METRO Cash & Carry: отзывы о работе на должности
Менеджер по работе с клиентами

Стабильность, все в белую, по тк. Есть стандартный набор плюсов крупных компаний в виде соц.пакета, ДМС, премий, корпоративного транспорта, обедов и прочего.
Насчет карьерного роста меня как-то не волнует. Пусть другие лезут вперед, если им надо, сам я к этому спокойно отношусь.

График. Бывает что приходится задерживаться. Многозадачность под конец года и кол-во отчетов.

Возможности для развития и роста, общение с новыми людьми, возможности обучиться новому

Снизить уровень стрессовой нагрузки на сотрудников

современный офис, условия труда, транспорт.

ценообразование продуктов.

Белая зп, авто,адекватные руководители, супер крутой коллектив, получение опыта как положительного так и отрицательного.

Быстрее реагировать на меняющуюся ситуацию на рынке. К примеру когда пивной рынок начало трясти(вышли законы о запрете продаж ночью, потом в ларьках и тд) все федеральные сети начали активно развивать формат магасинов у дома(пятерки,магниты, бристоли,красное и белое) что по итогу как и прогнозировалось,привело к массовому"вымиранию" традиционной розницы. Ну а в метро пытались запустить магазины "Фасоль", и менеджеров мучали,что продажи падают.
Ну и в целом наладить процессы в нутри магазина между отделом продаж и торговым залом, наймите 2,3,4 наборщика, что бы ускорять процессы.

Полный соц.пакет, возможность учиться и развиваться. Карьерный рост, как вертикальный так и горизонтальный, активная жизнь.

Не всегда нормированный рабочий день, замена других должностей вне зависимости от желания.

Возможность карьерного роста, ДМС, разные направления, общение с поставщиками и клиентами

На момент когда я уходила, можно было бы улучшить подачу информации, отношении руководства и здравого смысла

Стабильность, узнаваемость, клиентоориентировонность.
Компания где все оценивается по заслугам.

Конкурентоспособность

Условия труда комфортные, отношения в коллективе прекрасные. Есть возможности роста и развития для тех, кто готов к переезду.

Некоторые процессы проходят медленно, т.к. зависят от Москвы .

Хороший коллектив, белая з/п, службное авто.

Коммуникацию между отделами тц и клиентским отделом, нанять больше операторов.

Близкое территориальное расположение.
Дружный рабочий коллектив.Выбор графика работы

Обеспечение рабочим транспортом

Стабильность и востребованность бизнеса. Мировой опыт. Соблюдение законодательства в трудовых отношений.

Гибкость в работе с клиентами

Много положительного, соцпакет отличный, хорошая з/п, много обучения

Внутренние интриги, отдел персонала не профессиональный

Отличный офис. Прекрасная команда в целом. Хорошая атмосфера. Забота о сотрудниках.

Уровень заработных плат. Уровень заботы о сотрудниках. Есть нюансы, не для публичного высказывания.

Оплата, четкость, обучение

Не постоянная работа на этих условиях

Дружелюбный коллектив, корректная обратная связь от руководства

Рассмотреть внутренние обмен данными

Стабильность, интересные проекты и задачи, коллектив

Оплату

Стандартный для FMCG соц.пакет, отличная школа для старта работы в данном секторе

Карьерные возможности достаточно ограниченные, также от руководства зачастую поступают крайне амбициозные задачи

Стабильность, карьерный рост, честные условия оплаты труда и многое другое!!!

Набрать больше персонала