Отзывы сотрудников о компании Queen Interactive Games Ltd
Оценка компании
3,1
Хорошо
29 отзывов
9
9
5
6
38%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
Lead Full Stack Developer
Санкт-Петербург,
ноябрь 2023
Что нравится?
Полностью удаленная работа, бенефиты, выходные от компании.
Что можно улучшить?
Контроль менеджмента, чёткость перспектив.
Преимущества и льготы
Producer
ноябрь 2024
Что нравится?
* гибкий график* понятная зона ответственности
* понятные задачи
* отзывчивый коллектив
* высокий уровень специалистов
* интересные задачи
Что можно улучшить?
*Медицинское страхование*Корпоративные мероприятия
*Система наставничества
Преимущества и льготы
Менеджер
Москва,
ноябрь 2024
Что нравится?
Работа в РФ, удаленная. Конкурентная хорошая зп. Возможность набирать сильную команду (финансово). Честный открытый фидбек по работе, без скруглений.
Что можно улучшить?
В целом, можно улучшить онбординг. Не хватает корпоративов и прочих эвентов для поднятия духа. Но это не так критично
Преимущества и льготы
Lead Unity Developer
Санкт-Петербург,
октябрь 2024
Что нравится?
Большая организация, возможность поработать с крутыми специалистами, почувствовать себя шестеренкой в общем механизме
Что можно улучшить?
Человеческое отношение к сотрудникам, Более адекватное руководство, Сдерживание руководством данных обещаний, Прекратить содержать сотрудников в постоянном стрессе (политика руководства), да и в принципе руководство сменить.
Преимущества и льготы
Главный бухгалтер
Санкт-Петербург,
август 2024
Что нравится?
свобода в выборе рабочего графика, хороший соц пакет, удобный офис, возможность выбора формата работы - удаленка, офис, комбинирование
Что можно улучшить?
коммуникацию с руководством, прозрачность процессов, корректность постановки задач
Преимущества и льготы
Level designer
Москва,
август 2024
Что нравится?
Своевременная зарплата, но как оказалось впоследствии, есть нюансы.Если вам повезёт с командой и вы любите рутинную работу - это отличное место, чтобы параллельно искать другую работу. Задержаться в компании больше чем на год - чистое везение
Что можно улучшить?
Менеджмент и методы отбора при найме сотрудников, разработать объективные системы оценки сотрудника
Преимущества и льготы
Motion designer
Санкт-Петербург,
июль 2024
Что нравится?
Возможность работать с анимацией и создавать креативы. Удалённая работа. Гибкий график.
Что можно улучшить?
Поменять систему работы сотрудников и найма. Не увольнять штат только для того, что нужны новые идеи.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Минск,
июль 2024
Что нравится?
Своевременная оплата труда, отпуск, страховка, условия работы
Что можно улучшить?
Относительно не высокая оплата труда, отношение к сотрудникам
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
июнь 2024
Что нравится?
- Коллектив - Проекты
- Возможность участвовать в брейнштормах и генерировать идеи для будущих креативов
Что можно улучшить?
- Переодически в прямом руководстве у моушен дизайнеров появлялись люди, которые имели околонулевой опыт в моушене. Как итог - странная оценка качества финально продукта на основе приземленного чувства вкуса.
- достаточно большой загруз. Конвейерное производство
- низкая зарплата для таких запросов
Преимущества и льготы
QA Team Lead
Санкт-Петербург,
апрель 2024
Что нравится?
Высокая оплата трудаХороший соц. пакет
Большой пул проектов
Что можно улучшить?
Условия работыОценка работы сотрудников
Подход к формированию команд
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
апрель 2024
Что нравится?
Удобный график работы. В целом есть хорошие ребята, есть с кем пообщаться
Что можно улучшить?
Менеджмент, пайплайн работы, как увольнять и нанимать людей.
Преимущества и льготы
Motion-designer
Санкт-Петербург,
апрель 2024
Что нравится?
Хорошие условия, оплата, классный коллектив. На все возникающие вопросы старались ответить ил находили кто сможет. Не бросают одного.
Что можно улучшить?
Иерархия труда. Возможно нехватка персонала, из-за чего некоторые работы приходилось самому делать.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
март 2024
Что нравится?
