Работа в Cetera
2,8
удовлетворительно
29%
Рекомендуют

Отзывы сотрудников о компании Cetera

Оценка компании
2,8
удовлетворительно
7 отзывов
5 4 3 2 1
2 0 1 3 1
29%
Рекомендуют работодателя
Оценки по категориям
2,7
Условия труда
3,3
Коллектив
2,7
Руководство
2,3
Уровень дохода
3,4
Условия для отдыха
2,1
Возможности роста
Изучите отзывы по отделам Посмотреть все 3 Все 3
Информационные технологии
1,9
4 отзыва
Администрация и управление
5,0
1 отзыв
Другое
2,2
1 отзыв

Стажер программист

Ярославль,
август 2023
Работал меньше года
1,7
Что мне нравится в работодателе
К сожалению из плюсов в данной компании только удаленная работа
Что можно было бы улучшить
Ужасная организованность внутри компании. Сотрудники не знают и не учитывают компетенции друг друга. Бардак в базе знаний компании, проблемы с доступами.
Преимущества и льготы
Удаленная работа

Стажер-программист

Ярославль,
июль 2023
Работал меньше года
2,5
Что мне нравится в работодателе
Удаленная работа , пожалуй это самый главный плюс из которого вытекают и другие.
Что можно было бы улучшить
А вот здесь писать можно очень долго... .
Первое с чего хочется начать - организация обучения и её нужно улучшать. На первый месяц выливают столько всего , что тебе остается лежать под завалами.
Я считаю , что наоборот необходимо постепенное усложнение , а не когда на тебе 50 задач по публикации и 30 веб мастер , при этом изучение CMS стоит как бы факультативно . Это и kb к которому есть вопросы и т.д.
При этом ко всему вы говорите, что нужно делать задачи на публикацию , а где эти задачи взять большой вопрос, когда они могут очень редко появляться.
В общем много вопросов , но так мало ответов
Если идти работать , то только для получения опыта.
Преимущества и льготы
Своевременная оплата труда
Удаленная работа

Программист-стажер

Воронеж,
июнь 2023
Работаю меньше года
2,2
Что мне нравится в работодателе
Удаленная работа, возможность погрузиться в сферу разработки сайтов и вообще понять новичку что там происходит. Довольно отзывчивые разработчики, отвечают если есть вопросы. Со второго и третьего месяца оплачивают подписку на HTML Academy и Хекслет соответственно.
Что можно было бы улучшить
Оплата ниже рынка. Неактуальная документация и инструкции, бардак и хаос с доступами. Фактически нет закрепленного ментора, не увидел заинтересованности развивать сотрудников. Никаких собраний и созвонов чтобы узнать как у вас дела и что не получается - вы сами по себе. Как САМАЯ первая работа - возможно, это ваш вариант.
Преимущества и льготы
Удаленная работа

Младший программист

Ярославль,
май 2023
Работал меньше года
1,0
Что мне нравится в работодателе
Положительный момент: удаленная работа.
Также понравилось красивое описание на сайте, в социальных страницах руководителя о своей компании, о том, что они создали уникальную систему.
Что можно было бы улучшить
Куратором уделять время закрепленным за них стажеров.
Сначала вы проходите регистрацию, подписываете разные документы.
Далее вас подключают к системе. Начинаете проходить курс.
Выдают методичку по изучению, как работать в их собственной crm системе.
По прохождению разделов в методичке выполняете задания, их вам закрепляет куратор.
Далее куратор должен проверять выполнение.
Куратор, к сожалению, не реагируют на просьбу о помощи.
При возникновении вопросов ответы так я и не получил.
Рабочий день стандартный.
Преимущества и льготы
Место для парковки

Стажер

Ярославль,
ноябрь 2022
Работаю меньше года
2,2
Что мне нравится в работодателе
Возможность работать удаленно.
Стипендия в 17 т.р. (если выполнил план задач за месяц, как прописано в договоре).
Если прошел первый месяц - получаешь доступ на 1 мес. к тренажеру html академии.
Если прошел второй и третий месяц - оплачивают подписку на hexlet.
После стажировки вы становитесь web мастером и вас берут в штат с зарплатой 26 т.р.
Что можно было бы улучшить
Повысить З.П.
Реальное обучение и наставников.
Повышение клиенто-ориентированности.
Преимущества и льготы
Удаленная работа

Отзыв сотрудника

Ярославль,
декабрь 2018
Бывший сотрудник
4,8
Что мне нравится в работодателе
Работал в компании на удаленной основе, разошлись тихо-мирно. Подтверждаю, тестовые есть, но они есть везде. Если вам не ответили — спросите еще раз, это нормально, что люди заняты. У всех кипит работа. Опасения на тот счет, что вас кинули, напрасны — ответят однозначно.

Обучение также имеется, займет у вас дней пять-семь. Проверяющие очень придирчивы к деталям выполнения, поэтому советую проходить обучение вдумчиво, тогда и отказа не будет.

