Отзывы о работе в Лакталис Восток — Ефремов

Многочисленные авторы оставляют отрицательные отзывы, однако я хочу поделиться реальной ситуацией, поскольку работаю не первый год в данной сфере. Компания полностью соблюдает законодательство в вопросах оформления трудовых отношений и выплаты заработной платы. Заработную плату выплачивают строго по графику, без каких-либо задержек на протяжении многих лет! Никаких проблем с отпусками, ДМС. Все в белую и это очень круто! Ничего, я всем доволен. Ну только если зарплату побольше бы))

Стабильность; социальный пакет; высокая зарплата. Приходила два раза и не пожалела, ну не считая неурядиц с коллегами, которые лезли в работу)) Сейчас бы с удовольствием вернулась Было бы здорово расти и развиваться)

Выбор графика,смены,идут на уступки Оплата проезда,до работы и после

Оплата труда, отзывчивые коллеги, проведение обучений и тренингов, возможность карьерного роста. Хорошо встроенная система бережливого производства Компания многое делает для развития сотрудников и повышение вовлеченности. На мой взгляд в этом вопросе можно ещё немного прибавить

Дмс, оплачиваемая моб связь, столовая, соц политика, хороший руководитель, лояльность, есть магазин с корпоративной скидкой, подарки на праздники, ежегодная индексация зп, премия на нг, компенсация жилья для иногородних. Увеличить компенсацию оплаты жилья. Дорога до работы оставляет желать лучшего, ее просто нет, добираться своим ходом до/с работы очень тяжело- ближайшая остановка находится далеко, вечером особенно зимой, уехать невозможно тк автобусы не ходят, а так как добираешься пешком до завода вокруг очень много собак идешь и думаешь «дойдешь до/с работы или нет», внешний вид завода оставляет желать лучшего, маленькая разбитая парковка, машину приходится оставлять в посадках, отсутствие корпоративных мероприятий таких как 23 и 8 марта и тп от компании, нет продуктовых наборов на праздники, отсутствие тимбилдингов. Форма выдается одна на год, нет корпоративной формы и мерча. Хотелось бы на нг получать канцелярский набор с корпоративным мерчем (календарь, блокноты, ручки) помимо основного подарка как в других компаниях. Отсутствие рекламы (тот же мерч мог бы быть рекламой), и работы с выпускниками вузов.

Отличный коллектив, программа лояльности для сотрудников, скидки на продукцию, возможность расти и развиваться. Не очень хорошая дорога до предприятия, хотелось бы поменьше ям

В работодателе ценю компетентность управления на всех уровнях, корпоративную культуру и лояльность к работникам, социальную поддержу и дополнительные опции с ней связанные, стабильно приемлемую заработную плату, соблюдение трудового законодательства РФ. Поднять заработную плату работников в соответствии с уровнем реальной инфляции, обеспечить возможность повышения квалификации путем разработки и реализации программ дополнительного образования.

Близкое расположение к дому,своевременная выплата заработной платы График работы и условия труда