Свободный график, своевременная зп, коллеги зачастую довольно скилловые ребята, но работают в ПГ по большей части не от хорошей жизни, были бы варианты, то поменяли бы место работы
Что можно улучшить?
Излишне неформальное общение, отсутствие процессов, любят навестить обязанностей, но при этом о повышении зп речи быть не может, текучка кадров, но сейчас с этим получше, потому что рынок сильно ужалсяМногие кто поработал в ПГ, возвращаться не хотят даже за бОльшие чем на нынешних местах деньги, думаю, это показатель
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
март 2024
Что нравится?
Проработана адаптация сотрудника, для начальных должностей разработана программа кадрового резерва
Что можно улучшить?
Собственник раз в прлтора года устраивает бурю в пустыне, увольняя по максимуму и заново набирая
Преимущества и льготы
Вы бы хотели работать в Queen Interactive Games Ltd?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
февраль 2024
Что нравится?
Отлично выстроена коммуникация внутри коллектива и адаптация новых сотрудников
Что можно улучшить?
Сократить текучку кадров
Преимущества и льготы
Ведущий Художник
Санкт-Петербург,
январь 2024
Что нравится?
Хорошая организация рабочего процесса.
Что можно улучшить?
Недостаточно квалифицированное руководство.
Отзыв сотрудника
Санкт-Петербург,
ноябрь 2023
Что нравится?
отличные наставники, команда, предоставление софта, железа, хорошая оплата
Что можно улучшить?
искренность в мотивации решений высшего руководства
Преимущества и льготы
Video designer, motion designer
Санкт-Петербург,
ноябрь 2023
Что нравится?
Высокая оплата труда для рынка мобильных игр, команды проектов целеустремленные и общительные
Что можно улучшить?
Заинтересованность менеджемента - нанять новых, замотивированных сотрудников, взять от них максимум , спустя 1 - 2 месяца испытательного срока - уволить по причине выгорания сотрудника.
Product Owner
Санкт-Петербург,
октябрь 2023
Что нравится?
Достойная оплата труда, сильные специалисты в команде, готовность сотрудничества с РФ
Что можно улучшить?
Более четкое определение зон ответственности, более стабильный процесс разработки
Преимущества и льготы
QA Specialist
Санкт-Петербург,
сентябрь 2023
Что нравится?
Хороший коллектив, развитая корпоративная культура, есть тимбилдинг
Что можно улучшить?
Низкий уровень зп, бизнес- процессы скрыты и их понимание недоступно рядовым сотрудникам, низкий уровень квалификации многих сотрудников, массовые внезапные сокращения
Преимущества и льготы
3d motion designer
Санкт-Петербург,
август 2023
Что нравится?
Разбор роликов и возможность увидеть работы коллег, хорошая зарплата
Что можно улучшить?
Нужно убирать ежедневные созвоны. Самое главное это отношение руководства к дизам, Лиды и продюсеры не желают вникать в процесс им важен только срок, если сроки сбиваются, то тебя обвиняют в их пролонгации.. И вообще в этой компании руководство при любом удобном случае пытается тебя в чем-то обвинить. Очень токсично...
Преимущества и льготы
Lead Unity Developer
Санкт-Петербург,
август 2023
Что нравится?
Оплата в валютеМед.страховка
Сильная команда
Что можно улучшить?
Снизить текучку и бесконечные овертаймы
Преимущества и льготы
QA engineer
Тбилиси,
август 2023
Что нравится?
Интересный опыт работы без процессов. Веселые ребята qa, которые пытаются выживать в компании и оставаться в здравом уме
Что можно улучшить?
Серьезные проблемы с процессами. Частые переработки, серьезная текучка сотрудников. (многие увольняются через неделю после выхода на работу), очень немногие проходят испытательный срок. Для QA есть KPI, который учитывает только количество поставленных багов и не учитывает остальные задачи. В целом отношение к QA как к тестировщикам, которые должны находить баги и не должны лезть в улучшение процессов.
Преимущества и льготы
Ведущий менеджер по подбору персонала
Санкт-Петербург,
июнь 2023
Что нравится?
Коллектив, всегда готовый помочь, отличная система наставничества.
Что можно улучшить?
