Возможность прилично зарабатывать, не вкалывая на двух-трех работах. У меня с премиями отлично выходит. Хватает и за хату заплатить, и на продукты, и на шмотки, и еще откладываю по чуть-чуть каждый месяц.
Что можно улучшить?
Реже проводить обучения. Не успеешь еще одну информацию переварить, как уже предлагают что-то новенькое интересное. И сил не, и пропускать жалко.
Молодой энергичный коллектив. Все ребята доброжелательные, приятные, контактные, включая и непосредственное начальство. Я сразу со всеми нашел общий язык и работать в таком коллективе мне комфортно.
Что можно улучшить?
Пусть нам сделают нормально оборудованные места для отдыха и приема пищи в офисе.
Близость офиса к дому и удобный график работы. Причем можно выбрать 2/2 или 5/2. Оклад сразу дали нормальный, а вот на премии я стал выходить где-то с третьего месяца, когда пообвыкся на новом месте и окончательно разобрался со своими обязанностями.
Что можно улучшить?
Если честно, я был бы не против, если бы работодатель как-то на начальном этапе разнес обучение и работу. Успевать все сразу очень сложно.
Официально трудоустройство, все по закону, зарплата белая. Коллектив хороший, к мужикам обратиться можно по всем рабочим вопросам. График 2/2, мне очень удобно. Работа с каталогами интуитивная и понятная.
Что можно улучшить?
Хотелось бы столовую по-лучше, а то места мало, всего один холодильник и печка. Да и корпоративов не хватает, чтоб прям праздновать новый год или что-то в этом роде
Можно рассмотреть мотивацию труда и премиальные части,повысить корпоративную культуру, приятно было бы получать какие-нибудь поощрения на праздники. Упростить систему тестирования.
Работаю рядом с домом, совмещаю с учёбой. Спасибо коллективу, очень дружные. Многому научился. У новеньких есть наставник. Сам являюсь наставником и учу. Вырос из ассистента до менеджера, в планах стать руководителем. Что касается зарплаты - всё честно и вовремя.
Что можно улучшить?
Бывает большой объем работы или поток клиентов, что всё подразделение не успевает обрабатывать заказы.
Относительно близко к дому. Есть возможность роста. Удобный график
Что можно улучшить?
Увеличение заработной платы в связи с инфляцией, возложенными обязанностями и сложными клиентами.
Перевести оформление возвратов на клиентов или сделать возврат для клиентов платным.
Есть карьерный рост, все от себя зависит, если работать хорошо, повысить могут и не нужны никакие знакомства, мало где такое практикуется в наше время. Я бывший кладовщик, сейчас дорос до менеджера по продажам. Зарплата соответственно тоже зависит от качества работы, ставка у всех фиксированная, остальное премиальные. Платят стабильно.
Что можно улучшить?
Главное не сбавлять темп развития компании, и немного пересмотреть штрафные санкции.
белая заработная плата, рядом с домом, больле ничего не понравилось
Что можно улучшить?
не списывать товар возвращенный от клиентов в зп сотрудникам!!! и понять, что запах по ощущениям может быть разный для покупателей, кому то нравиться, а кому то нет.
Низкая зарплата в аналогичных компаниях у конкурентов выше (7 лет в сфере автозапчастей и есть с чем сравнивать), маленький офис места для обедов и переодевания нет
Коллектив сложившийся, нет текучки. По понятным причинам все сотрудники держатся за свои места. Соцпакет существует не только на бумаге, а реально имеет место быть. Отработал полгода - добро пожаловать в оплачиваемый отпуск. Заболел иди на больничный. Никто тебе не скажет ни слова упрека или недовольства.
Что можно улучшить?
меня все устраивает, разве что иногда бывает очень много работы
Сам для себя я работу в автодоке рассматривал, как хороший старт. Сюда меня приняли без проблем , хотя я еще учился пусть и на заочно. Оформили официально и в белую, соблюдали все договоренности, в том числе касающиеся учебных отпусков. Так вышло, что пришел сюда после зимней сессии на 4 курсе, а к концу 5-го курса был уже менеджером с неплохой зарплатой. Получив диплом уже даже не думал в направлении искать работу по специальности. У меня здесь отличные карьерные и финансовые перспективы.
Что можно улучшить?
В принципе существенных недостатков, о которых можно написать нет.