Отзывы о работе в AB InBev Efes — Москва

Стабильность, доступное обучение, нормированный график, хороший коллектив Офис находится в очень не удобном месте

Узнаваемый ассортимент, контракты, которые помогают в работе с клиентами Ввести % с продаж помимо kpi

Была интересная работа, график удобный, есть столовая, выдают рабочую форму Коммуникация между сотрудниками, можно так сказать тягучка кадров.

Дружный коллектив, сплоченная команда, своевременная зарплата, вся белая, ДМС, в сеть возможность карьерного роста Коммуникаций между сотрудницами

Современные методы управления и организации процессов.
Есть программы развития и поддерживается рост внутри компании Моменты больше связаны с межличностными отношениями. Это присуще любой компании. Поэтому при выборе работодателя всегда нужно оценивать руководителя.

все нравится: коллектив, условия, возможности для роста, разнообразие задач - свежие фрукты и бесплатная еда на рабочем месте
- профессиональное обучение за счет компании

Близость к дому, достойный доход, хорошие плюшки для сотрудников Задачи с каждым месяцем увеличиваются

Компания даёт лучшее практическое бизнес образование которое даёт результаты всю жизнь Учитывать реальную ситуацию на рынке

Новый уровень дохода, между прочим, один из самых высоких в городе Конечно же улучшить график работы на предприятии

Социальный пакет, адаптация, близость к дому, парковка, ежедневный разбор замечаний Нагрузка чрезмерная, набрать персонал

Стабильность и хорошая школа, много обучений, соответственно есть возможности развития . Как правило на тот момент Слишком много стресса , если бы мне предложили работать сейчас за огромные деньги в этой компании , я бы не пошла .

Четкосладенная работа и нацеленность на результат коллектива. Обучение персонала .
Индексация дохода Нехватает обучения руководства среднего и высшего звена . Это сказывается на атмосфере в команде .

Корпоративное обучение, в том числе международные программы
Бренды
ДМС
Удобное расположение офиса Хамское отношение руководства к подчиненным, которые идет от топ-менеджмента. Очень грубое общение на повышенных тонах. Из-за этого много лишнего стресса и переживаний, и невозможно получать удовольствие от работы.

Человек сам понимает,как закрывается за месяц,и какую з/п получит.
Есть мотивационные программы, получила в декабре двойную з/п.
Хорошее руководство,всегда входит в положение. Слишком часто онлайн планерки,которые занимают много времени.

Неплохая оплата труда, амортизация издержек,к счастью сохранилось небольшая доля адекватных людей Полностью завален баланс работы и личной жизни,все задачи необходимо сделать ещё вчера, неграмотный персонал в руководстве, большую часть времени ты занимаешься затыканием дыр чем развитием территории и рисуешь воздушные замки тк все отказываются видеть реальную картину

Отличные условия труда, соблюдается техника безопасности, евро-стандарты Увеличить заработную плату, обновить техничкое оснощение

Стабильная з/пл, дмс, подарки от компании и социальная поддержка сотрудников,хороший коллектив Ненормированная нагрузка,большая занятость и сезонность

Больше стабильная компания. Много льгот для сотрудников. Место работы рядом с домом. Руководителю пройти курсы по эффективному управлению персоналом. Внедрить систему признания сотрудников для повышения мотивации.
И самое важное научиться разговаривать с персоналом...

Амбициозные задачи, возможность развиваться, современная экспертиза Больше доверять своим людям

Человекоцентричность (ценность сотрудника превыше всего)
Зоны роста
Полный социальный пакет (крутой, не только ДМС)
Все по ТК РФ четко выплачивается
Различные виды премирования На мой взгляд все процессы в компании налажены, на первом месте - человек, сотрудник, его ценности!
В компании есть развитие, хороший карьерный рост, обучения, возможность для совершенствования.

комфортные условия труда, достойный доход, компенсация питания, доставка до рабочего места корпоративным транспортом снижение бюрократической отчётности

Большие возможности для карьеры и получения уникального опыта в компании - мировом лидере в своей отрасли. Но опыт, полученный здесь, применим в любых сферах производства. Слабое развитие в области цифровых технологий. Отстают от аналогичных мировых компаний лет на 10, но опережают большинство российских компаний.

Отличный коллектив, стабильная и своевременная заработная плата. Корпоративный дух. Помощь коллег. Перспективы карьерного роста

Неплохой уровень оплаты труда, все еще конкурентны в этом плане по региону. Стандартный соцпакет, не лучше, не хуже остальных крупных компаний. Возможности роста для карьеристов безграничны. Решение проблем, открытость, внутренние "аудиты" колонн, баланс работы / жизни, бюрократия во всем, производство перегружено дополнительными активностями.

Возможность работать.
Есть обучение на сайте Заработок средний по компаниям.

График работы, условия работы, помощь сотрудникам, компенсация сотрудникам Улучшение зарплаты, и часов работы

Отличный график и уровень дохода. Возможности для карьерного роста Коммуникации между сотрудниками оставляют желать лучшего

Международная компания с прекрасными принципами и ценностями. Приятно, что это не просто на бумаге, а у всех есть стремление им соответствовать. Дружный коллектив, атмосфера отличная, коммуникация открытая и честная. Высокий уровень компенсационного пакета (ДМС, питание, поддержка при переезде и т.д) Сложно ответить. В целом все нравится, не хватает спортивных мероприятий для сотрудников.

Крупная компания, хорошая организация системы управления и вознаграждения сотрудников. Проведение периодического маркетингового аудита. Систему роста с нижних должностей на вышестоящий. Ротацию должностей нужно проводить и повышать по должности нижестоящих.

Забота о людях, абсолютно полный социальный пакет, все возможные льготы, в т.ч. плюшки за стаж. Отличный баланс требований и оплаты труда. Единая система ценностей корпоративной культуры, которая реально работает. Руководство "на виду" и общается свободно с коллегами любого уровня. Людей здесь РЕАЛЬНО ценят. Расширить количество парковочных мест у офиса.
Увеличить количество "удаленных" рабочих дней.
Честно, по условиям все уже создано.