Отзывы о работе в Почта России — Калининград

Стабильность в выплатах. Нет задержек даже в самые трудные времена. Социальная программа. Коллективность. Люди.

Развитие почтовых направлений.(логистика).
Улучшение технического обеспечения

Стабильность и полный социальный пакет,на этом наверное все.

Зарплату.Условия труда.Коммуникацию между сотрудниками

Близко к дому. Оплата больничного.Вовремя зарплата. И всё.

Программное обеспечение. Всё долго загружается. Компьютеры виснут. Из за этого образуются очереди. Не хватает скотча и упаковки.

Стабильная работа и понятные задания. Без задержек выплата зарплаты.

Состояние автомобилей

Целеустремленность, сплачивоемость коллектива, терпение, понимание

Сделать теплым место работы

Близость к дому, добрый всегда готовый помочь коллектив. Лояльное руководство. Удобный график работы.

Коммуникацию между сотрудниками

Молодежный совет, широкий автопарк

Привлечь мужчин, молодых людей в молодежный совет. Улучшить помещения, привезти их в порядок. Кабеля болтаются в зоне погрузки и хранения почтовых отправлений. Внешнее косметическое состояние авто

Удобное местоположение, нет жесткого контроля начальства, своевременная з/п, автомобили компании

Отношение начальства к работникам, заработную плату, техобслуживание авто

официальное трудоустройство, работа рядом с домом, стабильность, нет как таковых обязанностей, что хочешь то и делаешь, главное быть с 8 до 20 часов, и трезвым.

Даже рассказывать смысла нет, ведь за что не возьмись, всё нужно переделывать с нуля, начиная с плохого софта, заканчивая тем, что машины с посылками иногда вообще не приезжают, иногда приезжают на 2ч раньше, иногда на 2ч позже, могут приехать за 5 минут до закрытия, посылки приезжают не туда, уезжают не туда, катаются взад вперёд, зарплаты нет, вечно выдумывают всякий бред вроде продажи вина, лотерейных билетов, чего угодно придумывают, но только не для эффективной перевозки посылок.

Отличный коллектив, работа рядом с домом, спокойная работа. Небольшая возможность роста

Зарплата, техника(очень древняя)

близость к дому, своевременная выплата з/п. Хороший коллектив.

Отношение руководства к сотрудникам

Удобный график, возможность его выбора (день/ночь/отсыпной/выходной; только 2 дневные либо ночные смены; пятидневка), хороший коллектив и отзывчивое начальство, достойная зарплата для данной должности

Очень, ОЧЕНЬ пыльно, из пыли можно строить замки, как из песка, да и в целом достаточно грязно, особенно в туалетах, но это очень сильно зависит от участка, где-то чище, где-то грязнее

Хороший, почти всегда дружный коллектив. Всегда можно обратиться за помощью к коллеге, и он поможет, подскажет.

Условия труда, уменьшить нагрузку на отделы, увелить зп. По хорошему ещё компетентное начальство нанять, которое хотя бы понимают какие процессы происходят в отделении.

Работа рядом с домом, несмотря на отсутствие опыта очень быстро и качественно обучили и объяснили принцип работы, своевременные выплаты ЗП (каждые 2 недели), возможность меняться сменами среди коллектива для удобных выходных или заранее договариваться с начальством о конкретных днях, всегда шли на уступки

Уровень заработной платы, неадекватно растущие месячные планы на отделения которые делают премии недоступными для конкретного района

Близость к дому
Удобный график
Работа не долго, но очень привыкла к тёплой атмосфере коллектива

Отношение к работникам

Близость к дому, на этом все плюсы исчерпаны, нечего добавить

Вести поучительную беседу с руководством, учить как обращается с работниками чтобы не грубили при посетителей, улучшить условия труда и повысить заработную плату за такой труд, платят копейки но требования выше крыши

График рабочй. При выполнении плана. Премия

Руководство. Не очень грамотное руководство

В данном месте хороший только коллектив, все остальное, оставляет желать лучшего

Для начала нужно нанять уборщицу, но это невозможно, так как работы заработная плата низкая, починить транспортеры, четко обозначить время обеда

Близость к дому, возможность работать, в том районе где удобно

Отношение к персоналу.

В шаговой доступности от дома, график работы, коллектив отличный хоть и полностью женский:)

Поднять заработную плату, так как требуют делать доп.продажи а % с них очень маленький. Равноценное распределение участков и труда

Близость к дому,удобный график работы

Заработную плату, условия труда, зону отдыха

Коллектив, график работы

сделать обеденный перерыв, улучшить снабжение расходными материалами (канцтовары и т.п.), повысить заработную плату

Даже не выходит 30тр , а пишут 38.42 ! За 6ти дневку и ненормированный день пусть сами работают за такие копейки!но хоть машины более-менее нормальные присутствуют!

Все надо улучшить , особенно зарплату!

единственное что могу сказать это близкое расстояние к дому
в отделение где я работала не была уважение начальника с работниками, могла грубить работника при всех

Зарплату, условия работы

близость к дому, возможность отдыха, перекуров, любое время обеда, не сильно сложная работа

руководство, условия труда, зарплата

Близость к дому, своевременные выплаты заработной платы, корпоративная программа обучения

Компьютерная техника часто выходит из строя или висит подолгу - работать в таких условиях трудно, учитывая высокий поток клиентов. Высокая материальная ответственность, отсутствие защиты юридической, финансовой. Вся ответственность ложиться на почтового работника. Завышенные требования по выполнению планов по продажам.

Не далеко от дома можно дойти пешком
Сотрудники могут заменить друг друга помочь

Условия работы
Например оборудрвание

федеральная сеть, возможность легко получить работу в другом регионе

адекватная система мотивации, более человечное отношение руководства к подчиненным

График работы, соц.пакет, местоположение, неплохой коллектив

Уровень заработной платы

Люди которые верят в успех своей работы. Профсоюз. Обучение и возможность быстрого карьерного роста

Развивать именно почтовые услуги а не сторонние - продажи банковские продукты страхование