Отзывы о работе в Чижик — Москва

График работы с 8-17:00 это очень хороший график
За ревизию не платишь но должен уложится в процент от потерь,на этом наверное и все плюсы Добавить сотрудников ,и лояльное отношение руководства к персоналу
-уйдешь вовремя ты плохой руководитель
-работаешь за всех!!!Должность управляющего только на бумаге ,а по факту ты и кассир и грузчик и уборщик и продавец и еще ОХРАННИК
-руководство в лице РНП и смотря какой ТМ у тебя
-спрос за все!!!За каждый украденный чебурек ,за скорость на кассе,за списание ,а у тебя извините две руки и 4 руки твоих сотрудников
-при увольнении не получишь премию!!!Ее просто не выдают
-стажировка ,т.е. или и выкладывай товар а как ты будешь дальше работать никому не интересно

Только заработная плата. Работа тоже нравилась в чижике. Обещали график 2 через 2,но работала 25/7. Ссылаясь на то,что нужно ещё поработать,так как не кому работать. Поэтому желаю всем успехов в поиске работы

Очень классная корпоративная культура! ДНК Чижика - это то, чем можно гордиться! Реально уважительное отношение к каждому сотруднику. Чувствуешь себя частью коллектива, заряженного на успех и сразу становишься амбасадором собственных торговых марок. Очень сложно сохранять «дух стартапа», когда больше 2000 магазинов по стране. Хочется, чтобы делали все для того, чтобы сохранять уникальную культуру. Это именно то, чем отличается Чижик от всех продуктовых ритейлеров.

Отличная компания с хорошей корпоративной культурой! Все на драйве, всегда помогут! Различные мероприятия, в том числе спортивные! Высокое качество продуктов! Из-за того что плоская структура, сложно с карьерным ростом. Бывает очень интенсивная работа

Динамичная компания, заряженные и активные руководители, открытая корпоративная культура . Тебя слышат, принимают идеи! Хотелось бы больше развития и обучения. Иногда очень интенсивно

Рекламируют себя как дружный коллектив. На самом деле очень недружный. Новым работникам совсем не объясняют, как работать. Очень плохое отношение к новичкам. Сменить руководителя.

График работы,
заработную плату платили во время.
Более добавить нечего. Улучшить надо практически всё во 1х поднять З/П
Во 2х физически очень тяжёлый труд , грузчиков нет приходилось тягать все самому включая мешки с картошкой и тд. На кассе можешь просидеть весь день , хотя при приеме говорят что меняют каждые 2 часа , но по факту такого не было. И З/П говорили будет 60 тр но высчитывают 13% и на руки получаешь в районе 52-55 тр.

Близость дому, своевременная оплата труда. Зарплата средняя по рынку. На этом плюсы закончились Карьерный рост только внутри магазина, дальше только своих, не смотрят на проф. Качества, главное, чтобы красиво говорили, и только то,что хочет слышать руководство. Также вы будете за одну зарплату работать и грузчиком и охранником и кассиром и управляющим. Вышестоящее руководство очень обидчивые, относятся к сотрудникам не по их проф., а по личным симпатиям.

График транспорт на работу и обратно лояльное руководство неплохой коллектив выплаты безопазданий Корпоративный отдых для коллег

Близость к дому, стабильная заработная плата из всех плюсов. Больше нечего сказать не могу. Текучка постоянная, нагрузка большая. Перерыв на обед.

Приятно работать
Склад ухоженный, оборудование не износившееся. Приятный коллектив, можно со всеми найти общий язык Как выяснилось сотрудникам, которые увольняются до окончания рассчётного периода премия в данной компании не выплачивается (об этом не информирует ни hr отдел, ни остальные сотрудники) любой сотрудник склада имеет уйму вопросов, которые абсолютно некому задать, рассчётный лист кривой, никогда не знаешь сколько тебе придёт

Очень справедливое руководство, достойный коллектив ! Приятный бонус в виде ДМС, работодатель заботиться о сотрудниках! Хотелось бы поднять уровень заработной платы, а так же добавить больше льгот(Например оплата спорт зала)

Стабильная уверенная компания,з/п без задержек,оплата отпусков и больничных,возможность карьерного роста,много плюсов чем минусов Не сокращать штатные единицы персонала на магазине

Стабильные выплаты, прозрачная система мотивации. Есть возможность задать любой вопрос руководителю и получить ответ. Помощь руководства в решении бизнес процессов. Добавить количество сотрудников, исходя из набора штатки по сменам, а не из показателей РТО.