Дать рабочие инструменты сотрудникам, настроить процессы, ввести прозрачную систему оценки сотрудников, запретить людям, которые не разбираются в процессе, вмешиваться и принимать ключевые решения.
Преимущества и льготы
Recruiter
Санкт-Петербург,
июнь 2023
Что нравится?
Идеальный график работыВысокий уровень дохода
Структурированный задачи
Что можно улучшить?
Нет уверенности в завтрашнем дне, при плохих показателях всегда есть возможность распрощаться с компанией
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
май 2023
Что нравится?
В целом уровень зарплаты нормальный
Что можно улучшить?
Улчшение на мной взглял требцются все со стороны менеджмента. Процессы не налажены
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
апрель 2023
Что нравится?
Хорошие специалисты, нормальные зарплаты, и режимы работы, классные команды, интересные проекты. Хорошая коммуникация внутри коллектива до уровня PO.
Что можно улучшить?
Своеобразная кадровая политика. Набирают людей на проекты (в разработке от неск. месяцев до года), через полтора-два месяца незавершенные проекты закрывают и начинают срочно уплотнять сотрудников и наработанное по старым проектам (что деньги приносят), а всех сотрудников которых набирали на незавершенные проекты - на улицу. Причем судя по информации от других несостоявшихся сотрудников - это делается раз-два в год с 2018 года. Похоже это такая стратегия у руководства.
При этом испытательный срок - 3 месяца. Но его доработать не дают. Ну и никаких компенсаций для увольняемых с испытательного. Так что будьте готовы, что вы там проработаете 1,5-2,5 месяца и вас - уволят на основании "проект закрыли".
Лично мне за неделю до информации о внезапном сокращении давали 100% положительную обратную связь - все всех устраивало, все всем были довольны.
Преимущества и льготы
Отзыв сотрудника
декабрь 2022
Что нравится?
Много бенефитов, крупная серьёзная компания
Что можно улучшить?
Управление проектами, отношение руководителя к сотрудникам
Преимущества и льготы
JavaScript Developer
Новосибирск,
июль 2022
Что нравится?
Рабочий график, условия труда, коллектив
Что можно улучшить?
Уровень оплаты труда, честность со стороны руководства
Преимущества и льготы
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Queen Interactive Games Ltd
Рекомендуют ли сотрудники компанию Queen Interactive Games Ltd для трудоустройства?
37.9% сотрудников рекомендуют компанию Queen Interactive Games Ltd для трудоустройства, на основании 29 оценок.
Какая оплата труда в компании Queen Interactive Games Ltd?
Сотрудники компании Queen Interactive Games Ltd оценивают оплату труда на 3.7 из 5, на основании 29 оценок.
Как сотрудники Queen Interactive Games Ltd оценивают руководство компании?
Сотрудники компании Queen Interactive Games Ltd оценивают работу руководства на 2.2 из 5, на основании 29 оценок.
Как сотрудники Queen Interactive Games Ltd оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании Queen Interactive Games Ltd оценивают возможности карьерного роста на 2.6 из 5, на основании 29 оценок.
Добро пожаловать в Queen Interactive Games — где креативность и технологии объединяются для создания незабываемых впечатлений от мобильных игр!
Основанная в 2024 году как небольшой стартап, Queen Interactive Games превратилась в динамичную и распределенную команду из более чем 100 профессионалов. Наша инновационная компания, расположенная в Лимассоле, процветает благодаря хорошо структурированному рабочему процессу и гибкому графику, что позволяет нам эффективно сотрудничать в разных городах и часовых поясах.
Наша преданность совершенству отражена в наших популярных играх, таких как Crafty Match, которые покорили миллионы игроков по всему миру. Мы гордимся профессионализмом нашей команды и страстью к играм, которые побуждают нас расширять границы разработки мобильных игр.
В Queen Interactive Games мы всегда рады приветствовать талантливых разработчиков, гейм-дизайнеров, художников, аниматоров и других специалистов. Присоединяйтесь к нам, чтобы помочь сформировать будущее мобильных игр и воплотить в жизнь наш следующий хитовый проект!
https://www.linkedin.com/company/queengames/
Популярные компании
Похожие компании в отрасли
Информация о Queen Interactive Games Ltd
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 100-499
Категория: Информационные технологии, системная интеграция, интернет