Отзывы сотрудников о компании «GreenSpark»
Менеджер по продажам
Условия труда и отдыха
Менеджер по продажам
Помощник менеджера по продажам
Менеджер по продажам
Менеджер по продажам
Менеджер по продажам
Все постоянные клиенты (мастера по ремонту телефонов и ноутбуков) вежливые, любезные
Даже если остаешься один на работе, есть свободное время на отдых
Всегда можно попросить выходные, тебе пойдут на встречу, зп всегда без задержек)
база 1с, периодами зависает.
Менеджер по продажам
даже если работаешь один, есть свободное время на отдых
Менеджер по продажам
Менеджер по продажам
Менеджер по продажам
менеджер по продажам
Удобное месторасположение и комфортные условия труда
Менеджер по продажам
Менеджер по продажам
Вы бы хотели работать в «GreenSpark»?
Почему компания понравилась?
Что заставляет сомневаться в компании?
Почему компания не понравилась?
Менеджер по продажам
Менеджер по продажам
Менеджер по работе с клиентами
Часто задаваемые вопросы о работе в компании «GreenSpark»
Рекомендуют ли сотрудники компанию «GreenSpark» для трудоустройства?
84.6% сотрудников рекомендуют компанию «GreenSpark» для трудоустройства, на основании 52 оценок.
Какая оплата труда в компании «GreenSpark»?
Сотрудники компании «GreenSpark» оценивают оплату труда на 4.4 из 5, на основании 52 оценок.
Как сотрудники «GreenSpark» оценивают руководство компании?
Сотрудники компании «GreenSpark» оценивают работу руководства на 4.5 из 5, на основании 52 оценок.
Как сотрудники «GreenSpark» оценивают возможности карьерного роста компании?
Сотрудники компании «GreenSpark» оценивают возможности карьерного роста на 4.1 из 5, на основании 52 оценок.
Компания GreenSpark более 30 лет владеет и развивает бренд розничных магазинов по продаже комплектующих и аксессуаров для мобильных устройств, а также оборудования и инструментов для их ремонта. На сегодня под Товарным Знаком GreenSpark успешно работают почти 100 магазинов федеральной франшизы по всей Российской Федерации.
Основные этапы развития компании:
Компания под брендом GSM-Service начала свою деятельность в апреле 2003 года. Основное направление: оптовые продажи комплектующих для ремонта сотовых телефонов.
В 2012 году появился один из первых специализированных интернет-магазинов по продаже оборудования и комплектующих для ремонта мобильных телефонов - интернет-магазин GSM-Service.
С 2017 года компания начала развивать розничные магазины франшизы под Товарным Знаком GreenSpark. На сегодняшний день франшиза магазинов GreenSpark представлена более чем в 90 городах России.
GreenSpark - это динамичное развитие, прогрессивные идеи, дружная команда, уникальные возможности для профессионального роста и построения карьеры.
Наши ценности:
Доверие. Только доверяя друг другу, можно строить долгосрочные партнерские отношения с клиентами, поставщиками и коллегами.
Ответственность. Основной принцип работы бренда GreenSpark - безукоризненное выполнение принятых на себя обязательств. Ответственное отношение к своей работе, ответственность за свои действия и решения – залог личного и профессионального успеха сотрудников, партнеров и компании в целом.
Энтузиазм. Позитивное мышление, способность преодолевать препятствия позволяют видеть пути решения задач, дают уверенность в достижении даже самых трудновыполнимых целей.
Команда. Слаженность работы компании, партнеров и клиентов зависит от эффективной коммуникации. Единство целей, умение грамотно и профессионально общаться, желание слышать, стремление к новым знаниям — все это позволяет работать с максимальной эффективностью.
Гибкость. Мы постоянно анализируем потребности и новинки рынка, своевременно реагируем на его запросы и изменения. Благодаря этому мы уверены, что предлагаем наилучшие условия и технологии работы для наших партнеров, а они, в свою очередь, могут максимально полно удовлетворить запросы своих клиентов.
Сотрудники. Наши люди - это основа нашего успеха и наша главная ценность. Именно поэтому в GreenSpark столь большое значение уделяется вовлеченности всех сотрудников
компании в общее дело, равно как и развитию эффективной системы управления, позволяющей компании добиваться новых успехов.
Присоединяйтесь к нам, если разделяете эти ценности и хотите расти, развиваться и добиваться большего вместе!
Информация о «GreenSpark»
О корпоративной культуре в компанииКоличество сотрудников: 100-499
Категория: Электроника, приборостроение, бытовая техника, компьютеры и оргтехника Розничная торговля