Зарплата белая, всегда вовремя без задержек, и на этом пожалуй всё.
Работа тяжелая физически и морально. Обед 1 час, который можно разбить на 2 раза по полчаса, но по факту чаще всего выходило что обед 1 раз в день по быстрому минут 15 и всё. Остальное время пахать без остановки. Магазин работает до 9 вечера, но уходишь только после 10, ато и 11 т.к. нужно поправлять весь зал, приводить в идеальный порядок все полки. И приходить не прям к открытию магазина, а заранее, желательно за час до открытия. Вот и получается что работа чуть ли не 14 часов без передышки. Если коллектив хороший, может и ничего, терпимо, но когда коллектив не дружный морально тяжело. Будьте готовы таскать тяжести, т.к выкладка только упаковками. Всё выставляется на полки коробками, упаковками, которые нужно обрезать канцелярским ножом и не дай бог порезать товар! А вы его точно порежете, поверьте! Придется покупать надо оно вам или нет. Добавить ставку ещё хотя бы 1 человек в смену

Отличный коллектив , руководство и зп , отсутствует возможность карьерного роста выше чем управляющий магазином, даже при должном опыте и образовании - развиваться не дают , набирают сторонних сотрудников .
Руководство рекомендует при желании развиваться сменить организацию, мотивируя тем, что в данной организации своих сотрудников выше не развивают . Возможность карьерного роста

Близость к дому, хороший коллектив, хорошее начальство, отзывчивое и всегда идёт на встречу Улучшить сервисную службу

Официальное оформление, график работы, соблюдение законодательства Компания - про воздушные замки и отличные лозунги. Про так, как будет как то и у нас, но уже без них. В общем знакомый менеджмент высасывания

Заработная плата выше средней , график. Приходится таскать девушкам коробки по 12-15 кг , поднимать их на верхние полки (неподъемные коробки с маслом , ящики с пивом и тд) прошла стажировку несколько дней и послала всех и вся, никакая зарплата не стоит того, со спиной попрощайтесь , захотите забеременеть - врятли получится после таких тяжестей, не идите. Кто жалуется на другие сети магазинов , не были еще здесь

Стабильный, крупный работодатель. Отличный коллектив, все открыты и рады помочь. Скорость оформления, все быстро согласовывается Все хорошо, компания на правильном пути развития

Своевременная оплата.коллектив.близость к дому.покупка товаров по ценам чижика. Увеличить зарплату,за то что приходиться физически много работать,и много поднимать тяжёлого товара!

Лояльное отношение рабочему персоналу !
Своевременная зарабатная плата ! Дружный коллектив !
Спортивное событие!
Корпоратив !

Зарплата чуть выше средней, вовремя, официальное трудоустройство Ужасные условия труда, отношение руководства, нелепая форма

Прикольное собеседование, белая заработная плата, на этом все плюсы заканчиваются. А теперь я вам расскажу что такое чижик на самом деле:
Работать вам придется вне зависимости от должности не многим больше чем разнорабочий. Парням в этой конторе делать нечего, потому что на вас как и на мне будут ездить потому что девочкам водичку паллетами и овощи раскидывать тяжело. По руководству не могу обещать что повезет, от места к месту, мне не повезло. При условии того что штат не полный с вас будут спрашивать как с опытного работника и работы само собой как минимум за троих. 26 паллет на троих? Вообще нормальное явление, само собой ротация, не уследила другая смена и обнаружили в вашу? Добрый вечер, выкупаем товар просроченный, перекупщики как смысл жизни видят этот магазин, администрации до фонаря. Ах да, если вы чем то не устроите руководство вам прозрачно намекнут что если не напишите заявление- будет тяжело. Ваша зп кстати рознится от магазина к магазину, фактически от объявленных на старте в моем магазине по документам приходит ощутимо меньше.