Skillbox: отзывы о работе на должности Преподаватель

Максимально гибкий график
Чуткое руководство, готовое прийти на помощь
Корпоративные конкурсы Было бы супер если бы подняли стоимость проверок домашних работ:)

Удаленная работа, постоянная связь, свободный график Отсутствуют какие-либо собрания и обсуждения. Нет понимания того, что происходит в компании и чего ожидать в будущем. Все решения руководства сообщаются по факту и предоставляется простой выбор: принять их или уходить

Удаленная работа с удобным графиком; прекрасные профессионалы своего дела; интересные оффлайн активности. Побольше встреч в оффлайне

Свободный график, можно выбрать дни отдыха. Полная удаленка и электронный документооборот. Оплата труда не меняется никогда. Нет возможности карьерного роста.

гибкий график, лояльное руководство, квартальные встречи, корпоративы оплату труда за проверку работы не поднимали уже больше 3 лет, скоро начнется отток проверяющих

Свободный график. Можно менять нагрузку Зарплату - с 2022 года сильно уменьшилась. Прозрачность во всём: взаимодействие со студентами, с руководством, с коллегами. Непонятно, сколько именно студентов у меня сейчас. Непонятно, кто является моим руководителем (пишут с общего аккаунта). Разные условия для равных коллег

Дополнительный доход, гибкий график Нагрузка, work life balance, уровень компетенций других сотрудников

Свобода графика, отличный коллектив, нет негатива и токсичности в общении Не было повышения зп за 3 года
Хочется иметь больше выходных (из-за условий платформы нельзя получить 2 выходных подряд)

Работа дистанционная. График очень гибкий. Почти всё на договорённостях. Курсы достаточно обширные. Работаю проверяющим преподавателем.
Оплачивают за каждую ПРИНЯТУЮ работу.
То есть система стимулирует тебя принимать как можно больше работ побыстрее, а не разбирать и прорабатывать со студентами ошибки как можно тщательнее.

Хорошее руководство. Четкий план обучения в целом все было хорошо, единственное зп зависит от количества учеников

свободное начало рабочего дня наличие настоящих выходных

Очень хорошоий коллектив, уважительное отношение к персоналу, есть возможность карьерного роста IT систему, нужен системный администратор навести порядок.

Гибкость процессов, динамичность среды, молодой коллектив заинтересованных людей. В моём случае уровень дохода зависел от нагрузки, при этом она была неравномерной, поэтому сложно было планировать свои доходы.

Удалённая запись курсов, адекватность продюсера, индивидуальный подход Гонорары авторам. Нужно больше знаков, так что: Гонорары авторам Гонорары авторам Гонорары авторам

Отсутствие бюрократии на стадии приема, время реагирования на вопросы в процессе работы, своевременная оплата труда Невысокая оплата труда, процессы с одной стороны хорошо, что поставлены на поток, с другой стороны упускаются детали и так, как много персонала, то значит можно и платить меньше. Не держат хороших сотрудников, средний уровень качества труда вполне устраивает, главное, чтобы не была превышена метрика по жалобам

Свободный график, можно брать выходной. Заработная плата очень низкая, толку от нее никакого.

Свободный график, дружелюбный коллектив, хорошая организация работы Повысить устойчивость работы сервисов

Нравится возможность подстраивать свой график, удобно совмещать с основной работой.
Потрясающие люди в команде, доброжелательные, поддержка отвечает на все вопросы и помогает.
Нет проблем перенести выходной или мини-отпуск, ребята оперативно решают подобные вопросы
Ну и сама работа конечно нравится Из минусов в работе обнаружила такие:
- Иногда работ падает много и приходится тратить не менее 5-6 часов на проверку, сидеть ночью
- Выходные вроде есть, а вроде и нет, тк домашки все равно падают и где-то на подкорке есть желание их проверить
- Прежде чем куда-то пойти надолго, нужно проверить, не сгорели ли домашки
- Зп выходит вроде ничего, но только благодаря большому объему. Вообще странно, ведь основной плюс в покупке курса для студентов заключается в обратной связи от преподавателя, а выхлоп относительно каждого студента небольшой (не буду называть цифру по этическим причинам)
- Недостатки работы платформы, в частности разный шрифт при копировании, невозможность студентов ответить, если модуль принят. Многие из-за этого не понимают, почему работа отправлена на доработку, а все дело в том, чтобы и студентам дать высказаться или задать вопросы
- Есть неактуальная информация в курсе, но над этим работают, ничего не поделать, приходится отклонять негатив от студентов

Удобство, атмосфера, отношение к сотрудникам, чувствуешь себя востребованным Денег больше, предложения для роста