые пригождаются не только в работе, но и Вне рабочего времени!
Ответ представителя компании
Мы постоянно работаем над улучшением условий труда и учитываем комментарии сотрудников. Благодарим вас за отзыв и желаем успехов на вашем профессиональном пути!
Команда HR Быстроденьги
Начальник офиса
Ответ представителя компании
В нашей компании есть много инструментов мотивации и увеличения дохода персонала. У нас действует ежегодная индексация заработной платы, а также система грейдирования. С ее помощью любой сотрудник может повысить свой доход через подтверждение своей квалификации и результативности. Кроме того, предусмотрены ежегодные премии от директоров департаментов за выдающиеся результаты работы, бонусы за акцию "Приведи друга" и многое другое. Любая компания, оценивая объем работы, цели и задачи, рассчитывает необходимое количество сотрудников на процессы, Наша компания не является исключением. Мы оперативно реагируем на изменение нагрузки и принимаем решения. Все 16 лет компания работает в соответствии с законодательством РФ, меняется и становится лучше для своих сотрудников и клиентов.
Желаем Вам успехов, команда HR Быстроденьги
Начальник офиса
Ответ представителя компании
Спасибо за высокую оценку работы в нашей команде! Нам очень приятно, что Вы отметили столько положительных моментов работы в компании!
Мы строго соблюдаем ТК РФ и стараемся организовать комфортные условия для работы наших сотрудников. В большинстве наших офисов есть собственные уборные комнаты, а там, где нет собственных, сотрудники пользуются общими в торговых центрах или павильонах.
Желаем Вам успехов, команда HR Быстроденьги
Начальник офиса
Ответ представителя компании
Нам очень приятно, что Вы отметили столько положительных моментов работы в компании! Мы всегда стараемся быть внимательными к нашим сотрудникам и поощряем внутреннее и внешнее обучение.
Наши руководители своевременно реагируют на предложения сотрудников, всегда готовы прийти на помощь, обучить и направить.
Сотрудники могут внести свои предложения, замечания на корпоративном портале в разделе "Есть идея" или напрямую руководителю.
Желаем Вам успехов, команда HR Быстроденьги
Начальник офиса
Ответ представителя компании
Спасибо, что Вы отметили положительные моменты в работе у нас.
Если бы Вы подробнее описали, в чем сложность, нам было бы легче принять во внимание этот вопрос и исправить при необходимости. Сейчас можем лишь отметить, что в компании используются несколько каналов коммуникации (корпоративная почта, мессенджеры и корпоративный портал), также есть правила деловой переписки, которых придерживаются все сотрудники. Коллеги всегда открыты и готовы помочь.
Желаем Вам успехов, команда HR Быстроденьги
Начальник офиса
Ответ представителя компании
Спасибо за вашу оценку.
Для нас в первую очередь важны сохранение жизни и здоровья наших сотрудников. На данный момент в компании разработаны подробные инструкции по безопасности, в офисах имеются тревожные кнопки и система видеонаблюдения. Сейчас на некоторых офисах пилотируется новая современная система видеонаблюдения. В
большинстве наших офисов есть собственные уборные комнаты, а там, где нет собственных, сотрудники пользуются общими в торговых центрах или павильонах.
Берегите себя, с уважением команда HR Быстроденьги
Начальник офиса
Зп без задержек,
Удобный график,
Все условия в офисе
Единственное, корпоративы для ОФП зимой делать до НГ, а не после.
Ответ представителя компании
Как правило, корпоративные мероприятия приурочены к каким-то важным для компании датам или итогам работы, поэтому мероприятие до Нового года, в разгар продаж сложно организовать.
Желаем Вам успехов, HR-команда Быстроденьги
Начальник офиса
Ответ представителя компании
Спасибо, что Вы отметили положительные моменты в работе у нас.
Отметим, что у нас есть много инструментов мотивации и увеличения дохода персонала. В нашей компании действует ежегодная индексация заработной платы, а также система грейдирования. С ее помощью любой сотрудник может повысить свой доход через подтверждение своей квалификации и результативности. Кроме того, предусмотрены ежегодные премии от директоров департаментов за выдающиеся результаты работы, бонусы за акцию "Приведи друга" и многое другое.
