Банк Русский Стандарт: отзывы о работе на должности Менеджер по привлечению клиентов
Оценка компании
3,7
Хорошо
53 отзыва
28
13
6
6
60%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Менеджер по привлечению клиентов
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится?
свобода выбора рабочего графика, коллектив был очень хороший!
Что можно улучшить?
на момент когда работала - не отпускали в отпуск
Преимущества и льготы
Менеджер по привлечению клиентов
Белореченск,
июнь 2024
Что нравится?
Тебя поймут всегда. Не будут орать матом. Варьируется доход. Хороший коллектив.
Что можно улучшить?
Количество торговых точек партнёров, где есть возможность сидеть и оформлять уменьшается постоянно. При этом количество агентов растёт
Преимущества и льготы
Менеджер по привлечению клиентов
Кунгур,
апрель 2024
Что нравится?
Близость к дому и больше особо ни чего особенного!
Что можно улучшить?
Зарплату и еще раз зарплату
Отзыв сотрудника
Норильск,
апрель 2024
Что нравится?
Руководитель лояльный. Коллектив хороший. Быстрое обучение и всё доходчиво.
Что можно улучшить?
График работы улучшить и поднять зарплату.
Преимущества и льготы
Менеджер по привлечению клиентов
Первоуральск,
октябрь 2023
Что нравится?
Оплата труда всегда без задержек. Рядом с домом. Лояльные руководители
Что можно улучшить?
Зарплату можно было бы увеличить
Преимущества и льготы
Менеджер по привлечению клиентов
Москва,
октябрь 2023
Что нравится?
Демократичность, возможность карьерного роста, уважительное отношение к сотрудникам
Что можно улучшить?
График на точках оформления кредитов
Преимущества и льготы
Менеджер по привлечению клиентов
Москва,
сентябрь 2023
Что нравится?
Возможность выбора местоположения рабочего места (не всегда)
Что можно улучшить?
Мотивацию, уровень дохода
Преимущества и льготы
Менеджер по привлечению клиентов
Москва,
сентябрь 2023
Что нравится?
Близость к дому, удобный график, хорошая зарплата. Обучение работы
Что можно улучшить?
Зарплату и мероприятия для сотрудников
Преимущества и льготы
Менеджер по привлечению клиентов
Санкт-Петербург,
сентябрь 2023
Что нравится?
Близость места работы к дому. Своевременно выплата заработной платы.
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками.
Преимущества и льготы
Менеджер по привлечению клиентов
Москва,
июль 2023
Что нравится?
Стабильность выплаты заработной платы. Знание основ работы коммерческих организаций
Что можно улучшить?
Условия труда и питания
Преимущества и льготы
Менеджер по привлечению клиентов
Стерлитамак,
июль 2023
Что нравится?
Свобода в выборе графика, близость к дому, стабильная заработная плата.
Что можно улучшить?
Повысить заработную плату.
Преимущества и льготы
Менеджер по привлечению клиентов
Кузнецк,
май 2023
Что нравится?
Все четко,выплата стабильная,без задержек. Отличный коллектив
Что можно улучшить?
Мотивацию уже конечно давно поменяли,не знаю как сейчас работаетсяОкладную часть можно и побольше сделать..
Преимущества и льготы
Менеджер по привлечению клиентов
Москва,
май 2023
Что нравится?
Взяли без опыта работы. Обучили. Была возможность менять точки оформления кредитных продуктов
Что можно улучшить?
Условия для сотрудников. Режим работы.
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в Банк Русский Стандарт?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Менеджер по привлечению клиентов
Липецк,
май 2023
Что нравится?
Близость к дому, лояльность руководителя. Хорошие условия труда, адаптация, постоянная поддержка сотрудников.
Что можно улучшить?
коммуникация между сотрудниками
Преимущества и льготы
Старший менеджер по привлечению клиентов
Краснодар,
май 2023
Что нравится?
Отличные руководители, хорошее комфортное рабочее место работы
Что можно улучшить?
Мотивацию и корпоративную культуру
Преимущества и льготы
Менеджер по привлечению клиентов 1 категории
Москва,
апрель 2023
Что нравится?
Умение контактировать с работниками, умение решать конфликтные ситуации.
Что можно улучшить?
Возможность карьерного роста.
Преимущества и льготы
Старший менеджер по привлечению клиентов
Улан-Удэ,
январь 2023
Что нравится?
Гибкий график, возможность самостоятельно планировать свой рабочий день.