Что касается внутренней работы — система имеется. Не бывает идеально нигде, но тот хаос, который описывают среди здешних отзывов, в Сетере отсутствует. Перед вами каждый день будет стоять список задач и вы самостоятельно будете их брать и выполнять, пинать никто не будет. Да и держать на цепях тоже.

Что касается оплаты труда — выплаты производятся в назначенные числа, без задержек. Вот с этими всеми «ты не сделал, как надо, значит мы с тебя вычтем» я не сталкивался. Есть окладная схема — по ней и платят.
Что можно было бы улучшить
Не бывает так, чтобы всех все устраивало. Мне было комфортно, а кто-то наоборот будет разочарован. Без неприятных моментов не обошлось, но в целом я был доволен. Ушел, потому что были другие цели, компания тут ни при чем.

Директор

Ярославль,
ноябрь 2018
Работаю 3-5 лет
5,0
Что мне нравится в работодателе
Да, действительно, мы запускаем систему автоматизации работы с кандидатами. Поток очень большой, около 20 кандидатов в день), без автоматизации уже никак.

Внедрение проходит не так гладко как хотелось бы — автоматические письма сейчас не всегда синхронизированы с реальным рассмотрением резюме. Жалобы, подобные описываемой, уже поступали, мы в курсе, вопрос решается.

В любом случае, все заявки, по которым есть проблемы, разбираем вручную и даем ответы.

Насчёт того, что генеральному больше нечем заняться. Кадры очень важны. Буду заниматься и дальше.

По поводу обучения. Наше обучение и система грейдов действительно претендуют на статус лучших на рынке.

По Вашему конкретному случаю. Если что-то не так, напишите мне в почту, я взгляну на справедливость проверки тестового задания. За лишние письма, пожалуйста, извините.
Что можно было бы улучшить
нет.

Часто задаваемые вопросы о работе в компании Cetera

Рекомендуют ли сотрудники компанию Cetera для трудоустройства?

28.6% сотрудников рекомендуют компанию Cetera для трудоустройства, на основании 7 оценок.

Сотрудники компании Cetera оценивают оплату труда на 2.3 из 5, на основании 7 оценок.

Сотрудники компании Cetera оценивают работу руководства на 2.7 из 5, на основании 7 оценок.

Сотрудники компании Cetera оценивают возможности карьерного роста на 2.1 из 5, на основании 7 оценок.

О нас

Cetera занимается IT-консалтингом, заказной разработкой ПО, созданием, поддержкой и продвижением сайтов всех типов, интернет-магазинов, маркетплейсов, личных кабинетов, корпоративных порталов, PIM-систем, 1С, интернет-СМИ, CRM-систем, мобильных приложений. По выгодным абонентским и почасовым тарифам.

Работаем с языками, фреймворками и CMS: PHP, Python, Laravel, Yii/Yii2, Django, Fastsite, InSales, «1С-Битрикс», «Битрикс24», RetailCRM, imShop, CS-Cart, NetCat, WordPress, WooCommerce, Ecwid, Magento2, Wix, Drupal, Joomla, ModX и Shopify и самописными системами на PHP.

Ключевые факты и преимущества

  1. Модель абонентского безлимитного создания, развития, поддержки и продвижения сайтов всех типов.
  2. Более 60 человек собственного штата программистов и дизайнеров. Продакшен. Не агентство.
  3. Возможность разработки и поддержки сайтов всех типов на разных платформах.
  4. С 2002 года.
  5. 1 000+ проектов.
  6. Реальная консалтинговая поддержка от экспертов с опытом.

Собственные программные продукты

  • Fastsite — конструктор сайтов и интернет-магазинов. Позволяет быстро запускать готовые проекты. Включает широкую палитру готовых сайтов по отраслям.
  • Cetera.Spaces — конструктор для быстрого развертывания и кастомизации личных кабинетов в интернете. Автоматизирует взаимоотношения с клиентами, партнерами, дилерами, предоставляет непосредственный доступ пользователей к информации, организовывает документооборот, сбор заявок и заказов. Позволяет реализовывать как информационные, так и e-Commerce проекты.
  • Cetera.Cargo — личный кабинет для логистики. Программа для логистики, конструктор личных кабинетов для логистов и заказчиков грузоперевозок.
  • Cetera.PIM — конструктор для интеграций с маркетплейсами, мобильными приложениями, досками объявлений, интернет-магазинами и складскими программами. Объединяет все источники информации о ваших товарах, сокращает расходы на их описание, повышает качество интернет-мерчендайзинга, снижает риски устаревания информации о товарах на разных витринах.

Опыт

Более 1 000 сайтов, более 200 интернет-магазинов. Портфолио по отраслям, по типам сайтов, сложные проекты, лучший дизайн, высокая нагрузка.

Участие в ассоциациях

  • ARDA — повышение стандартов качества работы малых и средних digital-агентств, развитие рынка и технологий работы.
  • Ad-unions — сервис подбора подрядчиков.