С наилучшими пожеланиями, HR-команда Быстроденьги
Начальник офиса
Ответ представителя компании
При формировании графика работы, мы ориентируемся на производственный календарь, а также на нужды нашего клиента (которому может потребоваться займ в выходные дни, поэтому график сменный). Возникающие переработки оплачиваются в соответствии с ТК РФ.
Благодаря сотрудникам мы каждый день становимся только лучше. Мы стараемся делать так, чтобы работа в компании была комфортной.
Желаем Вам успехов, команда HR Быстроденьги
Начальник офиса
Ответ представителя компании
Действительно , мы строго соблюдаем ТК РФ и стараемся комфортно организовать работу для наших сотрудников. Спасибо, что отметили это.
Система мотивации сотрудников максимально прозрачна и находится в открытом доступе для каждого. KPI устаналиваются по основным принципам: измеримыми и достижимыми. Выполнение плана в среднем — 95%. Наши руководители своевременно реагируют на внешние обстоятельства, которые могут оказывать влияние, работают в рамках целей бизнеса, всегда готовы прийти на помощь, обучить и направить.
Желаем Вам успехов, команда HR Быстроденьги.
Вы бы хотели работать в Быстроденьги?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Начальник офиса
Ответ представителя компании
Действительно , мы работаем в соответствии с ТК РФ, уважаем наших сотрудников и стараемся создать для них максимально комфортные условия. Спасибо, что отметили это!
Т.к. мы являемся финансовой компанией и состоим в реестре ЦБ, нам важно соблюдать все требования и не допускать нарушений законодательства. В связи с этим, мы вынуждены редактировать инструкции и контролировать их выполнение.
Мы — команда, и конечно, всегда готовы подхватить работу, в случае если кто-то заболеет или уйдет в отпуск.
Желаем Вам успехов, команда HR Быстроденьги.
Начальник офиса
Уровень зп соответствует выполняемой работе
Ответ представителя компании
Все 14 лет компания работает в соответствии с законодательством РФ, готова меняться и становиться лучше для своих сотрудников и клиентов.
Желаем Вам успехов, команда HR Быстроденьги.
Начальник офиса
Ответ представителя компании
Желаем Вам успехов, команда HR Быстроденьги.
Начальник офиса
Ответ представителя компании
Для нас в первую очередь важны сохранение жизни и здоровья наших сотрудников. На данный момент в компании разработаны подробные инструкции по безопасности. В офисах имеются тревожные кнопки и система видеонаблюдения. Сейчас на некоторых офисах пилотируется новая современная система видеонаблюдения.
Берегите себя, с уважением команда HR Быстроденьги.
Начальник офиса
Ответ представителя компании
Спасибо за отзыв. В нашей компании есть много инструментов мотивации и увеличения дохода персонала. У нас действует ежегодная индексация заработной платы, а также система грейдирования. С ее помощью любой сотрудник может повысить свой доход через подтверждение своей квалификации и результативности. Кроме того, предусмотрены премии от директоров департаментов за выдающиеся результаты работы, бонусы за акцию "Приведи друга" и многое другое.
С наилучшими пожеланиями, HR-команда Быстроденьги.
Начальник офиса
Ответ представителя компании
Мы стараемся делать так, чтобы работа в компании была комфортной, оперативно реагируем на запросы наших сотрудников. Вы не уточнили детали, чтобы мы могли взять вопрос в работу и при необходимости скорректировать.
Для нас в первую очередь важны сохранение жизни и здоровья наших сотрудников. На данный момент в компании разработаны подробные инструкции по безопасности, в офисах имеются тревожные кнопки и система видеонаблюдения.
С наилучшими пожеланиями, HR-команда Быстроденьги.
Начальник офиса
Ответ представителя компании
При формировании графика работы, мы ориентируемся на производственный календарь. Возникающие переработки оплачиваются в соответствии с ТК РФ.
Новые предложения для наших клиентов разрабатывает команда операционного блока. Коллеги при этом учитывают много факторов ценообразования. Важно отметить, что 80 % наших заемщиков являются постоянными клиентами компании и добросовестно выполняют обязательства договора займа.
