Отзывы сотрудников о компании СЕВЕР-МЕТРОПОЛЬ

Близость к дому, условия труда и отдыха, карьерный рост, система лояльности для сотрудников.

Увеличить ассортимент.

Стабильность , отношение руководства , условия труда , близость к дому , шикарное питание , лояльность системы , понимание

Очень большая текучка , тк работа постоянно на ногах . Перерывы конечно есть . Я бы не советовал там работать тем кто не может стоять по 12 часов

Очень компетентные руководители! Всегда помогут и подскажут. Хорошо мотивируют на работу. Работа в Севере- Метрополь, это праздник каждый день. Очень хочу выделить отношения руководства к сотрудникам, очень доброжелательное, чувствуешь себя как дома. Спасибо.

Больше рабочих смен, общих корпоративов.

График 2/2,рядом с метро,официальное трудоустройство,стабильная выплата зп,оплачиваемый отпуск и больничный,скидка на продукцию для сотрудников,кофейные тренинги и тренинги по сервису. Мне повезло с коллективом.

Улучшить тренинги по кофе и проводить их чаще,повысить заработную плату,улучшить обеды для сотрудников,форму.

Принимают без опыта работы, можно набить руку.
Если идти на пирожные-корзиночки (обычно сюда ставят без опыта) можно легко научиться работать кондитерским мешком
Никакой импровизации, воображения, делать приходиться (украшать) все по тех.карте.
Есть система наставничества (работает не всегда хорошо)
Кормят три раза ( каша на утро, первое,второе на обед и салат на ужин) (но не вкусно)
Зп всегда вовремя, больничные оплачиваются
Можно подобрать индивидуальный график по-желанию (обычный 2x2)
5 минут ходьбы от метро Выборгская.
Можно приобрести продукцию по скидке для сотрудников или бракованую (ещё дешевле).
Работа есть почти всегда (работали в ковид).
Работа подойдёт спокойным людям, с отлаженными действиями (этому можно научиться).

Наставника и место (стол/ деятельность) приставляют на собеседовании, после их поменять практически невозможно. (Даже если начальница говорит, что можно).
Наставник может плохо обучать или быть грубым (как повезет).
Коллеги ругаются, сплетничают. Никакого уютного и дружеского коллектива нет. Есть место дедовщине. (Сбегай-принеси, ты же молодая, и зп делиться не на пополам). Так же женщины, которые работают там всю жизнь, новеньких не принимают, из-за чего очень тяжело влиться в коллектив.
Начальство по цеху часто грубое, может психовать на тебя(по своим личным причинам), не помогает влиться в коллектив, на вопросы отвечать не любит.
Начальство выше не может договориться с начальниками цеха, технологами и товароведами, из-за чего получается комичная ситуация, где виновник ты (технолог говорит делать так, второй технолог через 5 мин говорит делать по-другому, потом снова приходит первый технолог...) Всё проблемы, которые ты озвучиваешь, будут выслушенны и забыты.
Тех.карты составлены неправильно, из-за чего случаются недостачи (списывают с премии со всех работников).
Никакой импровизации, воображения, делать приходиться (украшать) все по тех.карте.
Большинство украшений тортов не предназначены на поток (тоже очень комично).
Оборудования и инвентаря мало, иногда просто не хватает на всех.
Приходится носить тяжести.
Не получиться научиться или закрепить правила(ам) санпина.
Набив руку, можно смело увольняться, никаких повышений и роста. Каждый день придётся делать одно и тоже.

Возможность подобрать удобный график, своевременные выплаты, дружный коллектив

В компании нет развития, что называется, топчутся на месте, никакого креатива, не прислушиваются к линейному персоналу который работает напрямую с покупателем

Продукция популярная, вкусная известного бренда, не требует дополнительной раскрутки. Её приятно продавать. Она не залеживается. Гости почти всегда приходят в хорошем настроении. Белая зарплата. Проходят тренинги.

Уровень зарплаты оставляет желать лучшего. Весь день на ногах. Если в смену один работник, то чаще всего перекус на бегу. Привозят обеды: салат и второе, второе не вкусное совсем.

Близко к дому, зарплата. В дружные смены никто не давал помощников, ты должны был отказать 14 часов в одиночку, если повезёт, то покупаешь и сходишь в туалет.

Нет времени на отдых, не было нормально места для отдыха

Близость к дому, достойная заработная плата

Обновить оборудование

Коллектив, условия труда, руководство, рабочая атмосфера

Условия местоположения

Близость к дому, неплохая зп, хороший коллектив, обучение, график (официальный)

Проявление человечности, снижение проверок на точке, режим многозадачности неадекватный, приходится делать почти все! При этом ещё и обслуживать клиентов

платили хорошо ,работа рядом с метро

перерыв на питание и само место , где покушать

Хорошие работники, дружный коллектив, стабильная выплата зп, уютная атмосфера для работы

Включить хоть 10 минут спокойно поесть с табличкой - перерыв.
Включить бесплатное питание на всех точках(кафе)

Питание за счёт работодателя, оплачиваемый больничный лист.

Повысить заработную плату, создать условия для профессионального роста сотрудников

Хороший график с приемлимой зарплатой.
Раздевалки и кухня оставляют желать лучшего

Условия и комфорт работы для сотрудников.

Зарплата во время, трудоустроиство . Каждое кафе рядом метро 5-10 минут ходьбы

НЕБЫЛО МЕСТА ДЛЯ ОТДЫХА ,ОБЕДА . Ели сидя на коробках в грязной подсобке , ни стула ни стола нет .

зарплаты без задержек, официальное трудоустройство ,скидки на продукцию

отношение к сотрудникам

Всегда в начале смены выдают чистую рабочую одежду после прачечной. Завтрак, обед и полдник

Прозрачная заработная плата а не премия в 50% от неё

График 2/2, близость работы к дому. Все остальные условия совершенно не устраивают

Давать нормальное количество времени на обед, разрешать сотрудникам в течении дня хотя бы садиться на стул отдохнуть

Хороший руководитель, ответственный, адекватный, порядочный. Умеет выслушать сотрудников

Коллектив , оборудование , новинки

подбор молодого коллектива, составление подходящего графика

Возможность четкого перерыва

зарплата приходила вовремя

починить посудомойку, которая мыла только холодной водой, взять на постоянную работу уборщицу, а не довольствоваться уборкой кассира, приходилось мыть туалеты, столы, полы в зале

Близость к дому, вежливое общение с работниками, курсы , тренинги

Заработную плату выше

Коллектив, удобный график работы

В связи с летним периодом упали продажи, на премию наработать невозможно, мне, к сожалению, не повезло с руководством

Коллектив и сама работа .Нравилось общаться с гостями и продавать продукцию компании

Дополнительного сотрудника,так как в свой перерыв нету возможности посидеть покушать. И когда большой поток трудно было справиться.

Умение правильно организовать работу, иногда идут на уступки продавцам

Заработная плата, повышение выхода

Была возможность получить зп раньше.

Официальную часть зарплаты, сделать оплачиваемый больничные и отпуск, так как этого не было. А так же увеличить штат операторов,нас было всего двое и работали 2/2.

Стабильна белая заработная плата.
Хороший коллектив. Уютнейшая атмосфера.

График работы. Пожалуй всё.

близость к дому, реальный возможный карьерный рост.

Не перекладывать обязанности администратора и уборщицы на кассира! за это даже не доплачивалось, не говоря уже о переработках и задержках!

Расположение и хорошее бесплатное питание. Дополнительный отпуск по условиям труда.

Рабочую форму хорошую. Очень плохая рабочая одежда на данный момент и жарковато в помещениях летом