Что можно улучшить?
Расширить перечень банковских услуг.
Преимущества и льготы
Менеджер по привлечению клиентов
Сочи,
январь 2023
Что нравится?
Лояльность по всем вопросам
Что можно улучшить?
Мотивация, конкуренция
Преимущества и льготы
Менеджер по привлечению клиентов
Москва,
ноябрь 2022
Что нравится?
Близко к дому. Нравилось работать с клиентами, но это к компании никак не относится.
Что можно улучшить?
Доход, лояльность к сотрудникам
Преимущества и льготы
Менеджер по привлечению клиентов 2 категории
Москва,
ноябрь 2022
Что нравится?
Надежная, стабильная компания. Официальное трудоустройство. Белая зарплата.
Что можно улучшить?
Хотелось бы улучшить обучение сотрудников, добавить наставничество на первое время. Хотелось бы, чтобы зарплата была выше, а так же хотелось бы поменять мотивацию. Хотелось бы, чтобы за каждым сотрудником была закреплена одна точка продаж, чтобы изменить разъездной характер работы.
Преимущества и льготы
Менеджер по привлечению клиентов
Киров ,
ноябрь 2022
Что нравится?
(POS кредитование)близость к дому, удобный график, прекрасное руководство
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Преимущества и льготы
Менеджер по привлечению клиентов
Москва,
ноябрь 2022
Что нравится?
График, хорошее понимающее руководство высокая оплата труда. Хороший добрый коллектив.
Что можно улучшить?
Коммуникацию, а больше нисего
Старший менеджер по привлечению клиентов
Тюмень,
октябрь 2022
Что нравится?
Свободный график работы, возможность самореализации. Близость к дому. Внутреннее обучение, карьерный и профессиональный рост.
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками.
Преимущества и льготы
Менеджер по привлечению клиентов
Москва,
сентябрь 2022
Что нравится?
Хорошее руководство, идущее навстречу. Всегда слышали. Помогали
Что можно улучшить?
Корпоративное обучение
Преимущества и льготы
Менеджер по привлечению клиентов
Москва,
сентябрь 2022
Что нравится?
Близость к дому, достойный уровень зарплаты, график работы, хорошее саморазвитие.
Что можно улучшить?
Руководство можно было бы улучшить
Преимущества и льготы
Старший менеджер по привлечению клиентов
Москва,
август 2022
Что нравится?
Был отличный руководитель. Зп для характера работы была отличная, график работы удобный.
Что можно улучшить?
Больше трудовых мест
Преимущества и льготы
Ведущий менеджер по привлечению клиентов
Москва,
август 2022
Что нравится?
Официальный доход, достойная з.п. до 2015 года. Дружный коллектив, отличная школа жизни. Это был мой первый работодатель. Мы с ним прожили вместе почти 10 лет... Поработала на разных должностях, в т.ч. на руководящей, что говорит о высоких перспективах продвижения в карьере.
Что можно улучшить?
До 2015 все было хорошо. Но в 2015 началась оптимизация: СМОТ пересмотрели, естественно, не в пользу сотрудников. 8 из 10 ведущих менеджеров сократили, перераспределив их работу на двух оставшихся (в числе которых была я). Взаимодействия между структурными подразделениями на троечку, но в определенные моменты на отлично! Местное руководство ругало за то, что временами вопросы решались через Новосибирск или Москву (работала в г. Новокузнецке) - ведь никто не любит, когда прыгают через голову.
Преимущества и льготы
Менеджер по привлечению клиентов
Москва,
июль 2022
Что нравится?
Зп была хорошая вроде, есть обучение. Вообще сложно сказать что-то конкретное, так как отработала месяца 2, просто оказалось не моё.
Что можно улучшить?
Возможность выбирать локацию и корректировать график, так как бывает сложно добираться.
Менеджер по привлечению клиентов
Москва,
июль 2022
Что нравится?
Свободный график, реальные планы, неплохое место работы для начала карьеры в банковской сфере
Что можно улучшить?
Коллектив не очень дружный, отсутствие помощи наставников, маленькие оклады
Преимущества и льготы
Менеджер по привлечению клиентов
Москва,
июнь 2022
Что нравится?
Возможность саморазвития, интересный коллектив, достойная зарплата, бесценный опыт работы с клиентами
Что можно улучшить?
Систему мотивации для менеджеров
Преимущества и льготы
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Банк Русский Стандарт
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: более 10000
Категория: Финансовый сектор