С наилучшими пожеланиями, HR-команда Быстроденьги
Начальник офиса
Ответ представителя компании
Новые предложения для наших клиентов разрабатывает команда операционного блока. Коллеги при этом учитывают много факторов ценообразования. Важно отметить, что 80 % наших заемщиков являются постоянными клиентами компании и добросовестно выполняют обязательства договора займа и возвращаются к нам снова.
С наилучшими пожеланиями, HR-команда Быстроденьги
Начальник офиса
Ответ представителя компании
Благодаря сотрудникам мы каждый день становимся только лучше.
Желаем Вам успехов, команда HR Быстроденьги
Начальник офиса
Зарплата, растущая что не мало важно. Также много денежных конкурсов ежемесячно. Тимбилдинги для отдыха с коллегами)
Ответ представителя компании
Спасибо, что Вы отметили положительные моменты в работе у нас.
В компании есть много инструментов мотивации и увеличения дохода персонала. У нас действует ежегодная индексация заработной платы, а также система грейдирования. С ее помощью любой сотрудник может повысить свой доход через подтверждение своей квалификации и результативности. Кроме того, предусмотрены ежегодные премии от директоров департаментов за выдающиеся результаты работы, бонусы за акцию "Приведи друга" и многое другое.
К сожалению, не во всех офисах есть возможность оборудовать зону отдыха.
С наилучшими пожеланиями, HR-команда Быстроденьги
Начальник офиса
Ответ представителя компании
В нашей компании есть много инструментов мотивации и увеличения дохода персонала. У нас действует ежегодная индексация заработной платы, а также система грейдирования. С ее помощью любой сотрудник может повысить свой доход через подтверждение своей квалификации и результативности. Кроме того, предусмотрены ежегодные премии от директоров департаментов за выдающиеся результаты работы, бонусы за акцию ""Приведи друга"" и многое другое.
С наилучшими пожеланиями, HR -команда Быстроденьги.
Начальник офиса
Ответ представителя компании
Нам очень жаль, что Вы столкнулись со сложностями в коммуникациях! Если бы Вы подробнее описали, в чем сложность, то было бы легче принять это во внимание и исправить при необходимости.
Желаем Вам успехов, команда HR Быстроденьги.
Начальник офиса
Ответ представителя компании
Компания действительно заинтересована в развитии своих сотрудников и дает возможность карьерного роста при наличие открытых вакансий и желания самого сотрудника, также уже несколько лет в компании работает программа "Кадровый актив"
Желаем Вам успехов, команда HR Быстроденьги.
Начальник офиса
Ответ представителя компании
В большинстве наших офисов есть собственные уборные комнаты, а там, где нет собственных, сотрудники пользуются общими в торговых центрах или павильонах.
По возможности мы релоцируем офисы в более комфортные помещения.
Берегите себя, с уважением команда HR Быстроденьги
Начальник офиса
Ответ представителя компании
Благодаря сотрудникам (Вам) мы каждый день становимся только лучше.
Напоминаем, что все идеи по улучшению Вы можете направить через наш корпоративный сайт.
Желаем Вам успехов, команда HR Быстроденьги
Начальник офиса
Я сюда пришла без опыта работы, но в компании я выросла не только профессионально и личностно . Компания не стоит на месте развивается сама и развивает нас.
Что мне нравится в этой компании это -КОМАНДА! Это компания именно про КОМАНДУ ! Тут очень дружелюбный коллектив ( не только внутри подразделения , но и другие отделы всегда помогают друг другу )
Условия и оплата труда устраивают , компания не обижает своих сотрудников. Также всячески проводятся конкурсы , где вознаграждение не только корпоративная продукция , а ещё и денежная.
Я рада , что работаю в этой компании
Ответ представителя компании
Действительно, в нашей компании очень доброжелательный и дружный коллектив, и мы, как работодатель, делаем всё, чтобы работа в компании была комфортной.
А благодаря сотрудникам (Вам) мы каждый день становимся только лучше.
Желаем Вам успехов, команда HR Быстроденьги
Начальник офиса
Ответ представителя компании
Благодаря сотрудникам (Вам) мы каждый день становимся только лучше.
Желаем Вам успехов, команда HR Быстроденьги
Информация о Быстроденьги
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 1000-9999
Категория: Финансовый сектор